2022社区辅警党员民主生活剖析5篇

2022社区辅警党员民主生活剖析5篇2022社区辅警党员民主生活剖析　目录　党员干部新冠肺炎疫情防控工作专题民主生活会个人对照检查材料1　疫情防控专题民主生活会个人对照检查材料2　县委常委疫情防控专题民主下面是小编为大家整理的2022社区辅警党员民主生活剖析5篇,供大家参考。

篇一：2022社区辅警党员民主生活剖析

录

　党员干部新冠肺炎疫情防控工作专题民主生活会个人对照检查材料 1

　疫情防控专题民主生活会个人对照检查材料 2

　 县委常委疫情防控专题民主生活会个人对照检查材料 3

　党员干部新冠肺炎疫情防控工作专题 民主生活会个人对照检查材料 1

　按照关于召开新冠肺炎疫情防控工作专题民主生活会的要求，我在认真学习疫情防控要求的基础上，紧密结合疫情防控实际，联系个人思想、学习和工作情况，深入查摆了存在的突出问题，剖析问题产生根源，进一步明确今后努力方向和整改措施，现对照检查如下：

　一、检查出的主要问题

　（一）学习疫情要求还有差距。疫情爆发以来，我始终把习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示精神，以及党中央提出的相关政策措施，作为做好疫情防控工作的科学指南，坚持第一时间学习、第一时间领会、第一时间传达、第一时间部署。但经过这次疫情防控工作，深感自己在学习领会习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示精神还有差距，学习的深度不够，学习的内容没有完全吸收，所学成果与我区疫情防控工作结合还不够紧密，将学习成果转化为疫情防控工作思路、办法、措施的能力有待提升。

　（二）主动应对疫情的能力有待增强。新冠肺炎疫情在我区出现后，自己能够认识到疫情防控工作形势的严峻性、紧迫性，坚持慎终如始、以变应变，时刻保持忧患意识、危机意识，密切关注国内外及我区疫情防控动态形势，始终绷紧疫情防控这根弦，

　把疫情防控工作作为当时最重要的工作来抓，认真履行好社区管控组的责任，严格落实各项防控措施，全力筑好疫情防控坚实防线。但在我区突发疫情初期，自己还是存在“本领恐慌”的心理，思想准备还不够充分，对于如何有效地应对疫情，更多地是依赖于市上的指导意见和区委主要领导的部署要求，自己深入思考谋划少，主动提出的应对措施还不够多。

　（三）应对疫情的战略思维还需提高。能够牢固树立大局意识和全局观念，听从区委统一调度和安排部署，正视疫情，勇于担当作为，认真履职尽责，第一时间制定××××，建立“四级包抓”小区的责任体系，广泛动员各方力量形成全区协同共治的防疫局面，深化网格化管理，做到社区管控“无死角、全覆盖”，为打赢疫情防控阻击战遭遇战筑牢了坚实组织保障。经受过疫情的严峻考验后，通过深刻反思，自己还存在对当时疫情防控形势的变化走势等，缺乏精准的预判研判，工作的前瞻性、预见性还不强，战略思维能力还需进一步提高，观大势、谋全局的意识还不够强。

　（四）个别社区管控措施还没有落实落细。去年新冠肺炎疫情之初，我牵头负责社区管控工作，及时下发了区直部门单位干部职工下沉社区小区开展疫情防控志愿服务的紧急通知，引导机关党员干部主动下沉到居民小区参与疫情防控工作，积极落实测温验码、人员登记、消杀消毒等措施，形成群防群控、联防联控的工作格局，但通过 3 个社区管控工作督查组暗访发现，个别居

　民小区落实疫情防控措施上还存在不严不实的情况，比如，有的居民在小区内聚集聊天，有的小区消杀消毒的次数较少、生活垃圾清运不及时等问题，尽管督查组跟踪督促进行了全部整改落实，也暴露出不够细实的问题。

　（五）对参与疫情防控的党员干部关心关怀的力度还需加大。为了凝聚抗击疫情的强大合力，我们及时向全区发出倡议书，动员广大党员干部积极投身疫情防控工作第一线，争当先锋，争做表率，认真落实 24 小时值班值守等制度，切实发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，带领广大群众从严从紧落实各项防控措施，严守疫情防控底线。但由于疫情形势严峻，防控任务艰巨，对下沉居民小区的机关单位干部和广大社区干部，提要求多，压担子多，关心关爱还不够多，特别是基层党员干部为了做好核酸检测工作，经常是连夜奋战，不眠不休，承受了巨大压力，而对他们采取的激励关爱措施较少。

　二、问题产生的原因剖析

　针对上述问题，我把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧密联系思想和工作实际，对问题产生的原因进行了深入剖析，具体表现在以下四个方面：

　（一）理论武装有待提升。自己能够清醒地认识到，打赢新冠肺炎疫情防控阻击战遭遇战，是践行党的初心使命的重要体现，是一场不许失败、没有退路可言的战斗，是对自己的一次重大政

　治考验和重要政治历练。但是由于自己对习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示精神的学习领会还不够扎实，对蕴含其中的战略思维、思想方法领悟还不够透，还没有完全做到入脑入心、融会贯通、运用自如，导致运用学习成果指导疫情防控工作实践的能力还不够高、成效还不明显。

　（二）思想认识还需提高。自己存在的以上问题，虽然表现在工作上，但其根源主要还是思想认识不够到位导致的。面对新冠肺炎疫情防控的重大挑战，虽然有如临大敌、积极应战、不畏不惧的思想意识，但是立足组织部门职能职责，如何更加有效地调动起基层党员干部的积极性主动性，如何更加合理地调配各种人员力量，如何更加科学地布置核酸采样点位等方面，思考谋划的还不够多，导致提出的相关措施还不够精准。

　（三）担当意识还需强化。面对新冠肺炎疫情，对于需要自己承担的职责任务，能够不等不靠、不拖不拉，认真履职尽责，主动地安排部署、跟踪督办、抓好落实，做到区委部署和主要领导交办的各项工作善始善终、一抓到底。但是与其他专责组的协作配合、协调联动做的还不够，给其他同志补台补位的主动意识还不够强，究其根源是自己勇于担当、敢于作为的意识减弱导致的，没有从疫情防控工作的大局出发来看待，而更多地考虑如何抓好主业主责，把本职工作做到位。

　（四）宗旨意识有待增强。自己深知疫情防控工作关系着广大群众的身体健康和生命安全，是影响广大群众获得感、幸福感、

　安全感的大事，能够积极践行党的群众路线，从维护群众切身利益的角度去尽心尽力去做好各项防控工作，但是有时候过多地考虑如何把各项管控措施落实到位，把疫情控制住，使之尽快清零，而对群众生活的关心关注不够，特别是在解决封控小区居民生活困难方面想的办法不多，认为这些工作有其他专责组负责，导致自己对群众的关心关爱做的还不够有力。

　三、今后努力方向和整改措施

　今后，我将严格要求自己，对查摆出的以上问题，逐条逐项细化完善整改措施，以坚决的态度抓好整改落实。具体抓好以下四个方面：

　（一）坚持用创新理论指导疫情防控工作。通过这次疫情防控工作，让我更加深刻地认识到理论指导实践的重大意义。我将坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示精神作为首要政治任务，采取集中学习和个人自学相结合的方式，持之以恒地加强理论武装，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，深刻领会把握其中蕴含的战略思维、思想方法，用学习成果指导实践，提升常态化疫情防控的能力水平，不折不扣地将中央和省市区委关于疫情防控工作的各项决策部署落到实处。

　（二）始终保持应对疫情的主动意识。坚持用全面、辩证、

　长远的眼光看待疫情防控工作，充分把握和遵循疫情防控的基本规律，充分认识疫情防控工作的关键重点，严格把控源头、切断传播途径，切实打好疫情防控的主动仗。根据我区疫情防控工作实际，进一步细化社区管控的具体措施，制定差异化、针对性的防控策略，更加灵活有效地应对新冠肺炎疫情。同时，根据形势变化动态调整防控措施，明确不同时期的防控任务和工作重点，使各项防控措施符合实际需要，真正实现保护群众的生命安全和身体健康的防控目标。

　（三）坚决扛牢疫情防控工作责任。按照区委疫情防控工作的分工要求，全力以赴履行好社区管控工作职责，严格按照疫情防控工作规范要求，突出抓好重点人群、重点区域、重点场所、重要环节的排查管控，落实落细各项防控措施，实现精准排查管控。坚持实行机关企事业单位包抓居民小区制度，引导机关党员干部下沉居民小区，严格执行 24 小时值班值守制度，认真落实登记测温、扫场所码、查验健康码和行程卡、消杀消毒等各项措施，不断筑牢社区疫情防控坚实防线。

　（四）切实凝聚疫情防控的强大力量。坚持人民至上、生命至上的理念，动员引导广大党员干部牢固树立强烈的政治责任感，充分发挥无私奉献的先锋模范作用，在疫情防控第一线冲在前、做表率，在疫情防控工作中践行初心使命、体现责任担当。坚持严管与厚爱相结合，持续加大对疫情防控一线党员干部的激励关爱力度，持续激发广大党员干部投身疫情防控的积极性。充分发

　挥居民小区党支部的战斗堡垒作用，整合包抓单位党员干部、物业服务企业人员、社区包片干部、包片民警和居民志愿者等力量，形成群防群控、联防联控的工作格局。

　疫情防控专题民主生活会个人对照检查材料 2

　为深入贯彻落实习近平总书记关于疫情防控重要指示精神，按照市委组织部工作要求，围绕做好疫情防控和经济发展召开专题民主生活会。会前，本人认真学习疫情相关文件精神，特别是省级领导关于夺取疫情防控胜利的重要讲话精神。同时，向社会各界公开征求意见。结合四个方面对照，认真查摆问题，深入剖析问题产生原因，制定整改措施，现将个人整改情况报告如下：

　一、存在主要问题

　（一）思想政治方面。一是为民服务初心意识，有待进一步加强。作为分管农业的副区长在日常工作中，能够认真做好本职工作，时刻把人民群众装在心里。但是，由于日常工作繁忙，下乡调研次数较少，与群众接触不多。特别是当前新冠疫情形势严峻期间，去基层调研次数更少了。二是在疫情防控的大考中，各项能力有待进一步加强和提升。当前，新冠疫情爆发后，对于政府部门是一场特殊的考验，考验政府的管理能力，考验领导者的综合协调、应急应变处理能力。作为区政府领导干部，本人时刻牢记学习永远在路上，认真总结工作经验，遇事沉着应对。但是，与上级要求还是存在差距。具体表现在由于不是分管卫生的班子成员，对于疫情防控相关专业知识和能力掌握不足。

　（二）担当作为方面。主要表现在履职尽责方面有待加强。

　作为党培养的领导干部，从面对党旗宣誓的那天起，就始终牢记党员义务。走上领导岗位后，也时刻要求自己有担当，要履职尽责做好分管工作。但是，还是存在不足。在新冠疫情发生以来，作为区疫情防控指挥部成员之一，既要做好疫情防控工作，又要做好本职工作。有些分管工作只是开会布置，后续跟踪落实少。疫情防控和分管工作统筹协调有待进一步加强和提高。

　（三）基层治理方面。一是在适应当前疫情工作形势方面有一定差距。作为一名老党员，本人从事工作有十多年，在乡镇主要领导岗位工作多，个人工作经验比较丰富。新冠疫情发生后，有时候在处理过程中过多依赖于经验，没有创新工作方式和方法。二是在某些具体工作安排上，缺乏一定主动性，主要表现在只是一味认真做好上级部署工作。没有从实际出发，工作有些死板。三是自己负责的乡镇，上下沟通协调有待提高。通过日常工作走访，发现乡镇领导之间缺乏沟通，个别工作处理不及时，不到位。

　（四）工作作风方面。一是贯彻落实上级决策部署存在不细致的问题。在疫情防控工作中，能够不打折扣地贯彻落实上级工作要求，如按时开展全民核酸检测工作。但是，个别工作还是落得不细致，比如疫情防控物资储存分类有些不规范。二是办公方式还是依赖于视频电话会议的形式。当前，新冠疫情形势依然严峻，布置落实各项工作还是主要依靠线上会议的形式。线下会议召开次数少，与基层领导干部面对面交流次数少。

　二 、存在问题原因

　（一）政治思想认识有待进一步提高。作为领导干部要始终牢记党的宗旨全心全意为人民服务。要把当前新冠疫情防控工作作为一项重要的政治任务来抓。思想上和行动上要与党和国家保持高度一致。

　（二）工作统筹协调不合理。作为分管农业的副区长，当前正是农耕时节，各项工作需要贯彻落实，一年之际在于春。但是，由于要同时做好疫情防控工作，结果导致工作分配不合理，有时存在眉毛胡子一把抓的现象，没有系统科学地安排好分管工作和疫情防控工作，存在重视业务工作多一点的现象。

　（三）缺乏主动学习精神，过分依赖工作经验。工作经验有利于提高工作效率，但是我在日常工作中没有及时进行相关理论学习，提高工作能力，做到与时俱进，只是按部就班依据经验开展各项工作。

　（四）工作方式和方法过于单一。在新冠疫情发生后，受疫情影响开会方式多依赖于线上。没有进行现场办公，或者现场办公次数较少。

　三、问题整改措施

　（一）进一步提高思想认识，作为党员领导干部要始终坚持理论学习，要牢记党的初心和使命。要结合当前党史学习教育活动，认真学习四史，补齐思想上的钙。同时，要深入学习习近平

　总书记关于疫情防控方面的重要讲话精神。

　（二）合理统筹安排各项工作。要从工作轻重缓急入手。同时，利用好工作时间。几项关系密切的工作放在同一个会议上进行部署和落实。多向班子成员学习，交流请教工作方式和方法，弥补自身存在的不足。提高综合统筹各项工作的能力。更好地做好本职工作。

　（三）改变工作方式和方法。在当前工作中，客观条件允许的情况下，要把线上和线下办公方式，有机结合起来。尽量增加现场办公次数。同时，要改变过去过分依赖工作经验的做法。要不断加强学习，向书本学习，向身边老同事学习，做到与时俱进，提升自身工作能力，以适应不断变化的发展需要。

　县委常委疫情防控专题民主生活会个人对照检查材料 3

　按照“关于开好加强和改进疫情防控工作专题民主生活会”通知要求，本人紧扣会议主题，会前深入学习了习近平总书记关于新冠...

篇二：2022社区辅警党员民主生活剖析

2022 年党员干部巡察整改专题民主生活会剖析材料2 2 篇范文

　按照这次巡察整改反馈意见民主生活会的主题安排，我深入学习了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以及习近平总书记关于巡视工作系列重要讲话精神，认真学习领会了巡视组巡视反馈意见，以及发改委党组书记在巡察反馈会议上的表态发言。结合自身工作实际，深刻反思自身存在的突出问题，剖析产生问题的原因，明确今后的努力方向。现将有关个人对照检查情况汇报如下。

　 一、存在的主要问题

　 党的领导方面

　 一是落实新发展理念不到位。我能够主动学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但在拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，还没有做到“做实”。进一步导致在实际工作中运用新思想、新理念指导工作的力度有所欠缺，落实新发展理念不够到位。

　 二是政治敏锐性还需加强。一直以来，本人能够坚持党的基本路线，坚持学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的相关理论知识和实践要求，自觉维护党的集中统一、坚持反对分裂党、抵触党的言论、思想、行为。坚决维

　护中央权威。坚持在上级党委领导下，开展各项工作，落实各项工作，汇报各项工作进展情况。对党负责，听党指挥，牢记入党誓言。无论环境多么复杂，条件怎样艰苦。都旗帜鲜明的坚持党的基本准则，保证各级指令执行畅通。不存阻力和障碍。认真落实执行，踏踏实实做人，清清白白做事，勤勤恳恳履职，是非分明。

　 对照自身情况，经认真检查，本人在遵守政治纪律方面还存在一定的问题：在政治学习上投入的时间还不够多，对政治理论的认识还不够深刻，认为只要自己在思想和行动上与党中央保持一致就足够了，在政治理论的学习上花的功夫不够。这对于深刻认识党的内涵及党的宗旨，深刻把握理论并将理论用于指导工作来说有一定的危害。主观上认为大政方针与自己无关，自己不可能违反政治纪律，思想上轻视、态度上忽视，缺乏惊醒的自觉;认为政治离自己遥远，只要做到“三个服从”，其它就没有问题。客观上存在有时发扬民主不够充分，听取意见不够广泛。

　 落实意识形态方面对意识形态工作重视不够。没有真正意识到意识形态工作涉及到方方面面，是各项工作的重要组成部分，认为意识形态工作应该是宣传部门的任务，片面的认为业务部门只要干好具体工作就做到了尽职尽责，从思想和行动上都对意识形态认识不足、重视不够。

　遵守廉洁纪律方面对分管的股室和下属工作人员监督不足。作为一名党员干部，能够做到对《中国共产党廉洁自律准则》深入把握和领会，严格遵守廉洁纪律、生活纪律，以廉洁自律准则来规范自己的言行。但对于分管股室成员的廉洁自律情况重视不足、要求不高，未能详细的了解他们的廉洁自律情况，没有尽到监督和预防的责任。

　 落实中央“八项规定”精神和省委**条意见以及反“四风”方面

　 一是公车管理不够严格，“三公经费”偏高。自己能够带头遵守中央“八项规定”精神和省委**条意见规定，不存在公款旅游、公车私用等问题。但作为一名纪检书记，对公车管理、“三公经费”的监督不够严格，作风纪律有所松懈，管理制度有所欠缺，与上级部门沟通的不够紧密，导致监督力度不足，有出现公车私用、“三公经费”有时出现偏高的问题。

　 二是对不作为、慢作为等问题监管不足。自己能够做到主动承担工作任务，不推诿、不扯皮。但对于自己分管的认证中心工作监管存在不足，存在个别工作人员不作为、慢作为的现象没能及时发现和纠正，导致个别办事群众存在不满情绪。

　 脱贫攻坚方面对脱贫攻坚工作了解不够。没能认真细致的学习党的脱贫攻坚政策和习近平总书记关于脱贫攻坚重要讲话精神，缺乏用政策和理论指导脱贫工作的能力。未能经常性的深入到贫困群众家中开展调研，对扶贫工作有应付差事的情

　况，不能为群众解决一些实质性的困难。现在，虽然不再下乡帮扶，对原来的帮扶对象不能及时与他们沟通，对贫困户的回访有待加强。

　 二、存在问题的原因剖析

　 认真剖析问题产生的根源，主要是自己存在以下三个方面的不足。

　 理论武装有所弱化虽然意识到了理论学习的重要性，但实际中却没有下功夫、花心思研究党的理论，常把工作当成硬任务，学习当成软任务，以干代学，学习层次相对较浅。工作中急需的知识能积极去学，暂时用不上的则一拖再拖，不愿主动去学，导致自身知识结构不够全面。理论武装的弱化，导致自己落实新发展理念不到位，对党建工作责任意识不强，对分管工作监管存在不足。

　 理想信念有所放松理想信念是党员干部安身立命的主心骨，修身立业的压舱石。平时在具体事务上投入的精力较多，一定程度上忽视了政治理论学习和理想信念的提高。工作中缺乏把崇高理想转化为努力工作、奋发进取的精神动力。

　 宗旨意识有所淡化全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，需要每一名共产党员时刻铭记，要在思想上、感情上关心和贴近群众，在工作上密切联系群众。但近些年来，随着工作经验的增加，思想上产生了一些惰性，深入基层向人民群众学习请教、听取意见的次数明显不足，对群众反映的问题了解不

　够全面、不够及时，全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。

　 三、今后努力方向和改进措施

　 通过认真对照检查和分析，结合自身的工作实际，现制定以下努力方向和整改措施。

　 (一)加强理论学习，坚定理想信念，从思想上提高对政治理论学习重要性的认识，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。

　 一是增强学习的自觉性。毫不动摇地把理论武装作为主抓手，克服以干代学、以干挤学的问题，千方百计挤时间学习，做到锲而不舍，学而不倦。

　 二是增强学习的系统性。在深入学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等党的路线方针政策基础上，更加系统地学习和钻研工作业务知识，不断提高理论水平和领导工作能力。

　 三是增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，着眼于理论的灵活运用，着眼于对实践的理性思考，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决工作中各种复杂矛盾和问题的能力。

　 (二)树立宗旨意识，始终把群众放在心里。

　 一是从巩固党的执政地位的高度出发，真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改

　进工作作风，站在群众立场谋划工作，多为群众办好事、解难事。

　 二是经常深入基层、深入群众、认真倾听群众呼声，增进对群众的真挚感情，有针对性的采取措施予以解决或及时反馈。

　 三是认真总结调查研究和实践工作经验，建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向。

　 (三)廉洁自律，遵纪守法，自觉遵守关于廉政建设的各种规章制度，带头维护党纪国法的严肃性。

　 首先要坚决抵制享乐奢靡之风，自觉克服形式主义、官僚主义的陋习，做到从小事做起，防微杜渐，以干部廉洁自律的各项规定约束自己，做到自重，自省，自警，自励。

　 二是树立正确的世界观、人生观、价值观，不断加强主观世界的改造，一切从人民利益、党的利益出发，当好公仆，勤政为民，全心全意地为基层服务，为人民服务。

　 三是运用批评和自我批评的武器，认真听取各方面的批评意见和建议，不断纠正自己的错误缺点，取别人之长，补自己之短。牢固树立正确的权力观和事业观，切实打牢廉洁从政的思想基础。自觉遵守改进作风的“八项规定”，始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识，正确使用手中的权力，严于律己、廉洁奉

　公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。继续在生活上严格要求自己。“己所不欲，勿施于人”要求别人改进工作作风，自己却崇尚形式、做官当老爷，是不可能有任何实际效果的。所以反对和克服“四风必须从自身做起，以身作则，率先垂范，形成团结协作、共谋发展的良好风气。

　 领导干部的权力是党和人民赋予的，“官”是为民服务的岗位，“权”是为民服务的工具。作为党员干部，更应牢记党的宗旨，始终把群众的利益放在第一位，把群众的安危冷暖放在心坎上，发扬党的优良传统和作风，和群众打成一片，真心实意帮助群众，让人民群众充分享受到发展的成果，在改革发展中实现人生价值，创造美好生活，这样才能赢得群众的拥护和爱戴，干出人民满意的业绩。

　 2 2022 年党员干部巡察整改专题民主生活会剖析材料2 2 篇范文

　 按照区委巡察工作领导小组工作部署，区委第二巡察组从*月**日至*月*日，进驻我局开展了为期*个月的常规巡察，向我局共反馈了四个方面的**个问题。为认真落实区委第二巡察组反馈意见和整改要求，区城管执法局党组领导班子举一反三，深挖细查，聚焦巡察发现的问题，认真组织学习研讨，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，着力查摆了自身存在的问

　题，深刻剖析了问题产生的原因，明确提出了今后的努力方向和整改措施。下面我代表区城管执法局党组班子就巡察反馈存在问题、原因和整改措施，作深刻剖析，不妥之处，还望各位领导批评指正。

　 一、查找出的主要问题

　 党的领导弱化方面。

　 一是政治站位不高，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不全面、不深入、不具体，主要表现在：局党组对学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有安排，有部署，但重视不够，要求不高，学习跑马观花，流于形式，20**年**月*日的党组会上传达了十九大报告，未组织班子成员专题研读十九大报告原文，仅对报告内容进行摘要式传达，20**年*月**日的党组会上组织学习了习近平来川视察重要讲话精神，由于会议时间紧，未组织班子成员进行探讨，对具体内容、内涵和要求没有深入剖析、解读。

　 二是政治意识不强，贯彻落实上级工作要求和决策部署不力，主要表现在：责任担当意识不强，破解难题勇气不足，按照市区有关要求，应在 20**年*月底前完成数字化城管中心建设，至今仍未完成;对市上非正规垃圾点的治理、建筑立面整治推进不坚决，被动应付，工作滞后;贯彻落实区委 2 号文件不到位，区委《关于印发<两轮巡察发现共性问题专项整治工作方案>的通知》下发后，局党组未高度重视，因工作繁忙，仅采用

　班子成员传阅的方式组织学习，未及时召开党组会进行专题研究，未结合自身实际制定整改措施，共性问题仍然存在;扶贫工作不扎实，帮扶情况掌握不全面，督促检查不到位，帮扶责任人工作作风不扎实，帮扶措施不具体，开展帮扶工作不认真;临危处理突发事件能力不足，危机意识不强，具体操作不熟悉，在大正沟农贸市场被淹事件中，我局相关领导和工作人员未及时到达现场处理，工作推进被动。

　 三是对档案管理工作重视不够，由一名临聘人员负责档案管理工作，没有建立完善、科学的管理机制，管理不规范，收档不及时，整理不统一，党建、党风廉政建设、工程项目等资料缺失较多，不能提供完整的档案资料以便巡察组进行全面性巡察。

　 党的建设弱化方面。

　 一是对党建工作重视不够，抓得不严，主要表现在：重业务轻党建，没有牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，对党建工作专题研究较少，年初无计划、年终无总结;党组中心组专题学习流于形式，没有研究制定针对性的中心组年度学习计划，习惯用党组会会前学习代替中心组学习。

　 二是民主集中制执行不到位，主要表现在：党组会议事机制不健全，议事不规范，议题酝酿不成熟、不充分，“三重一大”执行不到位，一些涉及到的重大人事、资金情况的事务，仅是采用工作会或者几位相关领导坐谈就进行商定，20**年 3

　月违规组织机关职工外出考察学习未经党组会研究听取党组成员的意见。

　 三是党建工作存在薄弱环节，主要表现在：对支部的建设重视不够，抓得不严，机关党支部未按期换届，换届选举时有表决权的实到会人数未达到要求，20**年*月，原支部书记调离后，新任支部书记未经相关程序产生，采用了党组直接任命的方式，20**年以举手表决方式违规接收预备党员，程序不规范，存在瑕疵;抓党建的创新意识不强，组织生活质量不高，活动形式单一，“三会一课”“固定党日”等工作不扎实，党员的干事创业主动性不强，支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够。四是干部人事不规范，主要表现在：中层干部超编较多，选任程序不科学不规范，人员混编混岗现象较为严重，个别股室人员配置不科学，人浮于事，有上班打游戏、玩股票等现象，临聘人员的聘用、管理、薪酬、辞退等机制还有待健全。

　 全面从严治党不力方面。

　 一是党组履行主体责任不力。主要表现在：思想认识上有偏差，对违反中央八项规定精神问题的严重性认识不足，20**年*月组织机关职工外出考察时违反了相关规定;抓全面从严治党习惯以文传文、照搬照抄，缺乏针对性和实效性，警示教育流于形式，对干部职工廉政教育形式单一，仅限于观看警示教育片、传达上级通报文件精神，没有从思想深处纠正其错误认

　识，认识不深刻，认为自己不分管财务和工程就高枕无忧，没有从灵魂深处树立廉政风险“底线”、“红线”。

　 二是存在好人主义。主要表现在：执法执纪力度偏软，存在“多一事不如少一事”“不想得罪人”“得过且过”等懒政、庸政思想，对群众普遍关注的城区广场坝坝舞噪音扰民、夜宵烧烤摊(店)油烟污染等问题处置不力。

　 三是党组书记履职不到位。主要表现在：对党风廉政建设和反腐败工作统筹谋划少，抓落实不够，对班子成员的廉政谈话不深入，未组织研究制定党风廉政建设年度工作计划，未按期召开廉情分析会、未听取班子成员落实“一岗双责”情况，对班子成员...

篇三：2022社区辅警党员民主生活剖析

2022 年党员干部 疫情防控工作专题民主生活会个人对照检查剖析材料 2 2 篇

　篇一：

　 按照本次疫情防控期间表现专题民主生活会有关要求，我紧紧围绕自身工作实际，深入从思想认识、履职尽责、作风自律三个方面查摆问题，深入分析问题产生的根源，进一步明确今后努力方面。现作如下对照检查，不当之处，请大家批评指正。

　在疫情最吃劲、最要紧的关键时刻，干休所安排组织专项的对照检查，我感到很及时、很需要，帮助我们提了醒、出了汗、压了力，特别是统一了思想、深化了认识。一是进一步增强了政治敏锐性。我们干休所驻于疫情形势最严峻、全国上下最关心的城市，可以说是坐在了”火山口”上，疫情防控关乎大局、涉及全局，更是容不得有丝毫的懈怠和放松，出了问题就是政治问题、一出问题就是重大问题。二是进一步增强了工作责任心。干休所虽然不是在防控的前沿和一线，但我们担任的任务是保障好、服务好老干部的健康和生命安全，越是在这个时候，越是要强化责任心，既要管好自己，保证自己的安全，更要靠前服务，确保叔叔阿姨们的

　健康。二是进一步增强了个人自律性。

　疫情防控人人有责，人人都不是局外人。个人的放松，影响的集体；个人的懈怠，伤害的是单位。作为党员干部，这个时候，就是要按照干休所党委的要求，保持清醒头脑，严格自我约束，强化个人自律。按照对照检查中需要查摆的”四种思想”“四种现象”的要求，个人剖析如下：

　一、在思想认识层面 应该说个人在这个方面的政治是敏感的，认识是深刻的，能够站在干休所疫情防控的大局和全局看待问题，严格按照干休所党委所强调的、所要求的做好工作，始终保持思想上的警觉和头脑上的清醒，但深刻反思自己还是存在一些担心、压力和焦虑。这种担心来自于，总觉得这次疫情来得突然、来得猛烈、来得有些不知所措，特别是当前对病毒的认知还不够全面、还不够清晰，虽然日常生活中，能够按照要求做好自我防护、勤洗手、戴口罩、少聚集等等，但是时不时也会担心，防护是不是做到位了、有没有什么遗漏等等，思想上还是有些担心。这种压力来自于，疫情防控当前，不光要确保个人的安全，还是服务保障好老干部，特别是把好健康关、把好源头关，岗位赋予的责任还是带来一些工作压力，脑子里始终绷着”一根弦”，不能出任何问题，越是这样就会有压力，甚至会有紧张。这种焦虑来自于，从大年初一到现在，干休所上下都是 24 小时，全域收紧盯疫情，全

　员瞪大眼睛忙防控，从我个人来讲，神经一直绷得比较紧，期盼着疫情赶紧过去，期盼着能够恢复正常，思想上或多或少会有一些焦虑的情绪。

　二、在履职尽责方面 应该说是具备一定的担当意识和奉献精神的，没有发生临阵脱逃，没有当”逃兵”，而是主动靠上前去。我是年前xx 回的老家，看到疫情发展严重，大年初一在封城前就回到了单位。我总觉的，作为一名党员干部，这是时候就应该站出来、显出来。但深刻反思自己，也存在一些不足：比如，在服务老干部过程中，还有不细致的地方，对他们的提醒事项可以更多一些，对他们的生活服务可以更主动一些，特别是在这个时候，应该更担负一些、更关心一些。再不如，现在单位的疫情防控比较严峻，人少事的矛盾比较突出，牵扯领导精力的事也比较多，这个时候，既要完成好领导安排和部署的工作，更需要有临战的状态，主动靠前一步思考问题、落实工作，这方面还是需要强化的。还比如，作为党员、作为干部，越是在关键时候越是要发挥好模范带头作用，在疫情防控中强化党性修养、加强党性锤炼。个人在这方面，还需要提高，存在”一般群众”的思想。

　三、在作风自律方面 疫情防控以来，没有因为个人是女同志，就放低对自己的标准、放松对自己的要求，自觉主动的服从组织安排，负

　责住户垃圾的清运、住户物资的转送、老干部的心理安抚，以及营门的值班值守，不怕苦、不怕累。但对照检查自己，也存在一些需要提高的地方：一个是，自律意识还是要紧而又紧的强化，随着疫情防控越来越有好转迹象，自己又处在部队内部，脑字里会有自我感觉还是有比较乐观的念头的，从而会带来行为上的放松，这是个人需要保持警惕的。另一个是，安全底线还是要实而又实的抓牢，现在单位很多工作分工不分家，经常是多个岗位轮着转，有时候工作忙起来，会有一些安全防护的放松或缺失，现在回想看，还是比较危险，需要加以整改。

　疫情是一场大考，检验着干部政治品质和能力作风的成色。越是危难时刻，越是重任在肩，越需要发扬作风。作为个人来说，下一步的整改措施和工作打算，关键就是要守好“三个阵地”。

　（一）守好”思想阵地” 思想是行动的先导。作为党员干部来说，这次抗疫大战是对所有人初心与使命的检验。当前就是要提高政治站位，始终听党话、跟党走，做到紧跟看齐、令行禁止、令出即随；就是要严守政治纪律，不信谣、不传谣、不造谣，不添乱、不迷糊，确保思想的高度稳定。

　（二）要守好“防疫阵地” 全民”战疫”，人人有责，人人都是战斗者，谁都是局

　外人。当前疫情形势仍然十分严峻，疫情防控正处于胶着对垒状态，我感到，做好自己的事情，对自己的健康负责，就是对他人负责、对社会负责。就是要在具体工作中，将疫情防控各项措施落得更严更实更牢，加强疫情监控，强化日常防护，细化防疫规范，备足防疫物资，确保万无一失、底线守牢。

　（三）要守好“责任阵地” 生命重于泰山，责任担当在肩。在抓好疫情防控的时刻，也不能忘了主责、主业。当前，作为我个人来说，既要积极参与疫情防控，还要根据所党委年度任务部署的要求，对照个人的工作学习计划，抓好相关事项的筹划与谋划，做到疫情防控与推进年度工作”两手抓"两手都要硬。

　篇二：

　 在深入学习了 xxx 在 20xx 年 xx 月 xx 日，xx 召开的统筹推进相关肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上发表重重要讲话后，按照上级关于召开专题组织生活会的部署，对照讲话中“4 个有的”“4 个必须”，我全面查找了疫情防控中存在的问题，重点在理想信念，责任担当，工作作风，队伍管理 4 个方面，深入剖析了原因症结，并制定了整改措施。现将具体情况汇报如下：

　一、存在的主要问题 （一）理想信念方面 一是统筹全局开展工作的意识，需要进一步提高。对疫情防控工作的认识局限于一个单位，工作的重点放在自己管辖的范围内，认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以，而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够，导致防控工作存在漏洞。二是对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多，不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党 xx 上级单位对疫情防控的文件指示精神，通常是上级要求学什么就着重学什么，与现岗位工作联系紧密的就多学，联系少的就少学或不学。

　（二）责任担当方面 一是舍我其谁的冲锋意识还需提高。在工作中有时存在着一般群众的思想，作为一名共产党员应当不忘初心，以优秀党员的标准严格要求自己，牢记使命，以所有人员的安全健康敦促自己。二是守土担责的担当精神还需加强。当前形势严峻，人手不足，领导工作任务繁重，在这次疫情大考面前，作为单位副职，我应当主动向前多是一步多走一步，既要保质保量完成领 导安排的部署的工作，更应当积极思考可能存在的防空漏洞，并加以完善。

　（三）工作作风方面

　一是狠抓防疫工作的魄力不够，在一些工作细节上存在着抓而不细的现象。我在每日统计上报个人体温和轨迹的时候，有个别人员没有发热评，感觉上报一个正常的体温数字，而不是实际测量，对此我没有做到细致到底，认为只要正常就没有问题。二是改革创新意识不高。没有积极探索疫情防控的新措施新办法，一味按照上级的指示执行，也没有主动与其他单位进行交流，学习借鉴其他单位的先进经验。

　（四）队伍管理方面 一是对所属人员的思想生活关注不够。没有做到经常性的防控思想教育，提高所属人员对防疫工作重要性的认识，也没有时常关心所属人员自身的健康和家庭状况，工作交办多，谈心关怀少。二是较真力度不够大。摸不开情面，体谅到以前期间工作强度和压力比较大，对于个别落实制度不严格的人和事，往往是口头提醒，没有进行严厉的批评教育和处理，有可能导致人员思想放松，增加防控风险。

　二、原因剖析 （一）理论学习还需加强。疫情是一场对我们工作的重大考验，由于平时对理论学习的重视程度不够，导致对疫情的严峻形势判断不够，系统不够透彻。

　（二）使命担当意识还需加强。作为领导干部，在这个疫情防控最关键的阶段，更加需要主动作为，凡事想在前做在前，做到严阵以待，担当作为，休戚与共。

　（三）尽责履职意识还需加强。每个位置都是阵地，每个岗位都是战位，每次反恐都是战斗，不能满足于过得去的要求，不获全胜不言休。

　三、整改措施 （一）加强理论学习，提高政治敏锐性。把理论学习作为一种政治责任和精神追求。带头加强疫情防控知识的学习，铸就抗击疫情的必胜之心。

　（二）强化主动担当，保持强烈进取意识。以时不我待，只争朝夕的紧迫感，将精力全部投入到当前的工作中，凝聚守土为民的责任之心。

　（三）优化工作作风，争当模范表率。以优秀共产党员的标准要求自己，一丝一毫也不松懈。

　（四）加强思想教育，严格制度管理。既要抓落实规章制度，又要一抓到底，又要主动关怀，培育宽严相济的仁爱之心。

篇四：2022社区辅警党员民主生活剖析

22 年辅警自我剖析材料 年辅警自我剖析材料（精选 （精选 7 篇 篇）

　）

　2022 年辅警自我剖析材料篇 1 到警务室工作以来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，得到了领导和民警的肯定。现将到警务室的工作、学习自我剖析如下 一、严于律已，自觉加强党性锻炼，政治思想觉悟得到提高 到警务室工作以来，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，，在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。二、认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。

　半年来，在所长及各位驻警民警的带领下，深入开展辖区大走访，辖区重点行业安全检查。调解辖区各类茅盾纠纷，及辖区积极配合民警开展各项工作，

　二、存在的问题 回顾半年的工作学习，检查自身存在的问题，我发现存在以下问题：

　一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。

　二是在工作压力大的时候，有过畏难情绪，这是自己政治素质提高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

　三是为群众服务的意识不够 诚然，到警务室工作中我有得也有失，但是我相信只要找准自身差距和不足，在领导的关心和同志帮助下，就一定能创造性地开展公安执法工作，切实提高行政执法效率，起真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格员。

　2022 年辅警自我剖析材料篇 2 我自 2011 年底加入公安队伍以来，日日聆听党的教育，不断成长，也承蒙组织和领导的关怀，让我逐渐完成一个普通老百姓向人民警察的蜕变，也在心中默默立下誓言，不怕牺牲，不怕困难，听党话，跟党走，为了光荣的人民警察事业，为了中国特色社会主义奋斗终身。

　自党的十九大以来，区局多次组织民警、文员学习、领会党的十九大精神，我也在学习中不断的自我提升，不断的学习先进的政治理论用以武装自己的头脑，丰富自己的政治视野，同时，也不断的自我剖析，找准自身思想上和工作上的不足之处，加以整改，并明确今后工作和学习的重心，以便更好的投身为人民服务的事业中去。

　一、自身 存在的主要问题：

　1、政治思想意识不够强。

　通过学习党的十九大精神，我深刻地感受到，自己对党的思想路线、方针政策的贯彻执行还缺乏足够的敏锐性和洞察力，还没有把握住一种时不我待的危机感和一种奋不顾身的使命感。观察、分析问题还只停留在表面，没有很好的运用党的先进思想理论来武装自己的头脑，缺少政治的眼光，没有学会透过现象看本质。在政治学习过程中，流于形式，死搬硬套，使自己对党的先进理论知识的学习理解与实际脱钩，没有发挥党的先进理论知识的指导性，只是为了学习而学习，学习过后也没有深入领会并运用到实际工作中去。

　2、为人民服务宗旨落实不到位。

　没能很好的落实自始至终坚持全心全意为人民服务的宗旨，有时候对待人民群众没有做到始终保持热情的态度和最真诚的服务，尤其表现在遇到人民群众不支持、不理解的时候，

　对待人民群众的态度便有所变化，有时工作较多、较忙时，为人民群众办事的服务质量、水平也会有所下降，以至于时间一长，为人民服务的意识也逐渐淡化。现在反思自己，实在是有违当初的誓言和警徽下的宣誓。“全心全意为人民服务”是我们警察的宗旨，而我却没有坚持好这一信念，在工作的劳累中，松懈了为人民服务，在群众不理解时，更要用百分之百的热情感化每一位群众，让警民更加和谐，也能良好的保持人民警察的光辉形象。

　3、业务能力不够过硬，业务知识不够钻研。

　对待工作不够主动、积极，只满足与完成领带交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，不勤于动脑筋，只会捡前辈的现成，或者完全请示领导，根据领导指示说一步走一步，缺乏主观能动性。对业务知识的学习也不够用心，理论知识学习过后，也没有加强领会、吃透，在工作中又无法正确运用，学而不习。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，要么只能求教于人，要么就是能拖就拖，今天不行，明天总能行，对待问题采取逃避的态度，认为“船到桥头自然直”，而不是努力的思考寻找解决问题对策方法，工作中缺乏自信心，缺乏刻苦钻研和锲而不舍的精神。工作没有方向，比较盲目。

　4、工作作风不够扎实。

　工作时间一长，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中寻找捷径，不喜欢花时间和精力把每一件工作做到最好。有时甚至会有少做事反而少担责的负面思想。也不够注意工作的方式方法，一遇到困难就会产生为难情绪，工作能力也不够强。

　二：改进措施：

　1、进一步加强政治思想学习，增强人民警察为人民的意识，坚定为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观，并将理论思想学习很好的运用到实际工作中去，踏踏实实做事，本本分分做人。

　2、加强自我修养，提高综合素质，努力地学习党的先进思想理论和警务知识，使自己的头脑不断丰富，业务水平也不断提高，干一行爱一行，更加虚心的向前辈和身边同志学习，进而更好的在工作中做到为人民服务。

　3、经常性、自觉性的自我剖析，自我审视，不断地找到自身存在的诸多问题并一一加以解决，这样才能不断的成长、成熟，努力让自己成为一名合格的人民警察，坚定社会主义核心价值观，坚定的听党话、更党走，全心全意的为人民服务。

　以上是我的自己剖析材料，不到和不足之处，请领导批评指正，我一定会虚心接受、认真整改。

　2022 年辅警自我剖析材料篇 3 “自我剖析、集中整改”阶段，公安分局着力在抓深化、求实效上下功夫，针对执法中存在的突出问题，认真剖析根源，有针对性地采取整改措施，突出“活、实、严”，有力地推动了大讨论活动向纵深方向发展。

　一、查漏补缺，突出一个 一、查漏补缺，突出一个“ 活”字 字 针对部分民警对“创新服务、加快发展”大讨论活动认识不高，学习态度不端正，不善于学用结合，没有形成良好的学习习惯和学习风气等现象，分局采取“两补”措施，通过民警自我剖析和整改，使民警达到四知(知目的意义，知目标任务，知阶段步骤，知工作要求)、四有(有学习笔记，有心得体会，有自我剖析，有整改措施)和三提高(目的认识提高，参学意识提高，实践积极性提高)。

　“集中补”，民警因公办案，未能参加集中学习，分局组织缺学人员集中补课，达到教育学习目的。“结对补”对组织纪律散漫以及素质较低的重点民警，分局采取“一对一”结合辅导方式，由所在队领导监督补课，力求提高其政治思想素质和工作能力。

　二、对照检查，突出一个 二、对照检查，突出一个“ 实”字 字

　分局采取多种措施，出实招，认真查找执法中存在的突出问题和不足，一是互动查。分局采取自己查、组织评、群众提、相互帮等形式，对照“六查六看”，深刻剖析和深挖问题根源。每名民警结合自身实际，写出了剖析材料。二是开会查。分局先后召开组织生活会和全体人员会议，在逐人剖析根源的基础上，局领导进行点评，深刻分析思想根源，明确努力方向。

　三、边查边改，突出一个 三、边查边改，突出一个“ 严”字 字 针对暴露出来的问题，分局采取三条措施，及时、严格、迅速地进行了整改。一是改进管理模式。分局进一步完善和落实了领导分工负责制，对部门领导进行捆绑考核。二是改进管理机制。分局实行绩效考核机制，建立了民警学习档案和执法档案，明确了民警各项工作任务、考评标准和范围，把民警的绩效考核作为评优受奖和干部提拔任用的参考依据。三是完善监督机制。分局进一步完善执法监督员、警风警纪监督员制度，公开举报电话，24 小时接受群众的控警、投诉，广泛接受社会各界的监督。

　2022 年辅警自我剖析材料篇 4 尊敬的领导、同事们大家好，我叫 xxx,于 20xx 年来乌溪江所参加工作担任辅警法制员工作，下面我将个人在思想、工作、作风的方面的情况做自我剖析。

　一、执法中存在的问题

　1、在带入犯罪嫌疑人入办案区的时候，进入办案区以后存在人身检查全身搜过了，但是没有使用金属探测仪，这个在执法过程中是一个很重要的问题，没有检查仔细会造成不良影响后果，还有在检查鞋子袜子没有让嫌疑人脱了检查过，每个细节没有做到很到位。

　2.在案卷组卷过程中，民警未签字的也上传了，第二天又没有及时整改，导致被通报。

　二、存在问题的原因 1.思想麻痹，没有想到会带来严重的后果，事情没有发生过，就觉得事情不会发生，反正不是什么重大犯罪人员，感觉不会有什么事发生，，思想太放松。

　2.等靠思想严重，叫一下挪一下的问题严重存在。

　三、下步整改措施 1.在下步工作中当天执法有问题无法整改的，第二天要提醒办案或值班民警及时整改，将没有上传好的案卷上传到位。

　2.在办案区嫌疑人进办案区，要严格按照步骤来，人带进办案区要保持高度警惕，做到不麻痹。

　3 在下步各项工作中多实践，只有实践多了我们才会做的越来越好，不懂的方面多向老同志请教，有些学了记不住，就用笔记本记好。

　4.在下步工作中加强责任心，只有责任心上来了事情才可以圆满完成各项工作。

　2022 年辅警自我剖析材料篇 5 根据省人民政府纠正行为不正之风办公室《关于对部分具有行政执法职能的部门进行重点评议的通知》精神和要求，我队自月日起，结合当前开展的执法规范化建设和“发扬传统、坚定信念、执法为民”“铸造忠诚警魂、树立良好形象”主题教育实践活动，认真开展自查自纠活动，坚持以加强政风行风建设为核心，以强化队伍管理为重点，认真组织，强化责任，广泛征求意见，深入查摆问题，切实改进作风，扎实开展重点评议政风行风自查自纠活动，现将主要情况汇报如下：

　一、周密组织部署自查自纠工作 (一)加强领导，提高认识。为了把此项工作落到实处，确保不走过场，大队成立了领导小组，全面负责和部署政风行风自查自纠自改活动。制定了《__大队迎接省纠纷办重点评议方案》，及时召开民警、协警动员大会，使全体民警、协警清醒地认识到此次查摆整改活动的重要性和必要性，积极认真地投入到重点评议活动中。

　(二)开门评警，广纳民意。一是召开廉政监督员座谈会。为切实找准交通管理工作和政风行风建设方面存在的不足，我队采取“自已找，群众提”等形式，邀请辖区人大代表、政协

　委员、客运企业领导、驾驶人与群众等各行业代表召开廉政监督员座谈会，与群众进行零距离接触，广泛征求廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面存在突出问题的意见和建议。二是发放问卷调查。组织民警深入辖区企业、学校等向群众发放测评表。

　(三)自我梳理，认真查摆。各中队、股、车管分所按照纠纷办的要求，积极查摆自身存在不足，正视自己的缺点，比较客观的查摆自身存在的不足，并有针对性的提出整改措施及作出工作承诺。

　二、分析查摆队伍存在的问题 一是民警法制意识较淡薄。部分民警法律法规知识贫乏，执法水平、业务能力不强，表现在纠正交通违法行为运用条款不熟练，办案证据收集不齐全，工作耐心程序不够等。

　二是服务意识不够。表现在路面执法中的文明用语、执勤执法手势不规范，如纠正违法时不敬礼等。

　三是个别民警工作责任心不强。个别民警工作作风不够扎实，工作缺乏主动性、积极性，对困难的工作相互推诿或马虎应付，工作效率低，质量不高。

　四是少数交通协管员法制意识不强，组织纪律性相对低下，业务技能不精。

　五是对个别路段的管控不力。近年来，我县的交通流量不断增加，人、车、路的矛盾日益突出，民警承受着赵来越大的工作压力。由于受警力限制，特别是乡镇道路秩序始终得不到有效管控，乡镇驾驶员交通安全意识有待提高，加强交通安全知识教育。

　三、多措并举，边查边改 针对以上存在的问题，我队在对队伍思想状况进行全面、综合分析的基础上，加大管理整治力度，坚持立说立行立改的原则，加强队伍建设和存在的问题整改。

　一是加强教育，提高觉悟。以“重点评议”、规范执法和“主题教育”活动为契机，继续加强民警的政治思想教育，牢固树立民警的宗旨意识，做到警钟常鸣，教育不松、力度不减。

　二是加强管理，防患未然。实行量化考核制度，加强队伍的管理和监督。认真贯彻落实《公安机关窗口单位服务规定》《交通警察道路执勤执法规范》及《道路交通事故处理程序规范》，牢固树立广大民警的宗旨意识、法制意识和服务意识，打牢执法为民的思想基础。同时，要求窗口民警认真贯彻落实好便民利民措施，做到办事文明、说话和气，努力提高人民群众的满意度。

　三是抓好队伍规范化建设。按照“人要精神，物要整洁、说话要和气、办事要公道”的要求，进一步加强规范化建设，

　严格执行《内务条令》、《五条禁令》，建立规范的工作、生活、学习秩序，切实加强对民警的教育、管理，从民警 ZUI 基本的行为准则抓好，促进民警的作风养成，塑造__队伍的良好形象。

　四是进一步加大宣传力度。要认真研究分析辖区交通管理秩序的形势，结合“文明接力，畅行活动”，进一步掀起全民学法守法的__，通过交通法制的宣传教育，以赢得人民群众对__执法工作的理解和支持，努力营造良好的执勤执法环境。

　2022 年辅警自我剖析材料篇 6 虽然，我曾经也无数次地思考过这个问题：我为什么要当警察，如何当好警察?可是，通过这次的专题讨论活动，使我有了更加清楚的认识，对自己作了一次更加...

篇五：2022社区辅警党员民主生活剖析

党员干部 2 2022 年度组织生活会个人对照检查材料

　按照这次召开组织生活会的通知要求，我聚焦“四个对照”结合社区思想、工作和生活实际，认真查摆存在的问题，认真梳理汇总，找到问题对症，分析原因和根源，制定有针对性的整改措施。现将个人剖析情况汇报如下：

　一、检视查找的问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。对习近平总书记的号召和要求能够始终摆在心中最重要的位置，认真理解和消化，但没有一点一点的积累和沉淀，思想感悟如蜻蜓点水，没有上升到由表及里、由浅入深的境界。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”实际成了一种教条式的敷衍，对党绝对忠诚的政治底色擦的不亮堂。理论学习缺乏“钻”和“挤"的精神，局限于寻章摘句、点圈勾画、摘抄笔记的层次，在“悟"上理解不透、钻研不深、分析不够。学习浮在面上，深不下去、钻不进去的现象还存在。运用创新力理论转化为自己的能力素质，推动进社区工作还有很大欠缺。

　（二）对照新时代合格党员方面。能够严格按照《党章》《准则》《条例》的要求，履行工作职责、发挥党员作用，做到兢兢业业、扎扎实实。但要适应新形势新常态下的各种复杂形势，当好合格党员，标准和要求立得不高，目光狭隘、视野不宽，主动作为，迎难而上，攻坚克难的意识不强。党性锤炼缺乏一定的火候，各方面的素质和能力未得到提升,察民情、解民意、纾民怨、解民忧的功力下得不够，辖区群众的获得感、幸福感和安全感得不到全方位的彰显。面对各种困

　难和矛盾，前怕狼后怕虎，缺乏王者归来的霸气和风范。比如，在征地拆迁工作中，缺乏与群众的沟通交流，缺乏耐心细致的服务，缺乏实际工作经验，不敢碰硬骨头，不敢亮实招、不敢捅马蜂窝，致使工作进展不顺，工作产生了很大的阻力。

　（三）对照入党誓词问题。自我要求不严。廉洁自律“发条”拧得不紧，在节假日有过与村干部一起吃吃喝喝的情况,忘记了党章党纪要求。认为迎来送往、请吃请喝可以加深感情，有利于工作开展，拉近个人关系，前些年为了在年度考核时取得好成绩，根据乡领导的安排或暗示，有过带着土特产到上级部门“走动”的情况。

　（四）对照革命先辈和先进典型问题：一是斗争意识不强。主动攻坚克难、突破瓶颈难题的决心不大。工作中长期干一件事情觉得乏味，不善于发现工作的乐趣，仅局限于自己工作范围，没有跳出现有的思维定式，只求过得去，不求过得硬，只求工作正常推进，不求工作超常突破。二是艰苦朴素的优良传统继承不够。有时认为现在生活条件好了，周围的老百姓也都富裕起来了，况且花的又不是公家的钱，对一些浪费现象见怪不怪、熟视无睹，思想上便沾染上了些许灰尘，艰苦朴素的作风有所弱化，吃苦耐劳的精神有所淡化。到办公室不是很冷或很热，马上就开空调，有时人走了也不及时关掉，到辖区内的村庄去办事情，没有多远也要乘坐公车。

　二、问题的根源剖析 针对上述问题，我进行了深入细致的思考，从表面上看,这些问题虽然出现在日常工作中，但根源却在思想上，主要表现在 5 个方面：

　（一）思想建设抓的不够紧。虽然能够意识到加深思想建设和增强学习的重要性。但实际中做的却不到位，缺乏“活到老，学到老”的精神和劲头。往往是零碎片段式学习多，原原本本读原著少，领会中央精神多，联系个人实际少，结合业务工作多，开展党性剖析少。不能静

　下心来学习，这使自己的理论水平和思维层次不能向高水平迈进，导致对世界观、价值观和人生观的改造从内心重视的不够。造成对共产主义精神追求理解不够，坚守不够。

　（二）理想信念扎根不够牢。“一个国家、一个民族、一个政党，任何时候任何情况下都必须树立和坚持明确的理想信念。”任何工作中具体表现出的问题，归根到底是思想政治上出现了问题，根本原因还是理论学习上不系统、不彻底，进而导致理想信念的底子未打牢。没有学深学透习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的“总开关”问题，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不彻底，自觉不自觉地降低了标准，放松了要求。

　（三）党性修养锻炼不够高。在考虑问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，全局意识和战略眼光有所欠缺。对权力观、地位观、利益观检视不够,提高标准和严实作风的内生动力停滞不前，干工作的激情和勇气逐渐减弱，满足于完成领导交付的任务，创造性开展工作做得不够。

　三、整改措施针对自身存在的问题和不足，在今后的工作、学习和生活中，我将在党委的正确指导下，切实抓好整改落实，不断提升工作水平。

　（一）强化理论学习，提升党性修养。认真做到入脑入心，融会贯通，全面系统学，及时跟进学，深入思考学，联系实际学，往深处走，往心里走，往实处走，在常学常新中加强政治修养，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，近期要认真学习贯彻十九届六中全会精神,研读重大历史问题决议等系列文件，坚持每天学一小时，每月读一本书，要把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本，贯穿实践，指导工作，做到政治过硬。

　（二）增强党性锻炼，坚定理想信念。党性修养是党员干部立身、立业、立德的基石。要不断强化党性意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，忠于党的组织，始终在工作上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，要深入落实“三会一课"、主题教育、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度，按照新时期保持共产党员先进性和纯洁性的要求，善于拿起批评与自我批评的武器，及时发现和清除政治上的“微生物",纯洁思想、纯洁作风、纯洁党性。准确把握深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定理想信念。近期，深入联系企业宣传党的十九届六中全会精神，帮助企业制定改革目标的计划。

　（三）密切联系群众，践行为民服务宗旨。一切为了人民，是共产党员为人处世的最基本的思维底线和行动底线。要始终把保持同人民群众的血肉联系作为安身立命之本，真正把群众摆到“衣食父母”的位置。要经常深入企业，走入职工当中，倾听职工呼声，拉近与群众的距离，要在促进我市国资国企改革上敢于担当，大胆破除体制机制障碍，催生发展的活力和动力。尽快出台《XX 市僵尸企业处置办法》，确保用改革的办法解决特困企业职工的生活问题。已协调市政府下拨5600 万专项资金支持特困企业，解决到龄职工退休问题。

　机关党员年度 “四个 对照”专题组织生活会对照检查材料

　根据机关工委关于开好基层党组织年度组织生活会的通知要求和支部安排部署，我紧扣这次会议主题，深入学习党的十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神等内容,紧密结合思想和工作实际，认真对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型 4 个方面进行党性分析，深入查摆自己在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的问题，认真剖析思想根源，切实定实整改措施。现将对照检查情况汇报如下,诚请同志们批评帮助。

　一、查摆出的主要问题 （一）在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面 工作中，我始终以党中央和总书记的伟大号召为指引，把坚决做到“两个维护”、衷心拥护“两个确立""作为最基本的政治要求和政治规矩，认真参加中心组学习、党史专题学习，强化理论武装，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。但经过深入查摆，还存在以下问题：一是时刻对标对表还需要更加深刻。通过深入学习，我深刻认识到党中央和习近平总书记伟大号召的时代背景、理论意义和实践要求，坚信其反映了全党全军全国各族人民共同心愿，是时代、历史和人民的共同选择、郑重选择、必然选择。但对其重要意义的认识，还没有站在我党百年奋斗的历史高度来深入理解，还没有站在推进新时代党和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴历史进程的时代高度来深入理

　解,还没有站在马克思主义同中国具体实践相结合、同中华优秀传统文化相结合的角度来深入理解、深入思考。下一步还要进一步深入学习理解、深刻思考感悟、深度践行维护。二是加强理论武装还需要更加具体。工作中，我严格落实“第一议题”制度，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记重要讲话重要指示批示，带头学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、中央经济工作会议精神和省委经济工作会议精神。但是满足于集体学习多，满足于完成上级规定任务多，釆取针对性的“自选动作”相对偏少。个人自学时，与马克思主义经典原著结合起来学习还不够经常，与中华优秀传统文化相结合上还不够紧密，与世情国情省情的同步思考学习、贯通融合学习做得不够到位。

　（二）在对照新时代合格党员标准方面 自己始终牢记党的性质宗旨、理想信念和奋斗目标，认真履行党员八项义务，坚持不忘初心、牢记使命，结合工作实际，坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署和省委省政府工作要求，完整准确全面贯彻新发展理念，精耕细作、以文辅政，更好服务**发展。始终紧扣我省全方位推动高质量发展时代使命，深化省情研究、政策研究、重大问题研究，担当有为，以策资政，更好助力我省全方位推动高质量发展。但经过深入查摆，还存在以下问题：一是发挥模范带头作用还需更加深入。提出“精于工、匠于心、品于行”的政研人精神，高质高效完成省政府各类重要会议文稿起草工作，成文*余篇，*余万字。但是距离精益求精的要求、一丝不苟的认真、执着专注的状态自己还有差距，尤其是今年根据省政府主要领导指示，我室承担对上报党中央、国务院、国家部委、省委的所有文稿进行审核把关的工作，多项任务齐头并行时难以做到完全兼顾。二是带头跟踪研究还需要更加及时。一年来，我们赴广东、浙江、重庆、安徽、海南等省市实地调研，梳理深圳、东莞、温州、

　宁波等发达城市先进经验做法，我们牵头成立经济生态、创新生态政策研究工作小组，创造性开展创新生态建设、营商环境优化、碳达峰碳中和、能耗双控等政策研究,积极为省委省政府提供更加优质的决策建议。但是对标对表国务院研究室和兄弟省市研究室的优秀做法，我们跟踪掌握国家政策和部委信息还不够及时，部分课题研究的深度广度相比发达省份还有差距，购买“国研网"“知网"数据服务，但是利用率还相对偏低。

　（三）在对照入党誓词方面 能够时刻牢记践行入党誓词，牢固树立为人民服务的宗旨意识，主动扛起职责使命，担当作为，事不避难、义不逃责，扑下身子干、挺起脊梁扛，为解决民生热点难点堵点问题提供了研究室方案。但是经过深入查摆，还存在以下问题：一是问政于民还不够深入。还存在将时间和精力主要放在案头工作上，主动深入基层调查研究、解决问题的时候不多，工作中走出去听、坐下来谈的机会还是较少，向人民群众请教问题、讨论问题的机会还是较少，让人民群众参与监督、参与工作的机会还是不够多，一些决策建议与群众期盼不够契合，运用调研成果推动和指导工作的效果不够好，分析深刻、管用实用、反映民意的调研成果还可以更多。二是工作落实还不够有效。在具体工作推进上，存在抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象，对群众的实际困难和反映的问题，被动解决较多、主动化解较少，有时心浮气躁，急于求成，创新处理问题的能力还有不足。日常工作中也注重在政治上、思想上、业务上培养干部，但是多是在干中学、学中干，系统培养还有所欠缺，对年轻干部的工作生活、婚恋状况关心不够。

　（四）在对照革命先辈和先进典型方面 长期以来，我敢于斗争、勇于担当，锐意进取、创新有为，圆满完成了各级领导交办的各项工作任务。但是经过深入查摆，还存在以

　下问题：一是斗争精神还需要进一步加强。面对国内改革发展稳定出现的新情况新问题新挑战，永葆斗争精神还有差距,处理问题有时候安于现状，怕“违规”，怕越位，怕背包袱，求稳怕难，不敢打破原有框框，怕碰到新情况、新问题，满足于老经验，老做法，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。在拓展新的斗争路径、开辟新的斗争空间上还需要加强。二是奋勇争先的劲头还需要进一步加强。时刻对标对表国务院研究室和发达省份优秀政研战线的先进做法，努力实现研究室党的建设和队伍建设，文稿起草、政策研究、调查研究、文件审核、智库建设等方面的高质量发展，获评省直精神文明标兵单位，多名同志被表彰先进。但是富有成效的典型性做法相对较少，自己偶尔也存在满足于现状的心理。

　二、产生问题的原因剖析 一是理论学习还需要进一步加强。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记各类重要讲话重要指示批示。但是任务繁忙时，以客观上工作忙、事务性工作多为借口，把学习当成了软任务，没有处理好工学矛盾,学习的深度和广度不够，对精髓要义的领会还需要更加深刻。二是斗争精神还需要进一步加强。认为自己经过组织多年的培养教育，世界观、人生观上没有多大问题，产生了懈怠心理，在严肃的政治生活中发扬斗争精神不够，在“红脸、出汗”方面“火候”不够、辣味“不浓”。三是担当作为的本领还需要进一步加强。回顾一年的工作，与习近平总书记建设高素质干部队伍的要求相比，与文稿起草审核、政策研究储备的繁重任务相比，个人服务高质量发展的能力和本领还需要加强，创造性开展工作的思路和办法还不够多。

　三、下一步整改方向...

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