国有企业“基层党建制度落实年”,活动总结
按照市国资委关于在2020年开展“基层党建制度落实年”活动的要求，公司党委以强烈的责任感和务实的工作作风，迅速行动、精细组织、全面宣贯，为公司党建工作迈向新的台阶开好篇，领好头。现就公司开展“基层党建制度落实年”活动上半年工作总结如下：
（一）主要任务
1、抓统筹推进，工作部署到位。自从“基层党建制度落实年”活动开展以来，公司党委高度重视、统一思想、对公司基层党建工作重点任务及开展“基层党建制度落实年”活动进行动员部署。向公司各党支部、党员发出动员，要求各党支部认真抓好《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《锦州市关于严格党的组织生活》“1+8”文件以及《锦州市基层党建质量提升行动计划（2019—2021年）》等基层党建制度的学习宣传和贯彻落实，通过狠抓制度落实，全面加强基层党组织建设。
2、把握工作要求，责任落实到位。公司党委成立“基层党建制度落实年”活动专项指导组，组长为党委书记、董事长，主要负责对照重点任务清单，因地制宜、精准施策，从严从实抓好基层党建重点任务落实以及“基层党建制度落实年”活动的整体推进、巡回督导、检查验收、经验总结及宣传交流等相关工作。督促公司各级党组织切实扛起抓基层党建主体责任、直接调度、具体推动，做到领导到位、责任到位、措施到位。
（二）具体措施及成效
1、认真组织开展国有企业基层组织工作条例落实年活动，把党建工作成效转化为企业发展活力和竞争力。在公司党委的指导下，公司迅速掀起学习宣贯《条例》、《辽宁省国有企业党建工作责任制实施办法（试行）》及《锦州市关于加强和改进国有企业党的建设的实施意见》的热潮。公司党委坚持“全员参与、共同提升”原则，通过党委中心组、各党支部集中学习、专题研讨等方式，动员职工参与思想交流和学习研讨。
2、结合“两学一做”、三会一课”“党员活动日”等活动，落实“不忘初心、牢记使命”主题教育回头看工作，进一步细化学习时间、计划、步骤和任务，以“讲精品党课，促制度落实”为主题，开展“党员活动日”活动，组织公司党员广泛学习。
3、活化形式“巧学”，依托“锦州通”app“锦州党建云学院”，观看“党建直播”，党员干部“同屏同步同在线”，聚焦重点任务，谋划思路举措，确保学深学透学出成效。运用微信群推送《条例》全文，要求各支部党员干部认真学习并转发到由各支部书记任群主的党员微信群中，组织引导党员积极开展学习，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。
4、积极参加市国资委党委《关于在国企基层组织工作条例落实年中对企业党委班子及有关人员进行集中培训的通知》的培训，并组织公司党员进行集中教育培训以及闭卷考试，把基层党建制度学习作为重点内容，确保应学尽学、学深学透，实现党员培训全覆盖。
5、公司党委结合国有企业基层组织工作条例落实年活动，制定《条例落实年实施部署方案》，结合实际梳理基层党建制度中的重点工作任务，通过认真排查摸底，逐一对照，查摆出四个问题。并列出清单，明确完成时限，按照序时目标推动落实。
深入开展“基层党建工作建设年”和“基党建制度落实年”活动总结
落实国有企业党建工作总结报告
社区党建工作暨“基层党建制度落实年”工作总结
落实中央国有企业党建工作总结（共20篇）
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