依靠党的领导,建立和健全老科协组织体系
黑龙江省牡丹江市老科协由市委副书记主管、一名副市长协管。我市老科协工作已列入各级党委议事日程，并作为党管科技人才战略去抓。牡丹江市老科协结合本市实际，在“中办发9号”和“省委办发12号”文件基础上有所突破，特别是在组织建设、表彰奖励、科研立项、活动经费、创业税收等等14个方面都有具体优惠政策和创新规定。
黑龙江省牡丹江市老科协坚持依靠市委领导和贯彻落实“中办发9号”和省、市委办“三个文件”精神为指针，狠抓了组织和队伍建设，所辖6县（市）、4城区全部建立了老科协组织；在市直部门农委、工信委、林业、畜牧、农机、水务、建设、环保、教育、卫生局等十个部门建立市老科协行业分会；还在牡丹江师范学院、牡丹江医学院、黑龙江农经学院、黑龙江商职学院、黑龙江林职学院、牡丹江大学等6所院校和牡丹江农科分院、牡丹江林副特产研究所2个科研单位也全部建立了老科协组织。在县(市)区老科协已建立行业分会92个和47个乡镇(占全市乡镇总数87%)老科协组织；在城区建立了37个社区老科协组织；市工业老科协在市区建立了化工、轻纺、机械、建材、交通5个行业分会和在10个大中型企业建立了老科协组织。我市老科协组织体系基本形成。全市老科协会员已达3756人，占全市退休科技人员数的23.1%。老科技工作者作用得到发挥，进一步增强了老科协凝聚力、战斗力和影响力，使各项工作呈现良好的发展态势。
牡丹江市老科协由市委副书记主管、一名副市长协管。我市老科协工作已列入各级党委议事日程，并做为党管科技人才战略去抓。为更好的贯彻落实中办发9号和省委办12号文件精神，我们在深入学习的基础上，我市老科协主动起草并经市委同意印发了“牡市委办〔2006〕20号文件”《关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的实施意见》。我们结合本市实际，在中办发9号和省委办发12号文件基础上有所突破，特别是在组织建设、表彰奖励、科研立项、活动经费、创业税收等等14个方面都有具体优惠政策和创新规定。如组织建设，文件规定“所属县(市)、区及离退休科技人员比较集中的市直部门、高校、科研单位和大中型企业，都要建立老科协组织”。我们认为组织建设是老科协开展活动的基础和载体，老科协如果没有健全的组织就是无源之水，无本之木。所以我们把老科协组织建设作为重中之重工作去抓，在建立健全老科协组织体系上下功夫。
首先抓了各县（市）区主干线老科协组织的建立
2004年，中国老科协在长沙召开会议后，市委常委会议专题听取牡丹江市老科协工作汇报，市委常委会议明确提出：一要加强党对老科协的领导。老科协工作要由各级党委主管。二要加强老科协组织建设。会议责成市委副书记王宝良召开县(市)区委、市直有关部门党委领导参加的组建老科协会议。三要把老科协工作列入党管人才战略。市委常委会后，市委就立即召开了各县(市)区委、市直相关部门党委领导会议。会议要求各县(市)区在2005年前必须成立老科协，并开展工作。会议后市老科协领导抓住这一机遇，深入到各县(市)区，实行面对面指导，使各县(市)区委对老科协组织建设非常重视，并纳入县(市)区委工作议程。经过努力工作，在2005年前，我市所属的六县(市)和四城区全部建立了老科协组织。各县(市)区老科协组建后，结合本地实际都创造性的开展工作，发挥自身优势，坚持为“三农”服务。通过抓科技培训、科技示范、帮扶示范户、开展科技讲座等活动，在新产业、新技术、新项目开发和畜牧业发展及开发北药方面都做出了新的贡献。得到县(市)区委和政府好评，受到农民欢迎，增强了老科协的凝聚力和影响力及战斗力。
其次狠抓了市直部门及院校科研单位老科协组织的建立
我们一手抓县(市)区老科协组织的建立，一手抓市直部门和院校科研所老科协的建设。由市老科协会长带动，深入市直各部门和院校科研单位进行工作。在向他们宣传成立老科协的必要性的同时，还对老科协组建过程中的各项程序，特别是向他们提出部门老科协会长人选和秘书长由本部门老干部办主任兼任的意见。通过与市直部门及院校科研单位党委协调和工作后，并指定时间成立了老科协组织。在市直部门及院校科研单位筹建老科协工作过程中，市老科协帮助指导和按规程进行。在召开老科协成立大会上，市老科协会长及老科协领导亲临大会并讲话，有效推进市直部门及院校科研单位老科协的组织和队伍建设。
再次抓好基层组织的建设
为了充分发挥广大老科技工作者的作用，必须加强和完善基层组织建设。
一是抓好市工业老科协基层组织建设。我们市区工业企业数量多、行业全，必须要建立工业行业分会。市工业老科协结合本市工业实际，成立了化工、轻纺、机械、建材、交通等5个行业分会。各行业分会对企业返应聘老科技工作者给予方方面面帮助和支持，并维护他们合法权益。为在企业更好的发挥老科技人员作用，我市工业老科协先后建立了牡丹江桦林橡胶厂、牡丹江大湾集团、牡丹江前进碳化硼有限公司等10个大中型企业老科协组织。同时，我们还在卫生、教育部门下属单位建立了基层组织。现在市卫生分会在所属九个医院和市教育分会在六所中学和以及牡丹江医学院老科协在两个附属医院都先后建立了基层组织，充分发挥基层组织作用，为老科技工作者再做贡献服好务。
二是抓好县(市)老科协基层组织建设。我们为把老科协活动向多领域、各行业、全方位开展起来，2009年在县(市)区开展以农业、工业、建设环保、教育、卫生等“五个方面”活动，这“五个方面”活动涉及到县(市)农业、畜牧、林业、水务、工业、建设、环保、教育、卫生等部门老科技工作者去完成任务。为此，各县(市)老科协按照我市老科协开展“五个方面”活动实施后，现已在本地都建立了农业、工业、建设、环保、林业、水务、畜牧、文化、教育、卫生等部门行业分会组织，按部门特点和专业优势，发挥广大老科技工作者作用，为本地科技进步、经济发展、创建和谐社会做出应有的贡献。县(市)区老科协，为发挥乡镇老科技人员作用，现已在47个乡镇(占全市乡镇总数87%)建立了老科协组织，充分发挥了乡镇老科技工作者的作用。
三是抓好社区老科协基层组织建设。我们在四个城区老科协，结合城区老科技工作者较多的情况下，为更好的发挥他们余热，现已在37个社区建立了老科协组织，充分发挥了老科技人员作用。现在一部分老科技工作者担任社区党委、党支部、业主委员会领导和大部分人为社区开展精神文明建设、创建和谐社区作为主骨力量正在做出贡献。（黑龙江省牡丹江市老科协 供稿）
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