商务新员工考试总结
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来源：网友投稿
距离**算量+手算考试已经过去整整一周时间了，在这一周时间里**分公司经济管理部考试负责人对考试答卷进行了评判，并搜集了各个项目中参考人员对考题的疑问，于2018年9月1日上午在**机关知行学院组织了有关于本次考试的讲解总结，期间未能到场的商务新员工采用了视频连线的方式进行参与。
考试负责人**分公司经济管理部赵**就考题结合了图纸和**模型进行了详细的讲解与分析，从计算设置到模型建立，从图纸分析到手工算量，无一遗漏地耐心讲解。期间，大家通过提出疑问，对比分析，了解到了自己的失分点，也意识到了自己在专业方面的不足，而百日培训考核的意义恰恰就是要让商务新员工们能阶段性地验收学习成果并且及时查漏补缺、对症下药。
下午，**分公司经济管理部副经理王**就**花园图纸为大家进行讲解答疑。百日培训开始至此，商务新员工们一直在围绕这份图纸进行建模算量学习，在读图和建模过程中遇到了许多的问题。带着疑问大家跟随着王经理的步伐重新阅读图纸，从说明到结构施工图、建筑施工图，大家积极地提出了自己的疑问和看法并且与王经理进行了热烈的探讨。王经理为大家解惑之余还带领大家补充了解了新的知识，并且从商务人员的角度出发，与大家分享了自己的经验和看法，让商务新员工们受益匪浅。
百日培训至此已经完成了第一阶段的考核及，商务新员工们的百日征程仍在继续，大家在征程路上想要不断进步，不能一味地盲目前行，偶尔也要慢下来认真反思总结自己的不足，找到适合自己的学习方法，找准前进的目标并且及时补齐短板。通过这次考核，相信商务新员工们一定也看清了自身的不足并且能及时调整状态，往后也会不断挑战自己，超越自己!
百日征程，我们在路上......
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