印发文件数量增长基层减负自查报告8篇
印发文件数量增长基层减负自查报告8篇印发文件数量增长基层减负自查报告 办市人防办2022年上半年贯彻落实为基层减负工作情况报告 市委督查室： 近年来，为深入贯彻落实《中共xx省委办公厅印发<关于为基层减负下面是小编为大家整理的印发文件数量增长基层减负自查报告8篇,供大家参考。
篇一：印发文件数量增长基层减负自查报告
市人防办 2022 年上半年贯彻落实为基层减负工作情况报告市委督查室：
近年来，为深入贯彻落实《中共 xx 省委办公厅印发<关于为基层减负增能的九条措施>的通知》 （x 办〔xxxx〕xx 号）和我市《关于印发<持续解决形式主义问题为基层减负增能的十条措施>的通知》精神，持续改进工作作风，全面落实为基层减负工作责任制，市人防办结合实际，认真研究谋划，多点发力强力推动各项减负任务落实落地，确保为基层真减负、干部真松绑，现将工作开展情况报告如下。
一、主要措施 （一）切实加强组织领导，着力解决思想不重视、执行力弱问题。一是把为基层减负工作摆上重要位置，同业务工作同研究、同部署、同推进、同落实。根据工作需要，重新调整为基层减负工作领导小组，全面加强对解决形式主义问题为基层减负工作领导，定期召开专题会议，分析形式主义工作面临的困难，研究制定切实可行的解决措施，积极推动问题解决。二是制定《xxxx 年度为基层减负工作方案》，下发各县（市、区）人防办和相关业务科室，进一步明确了年度目标任务，厘清了职责分工、压实了工作责任。建立督导和惩戒机制，组建督导专班，每季度定期到各县（市、区）
人防办督导检查，帮助研究解决问题、指导工作开展，并及时通报督导结果。对思想重视、工作落实迅速、举措得力、目标任务完成效果明显的，进行通报表扬；对工作落实不力、效果较差的，进行通报批评；对不能按时间、按要求完成任务的，实行一票否决制。
（二）切实加强思想教育，着力解决党性不纯、政绩观错位问题。一是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以能力作风建设年活动为载体，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育，引导党员干部牢记党的宗旨，坚持实事求是的思想路线，树立正确的政绩观，把对上负责与对下负责统一起来，把理论学习与推动工作结合起来，有序推进，新型城镇化建设提速发力。供水基础建设显著加快。供水基础建设显著加快。x—x 月：市供水公司生产总产值 xxx 万元（含乡镇水厂），销售水总量为 xxx万吨（含托口、三里、双溪），城市公共供水管网漏损率 x.x%，收费率xx%，公共供水普及率xx%，水质综合合格率为xxx%，新拓展用水户 xxx 户，用水户共计 xxxxx 户；投资 xx.x 万元完成了乡镇（托口、双溪）供水管网改造 x.xx 公里；梅子湾水厂水泵机组及控制系统改造项目于 xxxx 年 xx 月开工，现已完工，正在试运行，总投资 xxx 万元。市安江供水公司工业总产值 xxx 万元（其中安装收入 xxx 万元），实现利税xx 万元，销售水量 xxx 万吨，漏损率 xx%，水质综合合格率
xxx%；投资 xxx 万元完成安江供水管网改造 x.xxx 公里（其中民主社区 x.x 公里、白虎脑社区 x 公里）。城乡污水处理逐步覆盖。完成塘湾、雪峰污水厂建设，我市 x 个建制镇已经在怀化市内率先完成建设任务。黔城污水处理厂玉皇阁社区污水管网改造工程现已完成了工程量 xx%。城市绿色发展引导推进。引导建筑企业、房地产企业加快建立技术创新和科技成果转换机制，推进新技术、新工艺、新材料、新机具“四新”技术的推广应用。推广装配式建筑发展，大力倡导“绿色环保型建筑”和“节能省地型建筑”，提升房地产市场竞争力。进一步推广海绵城市理念及建设规范标准。城乡供水一体化分期实施。对黔城、岩垅等 xx 个乡镇供水情况进行了全面调研，目前，黔城城区及周边双溪集镇、玉皇阁、莲塘及铁坑村部分区域、托口三里村、新塘村移民点、沅河镇清水清村移民点、沅河十里村及沅河集镇均已供水。同时，申请专项资金和争取市人民政府的大力扶持，在政策和财力上给于支撑和补偿。传统村落保护发展成效显著。xxxx 年以来，共争取传统古村落保护项目建设 xx 个，投入资金 xxxx万元，完成了 x 个传统村落保护建设。目前，黔城镇长坡村建设已完成，岔头乡羊坡村建设也已接近尾声；组织专家正在开展洪江市乡镇“古色古香”历史传统建筑调查工作，已普查黔城镇长坡村；同时，积极配合文广新局，落实好省文物保护示范区建设工作。
（三）改革创新，行业发展质量明显提升。房地产市场运行平稳。坚持“房住不炒”，深化房地产供给侧结构性改革，成立工作专班，推动项目全面复工复产，积极促成市政府《关于进一步促进我市商品房销售“十条措施”的通知》落地，组织符合相关要求的公职人员参与团购购房，推动房地产市场销售。x-x 月，房地产投资完成 x.xx 亿元，同比增速为 xxx.xx%；上报商品房销售面积 xxxxx 平方米，同比下降 xx.x%；销售总价 x.xx 亿元；房地产工资总额一季度增长xx.xx%。“放管服”项目落细发展。坚持依法管理和超前服务相结合，优化住建营商环境，助推项目建设快速落地。按照“互联网+政务服务”工作要求，积极推进网上审批，落实并联审批、多图联审、联合竣工验收；切实推行“一个窗口对外”的高效便民的运作模式，实行效能提速。对行政审批事项“应进必进”窗口进行了系统清理，并要求各股室对提交材料进行了梳理、整改。政务服务事项（行政许可、行政确认、行政给付、行政奖励、其他行政权力事项等依申请x 类＋公共服务类事项）全部进驻政务服务中心窗口进出。x-x 月完成审批项目共计 xx 项，其中办理人防易地建设许可正本x本，地上总建筑面积xxx㎡，应建放空地下室面积xx.xx㎡；受理施工许可报建项目 xx 个，发放建筑工程施工许可证 xx 份，建筑面积 xxxxx ㎡。办理初步设计审批 x 项。无
一例超时办理现象，办件结果无一例投诉。招投标监管规范有序。加强新招标法律法规贯宣工作，强化建设工程招标投标和三包一挂乱象专项整治。x-x 月完成 x 个工程的招标任务、x 个项目的招标公告和招标文件的审核备案、x 个项目的标后稽查工作，招标项目涉及招标控制价 xxx.xx 万元，中标金额 xxx.xx 万元，节减资金 xx.xx 万元。建设工程强化管理。严格开展落实常态化建工质安隐患大排查、专项整治及“打非治违”三年行动，持续加强安全生产标准化、网格化、信息化监管，x-x 月住建系统未发生安全事故。开展了质量安全大检查 x 次，检查 xx 个在建项目，xx 家企业，发现质量安全隐患 xxx 条，签发限期整改通知 xx 份，停工整改通知书 x 份；开展扬尘治理专项检查 x 次，检查 xx 个在建项目，签发限期整改通知 xx 份；开展农民工工资支付管理专项检查 x 次，检查 xx 个项目，签发限期整改通知 xx 份。开展应对低温雨雪天气巡查，共巡查 xx 个项目；按节后复工复产安全生产的要求认真开展审查审批，共 xx 个项目完成了复工审批；完成 x 个在建项目湖南省建筑工人实名制管理平台录入工作，督促各个项目设立农民工工资专户，严格落实农民工工资支付总承包企业负责制，依法保障农民工合法权益；处理噪音投诉 x 起，处理扬尘治理方面投诉 x 起，处理拖欠农民工工资投诉 x 起，处理其他投诉 x 起；完成 x 个项目信息平台数据专项治理及等级提升的公示及报告；组织
开展 x 次洪江市建设工程主要材料预算价格的调查；完成住建局防洪抢险物资（砂、块石）储备任务合同的签订，及砂、块石、机械设备等防洪抢险社会物资储备的摸底。每月对 xx个在建工程开展质量安全监督工作。开展一季度质量安全双考评工作，其中质量安全考评不合格项目一个（洪江市商贸物流城），处理质量投诉 xx 起。竣工验收项目 x 个，合格率xxx%，竣工验收备案手续 x 个。
（四）克难攻坚，民生实事项目扎实推进。保障性安居工程建设。我市 xxxx 年保障性安居工程租赁补贴发放项目绩效考核目标任务 xxx 户/月，x-x 月我市已发放 xxx 户/月，共计 xxxxx 万元。城镇老旧小区改造。我市 xxxx 年共 xx 个老旧小区改造项目点，涉及xxx栋xxxx户，改造面积xxx.xxxx万平方米，项目总投资 xxxx.xxx 万元，其中有 xx 个城镇老旧小区改造项目点纳入省重点民生实事项目，涉及 xxx 栋xxxx 户，共 xx.x 万平方米，预计投资 xxxx 万元。现这些项目正在进行初步设计等前期工作。加大房屋专项维修资金的归集力度和规范化管理。加强对住宅专项维修资金的管理，保障住宅共用部位、共用设施设备的维修和正常使用，维护住宅专项维修资金所有者的合法权益，按照专户存储、专款专用、所有权人决策、政府监督的原则实行管理。在支付维修基金时，通过现场勘查、审核等环节严格把关。强化城区燃气规范化管理。制订了洪江市城镇燃气专项整治方案，对
全市 x 家燃气企业 x 个气站 xx 个液化石油气网点开展了排查整治工作，共发现一般安全隐患 xx 起，整改 xx 起，检查燃气用户发现一般安全隐患 xx 处，整改 xx 处；全市天然气商业用户报警器 xx 户商业用户已全部安装；建立燃气用户一户一档工作。
（五）抓实抓细，人防工作安全推进。严格按照省“一令一文件”依法行政；半年来未发生免建、少建、缓建防空地下室和免交、少交、缓交易地建设费的行为。上半年我市人防结建工程竣工验收备案 x 个，面积 xxxx 平方米；征收人防易地建设费 x.xx 万元。积极向省人防办申请的 xxxxx 信息化建设资金 xxx 万元已拨付。每月初准时参加省办组织的人防指挥部通信互联互通，联通率达 xxx%。积极配合怀化市人防办开展“应急处突实兵演练”和人防系统“准军事化”训练。上半年开展人防工程维护管理检查 xx 余次，均无安全事故隐患。“十四五”规划编制已完成初步设计，第二视频会议系统和第二路由已建成。
（六）全面出击，打赢全市居民自建房安全排查整治攻坚战。自长沙望城 x.xx 房屋垮塌特大事故发生后，按照全国、全省、怀化市和我市多次关于全市居民自建房排查整治工作会议精神和相关文件内容，我局在市委市政府领导部署下，迅速出动，全力组织调度，成立工作专班，全面开展全市居民自建房排查整治工作。一是迅速部署，全面落实要求。按
照由市长任组长，常务副市长任常务副组长，各分管副市长为副组长，各职能单位、乡镇主要负责人为成员的工作领导小组工作部署要求，细化工作举措，明确整改范围，采取边排查、边整改、边完善的方式，注重源头治理、系统治理、依法治理，全方位、全时段开展排查整改。二是领导带头，全员出动排查。严格按照时间节点，全面查、全面改，确保不漏一户、不错一栋、不留空白、不留死角。并于今年 x 月xx 日至 x 月 xx 日，突出重点区域，实施百日攻坚行动。截至 x 月 xx 日，共排查城乡居民自建房 xxxxx 栋，初判存在安全隐患 xxxx 栋，已鉴定
xxx 栋，鉴定为 C、D 级危房 xxx栋，已整治 xxx 栋。共排查在建工地 xx 个（次），发现安全隐患 xx 处，已整改到位下发限期整改 xx 份、停工整改 x 份。三是强化督查，全程压实责任。采取“四不两直”方式开展督导检查和明查暗访，以“三全面”要求拉条挂账，各乡镇属地责任、部门监监管责任得到夯实。四是抓实整改，推进隐患整治。按照“严格评估鉴定、分类有序整治”的原则，疏堵结合，实事求是采取“改、停、封、拆”措施彻底整改，及时消除全市自建房安全隐患。
二、下半年主要工作 （一）推动产业发展，促进住房发展双向提质增效。一是着力促进房地产市场健康平稳发展。一要坚持“房住不炒”的定位。着力“稳地价、稳房价、稳预期”，立足本职，科
学规划，着力建立和完善房地产调控的体制机制。面对经济下行压力，坚持行政与服务相结合，坚持事前、事中、事后监管相结合，推动商品房市场更好的满足购房者合理住房需求；二要支持建筑业转型升级和做优做强，大力鼓励绿色建筑、智能小区、装配式建筑和第四代建筑的开发建设。三要加大企业帮扶力度。一方面着力处理房地产开发历史遗留问题，推动项目全面复工复产。另一方面加大对房地产企业帮扶力度，细化帮扶措施，确保各项惠企政策落地见效。二是着力提升建筑业发展整体质量。深化建筑业市场信用体系建设，严格基本建设程序，强化建设工程质量安全监管，提升工程质量。深入开展建设工程招投标突出问题专项整治，建立健全长效机制，规范招投标市场秩序。
（二）推进城乡建设和城市更新，营造良好人居环境。突出重点，“写”好旧改文章。积极向上对接争取，有序推进老旧小区改造、农村危房改造，统筹推进保障性安居工程。按照强化领导、紧扣目标、因地制宜、监管并重的指导思想，力争 xxxx 年我市老旧小区改造达目标、有亮点。聚力攻坚，推进城市更新。统筹推进市政设施建设、城市管网改造、绿色城市发展等工作。以城乡污水处理一体化、城乡供水一体化建设为纽带，逐步实施黔城、安江以外的 xx 个乡镇水厂、管网及配套新建或提质改造，逐年实现全市城乡供水一体化；xxxx 年计划实施城市防洪排涝（二期）、城市老旧小区改造、
城市污水处理提标建设等基础设施项目，争取省级海绵城市示范建设；推进支持绿色建材促进建筑品质提升试点工作。一以贯之，做优精品村落。持续保护传统村落生态环境，切实加强传统村落保护修缮，做好剩余 xx 个传统村落后续建设工作，继续推进传统古村落数字博物馆的建设。同时，加大财政投入，保护传统村落的“活态文化”，实现“望得见山、看得见水、留得住乡愁”。加快推进市政基础设施建设。按照城市规划要求，供水、供气管网同步进行建设，按照实际需求进行提质改造，保障人民群众安全优质用水、用气。
（三）加快改革创新，促进住建领域改革落地见效。一是对标对表，推进工程建设项目审批制度改革。深化“放管服”改革，加速释放改革红利，全面激活市场活力，全面优化全市工程建设领域营商环境。二是推进“基层党建+业务工作”改革。持续推进“基层党建+物业管理”工作，推动城市管理服务下沉，构建共建共享格局。三是推进房地产供给侧结构性改革。坚持多主体供给、多渠道保障，优化住房供应结构，促进实现人民群...
篇二：印发文件数量增长基层减负自查报告
研究 Research关于农发行“基层减负年”调研报告要 继 续 聚 焦 七 个 方 面 专 项 治 理 ，加强源头治 理 和 制 度 建 设 ，把 减 负 工 作 的 良 好 态 势 转 化 为 服 务 国 家 战 略 能 力 、政策 执 行 能 力 、风险防控能力和可持续发展能力。■ 农 发行总行办公室组织省级分行办公室负责人在总行座谈基层减负工作，相关部室进行政策解读■ 农 发 行 总 行 办 公 室 课 题 组2 0 1 9 年 是 新 中 国 成 立 7 0 周 年 ，是 全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗 目标的关键之年，也是中央明确的“基层 减负年”。农发行坚持以习近平新时代中 国特色社会主义思想为指导，认真落实中 央 “基层减负年”决策部署和“不忘初心、 牢记使命”主题教育专项整治工作要求，增 强 “四个意识”、坚 定 “四个自信”、 做 到 “两个维护”，坚持问题导向，在 深入开展调查研究和问题排查的基础上，
聚焦精简报表、规范检查、精文简会、激 励问责、考核评比等方面开展专项整治，
研究制定7 个方面2 7 条政策措施，扎实 推进中央减负政策在农发行落实落地，总 结 形 成 “一二三四五六”减负工作法，推 动全行基层减负工作取得良好成效。截 至 2 0 1 9 年末，全行系统性会议同比减少 3 0 % , 发文减少4 9 % , 报表减少3 7 % 。一、工作情况( 一 ）提升站位，加强组织领导。一 是加强理论学习。全行深入学习贯彻习近 平总书记系列讲话和重要论述，重点学习 习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主 义重要指示批示精神，并将其作为主题教 育的重要学习内容之一，采取党委中心组 集体研讨、党小组集中学习、个人自学等方式将其融会贯通到工作部署中，落实到 具体措施中，切实增强全行开展减负工作 的自觉性、主动性和积极性。二是建立健 全工作机制。总行党委认真履行主体责任, 建 立 “一把手”负总责，分管行领导协助 抓 ，总、省、市三级行上下联动减负工作 机制，总行办公室牵头负责协调推进落实。
2 0 1 9 年总行先后召开5 次党委会、3 次 行办会和1 次整改工作领导小组会议专题 研究基层减负工作。三是积极发挥领导示 范带头作用。总行行领导把带头落实基层减负工作作为主题教育的硬要求，不仅在 重要会议、重大工作部署上提要求、作指 示 ，而且在具体工作上以身作则，率先垂 范 。如在会议上，一些可开可不开的会坚 决不开，能合并召开的尽量合并，能以视 频方式召开的尽量不开现场会；在调研上，
轻车简从，聚焦问题导向开展调研指导，
有力地推进减负工作向纵深发展。( 二 ）深 入 调 研 ，科 学 制 定 减 负 政 策一是把调研作为制定减负政策的重要 基础。采取现场和非现场相结合的方式开2020.3农业发展与金融 43
调查研究 Research展调查研究，先后在8 个 省 3 2 个分支行 组织召开2 0 余场座谈会，访谈基层员工 2 6 0 余人次，收集不记名网络调查问卷 15680份 ，整理典型案例1 0 余个。通过 调研，明确了基层行面临的报表、检查、 问责、文件、会议、调研、考核等七个方 面形式主义突出问题，并以此为依据制定 相关政策措施，获得了基层行的普遍认 同。二是把调研作为完善减负政策的重要 依据。针对基层行反映的突出问题，先后 对 5 个省级分行减负政策落实情况进行专 题调研，及时完善相关政策。比如，在会 议方面，区分视频会议和视频培训，规范 会议管理；在报表方面，及时完善统筹报 表编号管理的步骤和程序；在文件方面，
及时明确上行文和平行文不同的管理要 求 。三是把调研作为检验减负政策的重要 参考。2 0 1 9 年底再次采取非现场调研的 方式，通过网络问卷调查，对减负政策落 实情况及基层员工满意度进行“回头看”，
及时掌握基层行对总行减负政策的总体看 法 ，以及政策执行中存在的突出问题和意 见建议，切实增强了下一步做好减负工作 的针对性。( 三 ）突出重点，明确减负目标措施 3 一是科学确定减负目标任务。将战略规划 部 、内控合规部、办公室、人力资源部、 信贷管理部、工会团委工作部等六个部门 分別作为报表、检查、会议、文件、问责 等方面减负工作的主要牵头部门，及时研 究制定减负工作目标， SP : 会议数量压减 3 0 % 左右，视频会占比不低于5 0 % ; 文 件在近三年发文平均数的基础上压减3 0 % 以上；到县级支行的实地检查减少5 0 % 以 上 。二是逐项制定针对性减负措施。在报 表管理方面，实行编号管理，明确基层行 对无编号报表可拒绝填报，新增报表必须严格履行审批程序，严控手工报表；在规 范检查方面，明 确 “两个统筹”，健全内 控合规综合检查机制和整改管理机制“两 个机制 ’，强化检查信息共享；在精文简 会方面，严格会议计划管理，合理核定发 文指标，严控发文规格，提 倡 “短实新” 的文风；在调研方面，加强调研报备审批 管理，严 格 “谁调研、谁撰写、谁反馈” 制度；在激励问责方面，完善绩效考评措 施 ，按 照 “三个区分开来”研究细化问责 管理办法。三是建立减负工作长效机制。
坚持减负工作常态化，将便于量化考核的 文件、报表、会议减负情况纳入部门年度 绩效考核，确保了减负工作的长期性、持 久性。( 四 ）强化督导，促进减负政策落实 落地。一 是加强政策宣传辅导。在 2019 年年中分行长会上，党委书记、董事长解 学智，党委副书记、行长钱文挥专门就深 入推进基层减负工作提出具体要求；总行 两次召开机关各部室综合处长会议，三次 召开省级分行办公室负责人座谈会，学习 减负政策，现场答疑解惑；举办省级分行 办公室负责人培训班，将为基层减负作为 重要培训内容。二是加大督查督办力度。
设立面向全行的互联网专用邮箱，征集基 层行形式主义突出问题线索，将线索处置 情况纳入专项督办，对收到的8 条问题线 索全部进行核实并落实处置责任；组织开 展形式主义、官僚主义突出问题大排查和 “灯下黒”问题检视排查，建立问题整改 台账，扎实整改；全年共赴1 5 个省级分 行对基层减负工作机制和政策落实情况开 展督查辅导，针对发现的问题及时下发督 办单9 份 ，有力地促进了相关问题的解决。
三是及时总结经验做法。认真学习研究全 行减负工作亮点，总结提炼了具有农发行特 色 的 二 三 四 五 六 ”减负工作法，艮 P : 树立一个科学的减负理念，坚持政治和行 动两个自觉，做好上下、点面、总分三个 结合，突出报表、检查、文件、会议四个 整治重点，实现报表、检查、文件、会议、 问责等五个方面的减负效果，发挥好六个 方面作用。二、主要成效( 一 ）
减负意识显著增强。结 合开展 “不忘初心、牢记使命”主题教育，各级行领导干部带头排查形式主义、官僚主义 等突出问题，时刻绷紧为基层减负这根弦。
特别是随着基层减负的氛围日渐浓厚，抓 工作习惯于开会部署、听取汇报、组织检 查的现象有所改善，在研究开会、发文、 检查、调研等工作的时候都会停下来想一 想 ，是不是有形式主义、官僚主义的问题, 会不会给基层增加负担，解决形式主义突 出问题为基层减负已经逐步成为全行的政 治自觉和行动自觉。( 二 ）
减 负 政 策 落 实 较 好 。
一是报 表方面，将原有存量报表2 0 0 0 张精简为 1259张,精简率3 7 % 。二是规范检查方面, 2 0 1 9 年督查检查考核事项较上年同期减 少 3 0 件 ；总 行 5 1 个议事协调机构清理 整合为3 3 个,精简率3 5 % 。三是会议方面, 2 0 1 9 年召开系统性会议2 6 个 ，较上年同 期 减 少 1 1 个 ，精简率3 0 % , 其中视频会 议 1 3 个 ，占比5 0 % 。四是文件方面，总 行 2 0 1 9 年 4 - 1 2 月向下发文6 8 0 件 ，同 比 减少6 6 6 件 ，精简率4 9 % 。五是调查 研究方面，开通综合办公平台“信息共享” 功能，全行共享总行各部室调研报告及其 他 信 息 1 63篇 。六是考核方面，在保留综 合绩效考评的前提下，总行各部室条线考 核 （有监管要求的国际部除外）全部取消。4 4 农业发展与金融2020.3
调查研究 Research( 三 ）
基层获得感明显提升 :从外部 看 ，减负工作成效不仅成为全行“不忘初 心、牢记使命”主题教育的突出亮点，而 且得到社会的广泛认同。2 0 1 9 年 7 月 28 曰，党委书记、董事长解学智在新闻联播 中就农发行开展主题教育中的减负成果接 受了记者的采访； “一二三四五六”减负 工作法作为农发行基层减负工作先进典型 案 例 1 0 月报送中组部。从农发行基层减 负 “回头看”问卷调查结果看，经过整治，
7 7 % 的受访者认为2 0 1 9 年农发行基层减 负工作取得了良好成效，减负获得感从强 到弱依次为：文件、会议、检查、报表、 调研、留痕、问责。(四 ）
减负催生工作机制创新3 辽宁 分行开发存款数据可视化平台项目，将存 款手工报表由1 5 张减至4 张 ，手工日录 入户数由4 4 0 0 余户减至2 0 0 户 。吉林分 行 运 用 “目标任务+ 工作事项清单”工作 法 ，以清单代替发文，减少发文数量。江 苏分行建立服务基层“直通车”，要求每 个二级分行每年主动上报不少于一个急需 解决的问题，省行集中研究解决。山东分 行研发会议发言倒计时小程序，严格执行 限时制。河南分行协调河南银保监局采取 合并同类报表、优化报送频次、共享报表 数据等方式，减少对外报送报表5 0 张。
广西分行设立“基层减负”观察员，解读 减负政策，反映员工诉求。甘肃分行建立 综合检查人才库，严把检查人员关，严防 检查不深不细、搞形式走过场等问题。三、突出冋题(一 ）
减负政策向下传导解读不到位， 尽管总行三令五申要求省分行积极做好减 负政策向下宣讲传导工作，但少数行仍以 下发课件的形式代替宣讲，或虽开展宣讲但缺少现场答疑互动环节，未能及时纠正 基层行对减负政策的理解偏差。如部分行 仍将上行文、平行文列入文件精简控制范 围内，不符合印发文件情形的公文仍以正 式文件下发；如部分行未将加强报表规范 管理的相关通知转发县级支行，部分县级 支行对报表编号管理的要求掌握不及时等。( 二 ）
部分省级分行统筹作用发挥不 充分：部分行减负工作整体推进缓慢，未 结合本地区实际情况细化落实措施，简单 粗 放 地 搞 刀 切 ”；部分行报表、文件、 会议、督检考的数量虽然减下来了，但质 量不够高的问题依然比较明显；部分省行 办公室对减负工作任务不研究，未能将基 层减负要求与本职工作有效结合。根 据 “回 头看”问卷调查数据，5 3 % 的受访者认 为省行办公室在减负工作中的统筹作用一 般或不明显，已超过半数。( 三 ）
部分减负政策落实不彻底。根 据 “回头看”问卷调查结果，仍有六成的 受访者认为基层减负工作离总行党委要求 和基层^期盼还有一定差 S 巨，主要表现在：
部分报表内容交叉重复，报表清理和编号 审批制度执行不到位；检查结果认定随意 性大，仍存在多头检查、扎堆检查、重复 检查；问责标准不统一、涉及面广和对主 要责任人问责力度不够；视频会参会人员 覆盖面偏大，会议议事效率不高；部分文 件仍层层转发，新旧政策制度衔接性不强 导致使用混淆；科技与业务融合不够，创 新科技支撑引领基层减负作用发挥不足；
调研不深不透，基层所提建议缺乏回应，
调研成果缺乏运用；检查整改、党建工作 和信贷管理等领域仍存在留痕现象；培训 内容联系工作不紧密，过多的学习 APP 给 员工带来较大负担；问题线索邮箱运用不 到位，4 1 % 的受访者不知道邮箱的存在等。( 四 ）减负成效未完全转化为担当作 为动 力有的干部以减负为由减责任减担 当 ，有的干部怕出错、伯问责，为了不出 事宁愿不做事；有的干部过度依赖开会、 发文、检查、考核的工作方法，推行基层 减负以来出现经验不足、办法不多的本领 恐慌，遇事缺乏应对解决的思路和举措，
只能绕着走、往后退、向外推。四、工作建议2 0 2 0 年 是 全 面 建 成 小 康 社 会 和 “十三五”规划收官之年，也是三大攻坚 战的决战决胜之年。面对新的形势，特别 是统筹做好新冠肺炎疫情防控和金融服务 经济社会发展的新任务，农发行基层减负 工 作 要 按 照 °深化拓展”的总要求，坚持 标准不降、力度不减，继续聚焦七个方面 专项治理，着力在抓落实上下功夫，着力 在提质增效上下功夫，加强源头治理和制 度建设，把减负工作的良好态势转化为服 务国家战略能力、政策执行能力、风险防 控能力和可持续发展能力。( 一 ）进 一 步 加 强 理 论 武 装 3
_ 是 以党的政治建设统领减负工作。深入学 习习近平新时代中国特色社会主义思想，
深入贯彻习近平总书记关于力戒形式主 义、官僚主义的重要论述，以及党的十九 大和十九届二中、三中、四中全会精神，
不 断 增 强 “四个意识” ， 坚 定 “四个自 信”，做 到 “两个维护” ， 牢固树立正确 政绩观，坚决反对官僚主义、形式主义，
切实把对上负责和对下负责统一起来。二 是牢固树立科学的减负理念。积极推广 “一二三四五六”工作法，指导各行牢固 树 立 “减负不减责、减负不减压”的科学 减负理念，以转观念、转职能、转方式推 动转文风、转会风、转作风，切实把领导2020.3农业发展与金 St
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调查研究 Research方式和工作方法转变到现代、科学、法治 的轨道上来。将中央和总行党委减负政策 要求传导到每一位基层行员工，将科学的 减负理念融入到日常工作中，将有关政策 措施落实到具体行动中，进一步增强全行 基层减负的主动性和自觉性。三是充分发 挥领导干部率先垂范作用。各级行领导干 部 要 发 挥 “关键少数”作用，既要有责任 担当之勇，又要有破解难题之智，要做到 敢字为先、干字当头，勇于担当、善于作为，
决不能情况弄不清、工作没思路；决不能 工作抓而...
篇三：印发文件数量增长基层减负自查报告
整治形式主义切实为基层减负专项工作情况汇报 材料（3 3 篇）开展整治形式主义切实为基层减负专项 工作情况汇报材料
为深入贯彻落实省纪委《全省纪检监察机关监督保障深化整治形式主义切实为基层减负的措施意见》，我局高度重视，认真开展了专项整治，现将工作开展情况报告如下：
一、加强组织领导，严格工作要求 一是在本次专项整治工作中，局党组加强组织领导，召开党组会专题研究工作措施，明确了主体责任、监管责任，把整治形式主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务，长期任务来抓，坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点。教育引导全局党员领导干部自觉从牢固树立“四个意识”、坚决践行“两个维护”的政治高度，深刻认识和把握集中整治形式主义的重要性。
二是领导班子坚持以上率下，发挥“头雁效应”。党组书记认真履行从严治党第一责任人职责，靠前指挥，亲自推动。各班子成员按照“一岗双责”的要求真正把自身摆进去,把职责摆进去，把思想摆进去，把作风摆进去，带头学习整治要求，带头查摆问题，带头立行立改，带动广大党员干部,让形式主义无处藏身，让真抓实干、不尚空谈蔚然成风。
三是认真开展学习部署。党组结合《关于持续整治形式主义、官僚主义问题的通知》，通过“三会一课”“周例会”等形式，组织全局党员干部认真学习了省纪委《全省纪检监察机关监督保障深化整治形式主义切实为基层减负的措施意见》、习近平总书记关于坚决整治形式主义的一系列重要讲话和指示精神，深入交流讨论，掌握整治要求，把思想统到中央的要求和部署上来。把集中整治形式主义问题摆上了重要议程，进行专题研究、专门部署，明确目标任务、工作重点和实施步骤。
二、开展了自查自纠 我局认真梳理了存在的形式主义 3 个方面的突出问题，分别以班子成员牵头，逐一加强整改。一是贯彻落实上级重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题；二是过度留痕间题；三是宣传标语口号散滥问题。针对自排自查梳理出的问题，采取以下措施进行整改。
一是贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差问题
1、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对河南工作系列重要指示精神，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，决不允许当“两面派”、做“两面人”。
2、对党中央和省委、市委、区委重大决策部署，必须不折不扣贯彻落实，决不允许空喊口号、作秀造势，决不允许以开会发文代替落实，决不允许工作刚部署就报告，刚开始就急于总结成绩、宣传典型。
3、严格落实重大问题请示报告制度，领号干部必须如实报告个人有关事项，决不允许先斩后奏、边斩边奏甚至斩而不奏。要求班子成员离开安阳 24 小时以上必须报告局里。
4、坚持勇于担当、攻坚克难、埋头苦干，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，决不允许消极应付、敷衍了事，层层往上报、层层不表态。
5、结合实际创造性开展工作，对党中央和省委、市委、区委、局党组每一项重大决策部署都要研究具体办法、拿出过硬措施，决不允许“依葫芦画瓢”，真正确保各项决策部署落到实处。
二是过度留痕问题
1、除上级明确要求的留痕事项外，自行提出的原则上 一律取消。确需保留的，严格审批清单化管理。
2、除上级明确规定外，不就单项工作印制专门工作记录本或要求单项工作用专门笔记本，不要求事事做工作方案、事事组
专卷备查，不要求通过 QQ、微信、专用 APP 等载体晒工作痕迹。
3、各类检查考核原则上不看软件资料，尤其是不看计划、台账、总结等痕迹资料，不简单以留痕多少、资料精美程度评判工作好坏。
4、优化考核指标，降低留痕事项在考核中的权重，增加工作实效和群众评价的权重。
三是宣传标语口号散滥问题
1、按照“谁发布谁审核把关”原则，严格宣传标语口号内容审核把关，注重适时适度进行宣传，决不允许刻意标新立异无限拔高。
2、宣传标语形式要庄重、简朴、实用，一般不得专门设置展板，原则上不得使用高档材质。
三、抓住重点进行整治 1 1 、落实查摆问题整改
针对查摆出的问题，加强了与上级业务部门的沟通、请示和报告，加快推进整改措施的落实。整改落实情况在一定范围内进行了公开公示，主动接受干部群众监督。
2 2 、开展了问题线索排查
畅通监督举报渠道，鼓励群众举报形式主义问题。对反映的形式主义线索进行了仔细排查，明确提出处置意见，对形式主义苗头性、倾向性问题进行了“咬耳扯袖”、谈话函询，对发现的违纪违规问题线索及时核查处理和移送。按照职能职责建立问题线索管理台账，动态更新，定期汇总核对,确保“不遗漏、不放过”。
3 3 、开展了问题核查处理
加大对自查问题的严查核查处理力度，对存在的问题不包庇、不护短。对在执纪审查中发现的形式主义问题，深挖细查，一追到底，严肃处理。
下一步，我局将坚持把“靶向治疗”思维把形式主义 3 个方面突出问题，纳入专项整治重要内容，并适时对形式主义典型问题和案例进行公开曝光形成有力震慑。
开展整治形式主义切实为基层减负专项工作情况汇报篇 2
今年以来，我街道深入学习贯彻习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义的重要指示精神，积极落实中央亦公厅《关于解决形式主义突岀问題为基层减负的通知》要求和省、市关于
“基层减负年”的工作部署，绪合我街道实际情况，聚焦文件数量精简、会议活动精简、督查检查规范三个重点，认真查摆工作中存在的形式主义、官僚主义问题，坚将问題导向，逐项制定整改措施，立查立改。现将整治工作情况报告如下：
一、在改进“文风”方面。一是提高亦文效率。收文做到随收随登记，及时拟注转亦，从班子成员做起，加快公文阅处速度。二把减少发文数量。对上级党委、政府、部门的普发性文件，釆用复印或者其他便捷方式布置，已开会部署并明确工作任务的，一搬不再发文；可以通过电话、微信沟通传递的，尽量不制发纸质文件。确需发文的，严格履行文件签发相关程序，保证文件质量。三是提高文稿质量。各类公文，必须经主要领导或分管领导把关;发文要求任务明确目标清晰，短小精悍内容实在，不发照抄照搬的文件，不发脱离实际的文件，文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。
二、在改进“会风”方面。一是减少会议数量。我街道坚持每周二例会制度,把相关会议本着几会合一的形式召开，着力提高会议质量、注重成效，真正做到为基层减负。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会，多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加，尽量减少参会人数。三是提高会议效率，开短会。召开会议要求主题明确、准备充分，议程具体、规范，领导讲话紧扣主題，突岀重点，言简意赅。
三、在减少“责任状”签订方面。街道坚决防止通过签“责任状”、搞“一票否决”转嫁责任的做法，通过进一步改进完善绩效评估指标体系，改进方法手段，进一步增強工作的科学性、针对性、时效性。街道没有与下级社区、部门签订过责任状。
四、在减少督查检查考核方面。街道严格履行督查检查考核名目繫多、不求实效、过度留痕问题，没有对下级社区、部门督查检查过。
五、取得的成效及进展情况，目前我街道文风会风得到有效整治，与去年同期相化,下发文件共减少*牝,召开会议减少**%,督查检查考核减少**%,机关效能建设取得了新成效。
关于开展整治形式主义切实为基层减负专项工作情况汇报第 3 篇 某市直单位“基层减负年”工作推进情况汇报今年以来，市**局深入学习理解领会习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义重要论述和中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》精神，认真贯彻落实省委亦公厅、省政府亦公厅《关于印发〈关于解决形式主义突出问题为基层减负工作的若干措施〉的通知》精神有关要求,坚持多措并举、精准发力、减负增效，驰而不息转变作风,持之以恒减轻基层负担，持续激发干事创业激情，不断提高生态环境保护事业发展水平。
一、坚持思想引领、促进作风转变“思想没有偏差，落
实才能到位。
”市格局坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真学习领会习近平总书记关于力飛形式主义、官僚主义系列重要指示批示精神，深刻认识形式主义的本质根源和现实危害,坚持将思想转变作为减负落实的根本环节,坚持把基层减负作为力戒形式主义问题的重要内容，坚持压实领导班子和领导干部基层减负的关键责任，坚持从思想观念、工作作风和领导方法上深入查摆问題，做到查准“病因”、找准“病根”、抓实整改，推动干部队伍的风气实起来、严起来。
坚持树立正确的改绩观，坚持将是否符合党中央国务院、省委省改府的要求,是否符合客观规律，是否符合人民群众的期盼和意愿作为做好生态环境保护每一项工作的岀发点和落脚点，坚持以减负的实际行动和工作成效增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
能力素质还有差距，工作中还是存在“上情”不清、“下情”不明的情况，出台的有些文件及工作措施针对性、可操作性不够强，给基层工作造成一定困扰和负担。
二是推动落实还有差距，尽管制定了发文、会议、督查检查考核事项计划，但实际工作中标准不够统一，仍然存在发文数量精简不足和会议、督查检查考核统筹不够的情况，计划的刚性约束仍需加强。
二、持续精准发力、推动减负落实市**局坚挣从三方面
入手,精准发力，以刚性约束确保减负落实。
一是高位推动。
通过局党组会、局务会等深入学习领会有关文件精神，局主要领导带头研究部署、带头贯彻落实，指定厅领导专门负责基层减负工作;谋划召开局领导班子专题民主生活会，将查摆剖析形式主义表现及深层次问题原因作为重要环节，针对性制定整改措施;在全市**工作会议上，对集中整治. 1.
加强统筹治理。
包容按照《党政构造公文处置工作条例》的行文规処要求，除市委办、市政府办外，其他部门和单位不得向下级党委、改府宣告指令性公文大概在公文中向下级党委、政府提岀指令性要求。
2.
减少“陪会”现象。
全市性会议尽量釆取电视电话会、网络视频会等形式召开，分会场不必参照主会场规格一一对应。市级视频会议原则上只开到县级，确需乡镇（街道）参加的,肯定严控乡镇（街道）参会对象，普遍不得要求县级及以下参会对象到市主会场参会。
3.
严禁提格开会。
严控***人以上的全市性会议。属各部门职权领域内能办理的,由部门自行协商亦理，能在小规模会商、现场亦公、日
常工作协商亦理的不再以会议形式进行。市直部门召开的工作调和会、推进会等不得要求其级领袖参加，只可调集其级对应部门担负同志参加。确需县级领袖参加的,肯定按法式报市委、市政府审批答应后，以市委亦、市政府亦名义下发通知。
4.
提高督查质效。
倡导日常走访把握下层工作实情，减少年底扎堆袭击督查检查。发起运用大数据、挪移办公、信息宣告等技术手段，实现日常工作显然留痕、结果自动生成、可回溯可核查，杜绝形式化的人为“留痕”，果断改正随意要求下层填表报数等机点式做法。
5.
加强规划治理和审批报备。
包容执行《泉州市督查检查稽核年度规划》和审批报备制度，各督查检查稽核事项牵头部门要梳理压缩相关项目指标,确保指标只减不增。除上级有明确要求的工作外，不得古朴将领袖普遍性批示、开会发文、成立领袖机构、增添人员编制、机构牌子和制度上墙、安装政务 APP 、注目微信公众号等作为稽核内容或加分尺度。
6.
落实下层权责清単制度。
联合机构改进，编制乡镇（街道）权责清单，理顺县（市、区）与乡镇办事治理权限。县级职能部门不得随意将工作任务转移给乡镇，不得随意抽调下级构造工作人员。落实《福建省村、
社区工作准入制度（试行）》，属县（市、区）、乡镇（街道）职责领域内的事项，不得转嫁给村（社区）。
7.
提升网格化治理水平。
推进网格化治理责任整合、资源整合和力量齢,加强乡镇（街道）、村（社区）两级综治、环保、城管、食品药品等范畴网格化治理的彼此连接、有机融合、资源共享，提高网格化治理的综合功效。
8.
进一步规范报刊征订。
除党报党刊外，各部门一律不得向县（市、区）、乡镇（街道）或村（社区）分派、下达报刊、图书和音像制品等的征订任务。逐淅加大主要党报党刊向村（社区）免费赠阅力度。为加强“下层减负年”工作保障，市级创立专项工作机制，按照“四个一”措施抓落实：一是一张清单管控。
省上减负措施原则上由市直相应部门牵头担负，连同我市相关工作要求，形成一张管控清单,各牵头单位、责任单位包容对比清单研究细化工作措施，组织实施、催促落实。
二是一套机制保障。
市级整治形式主义为下层减负专项工作机制在市委团结领袖下，由市委办公室牵头，市纪委监委、市委组织部、市委宣传部等部门作为成员单位。专项机制办公室设在市委督查室，统筹调和推进工作落实。
三是一个口子监督。
市纪委监委担负日常监督工作，制定《泉州市集中整治形式主义、官僚主义工作实施方案》，对形式主义、官僚主义问題进行排查和集中整治，在市级媒体上点名道姓传递曝光形式主义、官僚主义范例问题，及时总结推广干实事、作风好的先进范例。同时，将减负工作列入市委巡视工作的重大内容之一,通过巡视监督夯实各级各部门开展减负工作的改治责任、主体责任。
四是一条渠道受理反应问題。
篇四：印发文件数量增长基层减负自查报告
管理自查报告与文件落实文件的整改措施汇编文件管理自查报告
文件管理工作自查报告根据贵办对中央文件和省委文件管理工作进行检查的部署和要求，结合我局工作实际，为规范此项工作、提升公文处理水平、强化队伍建设，保证检查工作的顺利开展，我局本着实事求是、高度负责的精神，认真对照《文件管理工作自查评分表》的要求和规定，紧紧围绕我局公文管理和保密工作，对中央文件和省委文件管理工作进行了认真的自查，为下一步整改奠定了坚实基础。现将自查情况汇报如下：
一、统一思想、提高认识**部署了对中央文件和省委文件管理工作进行检查后，我局立即召开了中层干部会，认真学习了上级有关指示精神，统一了思想，提高了认识。一致认为：自查是此次检查工作的重要环节，对于及时发现和纠正自身工作中的问题和不足，总结经验教训，推动今后的工作有十分重要的意义，我们务必要引起高度重视，把思想统一到市委的要求上来。同时，根据我局的实际情况，要求坚持高起点、高标准，把存在于文件管理中的细小问题，全面剔除。以严谨、规范作为我们自查的标尺。
二、落实管理责任制，严格管理程序近年来，我局党组高度重视对中央和省委文件的管理工作，专门学习了中央办公厅和省委办公厅关于文件管理工作的要求和规范。同时，要求相关工作人员认真学习文件管理的各项知识，对文件管理中的具体要求要严格加以落实，对管理中的问题提出了明确的指示和要求。在对中央文件和省委文件管理工作上始终坚持实事求是、精简、高效的原则，努力做到及时、准确、安全、保密。在收发文件、处理文件、管理文件上，坚持按管理要求办理、照章行事。及时将收文进行归类，该传阅的传阅、该存档的存档、该上报的上报，同时，做好文件的收文登记，保证文件的及时性、准确性、安全和保密性。在文件的收发、登记、
传阅、保存、归档和过期文件的销毁等工作上，严格按照《中国共产党机关公文处理条例》、《国家行政机关公文处理办法》等相关法律法规处理。及时对公文归档、立卷，根据其相互的联系、特征和保存价值分类整理，保证档案的齐全、完整。对超过保管期限的案卷，按照有关规定定期向档案部门移交，没有归档和存查价值的公文，经过鉴别和主管领导人批准，定期销毁，对销毁的秘密公文，进行详细的登记，并保证二人监销，保证不丢失、不漏销。在对中央文件和省委文件管理工作上，配备专人负责，要求该人员政治可靠、立场坚定、工作细心，具有一定的组织协调能力和相应的写作能力。尽最大可能的避免文件管理过程中可能出现的人为的纰漏。对涉及文件管理的相关制度，在坚持《中国共产党机关公文处理条例》、《国家行政机关公文处理办法》等法律法规的基础上，结合我局实际，制定了一系列行之有效的诸如《部门管理规定》、《文件处理办法》、《办公室人员行为准则》和《保密原则》等相关公文管理和保密工作的规章、制度。
三、加强保密工作，确保文件管理万无一失在保密工作上认真贯彻和落实了《中华人民共和国保密法》以及省、市关于保密工作的指示精神，全面贯彻落实了《保密法》及其配套法规。同时，结合我局的工作实际，按照“加强宣传教育，增强保密意识；明确重点，落实领导责任制；以防范为主，标本兼治，建立保密工作有效机制”的思路，对涉密公文的管理严密、规范，对中央和省委下达的机密性文件实行严格的管理制度，对需要查阅文件的相关人员，在上报上级领导同意后，由机要秘书监督其查看，查阅完毕立即归档。努力做到机密文件管理的严密和规范。一是加强领导，切实落实了保密工作领导责任制；二是加强宣传教育，增强了干部职工的保密意识；三是加强管理，建立了保密工作的有效机制；四是突出重点，抓好科技保密和计算机网络的安全保密工作。对密级文件严格按照规定做到不在计算机系统或普通传真机中储存、传输。在保密工作的宣传和对涉密人员的教育管理上，我局把保密思想宣传教育落到实处，切实提高干部职工对保密工作的认识，消除存在的各种模糊观念。采取各种措施和形式开展保密的宣传、教育，注重实效和质量。及时传达学习上级关于加强保密工作的文件精神，增强保密意识；运用典型事例开展保密教育。使涉密人员和全
局干部职工的保密意识明显提高，使文件在阅读的过程中，不会出现失密的现象。同时也确保了离退休干部、事业单位党员负责同志以及党外人员阅读相应级别文件的权力能得到充分保障。通过近一段时间的工作自查，我局的文件管理工作有了一定程度的提高，但离“高标准、高起点”的要求尺度，离严谨、规范的工作要求，尚有一定差距。对中央和省委文件的处理上还存在一些问题和不足，即在文件的清退销毁上有时不是很及时，我局将在今后的工作中加以改进。
篇二：文件管理自查报告。
商务局文件管理自查报告根据市委对文件管理工作进行检查的部署和要求，结合我单位工作实际，为规范此项工作、提升公文处理水平、强化队伍建设，保证检查工作的顺利开展，我单位本着实事求是、高度负责的精神，认真地对文件管理工作进行了自查，现将自查情况汇报如下：
一、统一思想、提高认识我局认真学习了上级有关指示精神，统一了思想，提高了认识。一致认为：这次检查是集中教育整顿的重要阶段，自查是其中的重要环节，对于及时发现和纠正自身工作中的问题和不足，总结经验教训，推动今后的工作有十分重要的意义。我们务必要引起高度重视，把思想统一到市委的要求上来。同时，根据我单位的实际情况，要求坚持高起点、高标准，把存在于文件管理工作中的细小问题，全面剔除。以严谨、规范作为我们自查的标尺，配合好档案局的检查工作。
二、加强领导、狠抓落实单位文件管理工作的分管领导为副局长担任，文书具体承办此项工作，做到专人管理，专柜存放。在文件的收发、登记、传阅、保存、归档和过期文件的销毁等工作上，严格按照《中国共产党机关公文处理条例》、《国家行政机关公文处理办法》等相关法律法规处理。在商用密码传输公文系统管理上系统操作人员手机做到 24 小时畅通，接收信息后能按规定及时处理电子公文。及时对公文归档、立卷，根据其相互的联系、特征和保存价值分类整理，保证档案的齐全、完整。对超过保管期限的案卷，按照有关规定定期向档案部门移交，没有归档和存查价
值的公文，经过鉴别和主管领导人批准，定期销毁，对销毁的秘密公文，进行详细的登记，并保证二人监销，保证不丢失、不漏销。
三、认真自查，健全制度我单位积极围绕文件管理工作检查办公室确定的重点范围，严格按照文件要求对标，逐一对工作中可能出现的问题进行检查。在自查的基础上，我们还采取发放征求意见函、召开座谈会。结合本单位工作实际，制定了《延吉市商务局机关文件档案管理制度》、《文件传阅程序》、《上级文件传阅流程图》、《延吉市商务局机关公文管理实施办法》等，进一步改进操作程序，使之更加合理、科学、易于操作。文件处理过程中使用的登记簿里要及时记载，随时掌握文件去向。在抓好制度建设和登记簿规范使用的基础上，严格把好安全关、制发关、收发传递关、传阅借阅关、清退销毁关。使各项制度落到实处，规范运作，确保文件运转安全高效。文件管理工作是一项极其重要的工作，我单位一定认真执行文件管理的各项规定，统一思想、提高认识、加强领导、狠抓落实、认真自查、健全制度，使我单位的文件管理工作再上一个新台阶。20**年 10 月 20 日 篇三：财政局涉密文件管理自查报告。
财政局涉密文件管理自查报告为切实加强信息化条件下的保密工作，做好涉密文件资料的管理，我局根据密发 2 号、密发 3 号文件要求，及时组织文件清退工作，在查找涉密文件的过程中，发现了存在的一些对文件管理方面的问题。根据这种情况的出现，我局立即进行了对涉密公文管理的自查，现将我局保密工作的有关情况汇报如下：
一、加强领导，健全机构。我局保密工作在区委、区政府的正确领导下，深入贯彻《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》和上级保密工作要求精神，围绕计划生育工作，深入开展了保密宣传教育，积极应对新形势下保密工作面临的新情况、新问题，确保不发生失泄密事件，较好地保障服务了计生工作的开展。为加强对保密工作的领导，我局成立了以局长为组长的保密工作领导小组，明确办公室具体负责保密工作，指定专人具体负责。同时也明确了各业务科室的保密职责，按业务归口实行
“条块”管理，业务科室负责人不仅要做好本职工作，还要做好相关的保密工作，使保密工作与日常工作紧密结合。领导小组认真履行工作职责，不定期对我局各岗位保密工作进行检查，及时研究解决保密工作中出现的问题。根据密发 2 号、密发 3 号文件的具体要求，针对本单位保密工作的实际需要，将本项工作作为当前的一项重点工作统一部署，抓好抓实。从维护国家安全和利益的角度出发，深刻认识开展这次自查的重要性和紧迫性，切实加强领导，精心组织，周密部署。成立了保密自查领导小组，制定自查方案，抽调专门技术人员，确保自查工作按期完成。
二、严查深改，务求实效。在自查过程中，严格按照检查要求，对照检查目录，逐项检查计算机信息系统保密管理制度、措施落实情况及涉密文件资料的管理情况。自查活动严谨规范，深入细致，不漏环节，不留死角，不走过场，取得了较好的效果。针对检查中发现的问题，及时采取整改措施，消除隐患，堵塞漏洞。按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步健全管理制度，细化管理措施，落实管理责任。通过自查和整改，增强了保密意识，完善了规章制度，落实了管理措施，切实提高了计算机信息系统保密管理水平和涉密文件资料的保密管理水平。一是开设专用机房对服务器实行统一管理。政务专网机器不与互联网连接，实行专人专机管理操作。各科室计算机实行专人管理，通过硬件防火墙，设置国际互联网（外网）与计生专网（内网）物理隔离，修订完善了操作、使用、管理互联网制度和计算机维修检查制度，规范了计算机网络管理。对计算机房和重点涉密部位采取了有针对性的安全措施。强化国家秘密载体管理，全面执行《国家秘密载体保密管理规定》，密件文件在收发、传阅、使用、保管和清退等各个环节做到登记明确、手续清楚，不擅自扩大知悉范围。加强计算机信息网络保密管理，坚持谁上网谁负责的原则，有效地加强了涉密载体的保密管理工作。
二是加强机要文件的管理，坚持双向登记制度。配备和确定了专（兼）职保密人员，逐步建立完善了保密工作制度。培训新上岗人员，对文件及保密废资料回收销毁工作做了具体检查部署，建立了文件保密废资料登记销毁程序。及时登记、传阅、清
理和回交机要文件；对网上公文的传递，做到了涉密计算机不联网，涉密文件不上网，上网文件不涉密，上网信息有审批、有登记;坚持做好定密工作。
三是搞好重要涉密会议和重大涉密活动的保密管理。在涉密会议和涉密活动前制定有保密工作预案，明确专人负责每次会议和活动中的保密工作，按照保密要求对参加人员范围进行了严格控制，并提出明确的保密要求，会议结束时做到及时清场，重要会议文件印制、分发、清退、销毁等环节符合保密要求。对信息的发布、上网和新闻报道都严格规范的保密审查程序。下一步工作中，我们将进一步加大对保密工作的宣传教育力度，增强保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性；切实加大对保密工作的物质保障，认真加强对计算机涉密工作的管理，完善有关规章制度，严防可能发生的失、泄密事件，消除安全隐患。
文件落实文件的整改措施
四风问题自查报告及整改措施四风问题自查报告及整改措施一：针对在群众路线教育实践活动中查找出“四风”方面的突出问题，通过认真剖析和开展批评与自我批评，无论是学风问题还是工作作风问题，无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题。开展党的群众路线教育实践活动，是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线，加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设这“五个建设”的重要举措。为此，我们要围绕“四抓”搞好整改，全面落实党建工作责任制，健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，确保党的建设各项任务落到实处，把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。
一、下力抓根本，必须按照建设学习型党组织的要求，坚持发挥党的政治优势，在学习方法、学习制度、学习要求和组织形式等方面积极进行新的探索，引导干部进一步提高学习认识，在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明，增强经受各种考验和挑战的免疫力。
二、下力抓形象，模范践行党的先进性要求。先进性是党的生命所系、力量所在，要靠广大高素质的党员以实际行动来体现。因此，必须通过党性教育、模范感召、典型激励等办法，引导党员干部树立良好自身形象，自觉践行党的先进性要求，永葆先进性本色。要切实把自我价值的实现统一到立足本职岗位敬业奉献上来，做到忠于事业，忠于职守，以服务为本，以履职尽责为荣，努力在平凡岗位做出不平凡的业绩。要按照“讲党性、重品行、作表率”的要求，始终保持一身正气，真正成为社会主义核心价值观、共产党人道德观、荣辱观的模范践行者，用实际行动影响群众，维护党的整体形象。
三、下力抓制度，严格贯彻党的民主集中制原则。党的领导体制和工作机制，直接关系党的领导水平和工作水平。因此，必须努力把领导班子建设成为认真坚持民主
集中制组织原则，善于科学民主决策的坚强领导集体。要细化重大问题集体决策程序，积极营造党内民主讨论的...
篇五：印发文件数量增长基层减负自查报告
关于今 2021 年整治形式主义为基层减负工作开展情况的专题汇报关于今 1 2021 年整治形式主义为基层减负工作开展情况的专题汇报
为深入贯彻落实中共 XX 市委办公室印发的《关于进一步解决形式主义问题做好 2021 年为基层减负工作主要任务及责任落实方案的通知》（XX 办〔2021〕27 号）文件精神，我局高度重视，对文件逐条梳理、召开相关会议，认真开展专项整治工作，并取得初步成效。现将相关工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，规范工作要求
在本次专项整治工作中，局党委强化组织领导，召开会议专题研究工作措施，制定了《XX 市水利局进一步解决形式主义问题做好 2021 年为基层减负工作主要任务及责任落实方案》（XX 水委〔2021〕47 号），明确了主体责任、监管责任，把整治形式主义为基层减负工作作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务、长期工作来抓。坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点，并在 2021 年 10 月底前报送经处室（单位）主要负责人签字的问题整改清单。教育引导全局党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以小切口打开大局面，深刻认识和把握集中整治形式主义为基层减负工作的重要性。
各处室（单位）认真落实相关会议要求，领导班子坚持以
2 上率下，发挥“头雁效应”。通过“三会一课”、xx 学习教育等形式，组织开展学习部署《XX 市水利局进一步解决形式主义问题做好 2021 年为基层减负工作主要任务及责任落实方案》、中共 XX 市委办公室印发《关于进一步解决形式主义问题做好2021 年为基层减负工作主要任务及责任落实方案的通知》（XX办〔2021〕27 号）文件精神，深入交流讨论，掌握整治要求，把集中整治形式主义为基层减负工作作为重要议程，进行专题研究、专门部署，明确目标任务、工作重点及实施步骤。
二、开展自查自纠，列出整改清单
局党委要求各处室（单位）认真对照方案中“八个方面”“18 个存在问题”“70 条具体措施”，逐项查摆找差距，明确整改责任，逐条整改落实。通过自查自纠，全局共列出 89条问题清单，共性问题主要集中呈现在以下几个方面，现结合水利工作实际，针对自查自纠梳理出的问题，采取如下措施进行整改。
（一）在政治理论学习形式上探索创新不够，形式比较单一 紧紧围绕水利中心工作，进一步解放思想、大胆创新、扎实工作。把创新意识贯穿于工作的全过程，在保证质量的基础上不断求新、求活。针对新情况、新问题，10 月集中开展调研活动，积极寻求解决方法。同时结合 xx 学习教育，积极探索更丰富的理论学习形式，通过党员干部上党课、专题讲座、
3 研讨交流、实境教育、支部结对等灵活多样的方式开展学习教育。
（二）在服务、推动新发展理念贯彻落实方面，建议建言不多 深入推进新发展理念贯彻落实，将水利工作着力点放在贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央和省、市委决策部署上，放在事关 XX“绿色高地枢纽新城”及“长三角北部现代化中心城市”建设的重大问题上，坚持系统观念，把握工作规律，推进水利各项工作高质量发展。9月29日，在全省水利系统“推动新阶段水利高质量发展、奋力开创水利现代化建设新局面”学习研讨会上，市水利局党委书记施恩佩作了题为《贯彻新理念构建新格局不断推动 XX 水利事业高质量发展》的发言。提出重点要做好四大方面工作，即：坚持规划引领，绘就高质量发展“新蓝图”；突出项目先行，打造高质量发展“硬基底”；注重监管创新，增强高质量发展“软实力”；致力效能提升，作出高质量发展“大贡献”。
（三）统筹协调相关工作的质效有待提高 加强对市直水利系统调研活动统筹，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，认真落实“十六字”治水思路，注重“深、准、实”，带着方向、带着问题、带着目标，到基层、到一线、到现场去近距离、多侧面、广角度了解和掌握实情实际。自10月下旬至11月，开展2021年度“集中调研月”
4 活动，主要负责同志亲自组织抓落实，确保活动实效。坚持“一线工作法”，全面、准确、及时地掌握第一手材料，真正把情况摸清吃透，坚决杜绝做样子、走过场，坚决杜绝被动式、“盆景式”调研，杜绝随意向基层单位索要材料，并强化对调研人员的纪律作风约束，着力提升调研质效。
为切实解决形式主义，2021 年，市水利局在系统内开展了“我为群众办实事”实践活动，局党委认真谋划了为民办实事“十大工程”“十件实事”项目，立足为民办实事、办好事，切实解决基层的困难事、群众的烦心事，保证为民办实事落到实处，为基层减负落地落实。
（四）精文减会工作需要进一步加强 认真做好文件会议统计工作。文件范围口径，坚决守住精文减文硬杠杠，市级层面文件会议总数在计划数基础上继续保持“只减不增”趋势。严格执行发文开会报告制度，每年每季度向市委办及时反馈关于基层减负精简文件会议有关数据的统计填报工作，做好动态监测，对出现超发超开苗头的处室单位及时预警提醒，今年以来开会发文同比大幅减少。
三、抓住整治重点，强化监督检查
（一）落实查摆问题整改 针对全局查摆出的问题，各处室（单位）逐条列出问题整改清单、形成汇总材料并明确专人负责整改情况落实。整改落
5 实情况在各处室（单位）范围内进行了公开公示，主动接受干部群众监督。
（二）开展问题线索排查 畅通监督举报渠道，鼓励群众举报形式主义问题。对反映比较集中、强烈的形式主义线索进行了分门别类，明确提出处置意见、落实责任人，对形式主义苗头性、倾向性问题进行了“咬耳扯袖”、谈话询问，对发现的违纪违规问题线索及时核查处理和移送。按照职能职责建立问题线索管理台账，动态更新，定期汇总核对，确保“不遗漏、不放过”。9 月下旬，结合工作实际，开展了市直水利工程建设领域突出问题专项整治，以整治活动促进 XX 水利规范化建设。
（三）强化问题监督检查 加大对自查自纠发现问题的核查处理力度，在各处室（单位）上报的汇总材料基础上，局机关纪委进一步加大督查检查力度，对存在的问题不包庇、不护短。综合运用四种形态抓早抓小，对在督查检查中发现的衍生形式主义问题，深挖细查，一追到底，严肃处理。
四、下一步工作打算
（一）强化学习教育，提高思想认识 坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，抓好党员学习教育，深入推进 xx 学习教育、“四史”学习教育
6 和市委第八次党代会精神学习，把解决形式主义问题为基层减负工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体检验，在深化、消化、转化上下功夫，教育引导党员深入认识解决形式主义问题为基层减负工作的重要性、长期性和艰巨性，真正提高工作效率、改进工作作风、推动事业发展。
（二）加强组织领导，压实主体责任 领导带头防治、自觉抵制、主动整治责任。防止和克服形式主义，强化正反典型教育，进一步加强制度建设，推动解决形式主义问题为基层减负工作常态化、长效化。
（三）时刻对照检查，坚持立行立改 坚持问题导向、目标导向，随时对照整治重点，查错纠偏，修正偏差，坚持立行立改。创新调研方式，探索互联网、数字化、信息化调研。避免重复调研，注重调研成果的转化。调研轻车简从、务求实效，不干扰基层正常工作。
篇六：印发文件数量增长基层减负自查报告
市 xx 局 2021 年度整治形式主义为基层减负工作自查报告 根据《中共山西省委办公厅印发《关于进一步克服形式主义为基层减负的若干措施》的通知》及《中共大同市委办公室印发〈关于贯彻中办发〔2020〕15 号文件精神深化拓展基层减负工作的措施〉的通知》精神，我局高度重视为基层减负工作，贯彻好执行好上级文件的要求，切实履行好为基层减负工作的各项做法，现将工作情况报告如下：一、加强组织领导 局党委强化组织领导，召开会议专题研究工作措施，制定了《中共 xx 市 xx 局党组贯彻落实〈中共中央办公厅关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知〉的若干措施》，明确了主体责任、监管责任，把整治形式主义为基层减负工作作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务、长期工作来抓。坚持什么问题突出就整治什么问题，把推动解决问题作为工作的落脚点，教育引导全局党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以小切口打开大局面，深刻认识和把握集中整治形式主义为基层减负工作的重要性。
二、工作情况
（一）进一步减文控会方面
一是 严格控制发文总量，今年 1—12 月份我局对规范性文件、通报类文件的发文为 1 件，与去年同期减少 1 件，减少 50％。一是尽量做到不重复发文，凡已有法律或和规范性文件已有规定的，一律不再发文；现行文件仍然适用的，不重复发文，上级文件已有规定的，不另行发贯彻意见，可合并发文的，提倡合并发文。
二是 在控制会议方面，今年以来我局组织召开的全市性会议为 12 次，会议规模仅限于市领导、相关市级职能部门、各县（市、区）xx 局负责人及我局班子领导和各科室、各下属单位负责人。会议时间均控制在 90 分钟以内。同时，为贯彻精简、高效、节约的原则，我局将业务工作、中心工作（脱贫攻坚、扫黑除恶、疫情防控等工作）会议一并召开，一起布置，提高会议效率。
（二）改进调研和督查检查考核作风方面
我局认真贯彻落实市委督查委员会办公室相关通知要求，于年初将督查检查考核计划逐级上报审批，严格按批准检查次数及内容开展督查检查工作。
一是强化结果导向。考核评价时，关键看有没有解决实际问题、群众的评价怎么样。坚决纠正机械式做法，不随意要求基层填表报数、层层报材料，不简单将有没有领导批示、开会发文、台账记录、工作笔记等作为工作是否落实的标准，不以微信工作群、政务 APP 上传工作场景截图或录制视频来代替对实际工作评价。
二是严格控制“一票否决”事项，取消
签订“责任状”。调查研究、执法检查等轻车简从、务求实效，不干扰基层正常工作。
（三）规范基层职责清单，精准有效放权赋能
一是深化 x xx 体制改革。深化 xx 综合行政执法改革，严格行政执法公示、全过程记录、重大执法决定法制审核等制度落实。贯彻落实《安全生产执法手册（2020 年版）》，推动各县（区）建立本地区生产经营单位信息库，按照权责一致要求，合理划分市、县三级安全生产执法职责分工，实行分级分类监管，对 6 类重点生产经营单位实行年度监督检查“全覆盖”，避免多层级重复执法、执法缺位和责任层层转嫁。
二是细 化向基层赋权清单。按照市委、市政府制定的向基层赋权清单要求，结合 xx 工作实际，进一步细化清单内容，使更多社会资源、管理权限和民生服务下放到基层，人力物力财力投放到基层。利用行政审批窗口咨询热线、12350 热线、官方网站和“xxxx”微信公众号等平台，及时答疑释惑，为基层、企业和群众办实事、办好事、解难事。
三、主要做法及成效 （一）认真学习上级关于为基层减负的文件规定，深刻领会文件精神，确保基层减负各项工作落地见效。
（二）切实地为基层减负工作落实到实处，认真对照文件的规定，特别是对市委提出的工作措施，逐项对照，落实到具体的
行动中，在具体的工作业务中体现出为基层减负的成效。
（三）对标工作要求，及时总结，做到减负与工作推进两不误。文件减少、会议减少督导检查减少了，让基层人员有更多时间、更多的精力投入到工作中，工作压力减轻了，工作效率更加提高，实现了减负与工作推进双促进。
四、存在的主要问题 一是为民服务的意 识还需增强。我们在联系基层、服务群众上做了不少工作，但是在处理对上负责和对群众负责的关系上没有找准平衡点，造成联系基层、服务群众不深入，为民解难事、办实事上还不够有力有效。比如：回应企业诉求不及时，安全生产培训与企业安全生产工作实际需要存在脱节现象等。
二是。
监管与做服务的平衡掌握上还不够科学。围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展，筹划部署安全监管工作与实际情况结合还不够紧密，对于企业因疫情和节假日等原因复工复产较频繁的情况，主要以严格监管为主，对企业生产经营面临的困难，深入研究不够、倾心服务不够。
三是在推动全市落实“三管三必须”上有差距。今年颁布的新《安全生产法》明确规定了安全生产工作实行“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，但是有的单位在落实“三管三必须”上存在着对“三个必须”的认识有偏
差等问题，个别部门对“三个必须”的理解不准确、不深入，有的甚至一些部门领导认为抓安全是应急部门的事，我们只管发证、不管安全，只管产品质量安全、不管生产安全等。
四是在 改进问责方式方面 还有差距。责任追究精准度不够。责任追究手段仅限于通报批评、诫勉谈话和组织处理，少给予党政纪处分，或是只给予较轻处分。问责范围过于狭窄。问责大多局限在重、特大安全责任事故的事后责任追究，而忽视事前和事中以及对决策、用人、工作绩效、党风廉政建设责任等方面的追究，使问责制只能在一定范围内有限地发挥作用。
五是在 督查检查方面。
还有提升空间。主要反映在少数工作重安排部署，轻督查督促问效，抓落实成效不高。督查检查的学习不够深入，开展的研究少，调研的针对性、深入性、实效性不够。对于督查检查主体有时未能明确，从而影响督查检查工作的开展。
五、下一步工作计划 （一）以政策为导向，做好减文控会工作。贯彻落实市委、市政府下发的减文控会政策。坚持以班子带头，严字当头，身体力行抓作风，率先垂范带作风。发文上做到不重复发文、分类发文。会议上坚持开短会、讲短会。同时，健全完善各项相关制度，建立完善文件、会议审议制度，从源头上进一步精简文件和会议数量，提高文件质量和会议效率。
（二）强化责任落实，做好督查检查工作。抓好督查检查工作的落实，优化督查检查的方式，开展督查检查工作时做到深入、具体，从而提高督查检查的实效性，规范督查检查主体和范围。
（三）完善问责制度，开展好各项工作。加大对问责的力度，建立完善工作考评和干部考核机制，落实责任追究结果在工作考评和干部考核中的应用。扩大问责范围，注重对事前和事中以及对决策、用人、工作绩效、党风廉政建设责任等方面的追究。
篇七：印发文件数量增长基层减负自查报告
它】今年以来，我街道深入学习贯彻习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义的重要指示精神，积极落实中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》要求和省、市关于“基层减负年”的工作部署，结合我街道实际情况，聚焦文件数量精简、会议活动精简、督查检查规范三个重点，认真查摆工作中存在的形式主义、官僚主义问题，坚持问题导向，逐项制定整改措施，立查立改。现将整治工作情况报告如下：
一、在改进“文风”方面。一是提高办文效率。收文做到随收随登记，及时拟注转办，从班子成员做起，加快公文阅处速度。二把减少发文数量。对上级党委、政府、部门的普发性文件，采用复印或者其他便捷方式布置，已开会部署并明确工作任务的，一搬不再发文;可以通过电话、微信沟通传递的，尽量不制发纸质文件。确需发文的，严格履行文件签发相关程序，保证文件质量。三是提高文稿质量。各类公文，必须经主要领导或分管领导把关;发文要求任务明确目标清晰，短小精悍内容实在，不发照抄照搬的文件，不发脱离实际的文件，文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。
二、在改进“会风”方面。一是减少会议数量。我街道坚持每周二例会制度，把相关会议本着几会合一的形式召开,着力提高会议质量、注重成效，真正做到为基层减负。二是控制会议规模，开小会。尽量少开大会，多开小会，会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加，尽量减少参会人数。三是提高会议效率，开短会。召开会议要求主题明确、准备充分，议程具体、规范，领导讲话紧扣主题，突出重点，言简意赅。
三、在减少“责任状”签订方面。街道坚决防止通过签“责任状”、搞“一票否决”转嫁责任的做法，通过进一步改进完善绩效评估指标体系，改进方法手段，进一步增强工作的科学性、针对性、时效性。街道没有与下级社区、部门签订过责任状。
四、在减少督查检查考核方面。街道严格履行督查检查考核名目繁多、不求实效、过度留痕问题，没有对下级社区、部门督查检查过。
五、取得的成效及进展情况，目前我街道文风会风得到有效整治，与去年同期相比，下发文件共减少 11%，召开会议减少 45%，督查检查考核减少 100%，机
关效能建设取得了新成效。
持之以恒改进作风，坚决纠正和避免形式主义、官僚主义。始终牢记“作风不实是我们最大的敌人”。坚决贯彻落实中央“基层减负年”决策部署和自治区党委为基层减负 20 条措施，推动党中央和自治区党委基层减负各项决策部署落实落地。领导班子带头以上率下，以身作则，定责任、定人员、定时限，锲而不舍抓落实，推动单位以严的要求、好的作风，认真推进，抓实抓牢各个环节，逐步解决存在问题，确保县党委的部署要求落到实处。
(一)严守精文减会硬杠杠。在梳理总结上一年度发文数量、质量的情况下;xxx年，我委持续严控发文数量，大幅精简要求各级医疗机构报文报表数量，截至 xx月 xx 日我委总体发文数量：xxx 件，总体在 2019 年的基础上发文数量减少 20%。xxx 年度召开中心组学习及会议同比减少 xxx%。并按要求每月上报 xxx 年发文、会议统计情况，截至目前我委制定需要精简规范性文件 xxx 件，未召开需要精简的会议。中心组学习严格控制在一月一次，且不超过 90 分钟。确保做到比 2019年只减不增。针对上级来文及时传达及转发，未再多头发文(转载于 :
: 2021年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇)。对于重点紧急要办事项，通过钉钉视频会议传达部署。
(二)着力提高文件会议质效。严格按照发文管理制度及发文计划原则，规范起草公文，在文件页数及字数上严格把关，制定措施要可量化，落实效果要可验证，意见建议要有针对性和可操作性。准确研判文件印发范围，能公开的公开，严禁不切实际限定时间，要求基层上报数据、材料。分管领导及主要领导做好审核流程把关。
(三)严格落实保密规定。成立了保密工作领导小组，建立健全了领导干部保密工作责任制度，并纳入年度考评及。绩效考核内容，并针对保密工作存在的实际问题做到了及时研究、部署。工作人员按规定签订了保密承诺书，建立了计算机台账，所有电脑及移动存储介质均明确责任到人，粘贴警示密级标识，建立登记台账，增强全体干部的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，严禁在单位微信群、钉钉群、QQ 群中发敏感信息，做工作部署。强化保密意识，坚决杜绝失泄密问题发生。
(四)加强备案管理并改进督查检查考核方式。严格执行 xxx 年督查检查考核
计划，实行事前报备，事后报告制度。在日常工作中只调研指导，发现问题现场帮助解决问题，未开展督查检查考核，以充分利用国家建立大数据平台系统收集数据。上级开展的督导、检查、调研、验收、考核、指导工作、帮助工作、业务指导等均按要求报备审批。开展的报告会、研讨会、论坛、讲座等活动，严格按照“谁主办、谁负责;谁审批、谁监督”的原则，切实落实一会一报制。
(五)清理规范单位所有微信、QQ 等各类工作群及政务 APP，并建立专人专管制度，严格加强保密管理，只作为工作学习交流的平台，未通过平台安排部署工作，传达文件。
二、下一步工作打算
我 xx 将严格按照要求进一步自查自纠，对文件会议、督查检查等严格控制管理，将考核指标计划纳入绩效评估，加强统一规范，日常督促、走群众路线，加强作风建设，让基层真正减负，促进基层干部提高工作效率，将更多的精力和时间用到务实上。将党中央和自治区党委基层减负各项决策部署落实落地。
根据道县基层减负有关要求，现将今年来我镇基层减负工作落实情况报告如下：
梅花镇严格按照习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义的重要指示批示精神和中央、省、市的部署要求，以强烈的政治担当扛起基层减负工作任务，删繁就简、革除积弊，各项工作取得了较好成效。
一、主要做法及成效
一是突出一个“减”字，在精减文件会议上精准发力。由镇党政办牵头，对文件、会议从严审核把关，切实把数量减下来，把质量提上去。(一)严控文件数量。坚持少发文发短文，进一步规范行文程序、控制文件数量、提高发文质量。充分发挥领导小组只能，对其成员调整、一般性工作安排、会议纪要和领导讲话由其自行发文。(二)严控会议数量。坚持少开会、开短会、开务实管用的会，对会议严格把关，严控会议规格和规模，对会议内容相近的合并召开，对参会范围基本相似的集中召开。
二是突出一个“合”字，在规范督查考核上精准发力。认真学习贯彻落实习近平总书记关于狠抓落实做好督查工作的重要论述，能合并的坚决合并，能取消的坚决取消，迷步简化程序、压缩时间、多采用不发通知、不打招呼、不听汇报、
直奔基层的暗访方式，倾听群众诉求，掌握第一手资料，不断减轻基层负担(转载于 :
: 2021 年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇)。
三是突出一个“建”字，在建立长效机制上精准发力。
以开展“基层减负年”获得为契机，全面推行一线指导推动工作落实，让基层干部从文山会海和材料报表中解脱出来，把规定落到实处。建立和完善激励机制和容错纠错机制，改变基层疲于应付各种迎评迎检、过度工作留痕的现状，让基层干部减少顾虑、踏实做事、敢于担当，能够甩开膀子抓落实。
二、存在的问题
虽然我镇在落实基层减负各项工作上取得了积极进展，但是对照中央和省市委要求，还存在一些不足：一是精简会议上措施还不够有力;二是督查考核还有待完善。考核机制和细则不够完善，痕迹主义现象一定程度上还存在。
三、下一步工作
下一步，我镇将以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，狠抓基层减负整治工作，坚持把整治形式主义、官僚主义往实里抓、往深里做，通过一系列有力举措在办文、办会、督查、考核上再用劲、再发力，推动形式主义、官僚主义问题整改终端见效，以实实在在的整改成效让基层干部群众切实感受到减负成果。
【2021 年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇】
篇八：印发文件数量增长基层减负自查报告
减负落实情况自查报告基层减负存在的问题和建议“现在各类监督检查、填表报数、开会发文、签订各类责任书的事都少了，有更多的时间去开展工作。”同事们聊到基层减负时说道。近年来，党中央把整治形式主义为基层减负工作纳入重要议事日程，做出一系列决策部署，打出一套“组合拳”，形式主义问题得到有效遏制，但无形中也出现了新动态，对形式主义的老问题新表现必须拍板叫停、较真碰硬。让基层干部把更多的时间和精力投入到干事创业、担当作为、狠抓落实上来。
结合实际，让基层干部从督查检查中释放出来。督查检查无疑是保障各项政策落实，确保各类事项落地见效的重要手段。各级督查、各种检查过多过频，基层不堪重负。督查走马观花，检查拍照留痕让基层干部疲于应付，重材料轻实绩，重形式轻内容，留“迹”不留“心”比拟严重，甚至还有的全凭“印象分”“感情分”，消耗基层干部大量时间精力。督查检查层出不穷，把戏百出，有的督查检查标准不明确，不同时间段有不同标准，不同级别有不同标准，自由裁量空间大，让基层干部无所适从，一项工作改完之后往往又得改。减数量提质量，督查也要“瘦瘦身”，必要的督查、督导、指导要标准进行。
关心关爱，让基层干部从文山会海中解脱出来。听“照本宣科”的汇报，看“纸来纸去”的台账；上午接到通知，下午就要上报材料；各类会议数量多，随意扩大参会人员，对同一件事层层召开视频会议，要求县乡村干部反复参会、重复陪会；把红头文件改头换面，用函头、打
或微信通知来替代；各种“穿靴戴帽”追求“形式美”的“包装文章”应运而生，编“亮点”，造“典型”；工作不够，材料来凑，写材料“玩套路”“搞美化”等
形式主义必须叫停。要保证基层有抓推动、促落实的时间，少发不切实际、内容空洞的文件，不开应景造势、不解决问题的会议，做到真减负、减真负，减少“材料至上”的检查考核，要树立好重实干、重实绩、重时效的工作导向，坚决遏制“文山会海”反弹，少给基层添乱，拿出一些为基层减负的“干货”。
尽职尽责，让基层干部从担责背锅中跳跃出来。“上面千条线，下面一根针”，层层传导压力，本是为了更好推开工作落实，本职工作压力不能减，工作中失责必问、问责必严是应该的，但不能一级加一码，一味向基层念紧箍咒，层层签订责任书绝不能蜕变成层层推卸责任、层层甩锅。“有任务布置一下，有会议传达一下，有事情上报一下，有问题推脱一下”的“四有”顽疾必须根治。问责走样必须纠正，推责甩锅必须防止。自觉祛除“推诿扯皮，只要不出事，宁愿不做事，得过且过，不在状态，不求有功，但求无过”的诟病；坚决摒弃“甘当老好人、圆滑官、太平官，面对问题绕着走，遇到困难往外推”的陋习。
基层干部是联系效劳群众的最前沿队伍，是打通党为民效劳“最后一公里”的桥梁和纽带。要重视基层、关心基层、支持基层，对基层干部充分理解、充分信任，不能让基层干部心寒。多体谅基层干部的所忧所难、所愿所盼，多办理一些“雪中送炭”的事情。
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