印发文件数量增长基层减负自查报告4篇

印发文件数量增长基层减负自查报告4篇印发文件数量增长基层减负自查报告　关于精文减会为基层减负有关情况的报告　市政府办：　按照《xx市人民政府办公室关于政务值班和信息报送工作调研的补充通知》要求，现将我县精下面是小编为大家整理的印发文件数量增长基层减负自查报告4篇,供大家参考。

篇一：印发文件数量增长基层减负自查报告

精文减会为基层减负有关情况的报告

　市政府办：

　按照《xx 市人民政府办公室关于政务值班和信息报送工作调研的补充通知》要求，现将我县精文减会为基层减负有关情况报告如下：

　一、基本情况 今年以来，我县认真贯彻落实中省市县关于“精文减会”“基层减负”有关文件要求，把“精文减会”“基层减负”作为解决形式主义突出问题和改进作风的重要举措来抓，坚持提倡少开会、开短会，少发文、发短文，为全县上下集中精力谋实事、干实事创造了良好环境。截至目前，政府下发类文件xx件同比减少xx%；召开全县性会议 xx 次，同比减少 xx%。

　(一)精简会议文件 1.加强领导，健全机制。县政府主要领导高度重视“精文减会”“基层减负”有关工作，将“精文减会”“基层减负”工作纳入县政党组会议专题研究， 《中央办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》 《省委办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负十条措施》《市政府办公室关于精文简会具体措施》等文件下发后，要求各县长认真学习相关文件精神并抓好贯彻落实；先后印发了《关于进一步强化政府系统改作风抓落实的通知》《关于规范政府系统公文代拟稿起草报送工作的通知》 《关于进一步规

　范县政府常务会议有关事项的通知》 《关于进一步严肃会风会纪的通知》和《关于加强会议管理严肃会风会纪的通知》等相关文件，修订完善了县政府会议制度；建立了由县政府常务副县长牵头负责，各分管县长分头把关的工作机制，形成了齐抓共管的工作格局。

　2.严格审核，把好关口。县政府办作为政府系统“精文减会”的牵头单位，严格落实“精文减会”和“基层减负”工作要求。一是严把文件精简关。夯实政务主任和政务工作人员责任，对下发基层各类文件，严格审核发文依据，控制文件规格，坚持做到凡是没有依据的文件不发，凡是大会已安排部署的文件不发，凡是电话通知能说清的不再发文，坚决把住文件审核关口。二是严把会议质量关。严格会议审批报备，坚持把能合并召开的会议并行召开，能短时间开的会议开短会，能不开的会议坚决不开；严格会议材料审定，对会议交流发言严格控制在 xx 分钟以内，一般性讨论发言、主持小结控制在 xx 分钟以内。三是力倡“短实新”文风。全面落实“短、实、新”要求，剔除繁文缛节、空话套话，压缩文稿篇幅，全局性重点工作文稿不超过 xx 字，单项工作文稿不超过 xx 字。

　3.定期通报，严格监管。“精文减会”和“基层减负”是一项长期性工作，为持续做好此项工作，县政府办坚持定期通报制度，每季度汇总一次发文和会议召开情况，对存在的问题进行专题研究，对发文较多的部门及相关政务人员进行提醒，并将结果

　在政府党组会上进行通报。同时，大力整治文风会纪，对部分单位文件质量不高，套用、照搬、照抄、冗长的，坚决不予发文，并注明原因送至各分管县长；对不遵守会议纪律、不按照规定程序履行请假手续代会或缺会、不按要求着装的参会单位全县通报，作为年度考核干部和单位的重要指标。

　（二）精简督查检查 1.严格控制总量，实行计划管理。省市精简督查检查相关文件下发后，县委县政府立即制定印发了《xx 年度县级部门督查检查考核计划》，对年度开展的综合性督查检查进行计划式管理。严格执行督查检查考核年度计划和审批报备制度，加强对督查检查工作的计划管理及事项监督。对未列入年度计划的事项，从严控制审批，确保年度督查检查事项减少 xx%以上。要求部门检查不能打着县委、县政府的旗号，日常调研指导工作不能随意冠以督查、检查、巡查、督察、督导等名义。对未经审批备案，擅自组织开展全县性督查检查考核活动，或各部门自行开展的系统内部检查过多过乱的，各镇及相关单位可不予接洽。

　2.注重工作实绩，优化检查考核。优化考核指标，降低留痕事项在考核中的权重，在日常检查中不一味要求基层填表格报材料，不简单以留痕多少评判工作好坏，提前安排给基层更多的准备时间，坚决杜绝工作刚安排就督查检查、刚部署就进行考核的现象。创新督查检查考核方式，充分运用信息化手段，通过督办QQ 群实现信息资源共享，提高督查检查考核的质量和效率。强化

　督查检查考核结果的分析运用，对慢作为、不作为、乱作为的警醒和惩戒。对督查检查考核中发现的问题，及时进行反馈，及时跟踪督促整改，确保发现问题按期整改到位。

　3.改进调研方式，减轻基层负担。印发了《关于深入调查研究提高调研实效的通知》，要求政府工作部门进一步改进调研方式，围绕破解经济社会发展难题，聚焦群众反映强烈的热点问题开展调研。倡导“不发通知、不打招呼、不听汇报、直奔基层、直插现场”的方式开展调研，深入基层一律轻车简行，不要陪同，扑下身子，沉到一线，务求实效。调研过程严守中央八项规定和各项纪律规定，调研用餐严格按照相关规定支付伙食费，遵章守纪，树立良好形象。注重调研实效，在通过调查弄清情况的基础上，深入研究、综合分析，找到解决问题的有效办法，建立研究问题、破解难题长效机制，着力推动问题加快破解、全面破解。

　二、存在问题及建议 今年“精文减会”“基层减负”工作开展以来，基层收文数和参加会议数明显下降，得到了广大基层干部的一致认可。但目前，仍存在一些问题。

　（一）政府文件减少，部门文件增多。上级下发文件中以市政府或市政府办名义下发的文件明显下降，但随之而来的是市级部门下发文件明显增多。

　（二）个别市职部门下发文件要求上报资料有时过急，早上发文，下午就要报送；有的市职部门科室必须要以县政府的名义

　上报。

　（三）个别市职部门考核基层有关工作，将是否成立领导小组、印发方案作为硬性指标。

　建议：

　一是持续抓好“精文减会”工作。“精文减会”“基层减负”是一项长期工作，需要各级部门共同努力持续抓好，特别是要强化市职部门下发文件管理。二是考核注重实效。考核中不把成立领导小组、印发方案作为硬性指标，重点看实际情况，看工作是否落实、群众是否满意、效果是否显现。

篇二：印发文件数量增长基层减负自查报告

研究 Research关于农发行“基层减负年”调研报告要 继 续 聚 焦 七 个 方 面 专 项 治 理 ，加强源头治 理 和 制 度 建 设 ，把 减 负 工 作 的 良 好 态 势 转 化 为 服 务 国 家 战 略 能 力 、政策 执 行 能 力 、风险防控能力和可持续发展能力。■ 农 发行总行办公室组织省级分行办公室负责人在总行座谈基层减负工作，相关部室进行政策解读■ 农 发 行 总 行 办 公 室 课 题 组2 0 1 9 年 是 新 中 国 成 立 7 0 周 年 ，是 全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗 目标的关键之年，也是中央明确的“基层 减负年”。农发行坚持以习近平新时代中 国特色社会主义思想为指导，认真落实中 央 “基层减负年”决策部署和“不忘初心、 牢记使命”主题教育专项整治工作要求，

　增 强 “四个意识”、坚 定 “四个自信”、 做 到 “两个维护”，坚持问题导向，在 深入开展调查研究和问题排查的基础上，

　聚焦精简报表、规范检查、精文简会、激 励问责、考核评比等方面开展专项整治，

　研究制定7 个方面2 7 条政策措施，扎实 推进中央减负政策在农发行落实落地，总 结 形 成 “一二三四五六”减负工作法，推 动全行基层减负工作取得良好成效。截 至 2 0 1 9 年末，全行系统性会议同比减少 3 0 % , 发文减少4 9 % , 报表减少3 7 % 。一、工作情况( 一 ）提升站位，加强组织领导。一 是加强理论学习。全行深入学习贯彻习近 平总书记系列讲话和重要论述，重点学习 习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主 义重要指示批示精神，并将其作为主题教 育的重要学习内容之一，采取党委中心组 集体研讨、党小组集中学习、个人自学等方式将其融会贯通到工作部署中，落实到 具体措施中，切实增强全行开展减负工作 的自觉性、主动性和积极性。二是建立健 全工作机制。总行党委认真履行主体责任, 建 立 “一把手”负总责，分管行领导协助 抓 ，总、省、市三级行上下联动减负工作 机制，总行办公室牵头负责协调推进落实。

　2 0 1 9 年总行先后召开5 次党委会、3 次 行办会和1 次整改工作领导小组会议专题 研究基层减负工作。三是积极发挥领导示 范带头作用。总行行领导把带头落实基层减负工作作为主题教育的硬要求，不仅在 重要会议、重大工作部署上提要求、作指 示 ，而且在具体工作上以身作则，率先垂 范 。如在会议上，一些可开可不开的会坚 决不开，能合并召开的尽量合并，能以视 频方式召开的尽量不开现场会；在调研上，

　轻车简从，聚焦问题导向开展调研指导，

　有力地推进减负工作向纵深发展。( 二 ）深 入 调 研 ，科 学 制 定 减 负 政 策一是把调研作为制定减负政策的重要 基础。采取现场和非现场相结合的方式开2020.3农业发展与金融 43

　调查研究 Research展调查研究，先后在8 个 省 3 2 个分支行 组织召开2 0 余场座谈会，访谈基层员工 2 6 0 余人次，收集不记名网络调查问卷 15680份 ，整理典型案例1 0 余个。通过 调研，明确了基层行面临的报表、检查、 问责、文件、会议、调研、考核等七个方 面形式主义突出问题，并以此为依据制定 相关政策措施，获得了基层行的普遍认 同。二是把调研作为完善减负政策的重要 依据。针对基层行反映的突出问题，先后 对 5 个省级分行减负政策落实情况进行专 题调研，及时完善相关政策。比如，在会 议方面，区分视频会议和视频培训，规范 会议管理；在报表方面，及时完善统筹报 表编号管理的步骤和程序；在文件方面，

　及时明确上行文和平行文不同的管理要 求 。三是把调研作为检验减负政策的重要 参考。2 0 1 9 年底再次采取非现场调研的 方式，通过网络问卷调查，对减负政策落 实情况及基层员工满意度进行“回头看”，

　及时掌握基层行对总行减负政策的总体看 法 ，以及政策执行中存在的突出问题和意 见建议，切实增强了下一步做好减负工作 的针对性。( 三 ）突出重点，明确减负目标措施 3 一是科学确定减负目标任务。将战略规划 部 、内控合规部、办公室、人力资源部、 信贷管理部、工会团委工作部等六个部门 分別作为报表、检查、会议、文件、问责 等方面减负工作的主要牵头部门，及时研 究制定减负工作目标， SP : 会议数量压减 3 0 % 左右，视频会占比不低于5 0 % ; 文 件在近三年发文平均数的基础上压减3 0 % 以上；到县级支行的实地检查减少5 0 % 以 上 。二是逐项制定针对性减负措施。在报 表管理方面，实行编号管理，明确基层行 对无编号报表可拒绝填报，新增报表必须严格履行审批程序，严控手工报表；在规 范检查方面，明 确 “两个统筹”，健全内 控合规综合检查机制和整改管理机制“两 个机制 ’，强化检查信息共享；在精文简 会方面，严格会议计划管理，合理核定发 文指标，严控发文规格，提 倡 “短实新” 的文风；在调研方面，加强调研报备审批 管理，严 格 “谁调研、谁撰写、谁反馈” 制度；在激励问责方面，完善绩效考评措 施 ，按 照 “三个区分开来”研究细化问责 管理办法。三是建立减负工作长效机制。

　坚持减负工作常态化，将便于量化考核的 文件、报表、会议减负情况纳入部门年度 绩效考核，确保了减负工作的长期性、持 久性。( 四 ）强化督导，促进减负政策落实 落地。一 是加强政策宣传辅导。在 2019 年年中分行长会上，党委书记、董事长解 学智，党委副书记、行长钱文挥专门就深 入推进基层减负工作提出具体要求；总行 两次召开机关各部室综合处长会议，三次 召开省级分行办公室负责人座谈会，学习 减负政策，现场答疑解惑；举办省级分行 办公室负责人培训班，将为基层减负作为 重要培训内容。二是加大督查督办力度。

　设立面向全行的互联网专用邮箱，征集基 层行形式主义突出问题线索，将线索处置 情况纳入专项督办，对收到的8 条问题线 索全部进行核实并落实处置责任；组织开 展形式主义、官僚主义突出问题大排查和 “灯下黒”问题检视排查，建立问题整改 台账，扎实整改；全年共赴1 5 个省级分 行对基层减负工作机制和政策落实情况开 展督查辅导，针对发现的问题及时下发督 办单9 份 ，有力地促进了相关问题的解决。

　三是及时总结经验做法。认真学习研究全 行减负工作亮点，总结提炼了具有农发行特 色 的 二 三 四 五 六 ”减负工作法，艮 P : 树立一个科学的减负理念，坚持政治和行 动两个自觉，做好上下、点面、总分三个 结合，突出报表、检查、文件、会议四个 整治重点，实现报表、检查、文件、会议、 问责等五个方面的减负效果，发挥好六个 方面作用。二、主要成效( 一 ）

　减负意识显著增强。结 合开展 “不忘初心、牢记使命”主题教育，各级行领导干部带头排查形式主义、官僚主义 等突出问题，时刻绷紧为基层减负这根弦。

　特别是随着基层减负的氛围日渐浓厚，抓 工作习惯于开会部署、听取汇报、组织检 查的现象有所改善，在研究开会、发文、 检查、调研等工作的时候都会停下来想一 想 ，是不是有形式主义、官僚主义的问题, 会不会给基层增加负担，解决形式主义突 出问题为基层减负已经逐步成为全行的政 治自觉和行动自觉。( 二 ）

　减 负 政 策 落 实 较 好 。

　一是报 表方面，将原有存量报表2 0 0 0 张精简为 1259张,精简率3 7 % 。二是规范检查方面, 2 0 1 9 年督查检查考核事项较上年同期减 少 3 0 件 ；总 行 5 1 个议事协调机构清理 整合为3 3 个,精简率3 5 % 。三是会议方面, 2 0 1 9 年召开系统性会议2 6 个 ，较上年同 期 减 少 1 1 个 ，精简率3 0 % , 其中视频会 议 1 3 个 ，占比5 0 % 。四是文件方面，总 行 2 0 1 9 年 4 - 1 2 月向下发文6 8 0 件 ，同 比 减少6 6 6 件 ，精简率4 9 % 。五是调查 研究方面，开通综合办公平台“信息共享” 功能，全行共享总行各部室调研报告及其 他 信 息 1 63篇 。六是考核方面，在保留综 合绩效考评的前提下，总行各部室条线考 核 （有监管要求的国际部除外）全部取消。4 4 农业发展与金融2020.3

　调查研究 Research( 三 ）

　基层获得感明显提升 :从外部 看 ，减负工作成效不仅成为全行“不忘初 心、牢记使命”主题教育的突出亮点，而 且得到社会的广泛认同。2 0 1 9 年 7 月 28 曰，党委书记、董事长解学智在新闻联播 中就农发行开展主题教育中的减负成果接 受了记者的采访； “一二三四五六”减负 工作法作为农发行基层减负工作先进典型 案 例 1 0 月报送中组部。从农发行基层减 负 “回头看”问卷调查结果看，经过整治，

　7 7 % 的受访者认为2 0 1 9 年农发行基层减 负工作取得了良好成效，减负获得感从强 到弱依次为：文件、会议、检查、报表、 调研、留痕、问责。(四 ）

　减负催生工作机制创新3 辽宁 分行开发存款数据可视化平台项目，将存 款手工报表由1 5 张减至4 张 ，手工日录 入户数由4 4 0 0 余户减至2 0 0 户 。吉林分 行 运 用 “目标任务+ 工作事项清单”工作 法 ，以清单代替发文，减少发文数量。江 苏分行建立服务基层“直通车”，要求每 个二级分行每年主动上报不少于一个急需 解决的问题，省行集中研究解决。山东分 行研发会议发言倒计时小程序，严格执行 限时制。河南分行协调河南银保监局采取 合并同类报表、优化报送频次、共享报表 数据等方式，减少对外报送报表5 0 张。

　广西分行设立“基层减负”观察员，解读 减负政策，反映员工诉求。甘肃分行建立 综合检查人才库，严把检查人员关，严防 检查不深不细、搞形式走过场等问题。三、突出冋题(一 ）

　减负政策向下传导解读不到位， 尽管总行三令五申要求省分行积极做好减 负政策向下宣讲传导工作，但少数行仍以 下发课件的形式代替宣讲，或虽开展宣讲但缺少现场答疑互动环节，未能及时纠正 基层行对减负政策的理解偏差。如部分行 仍将上行文、平行文列入文件精简控制范 围内，不符合印发文件情形的公文仍以正 式文件下发；如部分行未将加强报表规范 管理的相关通知转发县级支行，部分县级 支行对报表编号管理的要求掌握不及时等。( 二 ）

　部分省级分行统筹作用发挥不 充分：部分行减负工作整体推进缓慢，未 结合本地区实际情况细化落实措施，简单 粗 放 地 搞 刀 切 ”；部分行报表、文件、 会议、督检考的数量虽然减下来了，但质 量不够高的问题依然比较明显；部分省行 办公室对减负工作任务不研究，未能将基 层减负要求与本职工作有效结合。根 据 “回 头看”问卷调查数据，5 3 % 的受访者认 为省行办公室在减负工作中的统筹作用一 般或不明显，已超过半数。( 三 ）

　部分减负政策落实不彻底。根 据 “回头看”问卷调查结果，仍有六成的 受访者认为基层减负工作离总行党委要求 和基层^期盼还有一定差 S 巨，主要表现在：

　部分报表内容交叉重复，报表清理和编号 审批制度执行不到位；检查结果认定随意 性大，仍存在多头检查、扎堆检查、重复 检查；问责标准不统一、涉及面广和对主 要责任人问责力度不够；视频会参会人员 覆盖面偏大，会议议事效率不高；部分文 件仍层层转发，新旧政策制度衔接性不强 导致使用混淆；科技与业务融合不够，创 新科技支撑引领基层减负作用发挥不足；

　调研不深不透，基层所提建议缺乏回应，

　调研成果缺乏运用；检查整改、党建工作 和信贷管理等领域仍存在留痕现象；培训 内容联系工作不紧密，过多的学习 APP 给 员工带来较大负担；问题线索邮箱运用不 到位，4 1 % 的受访者不知道邮箱的存在等。( 四 ）减负成效未完全转化为担当作 为动 力有的干部以减负为由减责任减担 当 ，有的干部怕出错、伯问责，为了不出 事宁愿不做事；有的干部过度依赖开会、 发文、检查、考核的工作方法，推行基层 减负以来出现经验不足、办法不多的本领 恐慌，遇事缺乏应对解决的思路和举措，

　只能绕着走、往后退、向外推。四、工作建议2 0 2 0 年 是 全 面 建 成 小 康 社 会 和 “十三五”规划收官之年，也是三大攻坚 战的决战决胜之年。面对新的形势，特别 是统筹做好新冠肺炎疫情防控和金融服务 经济社会发展的新任务，农发行基层减负 工 作 要 按 照 °深化拓展”的总要求，坚持 标准不降、力度不减，继续聚焦七个方面 专项治理，着力在抓落实上下功夫，着力 在提质增效上下功夫，加强源头治理和制 度建设，把减负工作的良好态势转化为服 务国家战略能力、政策执行能力、风险防 控能力和可持续发展能力。( 一 ）进 一 步 加 强 理 论 武 装 3

　_ 是 以党的政治建设统领减负工作。深入学 习习近平新时代中国特色社会主义思想，

　深入贯彻习近平总书记关于力戒形式主 义、官僚主义的重要论述，以及党的十九 大和十九届二中、三中、四中全会精神，

　不 断 增 强 “四个意识” ， 坚 定 “四个自 信”，做 到 “两个维护” ， 牢固树立正确 政绩观，坚决反对官僚主义、形式主义，

　切实把对上负责和对下负责统一起来。二 是牢固树立科学的减负理念。积极推广 “一二三四五六”工作法，指导各行牢固 树 立 “减负不减责、减负不减压”的科学 减负理念，以转观念、转职能、转方式推 动转文风、转会风、转作风，切实把领导2020.3农业发展与金 St

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　调查研究 Research方式和工作方法转变到现代、科学、法治 的轨道上来。将中央和总行党委减负政策 要求传导到每一位基层行员工，将科学的 减负理念融入到日常工作中，将有关政策 措施落实到具体行动中，进一步增强全行 基层减负的主动性和自觉性。三是充分发 挥领导干部率先垂范作用。各级行领导干 部 要 发 挥 “关键少数”作用，既要有责任 担当之勇，又要有破解难题之智，要做到 敢字为先、干字当头，勇于担当、善于作为，

　决不能情况弄不清、工作没思路；决不能 工作抓而...

篇三：印发文件数量增长基层减负自查报告

它】

　 今年以来，我街道深入学习贯彻习近平总书记关于力戒形式主义、官僚主义的重要指示精神，积极落实中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》要求和省、市关于“基层减负年”的工作部署，结合我街道实际情况，聚焦文件数量精简、会议活动精简、督查检查规范三个重点，认真查摆工作中存在的形式主义、官僚主义问题，坚持问题导向，逐项制定整改措施，立查立改。现将整治工作情况报告如下：

　 一、在改进“文风”方面。一是提高办文效率。收文做到随收随登记，及时拟注转办，从班子成员做起，加快公文阅处速度。二把减少发文数量。对上级党委、政府、部门的普发性文件，采用复印或者其他便捷方式布置，已开会部署并明确工作任务的，一搬不再发文;可以通过电话、微信沟通传递的，尽量不制发纸质文件。确需发文的，严格履行文件签发相关程序，保证文件质量。三是提高文稿质量。各类公文，必须经主要领导或分管领导把关;发文要求任务明确目标清晰，短小精悍内容实在，不发照抄照搬的文件，不发脱离实际的文件，文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。

　 二、在改进“会风”方面。一是减少会议数量。我街道坚持每周二例会制度，把相关会议本着几会合一的形式召开,着力提高会议质量、注重成效，真正做到为基层减负。二是控制会议规模，开小会。尽量少开大会，多开小会，会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加，尽量减少参会人数。三是提高会议效率，开短会。召开会议要求主题明确、准备充分，议程具体、规范，领导讲话紧扣主题，突出重点，言简意赅。

　 三、在减少“责任状”签订方面。街道坚决防止通过签“责任状”、搞“一票否决”转嫁责任的做法，通过进一步改进完善绩效评估指标体系，改进方法手段，进一步增强工作的科学性、针对性、时效性。街道没有与下级社区、部门签订过责任状。

　 四、在减少督查检查考核方面。街道严格履行督查检查考核名目繁多、不求实效、过度留痕问题，没有对下级社区、部门督查检查过。

　 五、取得的成效及进展情况，目前我街道文风会风得到有效整治，与去年同期相比，下发文件共减少 11%，召开会议减少 45%，督查检查考核减少 100%，机

　关效能建设取得了新成效。

　 持之以恒改进作风，坚决纠正和避免形式主义、官僚主义。始终牢记“作风不实是我们最大的敌人”。坚决贯彻落实中央“基层减负年”决策部署和自治区党委为基层减负 20 条措施，推动党中央和自治区党委基层减负各项决策部署落实落地。领导班子带头以上率下，以身作则，定责任、定人员、定时限，锲而不舍抓落实，推动单位以严的要求、好的作风，认真推进，抓实抓牢各个环节，逐步解决存在问题，确保县党委的部署要求落到实处。

　 (一)严守精文减会硬杠杠。在梳理总结上一年度发文数量、质量的情况下;xxx年，我委持续严控发文数量，大幅精简要求各级医疗机构报文报表数量，截至 xx月 xx 日我委总体发文数量：xxx 件，总体在 2019 年的基础上发文数量减少 20%。xxx 年度召开中心组学习及会议同比减少 xxx%。并按要求每月上报 xxx 年发文、会议统计情况，截至目前我委制定需要精简规范性文件 xxx 件，未召开需要精简的会议。中心组学习严格控制在一月一次，且不超过 90 分钟。确保做到比 2019年只减不增。针对上级来文及时传达及转发，未再多头发文(转载于 :

　 : 2021年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇)。对于重点紧急要办事项，通过钉钉视频会议传达部署。

　 (二)着力提高文件会议质效。严格按照发文管理制度及发文计划原则，规范起草公文，在文件页数及字数上严格把关，制定措施要可量化，落实效果要可验证，意见建议要有针对性和可操作性。准确研判文件印发范围，能公开的公开，严禁不切实际限定时间，要求基层上报数据、材料。分管领导及主要领导做好审核流程把关。

　 (三)严格落实保密规定。成立了保密工作领导小组，建立健全了领导干部保密工作责任制度，并纳入年度考评及。绩效考核内容，并针对保密工作存在的实际问题做到了及时研究、部署。工作人员按规定签订了保密承诺书，建立了计算机台账，所有电脑及移动存储介质均明确责任到人，粘贴警示密级标识，建立登记台账，增强全体干部的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，严禁在单位微信群、钉钉群、QQ 群中发敏感信息，做工作部署。强化保密意识，坚决杜绝失泄密问题发生。

　 (四)加强备案管理并改进督查检查考核方式。严格执行 xxx 年督查检查考核

　计划，实行事前报备，事后报告制度。在日常工作中只调研指导，发现问题现场帮助解决问题，未开展督查检查考核，以充分利用国家建立大数据平台系统收集数据。上级开展的督导、检查、调研、验收、考核、指导工作、帮助工作、业务指导等均按要求报备审批。开展的报告会、研讨会、论坛、讲座等活动，严格按照“谁主办、谁负责;谁审批、谁监督”的原则，切实落实一会一报制。

　 (五)清理规范单位所有微信、QQ 等各类工作群及政务 APP，并建立专人专管制度，严格加强保密管理，只作为工作学习交流的平台，未通过平台安排部署工作，传达文件。

　 二、下一步工作打算

　 我 xx 将严格按照要求进一步自查自纠，对文件会议、督查检查等严格控制管理，将考核指标计划纳入绩效评估，加强统一规范，日常督促、走群众路线，加强作风建设，让基层真正减负，促进基层干部提高工作效率，将更多的精力和时间用到务实上。将党中央和自治区党委基层减负各项决策部署落实落地。

　 根据道县基层减负有关要求，现将今年来我镇基层减负工作落实情况报告如下：

　 梅花镇严格按照习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义的重要指示批示精神和中央、省、市的部署要求，以强烈的政治担当扛起基层减负工作任务，删繁就简、革除积弊，各项工作取得了较好成效。

　 一、主要做法及成效

　 一是突出一个“减”字，在精减文件会议上精准发力。由镇党政办牵头，对文件、会议从严审核把关，切实把数量减下来，把质量提上去。(一)严控文件数量。坚持少发文发短文，进一步规范行文程序、控制文件数量、提高发文质量。充分发挥领导小组只能，对其成员调整、一般性工作安排、会议纪要和领导讲话由其自行发文。(二)严控会议数量。坚持少开会、开短会、开务实管用的会，对会议严格把关，严控会议规格和规模，对会议内容相近的合并召开，对参会范围基本相似的集中召开。

　 二是突出一个“合”字，在规范督查考核上精准发力。认真学习贯彻落实习近平总书记关于狠抓落实做好督查工作的重要论述，能合并的坚决合并，能取消的坚决取消，迷步简化程序、压缩时间、多采用不发通知、不打招呼、不听汇报、

　直奔基层的暗访方式，倾听群众诉求，掌握第一手资料，不断减轻基层负担(转载于 :

　 : 2021 年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇)。

　 三是突出一个“建”字，在建立长效机制上精准发力。

　 以开展“基层减负年”获得为契机，全面推行一线指导推动工作落实，让基层干部从文山会海和材料报表中解脱出来，把规定落到实处。建立和完善激励机制和容错纠错机制，改变基层疲于应付各种迎评迎检、过度工作留痕的现状，让基层干部减少顾虑、踏实做事、敢于担当，能够甩开膀子抓落实。

　 二、存在的问题

　 虽然我镇在落实基层减负各项工作上取得了积极进展，但是对照中央和省市委要求，还存在一些不足：一是精简会议上措施还不够有力;二是督查考核还有待完善。考核机制和细则不够完善，痕迹主义现象一定程度上还存在。

　 三、下一步工作

　 下一步，我镇将以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，狠抓基层减负整治工作，坚持把整治形式主义、官僚主义往实里抓、往深里做，通过一系列有力举措在办文、办会、督查、考核上再用劲、再发力，推动形式主义、官僚主义问题整改终端见效，以实实在在的整改成效让基层干部群众切实感受到减负成果。

　 【2021 年县基层减负工作落实情况报告 2021 年基层减负工作汇报三篇】

篇四：印发文件数量增长基层减负自查报告

市人防办 2022 年上半年贯彻落实为基层减负工作情况报告

　市委督查室：

　近年来，为深入贯彻落实《中共 xx 省委办公厅印发<关于为基层减负增能的九条措施>的通知》 （x 办〔xxxx〕xx 号）和我市《关于印发<持续解决形式主义问题为基层减负增能的十条措施>的通知》精神，持续改进工作作风，全面落实为基层减负工作责任制，市人防办结合实际，认真研究谋划，多点发力强力推动各项减负任务落实落地，确保为基层真减负、干部真松绑，现将工作开展情况报告如下。

　一、主要措施 （一）切实加强组织领导，着力解决思想不重视、执行力弱问题。一是把为基层减负工作摆上重要位置，同业务工作同研究、同部署、同推进、同落实。根据工作需要，重新调整为基层减负工作领导小组，全面加强对解决形式主义问题为基层减负工作领导，定期召开专题会议，分析形式主义工作面临的困难，研究制定切实可行的解决措施，积极推动问题解决。二是制定《xxxx 年度为基层减负工作方案》，下发各县（市、区）人防办和相关业务科室，进一步明确了年度目标任务，厘清了职责分工、压实了工作责任。建立督导和惩戒机制，组建督导专班，每季度定期到各县（市、区）

　人防办督导检查，帮助研究解决问题、指导工作开展，并及时通报督导结果。对思想重视、工作落实迅速、举措得力、目标任务完成效果明显的，进行通报表扬；对工作落实不力、效果较差的，进行通报批评；对不能按时间、按要求完成任务的，实行一票否决制。

　（二）切实加强思想教育，着力解决党性不纯、政绩观错位问题。一是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以能力作风建设年活动为载体，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育，引导党员干部牢记党的宗旨，坚持实事求是的思想路线，树立正确的政绩观，把对上负责与对下负责统一起来，把理论学习与推动工作结合起来，有序推进，新型城镇化建设提速发力。供水基础建设显著加快。供水基础建设显著加快。x—x 月：市供水公司生产总产值 xxx 万元（含乡镇水厂），销售水总量为 xxx万吨（含托口、三里、双溪），城市公共供水管网漏损率 x.x%，收费率xx%，公共供水普及率xx%，水质综合合格率为xxx%，新拓展用水户 xxx 户，用水户共计 xxxxx 户；投资 xx.x 万元完成了乡镇（托口、双溪）供水管网改造 x.xx 公里；梅子湾水厂水泵机组及控制系统改造项目于 xxxx 年 xx 月开工，现已完工，正在试运行，总投资 xxx 万元。市安江供水公司工业总产值 xxx 万元（其中安装收入 xxx 万元），实现利税xx 万元，销售水量 xxx 万吨，漏损率 xx%，水质综合合格率

　xxx%；投资 xxx 万元完成安江供水管网改造 x.xxx 公里（其中民主社区 x.x 公里、白虎脑社区 x 公里）。城乡污水处理逐步覆盖。完成塘湾、雪峰污水厂建设，我市 x 个建制镇已经在怀化市内率先完成建设任务。黔城污水处理厂玉皇阁社区污水管网改造工程现已完成了工程量 xx%。城市绿色发展引导推进。引导建筑企业、房地产企业加快建立技术创新和科技成果转换机制，推进新技术、新工艺、新材料、新机具“四新”技术的推广应用。推广装配式建筑发展，大力倡导“绿色环保型建筑”和“节能省地型建筑”，提升房地产市场竞争力。进一步推广海绵城市理念及建设规范标准。城乡供水一体化分期实施。对黔城、岩垅等 xx 个乡镇供水情况进行了全面调研，目前，黔城城区及周边双溪集镇、玉皇阁、莲塘及铁坑村部分区域、托口三里村、新塘村移民点、沅河镇清水清村移民点、沅河十里村及沅河集镇均已供水。同时，申请专项资金和争取市人民政府的大力扶持，在政策和财力上给于支撑和补偿。传统村落保护发展成效显著。xxxx 年以来，共争取传统古村落保护项目建设 xx 个，投入资金 xxxx万元，完成了 x 个传统村落保护建设。目前，黔城镇长坡村建设已完成，岔头乡羊坡村建设也已接近尾声；组织专家正在开展洪江市乡镇“古色古香”历史传统建筑调查工作，已普查黔城镇长坡村；同时，积极配合文广新局，落实好省文物保护示范区建设工作。

　 （三）改革创新，行业发展质量明显提升。房地产市场运行平稳。坚持“房住不炒”，深化房地产供给侧结构性改革，成立工作专班，推动项目全面复工复产，积极促成市政府《关于进一步促进我市商品房销售“十条措施”的通知》落地，组织符合相关要求的公职人员参与团购购房，推动房地产市场销售。x-x 月，房地产投资完成 x.xx 亿元，同比增速为 xxx.xx%；上报商品房销售面积 xxxxx 平方米，同比下降 xx.x%；销售总价 x.xx 亿元；房地产工资总额一季度增长xx.xx%。“放管服”项目落细发展。坚持依法管理和超前服务相结合，优化住建营商环境，助推项目建设快速落地。按照“互联网+政务服务”工作要求，积极推进网上审批，落实并联审批、多图联审、联合竣工验收；切实推行“一个窗口对外”的高效便民的运作模式，实行效能提速。对行政审批事项“应进必进”窗口进行了系统清理，并要求各股室对提交材料进行了梳理、整改。政务服务事项（行政许可、行政确认、行政给付、行政奖励、其他行政权力事项等依申请x 类＋公共服务类事项）全部进驻政务服务中心窗口进出。x-x 月完成审批项目共计 xx 项，其中办理人防易地建设许可正本x本，地上总建筑面积xxx㎡，应建放空地下室面积xx.xx㎡；受理施工许可报建项目 xx 个，发放建筑工程施工许可证 xx 份，建筑面积 xxxxx ㎡。办理初步设计审批 x 项。无

　一例超时办理现象，办件结果无一例投诉。招投标监管规范有序。加强新招标法律法规贯宣工作，强化建设工程招标投标和三包一挂乱象专项整治。x-x 月完成 x 个工程的招标任务、x 个项目的招标公告和招标文件的审核备案、x 个项目的标后稽查工作，招标项目涉及招标控制价 xxx.xx 万元，中标金额 xxx.xx 万元，节减资金 xx.xx 万元。建设工程强化管理。严格开展落实常态化建工质安隐患大排查、专项整治及“打非治违”三年行动，持续加强安全生产标准化、网格化、信息化监管，x-x 月住建系统未发生安全事故。开展了质量安全大检查 x 次，检查 xx 个在建项目，xx 家企业，发现质量安全隐患 xxx 条，签发限期整改通知 xx 份，停工整改通知书 x 份；开展扬尘治理专项检查 x 次，检查 xx 个在建项目，签发限期整改通知 xx 份；开展农民工工资支付管理专项检查 x 次，检查 xx 个项目，签发限期整改通知 xx 份。开展应对低温雨雪天气巡查，共巡查 xx 个项目；按节后复工复产安全生产的要求认真开展审查审批，共 xx 个项目完成了复工审批；完成 x 个在建项目湖南省建筑工人实名制管理平台录入工作，督促各个项目设立农民工工资专户，严格落实农民工工资支付总承包企业负责制，依法保障农民工合法权益；处理噪音投诉 x 起，处理扬尘治理方面投诉 x 起，处理拖欠农民工工资投诉 x 起，处理其他投诉 x 起；完成 x 个项目信息平台数据专项治理及等级提升的公示及报告；组织

　开展 x 次洪江市建设工程主要材料预算价格的调查；完成住建局防洪抢险物资（砂、块石）储备任务合同的签订，及砂、块石、机械设备等防洪抢险社会物资储备的摸底。每月对 xx个在建工程开展质量安全监督工作。开展一季度质量安全双考评工作，其中质量安全考评不合格项目一个（洪江市商贸物流城），处理质量投诉 xx 起。竣工验收项目 x 个，合格率xxx%，竣工验收备案手续 x 个。

　（四）克难攻坚，民生实事项目扎实推进。保障性安居工程建设。我市 xxxx 年保障性安居工程租赁补贴发放项目绩效考核目标任务 xxx 户/月，x-x 月我市已发放 xxx 户/月，共计 xxxxx 万元。城镇老旧小区改造。我市 xxxx 年共 xx 个老旧小区改造项目点，涉及xxx栋xxxx户，改造面积xxx.xxxx万平方米，项目总投资 xxxx.xxx 万元，其中有 xx 个城镇老旧小区改造项目点纳入省重点民生实事项目，涉及 xxx 栋xxxx 户，共 xx.x 万平方米，预计投资 xxxx 万元。现这些项目正在进行初步设计等前期工作。加大房屋专项维修资金的归集力度和规范化管理。加强对住宅专项维修资金的管理，保障住宅共用部位、共用设施设备的维修和正常使用，维护住宅专项维修资金所有者的合法权益，按照专户存储、专款专用、所有权人决策、政府监督的原则实行管理。在支付维修基金时，通过现场勘查、审核等环节严格把关。强化城区燃气规范化管理。制订了洪江市城镇燃气专项整治方案，对

　全市 x 家燃气企业 x 个气站 xx 个液化石油气网点开展了排查整治工作，共发现一般安全隐患 xx 起，整改 xx 起，检查燃气用户发现一般安全隐患 xx 处，整改 xx 处；全市天然气商业用户报警器 xx 户商业用户已全部安装；建立燃气用户一户一档工作。

　（五）抓实抓细，人防工作安全推进。严格按照省“一令一文件”依法行政；半年来未发生免建、少建、缓建防空地下室和免交、少交、缓交易地建设费的行为。上半年我市人防结建工程竣工验收备案 x 个，面积 xxxx 平方米；征收人防易地建设费 x.xx 万元。积极向省人防办申请的 xxxxx 信息化建设资金 xxx 万元已拨付。每月初准时参加省办组织的人防指挥部通信互联互通，联通率达 xxx%。积极配合怀化市人防办开展“应急处突实兵演练”和人防系统“准军事化”训练。上半年开展人防工程维护管理检查 xx 余次，均无安全事故隐患。“十四五”规划编制已完成初步设计，第二视频会议系统和第二路由已建成。

　（六）全面出击，打赢全市居民自建房安全排查整治攻坚战。自长沙望城 x.xx 房屋垮塌特大事故发生后，按照全国、全省、怀化市和我市多次关于全市居民自建房排查整治工作会议精神和相关文件内容，我局在市委市政府领导部署下，迅速出动，全力组织调度，成立工作专班，全面开展全市居民自建房排查整治工作。一是迅速部署，全面落实要求。按

　照由市长任组长，常务副市长任常务副组长，各分管副市长为副组长，各职能单位、乡镇主要负责人为成员的工作领导小组工作部署要求，细化工作举措，明确整改范围，采取边排查、边整改、边完善的方式，注重源头治理、系统治理、依法治理，全方位、全时段开展排查整改。二是领导带头，全员出动排查。严格按照时间节点，全面查、全面改，确保不漏一户、不错一栋、不留空白、不留死角。并于今年 x 月xx 日至 x 月 xx 日，突出重点区域，实施百日攻坚行动。截至 x 月 xx 日，共排查城乡居民自建房 xxxxx 栋，初判存在安全隐患 xxxx 栋，已鉴定

　xxx 栋，鉴定为 C、D 级危房 xxx栋，已整治 xxx 栋。共排查在建工地 xx 个（次），发现安全隐患 xx 处，已整改到位下发限期整改 xx 份、停工整改 x 份。三是强化督查，全程压实责任。采取“四不两直”方式开展督导检查和明查暗访，以“三全面”要求拉条挂账，各乡镇属地责任、部门监监管责任得到夯实。四是抓实整改，推进隐患整治。按照“严格评估鉴定、分类有序整治”的原则，疏堵结合，实事求是采取“改、停、封、拆”措施彻底整改，及时消除全市自建房安全隐患。

　二、下半年主要工作 （一）推动产业发展，促进住房发展双向提质增效。一是着力促进房地产市场健康平稳发展。一要坚持“房住不炒”的定位。着力“稳地价、稳房价、稳预期”，立足本职，科

　学规划，着力建立和完善房地产调控的体制机制。面对经济下行压力，坚持行政与服务相结合，坚持事前、事中、事后监管相结合，推动商品房市场更好的满足购房者合理住房需求；二要支持建筑业转型升级和做优做强，大力鼓励绿色建筑、智能小区、装配式建筑和第四代建筑的开发建设。三要加大企业帮扶力度。一方面着力处理房地产开发历史遗留问题，推动项目全面复工复产。另一方面加大对房地产企业帮扶力度，细化帮扶措施，确保各项惠企政策落地见效。二是着力提升建筑业发展整体质量。深化建筑业市场信用体系建设，严格基本建设程序，强化建设工程质量安全监管，提升工程质量。深入开展建设工程招投标突出问题专项整治，建立健全长效机制，规范招投标市场秩序。

　（二）推进城乡建设和城市更新，营造良好人居环境。突出重点，“写”好旧改文章。积极向上对接争取，有序推进老旧小区改造、农村危房改造，统筹推进保障性安居工程。按照强化领导、紧扣目标、因地制宜、监管并重的指导思想，力争 xxxx 年我市老旧小区改造达目标、有亮点。聚力攻坚，推进城市更新。统筹推进市政设施建设、城市管网改造、绿色城市发展等工作。以城乡污水处理一体化、城乡供水一体化建设为纽带，逐步实施黔城、安江以外的 xx 个乡镇水厂、管网及配套新建或提质改造，逐年实现全市城乡供水一体化；xxxx 年计划实施城市防洪排涝（二期）、城市老旧小区改造、

　城市污水处理提标建设等基础设施项目，争取省级海绵城市示范建设；推进支持绿色建材促进建筑品质提升试点工作。一以贯之，做优精品村落。持续保护传统村落生态环境，切实加强传统村落保护修缮，做好剩余 xx 个传统村落后续建设工作，继续推进传统古村落数字博物馆的建设。同时，加大财政投入，保护传统村落的“活态文化”，实现“望得见山、看得见水、留得住乡愁”。加快推进市政基础设施建设。按照城市规划要求，供水、供气管网同步进行建设，按照实际需求进行提质改造，保障人民群众安全优质用水、用气。

　（三）加快改革创新，促进住建领域改革落地见效。一是对标对表，推进工程建设项目审批制度改革。深化“放管服”改革，加速释放改革红利，全面激活市场活力，全面优化全市工程建设领域营商环境。二是推进“基层党建+业务工作”改革。持续推进“基层党建+物业管理”工作，推动城市管理服务下沉，构建共建共享格局。三是推进房地产供给侧结构性改革。坚持多主体供给、多渠道保障，优化住房供应结构，促进实现人民群...

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