深化认识,突出重点,推动“五查五看”活动深入开展
今年以来,国家烟草专卖局在全行业开展的“五查五看”活动,是行业共同价值观大讨论活动和“两个至上”在岗位主题实践活动的继续和深化。它对于建设一个内部规范健康、充满活力,外部形象良好、社会认可的烟草行业,具有十分重要的现实和长远意义。
要充分认识开展“五查五看”活动的重要意义
“五查五看”活动的开展,进一步搭建起了一个践行行业共同价值观的载体和平台,实现了理论与实践的有机结合。具体体现在:一是应对社会压力、维护烟草专卖制度的迫切需要。开展“五查五看”,对于打造责任烟草、诚信烟草、和谐烟草,减轻社会舆论压力,进一步巩固烟草专卖制度具有重要的现实意义。二是加强班子建设,提升行业竞争力的迫切需要。通过开展“五查五看”,一方面,可以实现领导干部的自我剖析、自我纠正、自我提高;另一方面,可以将领导干部的思想统一到行业共同价值观上来,为提升行业竞争实力奠定坚实的思想基础。三是开拓创新,应对国外烟草竞争的迫切需要。通过开展“五查五看”,能够推动全行业抢抓机遇,改革创新,加快发展,全面提升与国外烟草竞争的实力。四是规范自律,维护国家利益的迫切需要。烟草行业实行政企合一的集中管理模式,既具有行业管理的职能,又具有资产经营的职能。为了解决行业自律问题,自2002年以来,国家局先后开展了一系列治理整顿、规范行业生产经营的行为。“五查五看”活动是从思想政治层面对行业内部管理整顿的进一步推动,对于规范行业行为、践行“两个至上”具有十分重要的现实意义。
要正确理解、准确把握、深入开展“五查五看”
开展“五查五看”,前提是查和看,重点是加强班子建设,目的是落实行业共同价值观,推动行业持续健康发展。对此,要正确理解国家局对“五查五看”活动的内涵和要求,自觉对“表”、上“弦”、找差距,切实提高全系统落实科学发展观、推动又好又快发展的能力。一要正确把握“五查五看”的重点对象。国家局把“五查五看”的重点对象确定为领导干部,具有非常明显的针对性和导向性。对内,领导班子和领导干部是企业发展的核心和龙头,是企业持续健康发展的组织保障;对外,领导干部是企业形象的代言人,其作风和表现直接影响到烟草行业的社会形象,影响到社会公众对烟草行业的看法。因此,“五查五看”活动的开展应从领导干部开始,然后延伸到其他干部职工,如此才能使活动收到良好的成效。二要正确认识“五查五看”的内涵。“五查五看”对不同的岗位有不同的要求。领导干部是决策层,应重点查摆其科学决策能力;中层干部是关键执行层,应重点查摆其工作作风和执行效率;对一般员工,应主要查摆其工作素质、能力和水平。明确了查摆整改的方向和重点内容,有利于各个层次人员深入自查,从根本上提高全体干部职工的素质,把思想和行为统一到“两个至上”行业共同价值观上来。三要正确把握“五查五看”的方法。在开展“五查五看”活动中,要充分借鉴保持共产党员先进性教育活动的成功经验,人人查看,依次过关。“五查五看”活动的切入点是自查自看,每个干部职工都要进行自我剖析、自我整改、自我提高。自查自看靠的是政治觉悟,凭的是对烟草事业的责任感、使命感。在自查自看的基础上,对不同层次的人员,可以按照不同的形式组织查看,逐一汇报查看情况,深入进行批评和自我批评,提高查看的效果。同时,通过主题报告会等形式,面向职工宣讲查看的内容和成效,接受群众的监督和评议。对评议不合格的领导干部,要继续自查,直至其取得群众的认可。对中层干部和一般职工,可以通过座谈会、演讲、研讨会、撰写心得体会等形式,进行自查,然后分部门征求意见,提高整改水平。四要做好对下一步发展思路的自查自看。领导和中层干部处于企业的核心位置,决定着企业的未来发展方向,为此,对其下一步发展思路的自查自看非常重要。在进行“五查五看”时,企业下一步发展思路是重点内容。通过汇集中高层管理人员对下一步发展的思路,能够更好地制定企业未来发展思路,推动企业持续健康发展。
以“五查五看”为指导,确立企业长远发展思路
反思过去,方能放眼未来。通过进行“五查五看”,系统地分析过去工作中的得失,能够更好地认清形势,把握机遇,科学地确定企业未来的发展道路。在深入开展“五查五看”的基础上,企业应坚定不移地在六个方面加大力度,努力实现又好又快发展。一是坚定不移地以科学理论指导工作实践。思想是行动的指南。以科学理论为指导,制定正确的发展思路,是实现又好又快发展的关键。要坚持“好”字当头,努力实现科学发展、和谐发展,全面完成各项任务指标。二是坚定不移地推进解放思想。目前,行业已初步呈现出“大对大、强对强、快对快”的竞争趋势,企业应把解放思想作为一项永不竣工的工程,坚定不移、持续不断地扎实推进。三是坚定不移地进行改革创新。唯有创新,才能发展;唯有创新,才能超越。当前,企业要以改革为动力,找准创新的突破口,努力形成以改革创新促进科学发展、和谐发展的新局面。四是坚定不移地统一思想、提高执行力。要通过加强思想教育,提升学习能力,强化大局意识,完善监督考核体系,实现全系统思想上的大统一,执行力上的大提高。五是坚定不移地推进内部管理监督工作。要以抓好“两项检查”问题整改为突破口,以长效机制建设为重点,以加强领导为保证,不断把整顿规范工作引向深入。要及时分析内部管理监督工作形势,把握规律,完善机制,逐步形成“以规范‘两烟’生产经营为基础、以财务审计监督为关键、以加强对领导干部的监督为重点、以纪检监察再监督为保障”的加强内部管理监督工作基本格局。六是坚定不移地加强党的基层组织建设。要进一步加强党的执政能力建设和先进性建设,组织好“四好”领导班子创建活动和争创“党员示范岗”活动,深入开展“两个至上”在岗位主题实践活动,健全落实党员长期受教育、永葆先进性的长效机制,为全面推进企业持续健康发展提供坚强的政治保证和组织保证。
作者单位:山东省潍坊市烟草专卖局(有限公司)
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