个人剖析材料社区6篇

个人剖析材料社区6篇个人剖析材料社区　2017社区两委个人对照检查材料　2017社区两委个人对照检查材料　2017社区两委个人对照检查材料2017-02-09浏览:分享人：下面是小编为大家整理的个人剖析材料社区6篇,供大家参考。

篇一：个人剖析材料社区

017 社区两委个人对照检查材料

　 2017 社区两委个人对照检查材料

　2017 社区两委个人对照检查材料 2017-02-09 浏览:分享人：贾胜盛手机版

　 不断提高班子成员廉洁自律的自觉性。提升纪检监察履职能力，强化内部监督，对违反政治纪律的问题，做到发现一起，查处一起，绝不姑息纵容，确保财政资金、财政干部双安全。2017 社区两委个人对照检查材料，欢迎阅读。

　2017 社区两委个人对照检查材料一：

　根据县纪委、县委组织部统一部署，我局领导班子加强了对习近平总书记系列重要讲话精神的学习，先后召开三个层面人员座谈会，并通过发放征求意见表形式，征集到对财政局班子及成员、财政工作 47 条意见建议，班子之间开展了开诚布公的谈心交流，班子成员及时和分管科所负责人进行了交流谈心，为班子统一思想认识、找准找对问题、明确努力方向奠定了基础。经过认真梳理，现对照检查如下：

　 作风建设具有长期性、反复性，目前我局领导班子作风建设还存在如下问题：

　1、在遵守党的政治纪律方面。一是统筹大局观念不够。

　考虑问题、办理事情站在财政运行现状角度，立足老方法多，开拓新思路少。总是强调财政困难，对部门经费运转、民生改善保障力度不够。

　二是政策理论修养不高。政治理论学习抓得不紧不实、学得不深不精，用政治理论来指导工作实践少。

　对社会上一些苗头性问题有随大流思想，对干部队伍中的不良现象未能抓早、抓小、抓源头。三是用在党建工作的时间、物力、人力和精力还不足，党建活动形式单一，党组织凝聚力需进一步增强。

　2、在执行八项规定方面。一是执行八项规定不够主动、有时还打擦边球。领导班子以会议贯彻会议，蹲机关多，调查研究少，基层情况、服务对象需求不清楚;到基层工作就事谈事，没有沉下去立足解决长远问题，一些矛盾和问题不能有效解决。公车管理不严格，后勤管理存在浪费现象，运行成本较高。二是艰苦奋斗、勤俭节约意识不强，执行制度不严，监管不力。对基层财政所执行财务制度、公务接待管理规定等方面存在的问题，监督检查不顶真，问责机制没有严格执行。

　3、在履职尽责方面。党组中心组学习活动还不太正常，理论知识学习不积极不主动;对支部学习活动指导少，对理论知识学习要求很少。

　没有将绩效评价、财政监督结果与预算安排挂钩，一定程度上削弱了财政监督、绩效评价职能和作用。财政资金使用和管理习惯于站在财政管理角度，多从资金安全出发，程序很多甚至繁琐，办事效率不高。缺乏站在全县大局思考研

　究财政工作的自觉性和主动性。

　考虑县本级多，关心镇区少。弱化对全县财经纪律的监督。

　4、在责任担当方面。安于现状，面对新形势缺乏忧患意识和进取精神。工作要求不高，只求过得去，不求过得硬，不积极思考如何解决困难和问题，上交矛盾，不敢担当，不愿负责，怕担责任。存在老好人思想，原则性不强。对日常工作中发现的问题，普遍性谈心多，针对性和苗头性问题预防制止少。对工作人员提醒不多，预警不够，以致于一些同志政治纪律观念淡薄，有些科室和科长还存在吃拿卡要问题。

　(一)理想信念不够坚定。没有系统学习理论，缺乏对中国特色社会主义理论体系、党的十八届三中、四中全会精神等系统学习和全面把握。没有把理想信念与实际工作紧密结合，想问题、定计划、作决策有时立意不高，眼光不远，就事论事比较多，对涉及原则、底线的问题坚持不够;往往把许多精力放在应对领导关心的问题上，而在处理基础性、长远性问题上不够深入，缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。

　(二)宗旨意识不够牢固。局领导班子以民为本、执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识还不够牢固，缺乏换位思考的感情认同，缺乏为群众利益破解难题，敢于担当的主动作为和责任意识。密切联系群众的作风不够深入，

　对群众需求的了解掌握不深、不透、不全。对难题缺乏深入有效的调研，坐在办公室想办法、出主意。

　(三)党性修养不够强。重财政业务工作轻思想政治教育，马克思主义政治立场还站得不够稳。存在着民主集中制执行不够到位、不善于运用批评与自我批评的武器，开展健康有益的思想斗争等问题，领导班子成员考虑个人荣辱、进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少，新情况新问题新形势把握不够、分析不透、应对不力，满足于解决眼前问题，习惯于老思路、老方法。对一些浪费现象的危害性认识不足。

　(四)党纪执行不够严格。局领导班子在严明责任、严肃纪律、严格管理上有所放松，对工作中坚持大局和原则、不搞变通、不打擦边球等教育引导不够。对全系统遵守政治纪律情况，口头强调的比较多，监督检查还不够经常，惩戒力度也不够大。

　2017 社区两委个人对照检查材料二：

　(一)贯彻执行民主集中制的情况及查摆出的问题。

　 1、基本情况。实行民主集中制是坚持民主集中制原则的思想基础和动力。只有实行民主集中制原则，才能使党委织成为一个统一的整体，才能使党坚持正确的政治路线，才能使党的决定得到迅速有效的贯彻执行，实现党的领导。

　一年来，我们党委高度重视贯彻执行民主集中制原则，

　研究制定了《营销公司民主集中制学习教育活动安排》，对学教活动进行了详细的安排部署。为做到学习工作两不误、两促进，党组织制定了周密的学习计划，通过集中学习和自学相结合的方式，学习了《民主集中制学习问答》、《毛泽东、邓小平、江泽民论民主集中制》、《中国共产党章程》(节选)、《关于党内政治生活的若干准则》(节选)等等。通过学习统一了班子成员思想，加深了对贯彻执行民主集中制的认识，促进了领导干部的执政能力建设。

　按照上级的要求适时召开党内民主生活会，我认真剖析个人在贯彻执行民主集中制方面存在的问题，班子成员也分别找出自已在坚持民主集中制方面存在的不足，并开展批评与自我批评，使民主生活会达到了查找问题，团结同志，鼓足干劲，力争上游的目的，通过集中学习和民主生活会进一步增强班子成员贯彻执行民主集中制的自觉性，牢固树立起大社区意识、民主意识和群众观念。

　在日常工作学习中，我们领导班子做到了“三个带头”：一是带头深入学习政治理论。领导班子一班人充分认识到政治理论学习的重要性，在日常能够坐下来踏踏实实学习有关文件，聚精会神地阅读必读篇目，认认真真地撰写体会文章，切切实实地提高自身素质和政治理论水平;二是带头理论联系实际，边学、边查、边改。充分发扬我党理论联系实际的优良传统和学风，实事求是地查摆自己在贯彻执行民主集中

　制方面存在的突出问题，敢于开展批评与自我批评，正确对待群众的批评意见，制定扎实有效的整改措施。凡是群众的批评意见，做到马上改，热心改，改到底;三是带头工作创新，领导一班人结合工作，认真谋化，始终保持争先创优意识。

　2、查摆出的主要问题。对照贯彻执行民主集中制的要求，主要有四个方面的差距。

　一是民主集中制教育上有差距。对于民主集中制的教育，在我们党内应该说是相当重视的，但教育的力度不够。长期以来，对民主集中制的教育文件传达多，系统教育少;原则说教多，分析解惑少;书本灌输多，通过实践予以观念渗透少。在教育宣传上虽然投入了很大精力，但是效果不能令人满意。

　二是民主集中制制度不健全。民主集中制的制度条文规定不少，这里的主要问题是有关制度在某些方面还比较笼统、抽象，或者说界限不具体、不明晰、缺乏可操作性，特别是对实行程序缺乏系统、严密的规定。这是民主集中制得不到有效贯彻执行的一个重要原因。

　三是民主集中制理论不完善。我们党关于民主集中制的理论，在很多方面是科学的明确的，但仍有不完善之处。有些理论，由于我们缺乏深入的研究，致使一些理论观念、基本概念都未能给予准确、具体的科学界定，以致常常被误解

　和曲解。在理论研究上，我们长期以来重视规范研究，轻实证研究;重抽象研究，轻具体研究;且研究基本上停留在对党的有关决议、规定的阐述上，理论研究不深势必导致认识上出现偏差，实践操作中出现倾斜，民主集中制也就势必不能得到有效地贯彻执行。

　四是民主集中制的实施环节抓的不实。对于民主集中制的实施环节，是明确的和重视的，问题在于抓的不够。比如：对于发扬党内民主，强调了发扬民主的重要性，但对具体落实缺乏相应的硬措施;对于维护中央权威，虽然也是反复强调，但对那些“上有政策、下有对策”的事仍然制止、纠正不力;在坚持集体领导和监督执纪方面仍然是薄弱环节。可见，民主集中制的实施环节抓的不好，也是影响民主集中制有效贯彻执行的重要原因

　2017 社区两委个人对照检查材料三：

　xx 社区根据上级指导组意见要求，结合社区班子实际情况，认真分析检查领导班子在“四风”等方面存在的突出问题，深入查找问题根源，研究提出改进思路和措施，现将领导班子对照检查情况汇报如下：

　 社区党委能够自觉遵守党的政治纪律，始终在思想上、行动上与党组织保持高度一致，深刻领会上级重要精神，认真落实各项部署，确保各项重大决策部署得到落实。自群众路线教育实践活动开展以来，社区党委严格目标要求，第一

　时间召开会议，传达上级党委精神，集体研究、修订教育实践活动方案。召开动员大会进行深入动员部署。领导班子带头学习理论、认真讨论交流，并深入到群众中进行座谈交流，通过发放征求意见表、座谈会等方式，广开言路，多渠道征求意见建议，群众路线教育工作取得了阶段性成果。社区党委高度重视思想政治建设，坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路不动摇，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。社区党委认真学习群众路线重要论述和各级领导的重要讲话，以群众路线中为民服务，坚守工作宗旨;拒腐防变，坚持纯洁本色;提升水平，保持工作先进，作为转变社区党委工作作风的宗旨。

　(一)形式主义方面。

　1、班子学习的整体意识还不够强。政治理论和业务知识欠缺，缺乏深度。存在学习自觉性、积极性和主动性不足的问题，具体表现为注重实用主义，往往用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，形成以干代学，以工代学的情况较多，系统学理论较少。

　2、创新意识、进取精神不够强。具体表现在日常工作思路不宽不新，工作亮点不多不特，社区项目工作不够新颖，原有的工作得不到发展，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏进取精神。有时习惯于常规思维，习惯于凭以往经验办事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、

　科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地完成各项工作，工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。

　(二)官僚主义方面。

　对上级布置的任务、习惯以会议落实会议，缺乏主动性。对待任务经常是照搬照套，原样传达，充当传声筒，一些上级指示的精神没有很好的领会学习，对工作中的一些方式、方法也是没有很好的加以探讨研究，工作浮于表面。

　(三)享乐主义方面。存在自我满足，安于现状现象。对于工作有满足已取得的成绩，沾沾自喜现象，缺乏拼搏精神和艰苦奋斗精神，进取心不足。

　(四)奢靡之风方面。办公浪费现象仍然存在。在日常工作中，节约使用办公用品的意识不够强，没有完全作到纸张正反面使用，没有养成外出办事随手关灯、关空调的习惯。

　(一)基层服务方面。

　1、没有做到密切联系群众。领导班子对群众路线的突出重要意义认识不到位，导致掌握党的群众路线理论不够系统，落实为人民群众服务的宗旨不够自觉主动。社区问需渠道过于单一，往往通过召开党员会、楼长会、代表会等形式了解社区问题。而与广大群众沟通、交流不到位，造成了解

　问题不够全面，有些群众反映的问题没有及时得到解决的问题。

　2、服务体系不完善。服务群众呈现短期化现象，长期服务项目、特色品牌项目较少。一些服务项目以及服务内容居民很需要，但是，服务内容存在浅层次，有的甚至流于形式;社区针对农民和老年人服务的项目活动较少，开展的项目缺乏独特性，长效性。

　3、在日常活动的开展中，服务细节做得还不到位，服务效果不够显著。活动前期宣传力度、宣传范围不够广泛，张贴通知不够及时。一些想参加活动的群众得不到通知，造成了群众参与面显现出局限性问题，人群参与总是固定在一定范围内，宣传也就达不到预定效果。

篇二：个人剖析材料社区

21 年社区民主生活会书记个人剖析材 年社区民主生活会书记个人剖析材料三篇 三篇 2021 年社区民主生活会书记个人剖析材料 1

　积极参加党组织的各项活动以来，我始终坚持读原著、学原文、悟原理，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。结合本人思想和工作实际，查摆了问题、剖析了原因，制定了改进措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下：

　一、存在的突出问题 （一）政治理论学习不够系统、深入，只停留在通读了解的层面。具体表现：只满足上级要求，理论学习还缺乏整体性、系统性，学习不够深入，对部分理论文章和政策文件只是泛读，没有精读，在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

　（二）政治敏锐性有待进一步提升，对网上一些不当言论未能及时引导和制止。具体表现：对新形势下，如何更好地维护党的权威形象，维护单位利益等思考研究不多，对社会上、网络上的不良风气和苗头没有及时制止。

　（三）工作方法简单，想事谋事能力有待加强。具体表现：有时候思想保守，拘泥于现状，淡化了工作的主动性和积极性，存在“应付式”工作。

　（四）性子急躁，修养不够。具体表现：安排的工作没有落实就怕弄不完或弄不好，甚至发脾气。

　（五）主动到领导汇报思想、交流工作较少。具体表现：只顾埋头工作，不顾抬头望路，怕给领导添麻烦，怕耽误领导办大事，担心自己不善言辞反而“坏事”，有简单做事的心理，忽视了“磨刀不误砍柴工”的道理。

　（六）对工作的标准有所降低，工作创新意识不够，存在“不犯错”的思想偏差。具体表现：工作缺少钻研精神和创新意识，认为自己已有的经验、知识可以满足现在的工作需要;有时候存在畏难情绪。

　（七）局限于做好自己的“分内事”和分配工作的服务保障职责，整体管理水平和服务保障能力有待加强。具体表现：认为做好本职工作就是履职尽责，忽视了“分内事”以外的工作，对分配工作以外的服务保障职责关注不够。

　二、问题产生的根源 对于上述存在的问题和不足，我进行了深刻的党性分析，虽然存在一定的客观原因，但主要还是主观原因造成的，从根子深处来讲，主要有以下五个方面：

　(一)在思想方面，理论学习不够深入 1.自己投入工作精力较多，对学习的精力相对较少，没有很好的处理工学矛盾，同时对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵把握得不够精准，有时还停留在一知半解的层面。

　2.对理论学习指导工作实践不够。在新形势下，如何将习近平总书记提出的理论、要求与自己分管的工作有机结合起来，在进一步提升业务能力水平，提升工作效率等方面，研究的不够深入，成效不够明显。

　3.偶尔存在“交差”式工作。工作遇到较大阻力时，存在依靠主要领导决策的思想，工作求稳怕乱。

　(二)在政治方面，放松了理想信念追求 作为一名党员，我深刻认识到自己在坚定理想信念方面，做得还不够。

　1.比较注重个人讲党性、讲政治、讲正气，而忽视了对周边同事的教育和引导，没有充分认识到加强政治思想建设的重要性，先锋模范作用发挥得不够充分。

　2.政治敏锐性有待加强，缺少“较真碰硬”的韧劲。对网络、社会上流传的一些不实的言论没有及时反驳，没有第一时间抨击，而是认为自己不传不信就得了，没必要争论。

　(三)在作风方面，淡化了服务保障意识 1.对自己的工作关心得多，对其他工作关注较少。服务的意识有待进一步加强，服务水平有待进一步提升。

　3.有时候存在与同事相处没有注意方式、方法，没有顾及他人的感受。

　(四)在能力方面，参谋作用不够突出 1.工作标准有所降低，进取意识不强，偶尔有“多做多错，少做少错”的想法。工作凭经验，吃老本，认为只要按规矩、按制度办事，不出乱子，就问心无愧，没有树立起高质量、高效率完成工作的标杆。

　2.面对新情况、新问题，有时思想顾虑多，解放思想不够全面，缺少开拓创新的思想和勇气。工作魄力不足，认为很多事情亲力亲为才放心。

　(五)在廉政方面，引导教育不够深远 自己能主动遵守党纪廉规，认为只要自己不越“雷池”，不碰“红线”，就站得直、行得正，而没有去引导和影响身边的干部群众。

　三、下一步改进措施 1.在政治上求“强”。深入学习和自觉践行《新形势下党内政治生活的若干准则》，进一步树牢“四个意识”，坚定“四

　个自信”，做到“两个维护”。坚决改变形而下的思维方式，不断提高从政治上观察问题、分析问题、处置问题的能力。

　2.在思想上求“新”。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，增加工作的全局性、前瞻性。积极认真参加党组织的学习，自觉提高思想认识，做到理论联系实际，将所学的新知识和新理论运用于实际工作。科学处理工学矛盾，合理利用微信、微党课等新媒体，获取正能量。

　3.在工作上求“实”。守纪明礼，坚守无私奉献和努力打拼的精神，克服消极思想、破除急躁情绪，加强同事的沟通协作，争当团结共事的模范;抓好组织建设，抓好精细化管理，进一步推动工作落实，优质高效做好服务。

　4.在作风上求“严”。守正创新，坚持问题导向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，正确立“三观”，强化理想信念，树立正确的人生观事业观，，优质服务群众诉求;管好亲属注重传承，勤政廉洁。严格执行“八项规定”，标记“红线”，不搞任何形式的小圈子，严格落实个人有关事项报告制度。

　2021 年社区民主生活会书记个人剖析材料 2 按照**的部署和要求，本次民主生会的主题是“围绕认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社

　会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。”对照党章党规党纪，对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照初心和使命，坚持问题导向，强化问题意识，结合本人思想和工作实际，我认真查摆了问题、剖析了原因，制定了改进措施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：

　一、存在的突出问题 1、学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题：

　我能够始终把思想政治建设作为立身之本，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，但对标反思，仍存在一些差距和不足：一是在“学懂”上做的不够。在对党的新理论、新成果的学习过程中，不能够够经常把自己、职责、工作摆进去，对这些创新理论的理解不够升入透彻，看问题有时候会停留在一知半解的表层。二是在“弄通”上做的不够。虽然平时积极参加党的理论学习，也加强了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，但有时客观上强调工作忙、事务性工作多，政治理论学习不能持之以恒，或者由于自己的政策理论水平所限，对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握

　得不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学思用贯通、知信行统一”的要求还存在一定差距。三是学用结合不够紧密。在贯彻落实**部署等具体要求上，虽然能够深入学习有关文件及会议精神，但在结合工作实际、谋划推动工作上，还存在着用老经验、老方法推进工作的情况。

　2、坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署。方面存在的问题：

　一是工作创新不够到位。比如，面对分管成员在工作总存在执行力不强的问题时，更对地是依靠督查、考评等行政手段解决，对于通过坚强理想信念教育、建立健全正向激励和容错纠错机制等措施加强落实上做的不够好。二是主动作为不够经常。存在因循守旧、按部就班思想，在确立发展思路、指定决策和措施时，更多着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作，对分管工作的长远发展的根本性问题上缺乏长期性、战略性的思考研究。有时对于一些苗头性、潜在性和倾向性的安全问题上超前预判、谋划做得不够。

　3、履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展

　工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面存在的问题：

　在工作中，我能够保持奋斗姿态和斗争精神，主动担当，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实。但也存在一些问题：一是在对待自己分管的安全工作上，没有充分发挥主观能动性，局限于按经验、按习惯工作，虽然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有终地一步步向前推进，但从制度层面和建立长效机制方面并没有做到位。二是工作统筹有待强化。在工作头绪多、任务重的时候，统筹不够有力，存在顾此失彼的现象，没有能够把“认真”精神贯穿到每项工作中。比如我们今年的各项工作都是紧扣新冠肺炎疫情防控、“六稳”、“六保”、乡村振兴、脱贫攻坚等，主动思考不够，较多地是机械式的完成分管工作。三是跟踪问效抓手不多，工作落实的细致性需要加强。比如在面对自己分管的安全工作，还存在抓而不紧、抓而不细的现象。对分管社区提要求、下任务较多，帮助解决实际困难不够。

　4、学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，对照自治区、全市“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标建议，加强科学谋划，查找短板弱项方面存在的问题：

　一是解放思想还有不足，在贯彻党的十九届五中全会精神，推动“十四五”规划落实以及 2035 年远景目标过程中，更多时候还是停留在机械式学习中，不能够真正结合自己的实际工作进行思考。二是存在保障和改善民生措施不实的问题，为民情怀不够深厚。作为基层干部，自己分管的是安全工作，这是涉及人民最关心、最现实、最直接利益的问题，但是有时候存在偷懒畏难，没有真正扑下身子，深入基层，定期深入到分管区域进行检查。没有把维护和发展群众利益作文根本落脚点和出发点。

　5、落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，对照自治区党委落实全面从严治党主体责任清单，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区、市、区配套规定，坚决反对形式主义和官僚主义方面存在的问题：

　我能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。“一岗双责”落实仍有差距，落实廉政建设缺乏更有针对性的措施。虽然都能认真贯彻中央八项规定，严格执行准则和条例，坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风，但对自身周围存在的廉政风险没有过度关注，自律意识有待进一步加强。

　二、存在问题的原 因剖析 1、学懂弄通做的不够。出现上述问题的根本原因，还是理论学习上不系统、不彻底，进而导致理想信念的底子没有打牢，没有把学习作为增强本领提升工作业务素质的基本途径来对待，没有学深悟透十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，没有认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的“总开关”问题，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不够彻底，自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。在长期坚持党性锻炼上所下的功夫不够，随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理，对自我学习、自我反思、自我锤炼、自我提高时松时紧，没有做到时刻警醒、事事反思。

　2、政治站位不够高。在个人站位、眼界、魄力上还有一定的欠缺，还不善于从增强“四个意识”、践行当的宗旨的角度去分析问题、谋划落实实际工作。政治意识、忧患意识不够强，对新事物、新问题、新领域研究不够深入，对新情况、新问题缺乏警觉性和预见性，习惯凭经验办事，回应分管社区群众期盼不够及时。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则，只把工作标准放在不碰红线上，没做到高标准、严要求。

　3、担当作为落实不实。在工作任务多、任务重时，在提高工作效率的同时忽视了质量的存在，降低了工作标准。工作部署的多，落实的少。在吃透政策精神上不到位，不能很好的理论指导实践，有些生搬硬套、缺乏变通，导致一些工作出现了不彻底、不到位。

　4、廉政建设待提升。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否，关系到对党的先进性的认同感。存在的问题直接反映出对执行党的廉政建设紧迫性的认识不够，廉政建设过程中缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头，没有完全用制度管人管事管权。在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够，对自己作为党员领导干部应带头遵规守纪的意识比较牢固。但对管好身边人身边事的意识，还不够强。

　三、下步努力方向和整改措施 一要提高思想认识，增强行动自觉。要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威和党中央集中统一领导，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡

　的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，确保中央政令畅通。

　二要提高政治站位，强化责任担当。把忠诚作为第一位的政治要求和职业品格，始终站在党的立场说话做事，始终与...

篇三：个人剖析材料社区

干部作风大整顿批评与自我批评自我 剖析 总结范文 近期，社区开展干部作风大整顿的问题会议，要求所有社区委员针对自身问题提出批评与自我批评。我通过此次会议，根据社区书记提出的五点意见，针对自身现有的问题，进行剖析：

　（一）思想涣散的问题。

　根据社区工作开展情况，在领导安排工作时能够积极主动响应，努力配合，在工作中能够做到不怕吃苦。

　（二）纪律松弛的问题。

　在工作中能够做到按时上岗，不脱岗。以后会杜绝吃零食、聊天等现象。严格要求自己的工作纪律，规范上班礼仪，不穿奇装异服，热情服务每一位来办事的居民，尽力做到让居民只跑一次。

　（三）作风不实的问题。

　要继续深刻的研究上级文件精神，努力学习党的方针政策，在报送材料或者编辑社区文件时，按照统一格式，真实编写，不抄袭、不作假。认真发掘真实材料。

　（四）效率不高的问题。

　加强服务意识的同时，我们一直拒绝吃拿卡要。努力为百姓办实事，让良好的作风要继续保持。

　（五）学风不浓的问题。

　重点以后要加强业务学习，多参加集体学习，学习后认真完成个人笔记，写心得体会，争取进步，经常学习，加强理论指导工作。在一些居民工作中确实需要不断补充知识，才能有的放矢的帮助群众解决具体问题。

　以上是我针对今天的学习，根据领导提出的五点要求和建议逐条进行自我剖析，有问题的发现问题及时更改，争取让社区工作更加完善，让社区整体得到提升，让居民感到满意。

篇四：个人剖析材料社区

干部自我剖析材料

　 社区干部是指经过一定选拔程序被各街镇社区工作者服务站录用的，并在以自然居住小区为基本服务区域，为居住在小区内的各类人群提供各类公共服务(协同治理)与其他公益服务的专职工作人员。本文为社区干部自我剖析材料优秀范文，让我们通过以下的文章来了解。

　 范文一根据第二批党的群众路线教育实践活动的总体部署和区委的具体安排，我严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，主要从遵守党的政治纪 烟 律、贯彻落实中央八项 歇 规定、“四风”方面存 纬 在的突出问题进行对照 哺 检查，具体情况如下：

　恤

　一、遵守党的政治 讯 纪律和落实中央八项规 颐 定精神方面的情况对照 审 习近平总书记在党的群 宣 众路线教育实践活动第 张一批总结暨第二批部署 贝 会议上列举的“四风” 寅 问题 25 种表现、中央 牧 教育实践办梳理的 37 残 项共性问题和征求到的 揖 25 条意见建议进行深 姓 刻反思，多数问题在自 鸯 己身上都不同程度的存 殊 在，主要集中在以下四 硼 个方面：

　 (一)政 绚 治坚定性不够。对马列 诗 主义、毛泽东思想、邓 谭小平理论、“三个代表 众 ”重要思想、科学发展 茵 观和党的基本路线、方 力 针政策没有进行过深入 煤 系统的学习和领会，对 椅 社区工作中涉及的相关 杨 法律法规和党的惠民政 卧 策没有学深学透。在社 智 区维稳方面的工作中敢 就 于担当不够，勇于奉献 星 不

　够，存在一定的“不 项 会出事”的侥幸心理， 肺 有一定的厌战情绪和敷 愿 衍应付，工作不够扎实 炕 和深入。

　 (二)政 华 治敏锐性有待进一步提 疵 高。对维稳的长期性、 陀复杂性、尖锐性认识不 亚 足，有急于求成的思想 阀 ，缺乏长期作战和艰苦 敦

　奋战的思想准备。

　啮 对一些苗头隐患的敏感 犹 性、危机感一定程度上 是 有麻痹、消减和无所谓 酸 的心态，查找影响稳定 粟的薄弱环节和漏洞不深 卖 不细，不能在第一时间 荐 正确认识维稳的形势， 札 思想有松动。对辖区联 披 系走访制度没有扎实落 吨实，表现为重要节假日 师 时才去一下，去也是走 绷 马观花，蜻蜓点水，不 佩 能深入交流交心，发现 狈 问题，真正掌握对方思 液想。

　 (三)政治执 鞋 行力不强。对于社区工 蒂 作中出现的一些不良现 涸 象，看见了也不敢大胆 峙 主动管理，不敢一个人 链 去管，只是泛泛传达上 淋 级指示，没有严格督促 挨 检查落实。对学习抓得 铅 不紧，没有从思想上真 冶 正重视起来，总是以用 绸 不上、工作忙没时间学 耘 等借口不认真投入学习 魏 ，而将大量的业余时间 翟 浪费在看电影看电视剧 恼 、上网看新闻、吃喝逛 啊 街游玩上。

　 (四) 凸 党员先锋作用、领导带 仍 头表率作用发挥不突出 挽 。表现在没有时刻以焦 泳 裕禄、杨善洲、沈浩等 狈 模范党员为榜样严格要 止 求自己，在“急、难、 杆 险、重、脏”工作中有 兰 时

　以身体不舒服、家中 缘 有事、手头有其他重要 折 工作等理由和借口逃避 虏 ，不能和社区其他干部 千 一样开展包户和走访入 变 户。与街道和社区的工 帘 作人员能做到尊重对方 更 、和平共处，能做到节 疹 假日走访慰问，但交心 录 交往不多。

　 按照上 沦 级要求，现对自身的一 鲍 些情况进行说明：

　 蛰 1、关于三公经费支出 顶 与公务用车方面。严格 絮 执行消费标准，出差交 喷 通、住宿、宴请等无消 锋 费超标行为，无因公出 蛤 国;未配备 公务用车; 闷 未配备秘书。

　 2、 缨 关于职务消费和人情消 爱 费方面。人情消费方面 煎 存在同事、朋友婚丧嫁 播 娶等随份礼情况，但未 赢 用公款，不存在职务消 像 费情况。

　 3、关于 中 办公用房和住房方面。

　蔓 办公在社区办公大厅， 坯无个人办公用房。家庭 砂 住房 1 套，在水泉沟， 蝇 自建房 60 平米。

　 丛 4、关于家属子女从业 旋 情况。妻子无工作，儿 苗 子在潘家沟街道办事处 区 工作。

　二、“四风”方 糖 面存在的突出问题

　 津 按照有关规定和要求， 誉 结合多方面征求到的意 涯 见建议，深入查找，认 抑 真梳理了在“四风”方 跃 面存在的问题。

　(一) 淤 形式主义方面

　 一是 穆 学习意识不强。没有认 石 识到学习对自己个人思 样 想

　提高、工作水平的提 鸳 升的重要作用，口头上 产 要求别人学习，振振有 榨 词，自己却找种种借口 墟 理由不学习，逃避学习 酝 ，或走走过场，入口入 搭 眼不入心，惰性严重。

　苞 由于没有对社区工作知 审 识的系统全面的学习掌 哉 握，造成对社区的长远 砌 发展没有明确的规划定 疟 位，在社区管理和服务 调 居民方面少有突破，被 掺 动地应对上级的工作安 谐 排，很难做到“一社区 允 一品牌”，有创新、有 傈 特色。

　 二是文风会 水 风不实。对上级安排的 展 工作很多时候以会议落 粥 实会议，只是做“录音 声 机”和“传声筒”，照 逸 本宣科，没有结合社区 境 的实际进行落实。落实 遮 的过程中也督促检查较 雅 少。会议没有明确的议 失 事规则，主题不突出， 翼 会议效果打折扣。有的 讯 工作要求随

　 意性大 闲 ，要求很多，没有经过 疯 深刻思考和征求意见， 蔷很难一一落实执行，最 屹 终流于空谈和发号施令 其 。

　 三是创新意识不 诫 强。工作中没有自己的 跪 整体目标和思路，缺少 戌 主动作为积极进取精神 葬 ，很多工作时上级安排 凯 才去做，上级说一说， 简 社区动一动，疲于应付 鸯 。存在因循规蹈矩，墨 畜 守陈规，不求有功但求 仰 无过的思想，习惯于老 班 观念、老经验、老套路 镑 ，工作中特色不突出， 琉 缺少亮点。

　(二)官僚 蛰 主义方面

　 一是在思 溺 想上对社区工作在新时 携 期的重要性认识不足， 冠 有“求稳多、求进少” 肥 倾向，忙于事务多、谋 酝 划长远

　少。二是深入居 培 民群众不够。参加上级 倔 各种会议时间多，在办 侥 公室时间多，与居民群 踊 众联系不够紧密，存在 各 一定的“机关病”。三 人 是服从上级安排多、主 诲 动思考少。面对社区的 越 新情况、新问题，心存 毗 畏难情绪，开展工作缺 补 乏创造性。四是对社区 蘸 的工作同事有时碍于情 仍 面，在违反工作纪律或 肚工作不力时不能严格要 谱 求，严肃批评，不利于 陷 个人进步和团队的发展 萨 。

　(三)享乐主义方面 甜

　进取精神有所减退 援 。我从 2017 年参加 滴 社区工作，至今已有 8 襄 年，想想自己已经有一 释 定的资历，有时有“干 苯 累了、歇口气”、有放 奇 松对自己工作要求的想 骆 法。

　(四)奢靡之风方 寓 面

　 一是艰苦奋斗精 羔 神有所弱化。现在条件 些 好了，不自觉就提高

　诡

　了生活和消费标准， 缉 淡忘了艰苦奋斗的光荣 温 传统，勤俭节约意识减 妻 弱了;二是坚持学习党 痪 员干部廉洁自律的有关 筏规定和自觉用党的纪律 挝 约束自己还不够，勤政 也 廉政意识树立不牢，对 卡 不良风气和奢靡之事， 陨 态度纠结、麻木，有时 帘甚至随波逐流。

　三、产 虚 生问题的原因分析

　 新 (一)改造主观世界不 酿 够自觉主动。共产党员 俞 的先进性来自于自觉改 磅 造主观世界，不断增强 阮 党性锻炼。在这些年

　的 杨 工作中，存在事务工作 隅 冲淡党性锻炼的情况， 扦 在灵魂深处共产主义理 壶 想信念还是树立的不牢 美 。对照“两个务必”和 监 “自我净化、自我完善 易 、自我革新、自我提高 娃 ”的要求，应始终带着 任 崇高的责任感、使命感 涎 ，自觉把加强党性修养 遥作为终生的必修课，持 樟 续不断地重视和加强主 酉 管世界改造。

　 (二 配 )宗旨观念不够牢固。

　箱 对党的群众路线认识不 碉 深，对继续改造自己的 览 世界观、人生观和价值 拧 观的重要性认识不足， 鲤 思想上、行动上树立全 驯 心全意为人民服务的公 甭 仆意识还不牢。在工作 狰 上，群众观点有所淡化 照 ，有满足现状的思想， 浴 存在说了也白说、甚至 予 吃力不讨好等思想，也 吁 产生了睁一只眼、闭一 烛 只眼的想法，这实际上 坯 是宗旨观念不牢、群众 漾 观点不强、觉悟不高的 幕 表现。

　 (三)理论 铸 学习认识不到位。没有 扬 把理论学习放在重要位 畸 ，对理论学习看的少思 惑 考少记住少，满足于完 单 成“规定动作”，缺乏 粥 自加压力的主动性和自 卑 觉性。特别是随着工作 峪时间的增长，在思想上 袋 是不是产生麻痹、松懈 艾 思想，不自觉地就放松 姬 了学习。

　 (四)自 典 我要求所有放松。认为 妙 自己工作多年，经过多 格岗位的磨练，具备了一 钉 定的政治素质和社区业 毡 务技能知识，积累了一 伊 定的社区工作经验，常 赶 常不自觉地满足于这些 愿 积累与经验，对持续不 嘘 断地自我提高重视不够 豌 ，满足于完成上级交办 姓 的任务或重视面上不出 串 问题，工作中思路还不 沼 宽。

　(五)政治纪 培 律约束有所放松。剖析 种 自己在政治坚强和“四 话 风”等方面存在的各种 锻 问题，根本原因就是在 址 一定程度上放松了政治 远 纪律的约束。通过这次 痹 活动发现，自己在坚持 驰 党的思想路线上还有差 朽 距，与正确的世界观、 撇 人生观和价值观存在偏 引 差，在与时俱进、求真 钳 务实方面也做的不够， 统 工作作风不够深入，离 谍 党章要求还有距离。

　四 唱 、今后的努力方向和改 决 进措施

　 (一)强化 姻 学习意识，进一步提高 多 政治素质和业务素质。

　腺 坚持把学习和掌握邓小 阉 平理论、“三个代表” 沂 重要思想和科学发展观 谜 、习近平同志关于群众 深 路线的重要论述等作为 仲 理论学习的重点，坚定 垣 共产主义信仰，提高政 轴 治敏锐性和鉴别力，自 吮 觉与党中央保持高度一 旭 致。如果我们学习跟不 约 上，知识面不够宽，研 盾 究问题不深，工作中就 帜 很难做到与时俱进实事 菌 求是，在实践中不断探 遭 索、不断总结，推进社 头 区建设上新台阶，实现 译 维护社会长期稳定和长 雨 治久安的目标。

　 ( 渊 二)改进工作作风，进 述 一步树立群众观点。贯 殷 彻执行中央八项规定， 踩 重要的着力点就是思想 坑 上求实、作风上务实、 钥 工作上落实。随着城市 版 的发展，社区的维护稳 咋 定、社会管理与社会服 沂 务工作任务日益繁重， 螟 而且社区本身政治性、 兄 政策性、思想性都很强 惩 ，容不得马虎和虚假。

　社 这些情况对社区干部工 丝 作提出了新的要求。只 消 有牢固树立以人为

　本、 坡 服务为先的理念，以真 脊 抓实干的作风，把心思 翰 用在社区服务上，以对 坦 居民群众高度负责的精 崭 神投入到工作中去，把 估 教育实践活动成果转化 奉 为提高做好社区工作的 泻 内在动力。

　 (三) 盏 保持清正廉洁。严格遵 肯 守中央八项规定，要扛 碳 得住诱惑、耐得住寂寞 忻 、经得起考验，做到自 秤 重、自省、自警、自励 愧 ，严防拜金主义、享乐 舵 主义和奢靡之风的侵蚀 零 ，用党员的标准约束自 坚 己，始终保持共产党人 堑 的政治本色。在反对享 诸 乐主义方面，要克服追 晒 求生活安逸的思想，始 吞 终保持昂扬向上、奋发 翼 有为的精神状态，并以 眩 这样的精神状态投入到 歌 社区工作中。在奢靡之 侦 风方面，着重解决有时 藩 存在的铺张浪费现象， 网 自觉抵制腐朽思想的侵 章 蚀，坚持勤俭节约，把 蹬 有限的社区办公经费多 捻 用在为居民办实事上。

　猴

　上边千根线，社区 驮 一根针。社区工作清贫 远 琐碎，但责任重大。做 蝶 好这一项工作需要不厌 赊 其烦，需要保持一个平 操衡和平静心态，夯实社 教 区基层基础，坚持服务 碍 第一得工作理念，以真 柳 情服务居民群众，维护 勃 居民权益，增进社区福 米利，让他们充分感受到 捣 社区的温暖，充分感受 叶 到党和政府的温暖。

　轩

　范文二“三严三实” 芥 是对新时期党员干部的 雾 作风建设的新要求，成 埋 为基层干部不断提升履 兑 职能力、领导水平、综 态 合素质的基本准则和衡 斩 量标尺。优良的作风， 吱 是干事创业的保障、善 拄 作善成的法宝;优良的 石 作风，凝聚起强大正能 除

　量，为全面深化改革提 肿 供坚实的基础和有力的 弱 支撑。作为一名党员干 蔫 部，就是要以“党章” 减 、焦裕禄精神、沈浩精 稀神为镜，时刻践行“三 婉 严三实”的要求，不断 栈 改进工作作风，进一步 蛆 密切联系群众，全心全 举 意为民排忧解难。

　一、 拳 以“三严三实”为标尺 珍 ，加强党性修养。

　 怠 社区干部作为贯彻落实 辽 党的方针政策的最基层 们 ，是最接近老百姓的干 满 部群体，是居民群众感 粪 受党风政风的直接窗口 涵 ，要以“三严三实”为 郭 标尺，进一步加强党性 纸 修养，形成思想自觉， 堵 做到严以修身、严以用 旨 权、严以律己，以高尚 灶 情操引导群众，以人格 洲 魅力影响群众，以细微 瑶 的小事亲近群众。加强 只 党性修养和党性锻炼， 晨 不断改造世界观、人生 陇 观、价值观，坚持正确 泳 的人生价值观念，淡泊 赛 名利，坚守共产党员操 享 守。坚持理论联系实际 滩 ，加强社区管理服务实 片 践指导，提高理论知识 程 运用，沉下身子，静下 欧 心来，从群众的观点和 熟 角度看待和处理问题。

　牲 勤于修身律已，遵纪守 址 法，不碰底线红线，在 己 平时工作中从小事做起 兑 ，每日三问反躬自省， 此 防微杜渐。只有真正做 漾 到既守外在约束，又能 擅 自我修炼，才能密切党 牛 与群众的联系，担起为 噎 百姓排忧解难的重任。

　者

　二、以“三严三实”为 揣 准则，增强宗旨认识。

　眺

　空谈误国，实干兴 服 邦。实干，体现着基层 亮 干部的胸怀、勇气和格 棍 调。基层社区工作千头 录 万绪、错综复杂，要以 愿 焦

　裕禄同志亲民爱民、 浆 科学求实、迎难而上、 宪 艰苦奋斗、不求回报的 捅 奉献的...

篇五：个人剖析材料社区

党员干部 2 2022 年度组织生活会个人对照检查材料

　社区机关支部 2022 年组织生活会的部署和要求，我利用个人自学和集中学习的方式，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，在学思践悟、学深悟透的基础上，聚焦四个方面的内容，广泛征求意见建议，认真开展谈心谈话，仔细查摆存在问题，挖掘问题根源，制定有效措施。现将对照检查情况汇报如下。

　一、检视查找的问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。

　对习近平总书记的号召能够积极相应，服从命令，听从指挥，但口头上承诺多一点，实际行动少一点，成了光说不练的假把式。学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，不钻研、不思考、不探索，仅仅游离于肤浅的层面，没有扎入水底，积极探索，致使学习的思维僵化，学习的方法不活，缺乏分析研判和总结提炼，思维的层次不高，感悟的境界不高，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护"方面，政治站位没有提高，政治视野不宽，政治水平不高。理论学习喜欢挑肥拣瘦、零碎敲打，不善于带着问题学、不善于思考研究学、不善于相互讨论学，有时存在“图省事”、“打游击”、“下跳棋”的倾向，理论指导社区工作的能力不强，导致工作成效平平谈谈，打不开局面。

　（二）对照新时代合格党员方面。作为一名党员对自己的要求不高，缺乏全面精准的定位，攻坚意识和奋斗意识不强。对照新时代合格党员，工作按部就班，思维僵化，分不清主次，眉毛胡子一把抓，工作一

　塌糊涂。虽然能够按时完成自己的本职工作，但是对支部发展工作，置若罔闻，高高挂起，觉得支部工作和自己没什么交集。工作的目标感和方向感差，缺乏可圈可点的亮点和特色。在面对一些急难险重的问题，怕担风险，怕惹麻烦，怕出乱子，往往有推诿扯皮、推三阻四的现象。作为一名党员，表率作用和模范作用发挥不够，面对困难勇于挑战、勇闯难关、攻坚克难的勇气和魄力不足。

　（二）对照新时代合格党员方面。一是思想认识肤浅。作为一名党员，对自己的要求和标准不高，总认为自己是普通党员，上进心和进取心不够，缺乏"身在兵位、心为帅某”的胸怀和格局，习惯于用老经验、老办法看问题、办事情、做决策，缺乏创新的思维和理念，面对街道发展的前景，站位不高，分析不全、理解不深。比如，对自己承担的工作任务，业务政策比较熟悉，工作有条不紊地推进，做到履职尽责、扎实敬业，但对街道总体的工作缺乏全盘的考虑，甚至不闻不问，成了“事不关己高高挂起的甩手掌柜”，久而久之，思想认识得不不到提高，鼠目寸光，眼界狭窄，缺乏高瞻远瞩的责任担当和政治视角。二是党性锻炼不够。作为一名党员，能够按照合格党员的标准要求和规范自己，能够认真履行“三会一课”制度，主动参加党支部的组织生活会和主题党日活动，但对自己的要求和一般党员一样，党性锤炼注重形式，忽视内容，没有从“高、精、尖”标准，从严要求自己，不断提升自己的修养和境界。三是履职尽责不强。在本职岗位上能够认真履行自己的职责，认真完成各项工作任务，但是工作按部就班、因循守旧，定的标准不高，眼界不宽，满足于“顺利过关”、“守好自己的一亩三分地”。加之，自己年事已高，快到退休的年龄，工作上的劲头不足了，思想松懈了，工作上有了明哲保身的思想。比如，在做好安监站的工作时，需要跟辖区好多企业联系。有时候以老资格自居，有偷懒耍滑的思想，指使年轻人去干，自己亲力亲为不够。

　（三）对照入党誓词方面。一是对入党誓词的学习抓而不实。入党誓词，短小精悍，意义深远，明确了阐述了一个党员应尽的义务和责任。尽管对入党誓词念念在心，能够熟读成诵，但依然是小和尚念经，有口无心。对入党誓词的学习注重形式，忽视内容，往往是走马观花、蜻蜓点水，没有拿出“钻”和“挤”的精神，深入全面地进行探讨和咂摸,感悟它的深层次内涵，致使学习流于形式，没有上升到学深悟透的境界。二是对入党誓词的理解轻描淡写。尽管对入党誓词从字面上能够理解，但浮在表面，理解不深，没有按照由浅入深、由表及里的逻辑，循序渐进地感悟和理解，没有做到学深悟透、学用结合，知其然不知所以然，致使对入党誓词的理解停留在浅表化的层面，出现“断层”和“皱褶”。三是对入党誓词的应用脱离轨道。作为一名党员，虽然能把入党誓词记在心里，但存在形式主义的倾向，没有把入党誓词与街道的安全检查、疫情防控等重点工作结合起来，打通学、思、用的“隧道"，真正地转化成指导工作实践的“动力源”和“指南针”，导致工作缺乏有力的指导和抓手，工作成效不大，用入党誓词指导解决辖区群众的急难愁盼问题能力不足。

　（四）对照革命先辈和先进典型方面。虽然能够坚持党史学习，加强党性锤炼，廣续红色基因，但用革命先辈和身边的榜样人物，引导自己和别人胸怀大局，弘扬革命传统还存在着短板，与革命先辈和先进典型相比，明显还存在工作作风不实，工作态度不积极，奋斗的动力不足等问题，急需要改进不足、补齐短板、强化弱项。政治的领悟力、政治的判断力和政治的执行力有待于进一步提高。比如，在党史学习教育中，通过精读党史读本、开展座谈交流、聆听党史党课、观看了《长津湖》《跨过鸭绿江》等爱国主义影片，思想上受到洗礼和震撼，也从革命先辈和典型人物中汲取了一些优秀的品质,但标杆意识和榜样意识在心里没有铸牢，对标对表学典型、找差距、补短板还明显存在着不

　足，革命主义奋斗情怀和爱国情怀需要不断的锻造和提升。

　二、问题原因剖析 深刻剖析这些问题和不足的原因，主要有以下几个方面: （一）政治站位的高度不够。深入反思班子存在的问题，最根本的原因就是理论武装不足，政治站位不够高，认为处于维护社会稳定的一线，履行好职责，保护好全省人民生命财产安全是头等大事，自觉不自觉地认为抓好业务是最主要的，只要履行好职责，业务上做出成绩，就能“一白遮千丑”，思想上或多或少地出现“实用主义”的现象，一事当前不能从政治上来观察、从全局角度去考虑，行动上习惯埋头拉车,不善抬头看路，不能及时对照政治要求发现和纠正思想观念中的认识偏差，深刻剖析班子在七个方面存在的种种问题和具体表现，都能发现政治站位不高的影子。

　（二）思想建设认识不深。习近平同志指出，“中国共产党之所以能够历经艰难困苦而不断发展壮大，很重要的一个原因就是始终重视思想建党、理论强党，使全党始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力”。这一重要论述深刻揭示了思想建设对于党的事业发展的重大意义。班子对这个问题认识不够深刻，有抓学习不如抓工作具体、抓修养不如抓行动具体的思维，认为只要做好本职工作就行，学多学少差不多、无所谓，理论学习缺乏“兴奋点”和“内驱力”，没有自觉把学习当成一种态度、一种责任、一种追求，造成对科学理论的理解把握不深不透，深刻反思很多问题发生的原因，归根结底还是理论武装没有跟上,精神之“钙”没有补足。

　（三）为民服务意识不浓。还没有完全把实现和维护人民群众的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点，还没有上升到巩固党的执政基础，关乎事业兴衰成败的高度来认识。“以人民为中心”的发展思想还没有真正入脑入心，“公仆”意识、“服务”意识有所淡化，对

　“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深，存在实用主义思想，抓工作对群众能不能满意想得比较少，说到底，思想总根子上还是对群众的感情问题，没有彻底解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，了解人民群众难点痛点堵点问题的渠道还不够宽广。

　（四）加强党性锻炼不够。深入剖析班子中存在的方方面面的问题，一个重要原因就是党性锻炼有所弱化，对作风建设永远在路上的长期性认识不到位，没有深刻认识到政治素质、党性修养不是一朝一夕的事情，而是一个艰苦锤炼的过程，是一项长期任务，党性锻炼的主动性、自觉性有所放松。正如习近平总书记指出的那样，“严重的问题不是存在问题，而是不愿不敢直面问题、不想不去解决问题”，思想中一旦产生“停一停、歇一歇”的想法，一些新问题就会不断出现。党内政治生活未完全落实到位，批评与自我批评是对党员干部施药动刀、固本培元的强身之法，批评与自我批评的质量不高，导致自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力弱化，导致有些问题趁机滋生。

　（五）勇于担当作为精神不足。自我加压，持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保"、从严管党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气，缺乏“钉钉子"精神和“滴水穿石”韧劲。认真、顶真、较真的力度不够，失责问责、问责必严、抓严“关键少数”不够，让“好人主义”无从藏身强大的震慑气场还没有成为常态。担当精神不足，对安全生产工作中一些深层次的矛盾和问题研究不够，还存在因循守旧思想，习惯于凭经验、按套路想问题、办事情，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气不够，致使困扰安全生产工作多年的一些体制方面的问题始终没能得到很好解决。针对查处 X 公司严重违法违规事件，思想上产生一些顾虑和压力，甚至产生了“洗碗越多，摔碗越多”等想

　法，在主动用习近平总书记重要训词精神对照查找不足，强化知重负重、苦干实干、攻坚克难精神方面显得不够积极主动。

　三、下步整改措施 （一）着眼“两个维护”，强化政治建设。不断提高政治站位。坚持不懈抓好理论武装，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习党的十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，持续抓好习近平总书记关于 X 重要指示批示精神、对 X 提出的“三个着力”重要要求等内容的学习，认真学习贯彻中央、省委和 X 部重要决策部署，坚定广大党员干部政治信仰，强化从政治高度思考和处理问题的自觉，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。提升党内生活质量。加强和规范党内政治生活，严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持民主集中制原则，凡属重大问题，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论决定。坚持严字当头，敢于抛开面子，敢于举旗亮剑，让批评与自我批评的武器挺起来，切实增强党内生活的战斗性。持续开展净化政治生态专项整治工作，聚焦七个有之，深入整治好人主义、圈子文化，坚决肃清 X 恶劣影响。切实保持政治清醒。党委班子要始终保持清醒头脑，坚定政治立场，以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当，推动党风政风持续好转。要高度重视意识形态领域斗争，着力抓好习近平总书记重要训词精神学习，釆取切实有效措施深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，不断夯实党员干部思想基础，坚定党员干部政治信仰，让党的旗帜高高飘扬。

　（二）落实“两个根本”，高效推动 X 事业创新发展。要健全制度机制，搞好顶层设计。要对照党中央和省委提出的目标，尽快修订完善《X 省 X 执法分类分级实施方案》，着力破解当前各级 X 部门安全生产职责同构、重复执法和存在监管执法盲区等问题。要抓紧制定实施

　《X 省 X 委员会成员单位安全生产工作任务分工》，不断提升全省 X 质量。要密切联系群众，搞好调查研究。牢固树立群众观点，加大基层调研力度，不断推动 X 工作思路规范化科学化。要积极加强与省级部门，特别是 X 各成员单位横向联系，加强与市级政府及其他基层单位的纵向沟通，及时掌握各领域各部门各层级 X 工作最新动态，为加强 X 工作提供更加科学的依据。要深入各环城区县，针对环城区县生产企业较多、应急情况较为复杂的实际情况，摸清 X 领域工作现状，及时提供更加有针对性的精准指导。要破解突出矛盾，着力提升能力。要进一步加强业务培训，积极办好 X 大讲堂。特别要强化 X 等专业技能培训。要加强对各市、各区及街镇的业务走访，面对面传授经验做法，提升基层 X 队伍能力水平。要进一步加大企业培训，灵活采取组织专家视频讲座等方式，提升企业生产水平。要积极推进业务交流，组织各区及行业、企业展开横向参观交流，在相互学习借鉴中提高 X 工作水平。

　（三）坚持“两个至上”，忠实履行职责使命。要坚持攻坚克难，有效防范化解重大安全风险。要把防范化解重大安全风险作为一项极其重要的工作来抓，牢牢守住安全这条底线、红线。要落实《地方党政领导干部 X 责任制规定》要求，层层压实属地管理责任、行业监管责任和企业主体责任。要扎实推进 X 专项整治三年行动，有效解决 X 责任落实不力等问题。要坚持“隐患就是事故、事故就要处理”的理念,让执法“长牙”“带电”，让违法者付出应有代价，推动事故防范措施有效落实。要科学应对突发事件，推动应急救援能力持续提升。要树立“大 X”的理念，站在政治护城河的高度看待“X”，从服务全省高质量发展的角度做好“X”，坚持系统思维，加强横向沟通协调、纵向协同联动，通过健全完善 X 指挥体系、强化 X 预案管理和演练等手段措施，切实提升 X 能力和水平，确保遇有突发事件来之能战、战之必胜,第一时间展开救援，控制损失。要把人民利益举过头顶，扎实做好 X 工

　作。始终把人民放在心中最高位置，时刻想着人民，一切为了人民，让人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障。要着力推动自然灾害“X 工程”建设、自然灾害风险普查、避难场建设等工作，扎实推进自然灾害防治工作。要通过做好汛情灾情应对、隐患排查整治、森林防灭火等工作，抓实抓好自然灾害防范应对。

　（四）强化主体责任，持续正风肃纪。要强化监督执纪。组织党员干部深入学习贯彻《中国共产党廉洁自...

篇六：个人剖析材料社区

路线教育实践活动个人对照检查材料 适用于社区党支部书记 根据中央、 省、 州、 县委要求， 这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设， 集中解决形式主义、 官僚主义、 享乐主义和奢靡之风这“四风” 问题， 并明确提出“照镜子、 正衣冠、 洗洗澡、 治治病” 的总要求。

　重点剖析存在的“四风” 问题及根源， 做到查摆问题准、 原因分析透、 危害后果明、 整改措施实。

　联系本人工作实际， 重点查找存在的问题和不足， 并对存在问题的原因进行了 更深层次的剖析， 达到了自我教育、 自我提高、 自我完善、 修正缺点、 增强党性的目的。

　一、 四风方面存在的突出问题（一）

　形式主义方面一是脱离实际， 空喊口号。

　有时候接到工作任务， 首先想到的是怎样尽快完成， 而不是怎样做到最好， 特别是任务多、压力大的时候， 没有树牢标准意识。

　如：

　有时候制定制度凭空想象， 与实际工作脱节， 使工作得不到很好落实。

　有时候，说得多、 空喊口号、 空泛表态， 务实的作风在工作中体现还不够明显。

　二是作为主动意识不强。

　欠缺创新意识， 主观能动性发挥不够， 局限于上级布置什么做什么。

　如：

　对于如何

　更好更快的推动社区放任建设和发展缺乏深层次的谋划， 导致工作被动。

　（二）

　官僚主义方面一是服务意识不够浓。

　在服务群众上我也做了一些工作， 但对照为民要求来看， 走的不深， 爱的不真， 帮的不实现象还存在， 对“我是谁、 依靠谁、 为了谁” 的问题思考不够深入，对群众的重要性认识还不到位， 对社区干部亟待解决的问题有时候解决还不够好。

　二是与群众沟通交心还缺乏。

　作为从群众中推选出来的社区支部书记， 我到群众中间倾听工作反映、 交心谈心相对少、 工作上见面多， 思想上见面少， 一定程度上与群众之间还未真正做到推心置腹， 感到非常惭愧，这直接影响了我开展服务群众工作质量及工作效率的提高。三是解难帮困还不够细。

　由于受经济条件等因素的制约， 对社区贫困群众生活的困难帮助还无法全面覆盖， 贫困核查救助方面工作开展得还不够细。

　 （三）

　在享乐主义方面一是安逸思想有所滋长。

　作为党支部书记， 我在工作中还存在拈轻怕重、 怕苦怕累思想， 有时候工作没有计划和目标，安于现状， 缺乏敢于担当的勇气。

　特别是随着经济社会发展和生活条件改观， 也存在贪图享受思想， 在价值取向上还没有完全脱离利已思想。

　二是进取精神有所减化。

　有时候片面的认为社区业绩也在不断提升， 各项工作也能有条不紊展

　开， 陶醉于已经取得的成绩， 不立新目标， 缺乏新动力， 工作起色不大， 距上级要求还有一定差距。

　（四）

　奢靡之风方面 一是攀比心理时有作怪。

　受到社会上一些思想冲击， 党员理想信念弱化， 在个人消费上或多或少产生了 相互攀比的作怪心理， 接人待物或多或少出现了讲排场、 摆阔气的情况。二是艰苦奋斗意识淡化。

　艰苦奋斗意识有淡化的倾向， 有时认为艰苦奋斗已“过时”， 适当享乐"不为过"， 自我放松思想不同程度存在， 铺张浪费现象还偶有发生， 生活中也有不注意节约的现象。

　二、 存在问题的主要原因。

　1、 缺乏坚持政治理论学习， 政治理论修养不深入。

　一是没有把理论学习放在重要位置， 学习存在片面性， 学习存在惰性、 自觉意识欠缺。

　二是对理论学习认识不够。

　忽视了理论与实践的辨证唯物关系， 对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话， 缺乏系统性、 经常性的深入学习。

　2、 对群众的主体地位认识欠缺， 宗旨观念淡化。

　工作上群众观念淡薄， 没有真正的认识到群众是历史的创造者， 没有认清和解决好“为了谁、 依靠谁、 我是谁” 的问题， 工作中重于完成上级领导布置任务， 为群众想的少， 缺乏真功夫。

　3、 缺乏艰苦奋斗的精神， 放松了 党性修养升华。

　在工作中，缺乏应有的敬业精神， 处理村内事务是， 考虑人情世故， 不

　敢主动担当， 有畏难情绪， 在问题矛盾面前退缩， 在歪风邪气面前， 不敢直接亮剑。

　在点滴成绩面前， 沾沾自喜， 安于现状、 不思进取。

　三、 今后改进措施与努力方向。

　1、 要进一步加强理论学习， 增强理论功底。

　村两委班子制定结合实际情况制定长期的理论学习制度， 提高学习的自觉性， 加强对理论学习认识的重要性， 树立科学的世界观、 人生观和价值观， 在理论联系实际、 指导实践上下真功夫， 不断提高理论学习的效果， 实现理论与实践相统一。

　2、 要进一步改进工作作风， 增强服务宗旨， 树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

　在工作中牢固树立群众观， 牢记群众是权力的主体， 保证决策从“群众中来”， 充分发扬民主， 决策后及时到“群众中去”， 以服务群众为工作的宗旨。

　在生活上艰苦朴素， 勤俭节约， 不奢侈浪费， 不追求享受， 抗得起诱惑， 做到自重、 白警、 白省、 自励， 做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染， 一身正气。

　3、 要进一步务实创新， 增强工作实效。

　要坚持解放思想、实事求是、 与时俱进， 在科学理论的指导下， 通过实现学习方式、 工作理念、 工作手段和工作机制的创新， 最终达到工作成效的不断提高。

　严格遵守并贯彻执行党规党纪、 法纪政纪， 进一步建立健全相关的规章制度， 完善村务监督机制，及进行党务、 村务公开， 自觉把权力关进制度的笼子， 主动

　接受群众的监督。

　始终保持与时俱进、 开拓创新的精神状态，做到自重、 自省、 自警、 自励， 时时处处严格约束自己， 从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线， 增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

　4、 改进工作方法， 提高服务水平。

　在今后的工作中坚持科学的态度和求实的精神， 兢兢业业地做好社区各项工作， 树立强烈的时间观念、 效率观念、 质量观念， 提高工作效率。要坚持一切从实际出发， 讲真话、 报实情， 办实事、 求实效；坚持与两委班子成员多交流探讨， 尊重和听群众意见， 发挥群众的智慧和力量。

　总之， 在以后的工作中， 我将带领社区一班人将以党的群众路线教育活动为指导， 进一步完善整改措施， 力争思想上有新的境界， 工作上有新的起色， 作风上有大的转变， 确保教育实践活动取得实效。

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　群众路线教育实践活动个人对照检查材料 适用于社区党支部书记 根据中央、 省、 州、 县委要求， 这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设， 集中解决形式主义、 官僚主义、 享乐主义和奢靡之风这“四风” 问题， 并明确提出“照镜子、 正衣冠、 洗洗澡、 治治病” 的总要求。

　重点剖析存在的“四风” 问题及根源， 做到查摆问题准、 原因分析透、 危害后果明、 整改措施实。

　联系本人工作实际， 重点查找存在的问题和不足， 并对存在问题的原因进行了 更深层次的剖析， 达到了自我教育、 自我提高、 自我完善、 修正缺点、 增强党性的目的。

　一、 四风方面存在的突出问题

　（一）

　形式主义方面一是脱离实际， 空喊口号。

　有时候接到工作任务， 首先想到的是怎样尽快完成， 而不是怎样做到最好， 特别是任务多、压力大的时候， 没有树牢标准意识。

　如：

　有时候制定制度凭空想象， 与实际工作脱节， 使工作得不到很好落实。

　有时候，说得多、 空喊口号、 空泛表态， 务实的作风在工作中体现还不够明显。

　二是作为主动意识不强。

　欠缺创新意识， 主观能动性发挥不够， 局限于上级布置什么做什么。

　如：

　对于如何更好更快的推动社区放任建设和发展缺乏深层次的谋划， 导致工作被动。

　（二）

　官僚主义方面一是服务意识不够浓。

　在服务群众上我也做了一些工作， 但对照为民要求来看， 走的不深， 爱的不真， 帮的不实现象还存在， 对“我是谁、 依靠谁、 为了谁” 的问题思考不够深入，对群众的重要性认识还不到位， 对社区干部亟待解决的问题有时候解决还不够好。

　二是与群众沟通交心还缺乏。

　作为从群众中推选出来的社区支部书记， 我到群众中间倾听工作反映、 交心谈心相对少、 工作上见面多， 思想上见面少， 一定程度上与群众之间还未真正做到推心置腹， 感到非常惭愧，这直接影响了我开展服务群众工作质量及工作效率的提高。三是解难帮困还不够细。

　由于受经济条件等因素的制约， 对社区贫困群众生活的困难帮助还无法全面覆盖， 贫困核查救

　助方面工作开展得还不够细。

　 （三）

　在享乐主义方面一是安逸思想有所滋长。

　作为党支部书记， 我在工作中还存在拈轻怕重、 怕苦怕累思想， 有时候工作没有计划和目标，安于现状， 缺乏敢于担当的勇气。

　特别是随着经济社会发展和生活条件改观， 也存在贪图享受思想， 在价值取向上还没有完全脱离利已思想。

　二是进取精神有所减化。

　有时候片面的认为社区业绩也在不断提升， 各项工作也能有条不紊展开， 陶醉于已经取得的成绩， 不立新目标， 缺乏新动力， 工作起色不大， 距上级要求还有一定差距。

　（四）

　奢靡之风方面 一是攀比心理时有作怪。

　受到社会上一些思想冲击， 党员理想信念弱化， 在个人消费上或多或少产生了 相互攀比的作怪心理， 接人待物或多或少出现了讲排场、 摆阔气的情况。二是艰苦奋斗意识淡化。

　艰苦奋斗意识有淡化的倾向， 有时认为艰苦奋斗已“过时”， 适当享乐"不为过"， 自我放松思想不同程度存在， 铺张浪费现象还偶有发生， 生活中也有不注意节约的现象。

　二、 存在问题的主要原因。

　1、 缺乏坚持政治理论学习， 政治理论修养不深入。

　一是没有把理论学习放在重要位置， 学习存在片面性， 学习存在惰性、 自觉意识欠缺。

　二是对理论学习认识不够。

　忽视了理论

　与实践的辨证唯物关系， 对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话， 缺乏系统性、 经常性的深入学习。

　2、 对群众的主体地位认识欠缺， 宗旨观念淡化。

　工作上群众观念淡薄， 没有真正的认识到群众是历史的创造者， 没有认清和解决好“为了谁、 依靠谁、 我是谁” 的问题， 工作中重于完成上级领导布置任务， 为群众想的少， 缺乏真功夫。

　3、 缺乏艰苦奋斗的精神， 放松了 党性修养升华。

　在工作中，缺乏应有的敬业精神， 处理村内事务是， 考虑人情世故， 不敢主动担当， 有畏难情绪， 在问题矛盾面前退缩， 在歪风邪气面前， 不敢直接亮剑。

　在点滴成绩面前， 沾沾自喜， 安于现状、 不思进取。

　三、 今后改进措施与努力方向。

　1、 要进一步加强理论学习， 增强理论功底。

　村两委班子制定结合实际情况制定长期的理论学习制度， 提高学习的自觉性， 加强对理论学习认识的重要性， 树立科学的世界观、 人生观和价值观， 在理论联系实际、 指导实践上下真功夫， 不断提高理论学习的效果， 实现理论与实践相统一。

　2、 要进一步改进工作作风， 增强服务宗旨， 树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

　在工作中牢固树立群众观， 牢记群众是权力的主体， 保证决策从“群众中来”， 充分发扬民主， 决策后及时到“群众中去”， 以服务群众为工作的宗旨。

　在生活上艰苦朴素， 勤俭节约， 不奢侈浪费， 不追求享受， 抗得

　起诱惑， 做到自重、 白警、 白省、 自励， 做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染， 一身正气。

　3、 要进一步务实创新， 增强工作实效。

　要坚持解放思想、实事求是、 与时俱进， 在科学理论的指导下， 通过实现学习方式、 工作理念、 工作手段和工作机制的创新， 最终达到工作成效的不断提高。

　严格遵守并贯彻执行党规党纪、 法纪政纪， 进一步建立健全相关的规章制度， 完善村务监督机制，及进行党务、 村务公开， 自觉把权力关进制度的笼子， 主动接受群众的监督。

　始终保持与时俱进、 开拓创新的精神状态，做到自重、 自省、 自警、 自励， 时时处处严格约束自己， 从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线， 增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

　4、 改进工作方法， 提高服务水平。

　在今后的工作中坚持科学的态度和求实的精神， 兢兢业业地做好社区各项工作， 树立强烈的时间观念、 效率观念、 质量观念， 提高工作效率。要坚持一切从实际出发， 讲真话、 报实情， 办实事、 求实效；坚持与两委班子成员多交流探讨， 尊重和听群众意见， 发挥群众的智慧和力量。

　总之， 在以后的工作中， 我将带领社区一班人将以党的群众路线教育活动为指导， 进一步完善整改措施， 力争思想上有新的境界， 工作上有新的起色， 作风上有大的转变， 确保教育实践活动取得实效。

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