在共青团公司第二次代表大会上的讲话
今天，共青团XXXX第二次代表大会隆重开幕了！看到大家朝气蓬勃、意气风发的精神面貌，我感到由衷的高兴，对油田未来的发展更加充满了信心。这次会议，是在公司改革发展进入新的阶段召开的，既是一次振奋精神、凝聚力量的动员大会，也是一次共商团事、共图进步的青年盛会。开好这次会议，对于进一步激励广大团员青年敬业爱岗、成长成才，开创共青团工作新局面、推动公司全面协调可持续发展，都具有十分重要的意义。在此，我代表吉林XX公司党委、XX公司，向大会表示热烈的祝贺！向多年来关心支持公司共青团工作的团省委、团市委和集团公司思想政治工作部的领导，表示衷心的感谢！向全体代表并通过你们，向辛勤工作在各条战线上的广大团员青年，致以亲切的问候！
“五四”运动以来的90多年的实践证明，青年始终是推动历史发展和社会进步的重要力量。与全国青年一样，XX油田广大青年为油田的改革发展稳定做出了重要贡献。在XX油田半个世纪的发展历程中，一代又一代油田青年怀着对企业的无限忠诚、对石油事业的无比热爱，表现出顽强的奋斗意志和崇高的奉献精神，用青春、热血、勤劳与智慧，在油田发展史上谱写了艰苦创业、无私奉献的动人诗篇。XX公司党委和XX公司始终高度重视青年工作，十分关心关注青年的成长和发展。各级团组织始终发扬“党有号召、团有行动”的优良传统，深入开展了“青工技能提素”、“青年文明号”、“青年创新创效”、“青年志愿者”等一系列有特色、有影响、有成效的实践活动，引导和激励广大团员青年在改革发展实践中创先争优、建功立业。可以说，无论是勘探开发上产会战，还是管理创新工程的实施，无论是科技项目的攻关，还是安全环保的监管，无论是先进文化的培树，还是和谐企业的构建，到处都活跃着青年顽强拼搏、无私奉献的身影，都留下了青年开拓创新、艰苦奋斗的足迹，都凝聚了青年的智慧和汗水。近年来，涌现了“油田青年的榜样”——XX，“全国青年文明号”——XXX厂油水处理中心站,“全国青年突击队标兵”——XX公司XXX项目部等一大批具有时代特色的先进典型。今天会上表彰的“十大杰出青年”和“提名获奖者”，也是青年群体中的杰出代表。他们有扎根生产一线的管理者，有刻苦钻研的科技人员，有救死扶伤的医务工作者，有创新求实的政工干部，这些同志虽来自不同的岗位，有着不同的工作经历，却具有相同的精神品质，都能够围绕企业中心工作和改革发展大局，立足岗位，自觉践行“干一行、爱一行、钻一行、精一行”的人生信条，奋发进取，攻坚克难，为油田的建设和发展献计献策、贡献青春和力量。在此，我代表XXXX公司党委、XXXX公司，向受表彰的“十杰青年”和“提名获奖者”，表示热烈的祝贺！
当前，XX油田站在了一个新的历史起点上，正处于全面协调可持续发展的重要阶段。“681”第一步战略目标已顺利实现，正在向第二步、第三步目标迈进。今年是公司实施“十一五”规划的最后一年，也是实现“681”第二步目标的关键一年。在年初工作会议上，公司确定了“一条主线、四个突出”的总体部署思路，即：坚持精细管理这条主线，突出油气主营业务发展，突出未上市业务解困扭亏，突出技术创新、安全环保，突出改善民生、和谐稳定。这些为共青团组织更好地围绕中心开展工作开辟了新天地，为广大青年投身公司改革发展新实践、施展才华提供了广阔舞台，也提出了新的更高的要求。要把既定的战略目标和描绘的宏伟蓝图变成现实，最终要靠你们这一代青年传承事业薪火，把油田发展大业进行到底。希望广大青年要不辱使命，勇于担当，继续为油田更加美好的明天而奋斗，在公司改革发展实践中创造无悔的青春业绩。
借此机会，对广大团员青年提几点希望和要求。
一要志存高远，争做坚定理想信念的典范。理想信念是人生的精神支柱和力量源泉，是青年成就事业、实现价值的基础和动力。教育心理学领域有一句经典名言：“播下一种思想，收获一种行为；播下一种行为，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。”从某种角度讲，这段话也可理解为理想信念对人生的重要影响。青年时期，是播种远大理想、实现人生价值的黄金时期。只有信仰坚定、忠诚事业，脚踏实地、艰苦奋斗，才能实现自己的理想。青年朋友们一定要坚定马克思主义信仰，牢固树立和落实科学发展观，用科学理论武装头脑，坚定对企业发展的信心和决心，自觉地把远大理想同实际工作结合起来，把个人价值取向和理想追求与企业改革发展的目标结合起来，以做好本职工作的实际行动，努力实现自己的人生价值。
二要惜时奋进，争做刻苦学习实践的典范。“白发与红颜，相距咫尺间”，“少壮不努力，老大徒伤悲”。在知识更新不断加速、科技进步日新月异、各种信息竞相涌流的新形势下，当代青年学习的任务比以往任何时候都更加繁重而紧迫。“无穷岁月增中减，有为读书苦后甜”。青年时期是学习的黄金时期，你们一定要坚持学习、深入实践，自觉地把学习实践作为一种责任、一种使命、一种追求，不断丰富自己、提高自己、完善自己，成为事业发展的栋梁之材。要在学习上下更大的气力，只争朝夕地学习，如饥似渴地学习，持之以恒地学习。在学习过程中，要努力打牢知识基础，培养严谨学风，一步一个脚印地积累知识；要努力拓展视野，广泛学习各种新知识新技能，不断更新知识结构，掌握过硬的业务本领；要努力参加实践，把“读万卷书”与“行万里路”结合起来，把“读有字之书”与“读无字之书”结合起来，向书本学习，向同事学习，向实践学习，切实增强学习的目的性和针对性；要找准学习成才的立足点和切入点，坚持学用结合、学以致用，努力成为适应油田发展需要的有用之才。
三要敢为人先，争做勇于创新创造的典范。创新是时代发展的要求，创造是成长进步的需要。青年人朝气蓬勃，思维敏捷，最少陈旧观念，最具创造活力。希望你们要自觉培养创新创造的精神，敢于质疑、敢为人先、敢于超越，不断树立新思维，创造新事物，以革故鼎新的态度投身油田发展实践。要立足本职、扎实苦干，努力在平凡的岗位上追求卓越、创造一流业绩。要勇挑重担、攻坚克难，敢于到最困难、最艰苦的地方大显身手，在艰苦的实践中砥砺意志、锤炼品质、增长才干。要乐于挑战、锐意进取，敢于探索和突破，勇于扬弃和变革，在技术创新、制度创新、管理创新中发挥聪明才智。我曾多次讲过：“只有想不到的，没有做不到的”，“想到的不一定做到，但想不到一定做不到”，不敢想、不敢做，就不会有所作为，更不会大有作为。
四要修身养德，争做弘扬社会新风的典范。“正心以为本，修身以为基。”青年的道德风貌，在很大程度上体现和决定着一个社会、一个民族的文明素养。希望你们要养成正确的世界观、人生观、价值观，切实加强思想品德修养，自觉践行社会主义核心价值体系，牢固树立社会主义荣辱观。要养成健康的生活情趣，懂得生活、热爱生活、创造生活，提升修养，陶冶情操，在平淡中坚定追求，在平凡中拒绝平庸。要养成积极向上的健康心态，始终保持乐观的人生态度，正确处理个人与他人、与企业、与社会之间的关系，正确对待困难、挫折和荣誉，凡事不要斤斤计较、患得患失，永葆自尊自信、理性平和的心态。要大力弘扬社会文明新风，踊跃投身群众性精神文明创建活动，积极参与扶贫助困、抢险救灾、环境保护、资源节约等志愿服务。要积极参与维护稳定工作，正确认识各种社会问题和企业热点、焦点问题，不仅自身带头倍加珍惜来之不易的稳定局面，还要引导亲属和他人，以理性的方式表达利益诉求，以实际行动投身和谐企业建设。
五要成长成才，争做岗位建功立业的典范。立志成才，是当代青年的共同愿望。什么是成才？古往今来不同的人有不同的理解和认识。诗人郭小川在《青松歌》中有这样一段话：“有用处就是福/能做擎天的柱就做擎天的柱/能做摇船的橹就做摇船的橹/奔前途不回顾/需要含辛茹苦就含辛茹苦/需要粉身碎骨就粉身碎骨。”我认为这段话也可理解为对一个人成长成才的最好诠释。无论是做擎天的柱，还是做摇船的橹，只要有用就意味着成才。多元化是当今社会最显著的特征，一个人成才的途径很多，每个人都可能找到适合自己发挥优势的位置。青年人正处于人生成长的重要阶段，都具有成才的潜质。青年成才，首先要适应企业发展需要，明确方向定位，找准自己的优势与实际工作的紧密契合点，充分发掘自身的潜力。成才方向的设定必须立足于现实基础之上，符合现实条件。不顾客观条件确定的方向即使再崇高、再远大，也是空中楼阁，可望不可及。希望你们不要好高骛远、眼高手低，在仰望星空的同时，必须脚踏实地，立足岗位，成长成才。目前，吉林油田正处于夯基础、促发展的关键时期。实现“681”、建设科技安全和谐大油田的奋斗目标，赋予了青年光荣的历史责任，也蕴含了青年成功的希望、成才的机遇。希望你们要把握机遇，勇挑重担，积极进取，创先争优。要解放思想、攻坚啃硬，在加快油气主营业务发展上求突破；要自我加压、迎难而上，在促进扭亏解困上谋良策；要推进精细管理、转变发展方式，在提高发展质量和水平上创佳绩；要更新观念、养成习惯、提高能力，在推动安全发展、清洁发展、节约发展上做贡献。
共青团是党领导的先进青年的群众组织，是青年学习进步的大学校，是青年锻炼成长的大熔炉。培养青年、服务青年、促进青年成长成才，始终是共青团组织的光荣职责。各级团组织要把青年所思所想所盼作为工作的第一信号，把服务青年成长成才作为工作的第一职责，把青年满意作为工作的第一标准，从青年的思想实际出发，有针对性地开展工作。一要围绕中心工作，当好助手和后备军。要主动围绕党政中心工作找准切入点，自觉服从、服务于企业改革发展大局，带头实践科学发展观，引领广大青年为实现“681”、建设科技安全和谐大油田的战略目标而奋斗。二要密切联系青年，发挥好桥梁和纽带作用。要站在为党赢得青年，巩固和扩大党执政的青年群众基础的高度，主动适应形势发展需要，针对“70后、80后”青年特点，大胆探索生动活泼、富有青年特点的活动形式，发挥好组织青年、引导青年、服务青年和维护青年合法权益的作用，不断提高做好青年群众工作的能力和水平，努力赢得青年的信赖。三要加强自身建设，增强创新发展能力。要主动适应新的形势和新的挑战，创新团的工作理念、组织方式和工作模式，坚持眼睛向下、重心下移，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年，不断增强团组织的创造力、凝聚力、战斗力。各级团干部要本着对事业负责、对青年负责的态度，不断加强自身建设，做到政治过硬、作风扎实、自律严格，在共青团岗位上发挥才干、锻炼成长，更好地发挥党的参谋助手作用。
青年是推动历史发展和社会进步的一支生机勃勃、积极向上的重要力量。只有赢得青年，才能赢得未来。胡锦涛总书记曾经指出：“一个有远见的民族，总是把关注的目光投向青年；一个有远见的政党，总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。”目前，公司共有19000名团员青年，占员工总数的40%。各级党组织一定要站在培育事业合格接班人的高度，把青年工作作为事关全局的大事来抓。这样，我们的事业才能兴旺发达、后继有人。一是要切实加强和改进对共青团工作的领导。自觉地把共青团工作纳入党委工作的议事日程，大力支持团组织按照章程开展工作，规范健全“推优入党”、“推优荐才”等党团联动的工作制度，形成党建带团建，团建跟党建，党团建设同发展、共推进的良好态势。要注重加强对新形势下青年工作的研究，定期听取团组织的工作汇报，对重大问题及时提出指导意见，为共青团创造一个舞台宽广、环境宽松、支持有力的工作环境，保证共青团工作始终充满生机和活力。二是要高度重视团干部和青年干部的培养。要把共青团作为培养青年干部的重要阵地，做到生活上关心爱护，培养上加大力度，感情上倾心投入，事业上搭建平台，给想干事的青年以机会，给能干事的青年以舞台，给干成事的青年以待遇，为青年创造良好的成长环境，为青年营造浓厚的发展氛围，为青年提供更多的锻炼岗位，让青年在实践磨砺中茁壮成长。公司各级干部要经常深入到青年队伍当中，主动和青年交朋友，把关心青年成长、帮助青年成才各项措施落到实处，做青年生活中的知心人和成才路上的指路人。
青年强，则企业强，青年兴，则企业兴。实践证明，党的事业的蓬勃发展，国家的繁荣昌盛，企业的兴旺发达，都离不开广大青年的觉悟和奋斗。我们比以往任何时候都更需要广大青年的激情与智慧，比以往任何时候都更需要广大青年的开拓与创造，比以往任何时候都更需要广大青年的投入与参与。
青年朋友们，你们所处的时代是一个充满活力、大有可为的时代。吉林油田的美好未来，寄望在你们身上。公司党委、公司殷切希望你们，要继承发扬“五四”光荣传统，高唱“我为祖国献石油”的主旋律，把理想追求化为报效祖国、发展油田的强大动力，把满腔热忱变成奋发进取、开拓创新的实际行动，在实现“681”、建设科技安全和谐大油田的征程中创造无悔的青春业绩！