党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容(8篇)

篇一：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　县四大班子领导干部与党外代表人士联谊交友实施方案

　　为了认真贯彻落实《XX省党政领导干部与党外代表人士联谊交友实施意见》（X办发?2015?X号文件）精神，切实做好与党外代表人士联谊交友工作，进一步加强新形势下党外代表人士队伍建设。现结合我县实际，制定本实施方案。

　　一、目标任务

　　按照“主要领导抓关键，分管领导抓重点，干部人人有朋友”的要求，组织县上四大班子领导干部和统战部机关干部广交深交各领域党外代表人士。重点培养一批立场坚定、在关键时刻发挥作用的挚友，在重大问题上为党分忧、据实直言的诤友。要积极引导党外代表人士与我们党思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，不断巩固与党外代表人士的政治联盟。

　　二、基本原则

　　——平等相待，坦诚相见。把平等作为与党外代表人士交往的前提，政治上充分信任，态度上热情友好，积极营造宽松和谐的氛围。对待党外代表人士要谦虚诚恳，善于发现他们身上的闪光点，注重宣传他们的长处和优点，真诚听取他们的意见建议，在民主平等的交流中凝聚人心。

　　——求同存异，引导教育。坚持基本政治原则和政治立场，在大是大非面前旗帜鲜明，共同维护团结合作的思想政治基础。坚持体

　　谅包容，充分尊重党外代表人士在思想认识、价值取向、风俗习惯、宗教信仰、生活方式等方面的差异，以宽广的胸怀结交各方面的朋友。寓教育引导于沟通交流之中，坚持和风细雨、循循善诱，增强人情味和艺术性。

　　——关心照顾，排忧解难。既要关心党外代表人士的思想政治进步，支持他们事业发展，又要帮助他们反映意见建议。注意了解党外代表人士的工作生活情况，既要从情感上关心，又要帮助协调解决具体困难和问题。

　　——深入细致，持之以恒。完善相关制度，加强联系交往，不忘老朋友，广交新朋友，深交一批优秀骨干人物。通过长年累月地下功夫，不断积累深厚情谊、增加相互信任，使他们在任何条件下都能与中国共产党风雨同舟、荣辱与共、同心同德。

　　三、重点范围

　　1.分层次联谊交友。根据领导分工、业务领域和工作实际，区分层次，分工协作，有计划、有重点地开展联谊交友工作。

　　县四大班子领导干部重点联系范围：民主党派、工商联负责同志，无党派代表人士，民族、宗教界代表人士，政府工作部门、司法机关、企事业单位、人民团体的党外科级以上领导干部，其他需要联系的有重大贡献或影响的党外代表人士。

　　统战干部根据各自业务范围，确定一定层次、适当数量的党外代表人士，开展经常性联系。

　　2.加强联系优秀后备人才。着眼统战事业可持续发展，积极发

　　现年轻、有潜力的优秀后备人才，特别注重专业突出、有较好政治意识和参政愿望、有一定社会影响和较大培养潜力的中青年人才，及早联系交往。遵循人才成长规律，创新工作思路，既积极鼓励扶持，又加强教育引导，运用适合中青年的方式方法开展联系交往。

　　四、有关要求

　　1.增强交友意识。要把与党外代表人士联谊交友作为加强党外代表人士队伍建设的基本方法，始终坚持，不断完善。要充分利用各种工作平台，密切与党外代表人士的接触交往。要处理好联谊交友与日常工作的关系，将联谊交友与业务联系紧密结合起来，主动做好为党外代表人士服务工作。要保持交朋友的连续性，岗位变动后做好工作交接，全面介绍党外代表人士的有关情况及交友现状。

　　2.创新方式方法。继续坚持和完善登门拜访、个别晤谈、集体谈心等行之有效的方法，不断加深了解、增进友谊。当联系对象发生工作及职务变化、立功受奖以及其他重要事项时，及时联系交流、祝贺或慰问。多创造机会，通过与联系对象一同调研考察，增强互动接触。积极拓展培训、论坛等联谊平台，搭建共建型、服务型等交友载体，广泛开展联谊交友。

　　3.健全完善机制。建立定期联系制度，充分利用元旦、春节、中秋、国庆等传统佳节和少数民族传统节日，与联系对象加强联系交友，原则上每年至少谈心一次。建立工作情况档案，明确联系对象基本情况、思想动态、工作状况、生活状况，如实记载年度交友工作情况，实现联谊交友的信息化、动态化管理，形成个性化交友的有效机

　　制。建立情况报告制度、信息互通制度，及时反映党外代表人士思想动态、意见建议和重要情况。

　　4.注重工作实效。把联谊交友与党外代表人士的发现、培养、使用、管理等环节紧密结合起来，共同促进党外代表人士队伍建设。通过广交深交，坚定党外代表人士走中国特色社会主义道路的信念，着力提高政治辨别能力、组织协调能力、参政议政能力和合作共事能力。

　　五、保障措施

　　1.加强组织领导。县四大班子领导干部要根据确定的党外代表人士联系名单，进一步明确任务，强化责任，全面落实联谊交友各项任务，切实增强联谊交友的针对性和实效性。

　　2.形成工作合力。县委统战部要认真做好县四大班子领导干部联谊交友的组织、协调、服务工作，加强与联系领导和联系对象的联系、协作、沟通，协同做好党外代表人士联系工作，形成做好党外代表人士联谊交友工作的合力。

篇二：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　学院党建与思想政治工作考评细则

　　被考评单位：

　　类别

　　项目

　　分值

　　考评

　　方式

　　评分办法

　　自评分

　　最终

　　得分

　　学院党政领导班子团结协作，履行职责，推动学院发展；班子职责明确，积极谋划事业发展，师生满意度高；贯彻《二级学院党政联席会议制度》，推进民主决策、民主管理、民主监督；落实“一岗双责”，清正廉洁好。

　　按照中央、省委以及学校党委工作部署，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。

　　落实党建工作“一述两评”；开展党建工作督导，对履职不力的支部书记和党员进行问责。

　　常规持续开展“党员先锋岗”创建活动；“党党建

　　工作

　　员志愿服务”扎实有效；“教师党支部”（80工作

　　规范化示范点创建稳步推进；探索党组织分）

　　(20分）

　　活动与学科建设、科研教学相互促进的有

　　效方式和载体。

　　建立并贯彻党内关心关爱机制，发挥党组织思想政治优势，切实从精神上激励党员、生活上关心党员、工作上关注党员。

　　党支部“三会一课”、“支部主题党日”、组织生活会、民主评议党员等制度规范执行。每季度举行1次党课教育，每月召开1次支委会，每年至少召开1次组织生活会。

　　党员发展程序规范，学生党员结构不断改善，做好教师党员发展工作；每学期举办一期入党积极分子培训班。

　　3工作考察

　　根据平时工作考察、查阅相关材料、座谈和测评查资料

　　掌握的情况评分。

　　群众测评

　　2工作考察

　　未制定工作安排扣2分；组织落实及活动成效根查资料

　　据平时掌握情况评分。

　　未开展“党员向支部述职”、“党支部向学院党委工作考察

　　述职”、“支部评议党员”的，每项扣1分；对党查资料

　　建工作履职情况督导不力的，扣1分。

　　工作考察

　　未开展活动扣1分/每项；活动未进行宣传报道、查资料

　　痕迹化管理不到位扣1分

　　22332查资料

　　党内关心激励制度落实情况不佳，扣1分。

　　走访调查

　　2查资料

　　根据党内组织生活制度执行情况酌情打分。

　　走访调查

　　工作考察

　　组织发展程序执行不规范的，扣2分；未按要求查资料

　　举办入党积极分子培训班扣1分。

　　走访调查

　　33类别

　　项目

　　党建工作相关材料及时建档归档；党员档案专人专柜保管；档案建设规范。

　　党建保障。教工党支部书记落实待遇，党建和思想政治活动经费到位、场所到位。

　　分值

　　21考评

　　方式

　　查档案资料

　　评分办法

　　党建工作档案整理不规范，扣1分；有丢失党员档案材料现象，扣2分。

　　自评分

　　21最终

　　得分

　　查资料

　　未落实教工党支部书记待遇扣1分；经费、活动走访调查

　　场所未到位扣1分。

　　意识形态岗位责任制落实到位。每学期至少召开1次专题会议研究和布置意识形态工作；部门未出现重大负面舆情，师生未出现违反政治纪律的言论；建有10人以上的网络信息监控队伍；对部门的网站、微信、微博、QQ群舆情有监控和处置情况记录；重大舆情须向宣传部报告并有处置方案和记录。

　　扎实开展中心组学习、教职工和大学生政治理论学习。中心组学习每月不少于1次；有学习体会、专门的学习记录和原始考勤记录；教职工政治理论学习每月不少于1次；有专门的教职工政治理论学习记录和原始考勤记录；学习记录符合学校或上级宣传

　　思想

　　规范要求。

　　工作

　　深入开展对内对外宣传活动。在校外媒体（20分）

　　宣传报道本单位或学校不少于2次；在校内各级媒体宣传报道本单位或学校不少于24次；本单位的网站信息更新每周不少于2条次。

　　扎实开展文明创建活动。有专门针对教师开展的师德师风建设或文明创建活动，活动有方案，有过程文字、影像记录资料，有总结；有专门针对学生开展的学风建设或文明创建活动，活动有方案，有过程文字、影像记录资料，有总结；举办道德讲堂不少于2次，有详实记录资料。

　　完成隆中讲坛任务。举办隆中讲坛不少于3次，有申请表、文字或影像记录资料；举办人文科普活动不少于2次，有活动方5查阅记录

　　1项未落实扣1分。

　　5查阅记录

　　1项未落实扣1分。

　　4查阅记录

　　1项未完成扣1分。

　　3查阅记录

　　1项未完成扣1分。

　　3查阅记录

　　1项未完成扣1分。

　　类别

　　项目

　　案、记录资料、总结；举办普法知识宣传或竞赛活动不少于2次，有详实记录资料。

　　每年至少召开1次“教代会”，审议通过单位发展规划、年度工作报告、考核分配方案等。

　　每年至少办理1件教代会提案或建议，落实教职工民主管理权利。

　　分值

　　考评

　　方式

　　评分办法

　　自评分

　　最终

　　得分

　　22查资料

　　未按要求召开教代会扣2分。

　　走访调查

　　查提案表

　　未落实的视情况扣1--2分。

　　决定事关教职工切身利益事项时无教职工代表查阅记录

　　参加讨论扣2分；未坚持党务公开、政务公开，发现并核实一次信访举报扣1分。

　　查资料

　　未按要求建设职工小家扣1分，未独立开展职工实地考察

　　文体活动扣2分。

　　查阅慰问

　　未按要求开展工作扣1分。

　　记录

　　查资料

　　未制定领导班子成员联系党外人士名单，扣1工作考察

　　分；未开展谈心谈话活动，扣1分。

　　查资料

　　未通报情况、单位（部门）重大决策未征求党外工作考察

　　人士意见扣1分。

　　查资料

　　未落实党外人士履职保障的，扣1分。

　　22工会

　　工作

　　(10分)

　　坚持党务公开、政务公开。在讨论决定考核分配方案、职称评审、年度考核、评先评模等事关教职工切身利益事项时，须有两名普通教职工代表参加。

　　积极建设职工小家，有相应设施和经费保障。创新活动载体，每年至少独立举办一次教职工特色活动，增强工会组织凝聚力。

　　及时探视和关怀生病住院和生活困难教职工。

　　贯彻好《党员领导干部与党外人士联谊交友制度》，党员领导干部带头联系1-2名党外代表人士，每年开展1-2次交心谈心活动。

　　33212133统战

　　工作

　　为党外人士履行参政议政、民主监督、政（10分）

　　治协商职责，提供必要的条件保障。

　　做好“抵御宗教渗透”工作，做到“五严禁”（严禁在校园传播宗教、发展信徒、设立宗教场所、举行宗教活动、佩戴宗教标志），抓好正面教育引导，排查风险隐患，做好工作预案。

　　落实向党外人士通报情况和征求意见机制、邀请参加重要会议机制。

　　23232查资料

　　1项未落实扣1分。

　　走访调查

　　类别

　　党风廉政建设工作（20分）

　　特色工作

　　（20分）

　　总分

　　项目

　　以学校党委与各分党委、直属党总支（党支部）签订的2018年党风廉政建设责任制责任书的内容为考评内容。

　　党建与思想政治工作有创新，党建工作引领发展成效突出。在服务教学、科研、人才培养等方面特色鲜明，亮点突出。

　　分值

　　20考评

　　方式

　　日常检查

　　中期检查

　　年终考评

　　评分办法

　　按照领导班子责任内容12分、领导班子主要负责人责任内容5分、其他班子成员责任内容3分为考评计分。

　　自评分

　　最终

　　得分

　　2020工作考察

　　考核组根据平时工作考察、特色工作报告、查阅查阅资料

　　相关材料、座谈和测评掌握的情况评分。

　　工作考核

　　100分

　　20100

篇三：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　党政领导联系党外人士工作制度

　　第一篇：党政领导联系党外人士工作制度

　　党政领导联系党外人士工作制度

　　根据县委统战部的要求：“要积极做好党外知识分子工作，特别是做好有代表性、有重大贡献和社会影响的党外知识分子的工作。”为了加强同党外人士的联系交友工作，充分发挥他们的积极作用，现就农业系统党政领导联系党外人士的有关问题作如下规定：

　　一、重点联系对象

　　全系统党员领导干部联系无党派人士中的专业带头人或知识分子。

　　二、联系内容

　　1、听取对党和国家重大事情以及社会生活热点的反映；

　　2、听取对农业系统重大问题、人事安排的意见、建议；听取对现任各级干部工作、作风、廉洁等方面的意见；

　　3、党外知识分子需要向农牧局反映的其他问题；

　　4、关心所联系对象的工作、生活，及时了解他们需要帮助解决的困难，能解决的及时解决，一时不能解决的要耐心做好解释工作，通过他们了解其他干部存在的特殊困难。

　　三、联系方法

　　1、定期走访所联系的党外知识分子，一般每季度一次，生病要及时上门看望。

　　2、不定期的双向电话联系。

　　3、重要问题要个别听取意见，可通过局办公室事前与所联系的对象约定时间，党外知识分子有重要问题需向所联系的领导交换意见，亦可通过局办公室联系，安排时间与领导面谈。

　　4、要掌握党委领导联系党外知识分子工作的情况，沟通与各单位的联系，督促检查党外知识分子反映问题解决的情况，作好协调工作，切实帮助解决问题，多办实事。

　　5、为了促进这项工作制度化、科学化，局党总支每年至少研究一次，总结经验，找出问题及时改进工作。

　　第二篇：党政领导联系支部制度[模版]1、每个党政干部每年至少联系党支部三次，请求支部帮助解决自己思想、工作和生活方面的实际问题；

　　2、党支部建立党政干部联系支部记录，按季填写党政领导干部联系党支部活动记实；

　　3、支部要根据党政领导干部的不同情况，积极欢迎党政领导班子干部与支部进行联系汇报。对于好的要积极鼓励，有问题的要及时解决。

　　4、党支部每半年对党政领导综合情况进行一次全面检查、评比。

　　第三篇：**街道党政领导带班督查工作制度

　　**街道党政领导带班督查工作制度（试行）

　　为认真贯彻落实《中共**市委**市人民政府关于加强机关作风效能建设、优化经济发展环境的实施意见》、《市委办公厅市委政府办公厅关于印发的通知》和《中共**湖区委**湖区人民政府关于改进干部作风、提升机关效能、创优发展环境的实施意见》的有关规定，进一步加强干部管理，转变工作作风，强化工作纪律，不断提高服务质量和办事效率。经街道党工委研究决定，从2012年2月起实行街道党政领导带班督查工作制度，现将有关事项规定如下：

　　一、督查内容

　　1、上班无故迟到、早退或有事外出不请假的；

　　2、无故缺勤；

　　3、其他违反机关作风效能建设的行为。

　　二、督查方式

　　1、实行日督查工作制度，每天由一名党政领导及一名机关科室负责人带班对街道（社区）工作人员进行随机督查2、街道将聘请两代表一委员不定时对机关效能进行抽查。3、督查结果街道纪工委将在月底进行通报。

　　三、督查奖惩

　　街道在编人员：全年内第一次发现迟到早退、无故缺勤的，进行批评教育。第二次发现迟到早退、无故缺勤的，进行诫勉谈话，并处

　　100元罚金。第三次发现迟到早退、无故缺勤的，按照市、区有关文件规定进行处理，扣除当月绩效，并追究相关部门负责人及分管领导责任。（2）街道借调、聘用人员：全年内第一次发现迟到早退、无故缺勤的给予通报批评。第二次发现迟到早退、无故缺勤的，扣除当月工资。第三次出现类似情况的一律予以辞退。

　　四、相关要求

　　1、党政领导和科室负责人要按照统一安排，认真执行“领导带班、科室负责人值班”制度，每日跟踪督查，并将督查结果交街道纪工委存档。

　　2、全体机关工作人员要严格遵守《**街道考勤制度》，如因开会、下基层、外出等原因确不能按时上下班的，应向分管领导请假，填写街道干部外出办事申请单；如遇特殊情况当天不能填写的，因在第二天内履行补假手续。

　　3、带班领导和值班人员要以高度的责任感，切实履行好督查职责，如有说情包庇，一经发现追究相关人员责任。

　　4、街道主要领导将不定期进行督查，重点督查党政领导、科室负责人及窗口部门执行有关制度的情况。

　　5、各科室要积极配合，实行严格管理，认真执行区、街有关规定，共同促进规范化、服务型机关的建设。

　　本制度自颁布之日起执行。

　　**湖区**街道办事处

　　2012年2月10日

　　第四篇：汕尾市党政领导联系重点人才

　　汕尾市党政领导联系重点人才

　　工作实施办法（试行）

　　（征求意见稿）

　　为认真贯彻落实全国、全省人才工作会议精神，充分发挥人才资源是第一资源的作用，努力营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的社会良好氛围，积极培养、使用、激励现有人才，吸引域外人才，引进高层次人才，为我市争当全省促进区域协调发展排头兵，实现科学发展、跨越发展提供人才保障和智力支持，根据《中共汕尾市委、汕尾市人民政府关于进一步加强人才工作的实施意见》精神，决定建立汕尾市党政领导联系重点人才工作制度。

　　一、指导思想

　　建立领导干部联系人才制度是落实“三个代表”重要思想和科学发展观的内在要求，是落实党管人才原则和深入实施人才强市战略的具体体现。党政领导联系重点人才工作，可以充分发挥党的思想政治工作优势、组织优势和密切联系群众的优势，及时了解各类人才的工作生活情况，制定切合实际的人才工作政策，为各类人才发挥作用提供可靠保证。建设幸福汕尾，争当全省促进区域协调发展排头兵需要一大批高素质劳动者、专门人才和创新人才的支持。加强党政领导联系各类优秀人才，强化服务人才意识，充分调动各类人才的积极性和创造性，充分发挥各类人才在我市经济和社会

　　事业发展中的积极作用，积极推进人才强市战略的实施。

　　二、联系目的树立“人才资源是第一资源”的理念，充分发挥人才在科学发展中第一资源的作用，深刻认识人才对于推动经济社会又好又快发展的关键性作用，积极为我市重点人才营造干事创业的良好氛围，努力创新机制体制，大力打造人才创业创新平台，激励培育更多的优秀人才脱颖而出，积极为我市经济社会发展提供强有力的人才保障和智力支持。

　　三、联系对象

　　领导干部联系人才按照属地和工作需要的原则。市党政领导干部侧重联系影响全市经济和社会事业发展的市管高层次拔尖人才。每位领导干部根据挂点县和分管的工作，确定联系对象2至3名。各县(市、区)可以参照市级联系工作制度，拟定制度积极实施。

　　四、联系内容

　　1、宣传政策。经常向所联系人才介绍当前形势，宣传中央和省、市的重要会议、决议、决定精神，特别是人才方面的有关政策，有针对性地做好思想政治工作，引导他们更好地发挥作用。

　　2、咨询论证。邀请有关专家学者参加全市重点规划、重大决策及重要科研项目的研讨、论证和咨询，发挥他们在领导决策中的智囊和参谋作用。充分利用各类专家、学者等人才的智力优势，解决我市在科研、生产、经营管理中遇到

　　的难题。

　　3、征求意见。定期向所联系人才通报我市经济和社会事业的发展情况，听取他们对市委、市政府各项工作的意见和建议。对他们提出的建议和意见要及时进行研究解决，并将处理结果告知本人，鼓励他们为我市各项事业发展牵线搭桥、建言献策。

　　4、支持帮助。对所联系人才从事的科研、技术攻关和经营管理等项目提供帮助，解决资金困难。及时了解进展情况，指导、协调、督促有关部门和单位尽量创造良好的干事创业环境，给予大力支持，使他们全身心地从事专业工作，发挥所长，帮助他们多出成果、快出成果。

　　5、加强服务。关心所联系人才及其家属在工作、生活、学习、健康等方面的保障情况，倾听他们的呼声和要求，尽力帮助解决实际困难和问题。

　　五、联系方式

　　1、联系会议。市人才工作领导协调小组办公室（以下简称市人才协调办）定期召开人才联系会议，通报我市经济社会发展及人才工作重大决策和工作部署，听取所联系人才及其单位对我市人才工作的意见和建议，研究解决有关人才工作问题。联系会议每年至少召开一次。

　　2、走访座谈。领导干部要定期和不定期的走访所联系人才，以座谈会、谈心会的形式，了解人才的生活、工作等情况，及时解决问题。

　　3、信息沟通。采取电话联系、信函交往、电子邮件等方式，保持经常性联系，及时与所联系人才互通情况、交流信息。

　　4、假日联谊。利用节假日、休息日，组织联欢、郊游等活动，与人才交朋友，加强联系、沟通感情、增进友谊。

　　六、组织领导

　　领导干部联系重点人才工作由市人才协调办牵头组织，市级领导干部的人才联系对象由市人才协调办与市直有关单位共同负责确定。

　　第五篇：党政领导联系党员制度

　　1、每个有联系能力的党政干部至少联系一至二名党员，帮助解决思想、工作和生活方面的实际问题；

　　2、党支部建立党政干部联系党员名册，按季填写党政领导干部联系党员活动记实；

　　3、党政领导干部要根据联系对象的不同情况，积极开展联系活动，每个月要把联系情况向支部汇报一次，支部每个季度向党委汇报一次；

　　4、党支部每半年对党政领导干部联系党员活动情况进行一次全面检查、评比，好的表扬，差的批评，并把完成联系任务的情况作为考核党政领导干部的重要条件。

篇四：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　■HI四川统一战线I要闻省级党员领导干部与所联系党外代表人士和非公有制经济代表人士开展联谊交友并交换意见与党外代表人士和非公有制经济代表人士联谊交友，是省委作出的一项制度性安排。春节前，省委书记、省人大常委会主任彭清华，省委副书记、省长黄强，省政协主席柯尊平，省委副书记邓小刚等省级党员领导十部分别开展联谊交友，通过座谈交流、走访看望等方式，向所联系的党外代表人士和非公有制经济代表人十致以新春祝福和诚挚问候，听取他们对四川经济社会发展的意见建议彭清华与民盟雅安市委副主委、四川农业大学校长吴德，省佛教协会副会长、凉山州政协副主席香根?边玛仁青，民建四川省委副主委、通威集团董事局主席刘汉元，省侨商联合会会长、汇融实业集闭董事长薛水和进行亲切座谈，询问了解他们工作生活等情况，向他们介绍了过去一年四川统筹推进疫情防控和经济社会发展取得的显著成效。交流中，大家结合各自T作实际和调研情况，就重点实验室建设、高端人才培养、新能源产业发展、推进乡村振兴、扩大开放合作等献计献策。彭清华对大家积极反映社情民意、提出真知灼见表示感谢，要求有关方面及时研究采纳他指出，今年是我省实施“十四五”规划、新时代坚持和发展中国特色社会主义凝心聚力。习近平强调，中共十九届五中全会为我国

　　未来5年及15年的发展指明了方向，为全面建设社会主义现代化_家擘画了宏伟蓝图。希望大家充分发挥人才荟萃、智力密集的优势，开展战略性、宏观性研究，为中共中央决策提供更多务实管用的对策建议要借鉴脱贫攻坚民主监督的好经验、好做法，谋划部署好新的专项民主监督下作。全国T.商联要围绕促进非公有制经济健康发展和非公有制经济人十健康成长的主题履行职责、发挥作用，加强政治引领和思想引导。要发挥党外知识分子的专业优势，在做好疫情防控和推动经济社会发展等方面作出新的贡献。习近平指出，中共中央决定，今年在全党开展中共党史学习教育，激励全党不忘初心、牢记使命，在新时代不断加强党的建设。各民主党派和无党派人士要结合庆祝中国共产党成立100周

　　年，全面回顾同中国共产党团结合作的奋斗历

　　程，发扬光荣传统，坚守合作初心，加强自身建设。要继续贯彻中共中央关于中国特色社会主义参政党建设的一系列决策部署，把思想政治建设摆在更加突出的位置，持续强化理论武装。要加强T.商联自身建设和无党派代表人士队伍建设，在服务大局中更好履职尽责。丁薛祥、尤权，各民主党派中央、全国工商联有关负责人，中央有关部门负责同志参加活

　　动。(新华社）062021年02期.总第419期

　　开启全面建设社会主义现代化四川新征程的第一年。实现“十四五”开好局、起好步，需要全省上下脚踏实地加油干，也离不开统一战线更加广泛地凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量。希望大家深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，始终坚定正确政治方向，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，主动服务全省中心大局，紧紧围绕省委重点工作加强调查研究，多建浄言、多献良策、多出实招，立足岗位扎实工作、继续奋斗，在各自领域为促进经济发展、社会和谐、文化繁荣、民族团结贡献更大力量。黄强与民进中央副主席、四川省委主委张雨东，四川藏语佛学院院长甲登?洛绒向巴，新希望集团董事长刘永好，成都冠城集团董事长洪清宜交心谈心，详细了解他们的思想和工作情况，听取他们对政府工作的意见建议，感谢他们为四川改革发展稳定作出的贡献。黄强说，过去一年，省委省政府带领全省各族人民迎难而上、顽强拼搏，奋力打好“战疫、战洪、战贫”三场硬仗，统筹推进疫情防控和经济社会发展，走过了一段极不平常的发展历程，为“十三五”划上了圆满句号，其中凝聚着广大党外人士的智慧和汗水。今年是“十四五”开局之年，大家勠力同心，坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为科学指导，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融人新发展格局，抓住成渝地区双城经济圈建设等重大战略机遇，充分发挥各自特长和优势，调动所属行业力量，做好科技创新、民族宗教、民营经济发展等工作，共同推动“十四五”

　　开好局、起好步，在各自领域为治蜀兴川再上新台阶作出新的更大贡献。柯尊平与四川省道教协会副会长、成都市道教协会会长张明心座谈交流，介绍了2020年四川经济社会发展情况，听取对政协工作的意见建

　　议。柯尊平说，2020年四川取得的成绩和进步，是包括统一战线成员在内的社会各界人士辛勤付出的结果。做好2021年工作，对统一战线更加广要闻I四川统一战线泛地凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量提出了新的更高要求。希望明心道长继续发挥好表率引领作用，团结广大信众，为我省社会、经济、文化发展作贡献。柯尊平表示，将与各位党外代表人士加强联络，希望通过各位党外代表人士向全省统一战线广大成员带去新春问候和诚挚感谢，希望在新的一年里，大家共同为四川抢抓国家重大战略机遇、加快把发展机遇转化为发展动能凝心聚力、建言献策。邓小刚与省佛教协会会长释永寿、阿坝州政协副主席达扎?尕让托布旦拉西降措、四川科伦集团董事长刘革新、大陆希望集团总裁陈斌座谈交流，向他们介绍了过去一年四川各项事业取得的新成就，感谢他们为四川经济发展和社会稳定作出的贡献，并致以新春的问候。邓小刚亲切询问他们的工作生活情况，认真听取意见

　　建议，指出今年是中国共产党成立100周年，是“十四五”开局之年，希望他们坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党中央和省委决策部署，积极建言献策，主动作为，充分发挥各自优势和作用，把各界群众紧密团结在党和政府周围，共同为四川现代化建设作出新的更大贡献。参加联谊交友的党外人士和非公有制经济代表人士表示，省委连续多年开展这项活动，充分体现了与党外人士坦诚相见、真诚合作的态度，令人倍感温暖、备受激励。我们将坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步发扬长期以来同中国共产党风雨同舟、休戚与共的优良传统，紧紧围绕中心、服务大局，充分发挥自身优势和作用，努力在全面建设社会主义现代化四川的新征程中再立新功。根据省委统一安排，省委、省人大常委会、省政府、省政协其他省级党员领导干部也分别与所联系的各界代表人士进行座谈交流，送去新春问候和祝福。(四川日报）2021年02期■总第419期07

篇五：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！

　　==本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！==

　　党外干部在谈心会上的发言

　　篇一：在全县党外后备干部座谈会议上的发言

　　在全县党外后备干部座谈会议上的发言

　　XXXX局XXXXXX年XX月

　　日

　　各位领导，各位同仁：

　　大家好！

　　非常感谢县委组织部、统战部对我们党外后备干部一贯的关心和支持，今天的会议又为我们提供了这么好的畅谈工作心得、相互学习提高的交流平台，几位部长的亲自出席更是对我们极大的鼓舞和激励。非常荣幸能够作为党外后备干部代表向各位领导汇报工作情况、与各位同仁学习交流，同时，更希望能得到大家的指点和帮助。

　　我于年来到县XX局工作，工作分工为主要协助办公室主任协调办公室日常工作和负责县XX局团委工作。办公室工作从来都是又多又杂，兼有秘书、宣传、信息、调研、督办、信访、档案、协调、后勤等一大摊工作，加之还有团委的不少工作，林林总总加起来我的工作量不小。但在局领导的关心和支持下，在局机关同事的照顾和帮助下，我始终恪守“不求最好，但求更好”的局办公室格言，高标准规范行为，严要求开展工作。一份耕耘，一份收获。多年来，局办公室工作多次受到上级领导的高度肯定，并于

　　年

　　到

　　年连续评为全县办公室系统优质服务竞赛先进集体。

　　特别是去年

　　月，我有幸成为全县副科级后备干部大家庭中的一员。在高兴之余，我深深体会到，进入后备干部行列意味着组织对我的要求更高、领导对我的期望更远、自己的工作责任更大。为此，我一方面积极主动学习，努力在思想认识上取得新提高，不仅按时参加县委组织部组织的集中学习培训，还主动向领导和同事学习、利用空闲时间进行自学；另一方面更加严格要求，力争在工作能力上取得新提升，不仅保持一贯坚持的良好工作作风，更时刻把自己放在更高层面来要求、把工作放在更高标准来对待。局领导也多次找我谈心，在对我的进步肯定的同时，给我更高的要求和更大的期望。严出成果，律促成才。我

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　切实感受到，成为后备干部以来，虽然自己还存在诸如看书看张皮、看报看个题，大事情专心致志、小事情放任自流，8小时之内严阵以待、8小时之外约束不严等一些需要改进和完善的地方，但在组织的教育培养、领导同事的关心帮助和自身的努力下，自己的思想认识、工作能力和工作作风已经在一点一点的不断提升。

　　今天，县委组织部、统战部组织召开党外干部座谈会议，不仅反映了组织对我们学习、工作、生活情况的一贯关注和关心，更体现了组织和领导对我们的信任和期望。作为一名后备干部，如何才能不辜负组织信任和领导期望，在新形势下找准工作定位，在岗位上做出更新更好的工作成绩，下面，我结合自身实际，谈几点体会，同时也是我今后努力的方向。

　　一是要做一个头脑清醒的人。生活的目的不同，人生的质量与境界也会不同。作为一名党外后备干部，我认为，我们一定要定准人生的坐标，树立远大的志向，决不能仅仅把将来一定要当个什么样的官、担任什么样的领导职务作为衡量人生价值的标尺，而应该首先考虑的是如何担负起组织和单位交给的工作，如何履行好党和人民对我们提出的义务，只问耕耘，不问收获，始终保持清醒坚定的头脑，始终保持蓬勃进取的精神，在不同的岗位上尽职尽责，在不同的工作中甘于奉献。

　　二是要做一个勤奋学习的人。成长的力量源泉在于学习。能够成为一名后备干部，充分说明我们在成长的道路上已经迈开坚实的一步，但这仅仅是一个开头，在人生的长河中，只是一个短暂的时段，今后应该更加注重加强学习。特别是在当今时代，我们更应该先行一步，树立“不学则退”的紧迫感、树立“本领恐慌”意识，把加强学习的环境要求转化为自身提高的内在需要，充分发挥自身优势，注重向书本学习、向网络学习、向周围同志学习，同时要将所学知识与工作实际紧密结合，转化为顺利开展工作的能力，不断提高学习的实效性。

　　三是要做一个务实创新的人。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我认为，作为一个后备干部，我们一方面应该坚

　　持理论联系实际、求真务实，把实干精神与科学态度结合起来，兢兢业业工作，扎扎实实干事，真正做到想干事、能做大事、会办难事，同时也要充分发挥我们年轻人的朝气和勇气，不断解放思想、敢于创新，敢想敢干、敢作敢为，全力投身到本单位、本系统工作实践和事业发展中去，为全县“两型社会”建设、经济社会发展、实现全面小康作出自己最大的贡献。

　　四是要做一个清廉自守的人。也许有人认为，就后备干部谈反腐倡廉为时尚早。其实不然，祸患常积于忽微，没有人生来就是腐败的，从当今部分干部腐败年轻化现象可以看出，加强政治品德修养也是年轻干部安身立命之本、成就事业之基。作为一名后备干部，面临形形色色的诱惑很多，今后的路还很长，我们一定要把好关口，防微杜渐，警钟长鸣，严格用党的纪律约束自己，在思想上筑起拒腐防变的坚固防线，不但要对自己负责，对家庭负责，更要对组织负责，做到慎独、慎初、慎微，努力交出干事创业和清正廉洁两份合格的答卷。

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　以上是我的发言，不当之处请各位领导、同仁批评指正。

　　谢谢大家！

　　篇二：201X党外干部座谈会发言稿

　　党外干部座谈会发言稿

　　各位领导、朋友、仁人志士，大家好！

　　我叫傅XX，是县医院的一名医务工作者。今天很荣幸和广大党外代表人士一起参加县委统战部组织的座谈会，和各位领导、朋友们面对面促膝谈心、畅所欲言、学习交流、相互提高，这足以说明县委组织部、统战部对党外代表人士队伍建设的高度重视和极大关怀，我作为一名党外代表对此表示深深的感谢和无比的感激！

　　今年2月2日，中共中央下发了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》。这是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件，在统一战线发展史上具有里程碑意义，也是指导当前和今后一个时期党外代表人士队伍建设和统一战线工作的纲领性文件。我本人通过对《意见》的学习，有几方面的想法：

　　一、对《意见》的认识：（可用三个字概括）

　　第一个字是“高”：一是把党外代表人士的政治地位提的高：《意见》把加强党外代表人士队伍建设，提到“事关坚持和发挥我国社会主义政治制度的特点和优势，事关为全面建设小康社会提供人才支持”的高度；二是对党外代表人士队伍建设的总体要求标准高：提出“党外代表人士是与中国共产党团结合作、作出较大贡献、有一定社会影响的非中共人士，政治坚定、业绩突出、群众认同”的基本标准。

　　第二个字是“新”：首先是形式新：这是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件。其次是提法新：意见提出“要加大党外正职安排力度。各级人民法院、人民检察院要加大1力度选配党外干部担任领导职务，数量要进一步提高”。第三是管理方法新：提出“要突出管理重点，丰富管理形式，明确管理责任。”

　　第三个字是“全”：一是推荐机制健全：提出要“规范推荐程序，实现党内推荐与党外推荐、组织推荐与个人推荐、定期推荐与日常推荐有机结合”。二是教育培养方法全：提出“要强化理论培训，加大实践锻炼力度，注重思想政治教育等。三是职务安排计划全：《意见》强调“严格执行中央关于党外代表人士在各级人大、政协安排比例和数量的规定。这些要求和提法充分说明党中央对党外干部队伍建设越来越重视，越来越规范，对党外干部的教育培养、选拔作用及管理力度越来越大，学习之后感觉非常激动人心、振奋人心、鼓舞人心。

　　二、对我县统战工作的认识

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　近年来，我县统战部高度重视党外代表人士队伍建设工作，始终把团结培养党外代表人士作为统战工作全局的重要方面。我加入党外干部队伍15年，曾多次组织的理论知识学习、考试、社会调研、大型义诊等活动，使自己的政治理论水平及社会实践能力都得到了明显提高。特别是近几年来，统战部又不断创新的工作方法，把党外干部分成专家团、活动小组，号召大家立足本职，充分发挥自身优势，为舞阳建设多做贡献，争取更好的以为促位，以位促为。随着党中央对党外代表人士发现储备、教育培养、选拔任用和管理制度的不断完善，相信我们的县委组织部、统战部将会为党外干部施展才华、发挥作用提供更多的机会、更多的岗位，搭建更广阔的舞台。

　　三、对我县党外代表人士队伍建设的建议

　　2一是建立党内领导干部与党外干部定交友联系制度，思想上关心，工作上帮助，政治上培养。二是建立“无党派知识分子联谊会”，为党外干部搭建组织体系。三是适当地增加党外干部职数是，建议在一些科研院校和一些专业性强的部门多增加一些党外正职的岗位。

　　四、立足本职

　　发挥优势

　　我作为党外一名党外干部，只有立足本职、踏踏实实的做好分管工作，才能无愧于党的关怀和组织的培养。今年以来，首先是本着“救死扶伤”的根本宗旨，完成各项工作，如“4.23”特大交通事故伤员急救、<河南省第二轮医院评审综合评价标准>的准备工作及建立和完善护理质量、院内感染控制可追溯机制等。其次是深入贯彻落实党的各项政策，如在新农合管理方面，坚持以人民群众的利益为重，倡导广大医务工作者“带着感情下病房，想着病人开药方”，拟定各项管理制度、实施方案，推行新农合按病种付费。第三是围绕我县及医院发展中心，充分发挥自身优势，圆满完成指令性工作任务：如今年省市县卫生行政部门下达的《十大指标》任务、县里开展“讲树创”活动、县卫生局开展的“好医生、好护士”评选活动及在我院6月1号实行的“一卡通”服务等，我都能按照工作要求，不折不扣的完成各项工作任务。

　　点评内容：

　　一是建立党内领导干部与党外干部定交友联系制度，思想上关心，工作上帮助，政治上培养。二是建立“无党派知识分子联谊会”，为党外干部搭建组织体系。三是适当地增加党外干部职数是，建议在一些科研院校和一些专业性强的部门多增加一些党外正职的岗位。

　　3篇三：在党外代表人士座谈会讲话3在党外代表人士座谈会上的讲话

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　同志们、朋友们：

　　今天，很高兴能与大家欢聚一堂，共叙情谊，畅谈统战事业。借此机会，我代表中共xx县委、县政府，向多年来为我县经济社会发展付出辛勤劳动、作出突出贡献的各民主党派成员、无党派人士、党外知识分子、非公经济代表人士致以诚挚的问候并表示衷心的感谢！

　　下面，我就我县的统战工作和党外代表人士工作讲几点意见：

　　一、充分认识新时期统一战线的重要作用

　　统一战线是中国共产党领导的团结各阶层、各党派的最广泛的政治联盟，是夺取革命胜利和建设社会主义事业的”三大法宝”之一（武装斗争、党的建设）。在历次革命战争特别是抗日战争、解放战争时期曾发挥了非常重要的作用。在社会主义建设时期，特别是当前改革进入攻坚期，社会矛盾处于集中凸现期，发挥好统一战线的大联合、大团结作用显得尤为重要。中、省、市对统战工作高度重视，多次召开会议安排部署统战工作。并且在组织上强化了对统战工作的领导，去年县级换届中，全省100多个县区的统战部长全部由县委常委担任。对于我县这样一个经济快速

　　发展、各项社会事业空前繁荣、社会矛盾复杂多样的大县来讲，要维护安定、团结、和谐的政治局面，统战工作“凝聚人心，汇聚力量”的作用不可或缺。县委、县政府高度重视统战工作。去年以来，市委常委、县委书记xxx同志多次专门听取统战

　　工作汇报，要求统战部门一定要充分发挥好大团结、大联合的职能作用，团结广大党外代表人士共同为我县的经济社会发展献计出力。县政府在统战部门人员、经费方面给予了大力支持，保证了统战工作的开展。县人大、县政协也从多个方面给予了统战工作大力支持。此外，我县的非公经济非常发达，非公经济代表人士众多，具有十分丰富的统战资源。可以说，现在是我县统战工作发展的黄金时期，统战工作大有可为。我们要进一步巩固和发展我县的爱国统一战线，联合一切可以联合的力量，团结一切可以团结的对象，调动一切可以调动的积极因素，共同致力于xx的各项社会事业发展。我相信，在大家的共同努力下，我县的统战工作一定能够开创出新局面。

　　二、充分发挥党外代表人士参政议政、民主监督、服务社会的重要作用

　　党外代表人士具有人才荟萃、智力密集、联系广泛的独特优势。近年来，我县经济社会快速、健康发展，取得了骄人的成绩，这与广大党外代表人士充分发挥参政议政、民主监督、服务社会的职能是分不开的。由于时间关系，下面，我重点谈谈民主党派工作。

　　第一，我讲讲我国的多党合作制。中国的政党制度，既不是一党制、两党制，也不是多党制，而是中国共产党领导的多党合作制度，它是我国的基本政治

　　制度。从各党派的地位上讲，中国共产党处于领导和执政地位，是执政党，中国共产党依法执政。各民主党派是中国的参政党，各民主党派依法参政，而不

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　是轮流执政；中国共产党和各民主党派是相互独立的政治组织,在法律地位上是平等的,在组织上它们不是领导与被领导的关系；从党派的关系上讲，中国共产党与民主党派之间是“长期共存，互相监督，肝胆相照，荣辱与共”的亲密友党关系，既亲密合作又互相监督，而不是互相反对，民主党派是参政党，而不是反对党或者在野党；中国共产党的基本理论、路线、纲领、经验得到各民主党派的认同，建设中国特色社会主义成为中国各政党的共同目的。可以说，我国的多党合作制度具有鲜明的特点和独特的优势（和谐），避免了政党之间互相攻击、倾轧。民主党派参政议政，主要体现在“一个参加，三个参与”上，“一个参加”是指参加国家政权，即民主党派要在政府、人大、政协、法检两院领导班子中占一定的比例，在政府某些部门中要有一定比例的正职安排。“三个参与”是指参与国家大政方针和国家领导人的协商，参与国家事务管理，参与国家方针、政策、法律、法规的制定执行。民主监督的内容是：国家宪法和法律法规的实施情况；中国共产党和政府重要方针政策的制定和贯彻执行情况；中国共产党

　　各级党委的工作和中共党员领导干部履行职责、为政清廉等方面的情况。

　　第二，我谈谈我县民主党派的基本情况。我省现有8个民主党派，分别是民进、民建、民革、民盟、农工、致工，九三学社、台盟，共有党员2.8万余人。我县现有民主党派党员28名，其中农工党、民进党2个民主党派支部,党员25名，民建、民盟、民革各有1名党员。民主党派党员中，有县级领导2名(农工党的政府副县长xxx、政协副主席xxx)，科级领导干部4名，市县政协委员6名，市县人大代表3名。我县各民主党派党员通过担任各种职务，充分行使行政权、选举权、提案权、质询权、经常性地开展视察、调研、考察等来履行职责；各民主党派支部通过组织党员学习、调研、考察，进一步巩固多党合作的思想基础，把思想和行动统一到了县第十七次党代会精神上来，充分调动了他们在岗位上努力拼搏、服务社会的积极性，为我县的社会经济发展做出了重要贡献。

　　第三、对于民主党派如何搞好自身建设、发挥职能作用，我有几点建议：一是要坚定立场，把握正确的政治方向。要不断加强政治理论学习，学习即将召开的党的十八大精神、省第十二次党代会精神和县第十七次党代会精神。要强化对党员的培训，积极推荐党员到省、市社会主义学院培训，系统学习我国多党合作制的政党理论和共产党的统战方针、政策，特别是胡锦涛总书记201X年提出的“三同”思想，即民主党派与中国共产党在思想上

　　同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行。通过学习培训，教育党员从政治的高度认识问题，正确判断形势，明辨是非，增强政治敏锐性和鉴别力，不断提高自身政治素质，把握好参政议政的方向。二是要增强中心、大局意识。民主党派要紧紧围绕“发展经济”这个中心开展各项工作，“发展经济”是全社会的共识，也是中共和民主党派达成的共识。民主党派要齐心协力维护“稳定、和谐”这个大局。不说不利团结、稳定的话，不做不利于团结、稳定的事。特别是在中共十八大召开前的这段时期，民主党派更要积极发挥维护社会稳定、和谐的特殊作用；三是要增强履职意识。按照“党委出题、党派调研、政府采纳、部门落实”的原则，各党派应切实搞好调研活动（党派调研，非人大、政协调研）积极建言献策，农工党可以在医疗制度改革方面、民进党可以在教育

　　【最新】党外干部在谈心会上的发言-word范文

　　制度改革方面多做些调研，形成有价值的调研

　　报告，提供有前瞻性、战略性和可操作性的思路及建议，为党委、政府决策提供参考。真正把民主党派的“人才库”、“智囊团”、“专家库”的优势充分展示出来；四是要增强服务意识。各党派应发挥紧密联系所代表阶层、行业，人才汇萃、智力密集的优势，积极开展扶贫济困、义诊助学等社会公益和慈善活动。

　　三、不断加强党外代表人士队伍建设

　　中共中央十分重视党外代表人士队伍建设，今年2月，中共中央下发了《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》，这是建国以来第一次以中央文件的形式对党外工作进

篇六：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见

　　中共中央印发《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》

　　《北京日报》

　　据新华社北京2月23日电中共中央最近印发了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》。《意见》以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，适应党和国家事业发展、统一战线巩固壮大的新要求，结合党外代表人士的新特点，对进一步加强新形势下党外代表人士队伍建设作出全面部署，提出明确要求，是指导新形势下统一战线事业发展的纲领性文件。

　　《意见》指出，要深刻认识加强新形势下党外代表人士队伍建设的重要性和紧迫性，把握新形势下党外代表人士的特点和成长规律，着力培养大批高素质、有影响、作用大的党外代表人士，推动爱国统一战线不断巩固壮大。

　　《意见》明确了党外代表人士队伍建设的总体要求。党外代表人士是与中国共产党团结合作、作出较大贡献、有一定社会影响的非中共人士，包括民主党派代表人士、无党派代表人士、少数民族代表人士、宗教界代表人士、非公有制经济代表人士、港澳台海外代表人士等。政治坚定、业绩突出、群众认同，是党外代表人士的基本标准，也是加强党外代表人士队伍建设的根本要求。要适应新形势下坚持和完善社会主义政治制度、巩固和壮大爱国统一战线的要求，着眼贯彻实施《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍。

　　《意见》对党外代表人士的发现储备、教育培养、选拔任用和管理等提出了具体要求。要有组织、有计划地广泛物色发现党外代表人士，把综合评价作为党外代表人士推荐使用的必经环节。要全面加强党外代表人士的教育培养，强化理论培训，加大实践锻炼力度，注重思想政治教育，充分发挥社会主义学院主阵地作用。要加大党外代表人士的选拔任用力度，认真贯彻党外代表人士安排的政策要求，不断健全选拔任用工作机制，切实搞好党与党外代表人士的合作共事。要

　　注重党外代表人士的管理。

　　《意见》提出，要把联谊交友工作贯穿于党外代表人士发现、培养、使用和管理各个环节。要广交深交党外朋友，不断拓宽视野，广泛联系各界人士。党员领导干部和统战干部要带头做好联谊交友工作，各级党政领导班子要发挥示范带头作用。

　　《意见》还对加强和改善党对党外代表人士队伍建设的领导提出明确要求。各级党委要高度重视党外代表人士队伍建设，把党外代表人士培养选拔使用作为政治责任，从坚持和完善社会主义政治制度、实现国家长治久安的高度抓好落实。要健全工作机制，加强统筹协调，完善党委统一领导、统战部门牵头负责、各有关部门和社会团体密切配合的工作机制。要支持民主党派、工商联和有关社会团体在党外代表人士队伍建设中发挥作用。

　　全国学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建

　　设的意见》电视电话会议在京举行

　　《人民日报》

　　本报北京２月２４日电（记者刘维涛）全国学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》电视电话会议２４日在北京人民大会堂举行。中共中央政治局常委、全国政协主席贾庆林出席会议并讲话。

　　贾庆林指出，党外代表人士队伍建设是党和国家工作全局的重要方面，是中国共产党治国理政的政治优势。为进一步巩固壮大统一战线、推动党和国家事业发展，最近中共中央颁发了《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》，这是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件，在统一战线发展史上具有里程碑意义。《意见》深刻论述了加强新形势下党外代表人士队伍建设的重要性和紧迫性，明确提出了党外代表人士队伍建设的指导思想、工作原则、目标任务和政策措施，是指导当前和今后一个时期党外代表人士队伍建设和统一战线工作的纲领性文件。

　　贾庆林强调，要着眼全局，充分认识加强新形势下党外代表人士

　　队伍建设的重大意义。加强党外代表人士队伍建设，事关坚持和发挥我国社会主义政治制度的特点和优势，事关为全面建设小康社会提供人才支持，事关巩固党的执政基础和扩大党的群众基础，事关推动新形势下统一战线事业不断向前发展。培养选拔党外代表人士不是权宜之计，而是必须长期坚持的重要方针；不是一般工作，而是关系党和国家事业发展的战略任务。各地各部门要切实把思想和行动统一到《意见》精神上来，进一步增强政治责任感和使命感，坚持德才兼备、以德为先用人标准，以不断增强党外代表人士的代表性为重点，以广交深交党外朋友为基础，以加强理论培训和实践锻炼为途径，以提高素质、发挥作用为目标，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍，为推动科学发展、促进社会和谐作出积极贡献。

　　贾庆林指出，要突出重点，切实做好加强新形势下党外代表人士队伍建设工作。要积极发现党外优秀人才，探索打破身份、区域、部门、行业和所有制限制的体制机制，实现人才选拔的宽领域、广覆盖，努力形成老中青相结合的队伍结构；要有针对性地做好培养工作，坚持政治培训为主，不断增强党外代表人士走中国特色社会主义道路的政治共识，通过实践锻炼提高组织领导能力，为他们的成长和发展提供平台；要加大推荐使用力度，有针对性地在人大、政府及政府工作部门、政协、法院和检察院、高等学校、国有企业、科研院所、人民团体等做好推荐使用工作，适当增加安排职数、扩大安排部门、推动正职安排，不断健全党外干部选拔任用工作机制；要注重管理和监督，建立健全党外代表人士的管理监督制度，把党派监督、法律监督和群众监督结合起来，探索运用民主评议、述职述廉、定期考核、诫勉谈话等多种形式，全面了解他们的政治表现、思想状况、履行职责和廉洁自律情况。

　　贾庆林强调，当前和今后一个时期，各地各部门要把贯彻落实《意见》精神作为一项重要任务，加强领导、健全机制，深入学习、广泛宣传，联系实际、突出重点，明确责任、强化监督，确保中共中央的精神和要求落到实处，努力开创党外代表人士队伍建设工作新局

　　面。

　　周铁农、蒋树声、陈昌智、严隽琪、桑国卫、张梅颖、张榕明、林文漪、厉无畏、罗富和、陈宗兴、王志珍出席会议。会议由全国政协副主席、中共中央统战部部长杜青林主持。

　　中共湖南省委书记周强，中共北京市委常委、统战部部长牛有成在会上作交流发言。全国人大、全国政协、中央和国家机关有关部委、最高人民法院、最高人民检察院负责同志，各民主党派中央、全国工商联负责同志，无党派人士代表，部分人民团体党组负责同志，在京全国性宗教团体负责人，在京中管高校、部分在京中央企业、科研院所党委负责同志在主会场参加会议。各省、自治区、直辖市和副省级城市、新疆生产建设兵团以及各市（地、州、盟）党委有关负责人和各级统战部、民主党派各级组织、工商联负责同志、无党派人士在各地分会场参加会议。

　　陈全国就贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》作出批示

　　日前，自治区党委书记陈全国作出批示，强调要认真贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》，切实加强党外代表人士队伍建设，推动爱国统一战线不断巩固壮大，凝聚起西藏跨越式发展和长治久安的强大合力。

　　陈全国指出，加强党外代表人士队伍建设，是党和国家工作全局的重要方面，是我们党治国理政的政治优势，事关坚持和发挥我国社会主义政治制度的特点和优势，事关为全面建设小康社会提供人才支持，事关巩固党的执政基础和扩大党的群众基础，事关推动新形势下统一战线事业不断向前发展。西藏和平解放以来的各个历史阶段，全区广大党外代表人士作为建设社会主义新西藏的坚定拥护者和直接参与者，与中国共产党同心同德、亲密合作，为西藏发展稳定作出了重要贡献、发挥了不可替代的作用。《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》，立足中国特色社会主义战略全局，适应党和国家事业发展的新形势、统一战线巩固壮大的新要求，对进一步加强党外代表人士队伍建设作出了科学部署，为我们做好新时期党外

　　代表人士队伍建设工作提供了遵循、指明了方向。我们一定要紧密结合西藏实际、认真抓好贯彻落实，高度重视、完善政策、加大力度，不断开创全区党外代表人士队伍建设的新局面，为西藏跨越式发展和长治久安提供有力支持。

　　一要明确指导思想。坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持德才兼备、以德为先用人标准，以不断增强党外代表人士的代表性为重点，以广交深交党外朋友为基础，以加强理论培训和实践锻炼为途径，以提高素质、发挥作用为目标，进一步拓宽视野、整合资源、健全机制、创新方法，着力做好发现、培养、使用、管理工作，努力建设一支高素质的党外代表人士队伍，为统一战线服务推动科学发展、促进社会和谐稳定创造良好条件。

　　二要坚持基本标准。政治要坚定，坚持中国共产党领导，思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行，坚定不移地走中国特色社会主义道路，在反分裂斗争这个关系国家安全、祖国统一、边疆稳定的重大政治原则问题上，立场坚定、旗帜鲜明、认识统一、表里如一、态度坚决、步调一致，坚决在政治上、思想上、行动上与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致；业绩要突出，在本领域本行业造诣较深、贡献较大；群众要认同，在所联系成员和群众中有较高的威信、影响力和良好的社会形象，能够发挥引领带动作用。

　　三要突出工作重点。做到“四个延伸”，即党外代表人士队伍建设由侧重上层向基层延伸，由侧重民族界、宗教界人士向其他党外代表人士延伸，由侧重扩大数量向数量、质量并重延伸，由侧重安排向重管理、重发挥作用延伸。

　　四要加大培养力度。实施“三百”工程，着力培养100名政治上靠得住、宗教上有造诣、品德上能服众的宗教界爱国人士；着力培养100名在科研、教育、文化、卫生等领域有较大影响、贡献突出的党外知识分子代表人士；着力培养100名有经营头脑、有经济实力、有发展潜力的非公有制经济发展领军人物。

　　五要注重选拔使用。按照中央政策要求，加大党外代表人士选拔

　　任用力度，今明两年全区各级人大、政府、政协换届过程中要基本达到选配要求，下次换届时要全面实现配备目标。

　　六要健全管理机制。把加强党外代表人士队伍建设纳入各级党委重要议事日程，纳入人才和干部队伍建设总体规划，纳入领导班子和干部队伍建设考核内容，加强统筹协调，健全党外代表人士发现、培养、使用、管理机制，完善党委统一

　　领导、统战部门牵头负责、各有关部门和社会团体密切配合的工作格局，努力形成责任清晰、分工明确、齐抓共管的工作机制。

　　陈昌智要求，民建各级组织和广大会员要认真学习、深刻领会文件和贾庆林讲话精神，进一步加强自身建设。一是要不断发现、培养、储备后备人才，对于高层次人才，及早发现、及早培养；二是要高度重视培训工作，通过举办各级各类培训班，加强理论培训，不断提高会员素质；三是要加强班子队伍建设，积极推荐人才；四是要加强自我教育、自我管理、自我监督，努力建设一支结构合理、素质优良的干部队伍。

　　全国学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》电视电话会议暨省委加强党外代表人士队伍建设电视电话会议召开

　　2月24日上午，全国学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》电视电话会议在京召开。中央政治局常委、全国政协主席贾庆林出席会议并作重要讲话。全国政协副主席、中央统战部部长杜青林主持会议。省委副书记、省政协主席刘伟，省政协副主席、省委统战部部长张传林，各民主党派省委、省工商联负责同志，济南市委常委、统战部部长慕建民和我市各民主党派、工商联驻会领导在济南分会场收看了电视电话会议。我会丁保国秘书长参加了会议。

　　贾庆林指出，《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件，在统一战线发展史上具有里程碑意义。各地各部门要切实把思想和行动统一到《意见》精神上来，把贯彻落

　　实《意见》精神作为一项重要任务，加强领导、健全机制，深入学习、广泛宣传，联系实际、突出重点，明确责任、强化监督，切实做好加强新形势下党外代表人士队伍建设工作，努力开创党外代表人士队伍建设工作新局面。

　　在收看全国电视电话会议后，省委召开加强党外代表人士队伍建设电视电话会议。刘伟在会上作重要讲话，张传林主持会议。

　　刘伟在讲话中指出，中央召开的这次电视电话会议十分重要，贾庆林主席发表重要讲话，深刻阐述了加强新形势下党外代表人士队伍建设的重大意义，对深入贯彻中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（中发〔2012〕4号）精神、进一步做好党外代表人士的培养选拔使用工作提出了明确要求，充分体现了中央对党外代表人士队伍建设工作的高度重视，体现了对统一战线事业长远发展的科学谋划。

　　刘伟强调，加强党外代表人士队伍建设是一项长期的基础性、战略性任务。各级各有关部门要认真学习好、宣传好、落实好中央《意见》和贾庆林主席、杜青林部长的重要讲话精神，切实把思想统一到中央部署要求上来。要深入开展调查研究，细化分解工作任务，认真制定我省实施意见，努力把工作做在前面。要进一步创新思路，强化措施，着力解决党外代表人士队伍建设中的突出问题，不断拓宽选人用人视野、拓宽实践锻炼途径、拓宽实职安排渠道，努力为党外代表人士健康成长创造良好条件。要注重加强制度建设，进一步建立健全党外代表人士的发现储备、教育培养、选拔任用、管理监督等制度，不断提高工作的科学化规范化水平。

　　刘伟强调，各级党委要把加强党外代表人士队伍建设摆上重要位置，及时研究解决重大问题，进一步健全完善党委统一领导、统战部门牵

　　头负责、各有关部门和社会团体密切配合的工作机制，确保把党外代表人士队伍建设的各项任务落到实处。

　　张传林要求，各级各有关部门要认真贯彻落实全国和全省电视电话会议精神，加强学习宣传，完善配套政策，建立长效机制，努力培

　　养一大批高素质、有影响、作用大的党外代表人士，为推动我省统一战线和多党合作事业发展奠定坚实的人才基础。

　　（办公室）

　　市委常委会专题学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》

　　精神强调抓好党外代表人士队伍建设为经济社会发展提供力量支持刘君主持会议并讲话

　　近日，市委常委会召开会议，专题学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》）精神。会议强调，全市各级各部门要把学习贯彻《意见》精神作为一项重要的政治任务，切实把思想和行动统一到《意见》精神上来，认真抓好我市党外代表人士队伍建设，为经济社会发展提供力量支持。市委书记刘君主持会议并作讲话。

　　会议强调，《意见》是指导当前和今后一个时期党外代表人士队伍建设和统一战线工作的纲领性文件。我们一定要认真学习，深刻领会《意见》精神，把思想和行动统一到中央的决策部署上来，结合我市实际抓好贯彻落实。

　　会议指出，学习领会《意见》的主要内容和精神实质，关键在于准确把握党外代表人士队伍建设的总体要求，以增强党外代表人士的代表性为重点，以广交深交党外朋友为基础，以加强理论培训和实践锻炼为途径，以提高素质、发挥作用为目标，着力做好党外人士发现、培养、使用、管理工作。要严格落实党外代表人士安排使用的政策要求。组织部、统战部要加强协商沟通，积极向市委推荐党外干部，确保我市党外干部结构更加优化、素质更加优良。要加强与党外代表人士的联谊交友，把联谊交友贯彻于党外代表人士发现、培养、使用和管理的各个环节，不断拓宽视野，广泛联系各界人士，深交一批经得住重大政治斗争考验、关键时刻起作用的挚友诤友。要准确把握加强和改善党对党外代表人士队伍建设的领导。各级党委要高度重视党外代表人士队伍建设，从坚持和完善社会主义政治制度、实现国家长治久安的高度抓好落实。

　　会议要求相关部门强化具体措施，确保《意见》精神落到实处。一要精心组织学习，加大宣传力度，在全市上下掀起学习热潮。二要尽快制定实施意见细则。组织和统战部门要根据自治区实施办法，深入开展调查研究，起草好实施细则。三要认真听取党外人士的意见和建议。四要切实加强党外人才建设，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍，为推动桂林跨越发展、促进社会和谐作出积极贡献。

　　近日，省委书记、省人大常委会主任周强主持召开省委常委会议，传达贯彻中共中央最近颁发的《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》）精神。

　　省领导徐守盛、胡彪、梅克保、黄建国、于来山、陈润儿、李微微、路建平、郭开朗、陈肇雄、孙建国、易炼红、张文雄、李江、李友志参加会议。

　　中共湖南省委历来高度重视党外代表人士队伍建设工作。近年来，全省各级党委和统战、组织等部门坚持将加强党外代表人士队伍建设作为巩固和壮大爱国统一战线的战略性、基础性工程来抓，在创新工作理念、完善政策体系、推进制度建设、健全工作机制、强化培养教育、突出选拔任用、加强考核管理等方面做了大量工作，多项工作指标居全国前列，受到了中央领导同志和中央有关部门的充分肯定。目前，全省党外代表人士队伍不断壮大，整体素质不断提升，队伍结构不断优化，党同党外人士合作共事关系不断改善，大批优秀党外人才脱颖而出，为助推“四化两型”、“四个湖南”建设作出了重要贡献。

　　会议指出，中共中央颁发的《意见》，是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件，在统一战线发展史上具有重大而深远的意义。《意见》以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，适应党和国家事业发展、统一战线巩固壮大的新要求，结合党外代表人士的新特点，对进一步加强新形势下党外代表人士队伍建设作出全面部署，提出明确要求，是指导新形势下统一战线事业发展的纲领性文件。全省各级党委特别是统战部门要认真学习、深刻领会《意见》精神，把

　　思想和行动统一到中央的决策部署上来，结合实际抓好贯彻落实。

　　会议强调，要深刻认识加强新形势下党外代表人士队伍建设的重要性和紧迫性，把加强党外代表人士队伍建设作为推进科学发展的重要力量支撑来抓、作为发展社会主义民主政治的重要基础工程来抓、作为实现人才强省的重要战略举措来抓、作为各级党委的重要政治责任来抓，始终坚持把加强党外代表人士队伍建设放到全省经济社会发展大局中去谋划和推进。

　　会议强调，要扎实推进我省党外代表人士队伍建设在新的起点上实现新发展。一要进一步拓宽物色发现视野。要重视发挥高等院校、科研院所的重要源头作用，加强以县乡为基础的党外干部的物色培养，拓宽从“两新”组织、行业商（协）会等领域发现党外人才的新途径、新机制。协助各民主党派加强领导班子后备干部培养，制定各领域党外人才培养计划。二要进一步提升教育培训质量。突出以“同心”思想为引领的政治共识教育，加快建设中央社会主义学院南方培训基地，组织实施高层次党外代表人士培养工程，积极推进党外代表人士实践锻炼基地建设，加强党外干部上下交流。三要进一步加大选拔使用力度。认真贯彻中共中央有关党外代表人士安排的政策要求，做好党外代表人士的安排使用。四要进一步建立健全工作机制。完善党委统一领导、党委统战部门牵头协调负责、各有关部门和社会团体密切配合的工作机制，努力形成政策完善、权责明晰、机制健全、程序规范、运行科学的工作格局。

篇七：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　党员领导干部与党外代表人士联谊交友

　　情况记录表

　　党员领导干部

　　姓

　　名

　　姓

　　名

　　党政职务

　　行政职务

　　党外代表人士

　　政治职务

　　交流的时间、方式和主要议题，党外代表人士提出的意见和建议。

　　（此内容可手写；也可计算机输入，打印后手写签名）

　　签名：

　　日期：

篇八：党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容

　　

　　校级党员领导干部与党外代表人士联系交友登记表

　　填表时间：

　　年

　　月

　　日

　　校级党员领导干部

　　党外代表人士

　　交流时间

　　姓名

　　姓名

　　党政职务

　　行政职务

　　交流方式

　　政治/社会职务

　　主要议题及党外代表人士提出的意见和建议

推荐访问:党员领导干部与党外代表人士联谊谈话内容 联谊 党员领导干部 党外