开展创先争优灵活动争做五星党员
设“星” 科学评“星” 动态争“星”
创先争优活动开展以来，上饶县开展争当“五星”党员活动，通过评星促进党员比工作、比学习、比奉献、争优秀、做表率，充分激发了广大党员创先争优的主动性、积极性，促进了党员先锋模范作用的发挥，不断将创先争优活动引向深入。
灵活设定评星内容，确保全体党员参与。为了在全体党员之间建立常态的良性竞争机制，激励和鞭策广大党员把履行职责创先进、立足岗位争优秀作为自觉的价值追求，保证每个党员都参与，上饶县专门下发了《关于在全县基层党组织和党员中推行“分类创先评星争优”工作机制的意见》，按照党员“五带头”的总体要求，根据党员岗位和职业的具体情况分别设定“五星”评定内容，如引导机关党员争当“理论学习星、业务能力星、爱岗敬业星、服务群众星、工作业绩星”，农民党员争当“宣传政策星、联系群众星、遵纪守法星、文明新风星、带头致富星”；学校、医院、企业、“两新”组织党员的评星内容由行业主管部门党委参照机关党员的评星内容进行设定。目前，全县20100余名党员已全部参与到争当“五星”党员活动中来。
科学规范评星程序，确保结果公正公开。按照个人自评、党员测评、支部审评和党委把关的评星程序，以党支部为单位召开评星工作大会。首先由党员分别在大会上进行党性分析、自我评星，接受其他党员和群众代表的质询；其次由全体党员无记名填写《党员评星表》，党员投票时对每一项的评定投票不得超过接受评定党员数的70%，党员得票计票时某项得票数超过70%以上的得一星；最后由党支部对评星结果进行审核、公示并上报基层党（工）委，接受党员群众监督。机关、学校、卫生院党员评星工作每季度开展一次，村（居）、企业和“两新”组织党员评星工作每半年开展一次，严把关键环节，规范评星程序，坚持做到既不埋没成绩，也不掩盖问题，客观反映党员在创先争优活动中发挥先锋模范作用的真实情况。
正确运用评星结果，确保活动扎实有效。基层党委及时对党员评星结果进行汇总，坚持表彰先进和激励后进相结合，一方面设立“五星”党员示范岗，对“五星”党员授予标牌并实行动态管理，县委每年还将表彰“百名优秀共产党员”，即十佳党员领导干部、十佳人民满意公仆、十佳服务群众标兵、十佳忠诚卫士、十佳人类灵魂工程师、十佳白衣天使、十佳推动发展排头兵、十佳村党组织书记、十佳农村致富带头人、十佳农村文明新风楷模；一方面在“二星”“三星”、“四星”党员中开展“找差距、争五星”活动，尤其是对“一星”以下党员由党支部书记对其诫勉谈话，并指定党员对其进行结对帮带。争当“五星”党员活动开展以来，党员的影响力和党组织的吸引力不断增强，在党员中形成你追我赶、争创先进的格局，通过党员争优秀，推动创先争优活动的深入开展。