纪检组工作总结2022

按照委局的要求，现将驻盟发改委纪检组2016年上半年工作情况总结如下。

一、2016年上半年工作开展情况

今年以来，按照委局的部署和要求，结合驻在部门工作实际，驻盟发改委纪检组以明责、传责、督责、问责为抓手，持续深化“三转”，加强监督执纪问责，积极履行党内监督专门机关职责，重点开展以下几方面的工作。

（一）主动协助，积极协调，督促驻在部门党组落实主体责任。一是协助盟发改委党组学习传达贯彻中纪委十八届六次全会、自治区纪委九届七次全会精神及盟纪委扩大会议精神，切实把思想和行动统一到中央、自治区纪委和盟纪委的部署要求上来，进一步增强履行“两个责任”的自觉性、主动性；
协助制定盟发改委2016年《党风廉政建设和反腐败工作要点》及其《任务分解意见》，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到各领导班子成员、各部门，确保与业务工作同安排、同部署。

二是协调解决反腐败工作重大事项。根据《中国共产党党组织工作条例（试行）》、《锡林郭勒盟“三重一大”事项议事决策规则》（锡党发[2015]）6号和《执行情况监督检查暂行办法》等有关规定，督促并协助盟发改委党组制定了《锡盟发展和改革委员会 “三重一大”事项集体决策实施办法(试行)》。

三是认真履行好参谋助手职责。就发现的盟发改领导班子在落实党风廉政建设责任制方面的不足，及时与党组书记和分管领导进行汇报沟通交流，提出工作意见和建议，督促改进提高。

（二）传导压力，督促履责，履行对驻在部门党风廉政建设监督责任。一是认真行使党内监督职责。参加委党组会议、主任办公会议等，对委党组和行政班子维护党的纪律及执行民主集中制情况进行监督，并就个别干部任用、落实中央八项规定精神等方面存在的问题进行提醒或纠正。对调整和选拔任用4名环节干部工作进行监督。

二是对落实党风廉政建设责任制等情况进行监督检查。全程监督盟发改委科室、直属单位2015年度实绩考核和述职述廉工作，并就科室、直属单位负责人述廉情况进行综合点评。

三是督促领导干部履行“一岗双责”。围绕党建重点工作，通过参加会议、个别交流等方式，督促驻在部门党组抓好“两学一做”学习教育工作、“纪律作风整顿年”活动，监督党组落实在党员教育、正风肃纪方面的主体责任。自5月上旬至6月中旬，利用一个半月的时间，开展落实“一岗双责”谈心督查专项活动。具体方式为：由纪检组长与每名分管领导一对

一、面对面沟通交流，交换意见，了解该领导同志分管领域及部门、单位纪律作风情况，督促该领导同志加强对党员干部的教育监管；
督促班子成员分头主持召开分管部门、单位党风廉政建设及纪律作风建设专题会议，研究部署相关工作，强化纪律作风教育，纪检组派员参加会议，并听取工作意见和建议，确保班子成员履行“一岗双责”到位。

四是积极开展勤政廉政监督检查工作。对公务用车使用管理、办公用房等事项进行了专项检查，就相关情况及时向委党组提出工作改进建议。结合“纪律作风整顿年”活动，利用春季、五

一、端午等时间节点，开展2次机关纪律作风明察暗访活动。

（三）普及党纪党规，营造氛围，加强日常廉政教育。与机关党委配合，将廉政教育纳入机关日常学习教育活动中。协调编制《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》及相关党纪政纪手册，发至每一名干部职工手里。组织开展《准则》、《条例》集体学习活动。通过会议、集中学习等途径，及时传达上级有关精神。利用盟发改委微信群，经常性转发中纪委监察部、自治区纪委监察厅网站内容，将上级有关决策部署、工作动态及时传达给全体职工。举办1次工作纪律专题动员教育会。

（四）咬耳扯袖、执纪问责，严肃开展纪律审查工作。一是按照盟纪委监察局有关领导的要求，组织力量对锡林郭勒盟经纬线工程咨询有限责任公司2014年度财务审计发现的问题线索进行调查。目前，调查工作告一段落，有关工作需要与委局相关检查室协调推进。二是完成1次协助上级纪委查办案件工作。三是对3名干部（2名科级、1名工勤人员）进行了谈话或诫勉谈话。

（五）学习提高，强化自律，加强自身建设。加强对发改业务知识的学习。充分利用中纪委、自治区纪委“两网”、中纪委“一报三刊”，学思践悟，加强对全面从严治党重大决策部署及纪检监察理论政策和业务知识学习。在按照驻在部门统一安排，积极参加“两学一做”学习教育工作的同时，组织开展《准则》和《条例》专题学习活动。从组长做起，严格执行党的纪律及机关各项制度，主动自觉接受驻在部门干部群众的监督。

二、工作中存在的问题、困难和建议

一是党风廉政建设责任制还需要进一步强化落实。主要表现在：有些党员领导干部抓党风廉政建设的主动性不足，存在借口业务工作忙，落实责任制上拖一拖、等一等的现象；
个别领导干部责任意识缺失，担当意识不强，对管党治党不主动、不尽责，推诿扯皮，得过且过；
驻在单位党的基层组织建设需要进一步加强，基层党组织活动需要进一步规范、基层党组织负责人（包括书记、委员）的主动性、积极性和责任感需要进一步增强。

二是运用“四种形态”能力需要提高。主要表现在：驻在部门对运用“四种形态”的认识不到位、理解不全面，认为“四种形态”是对纪检监察部门提出的要求，与部门党组无关。派驻机构对主动运用“四种形态”，特别是对运用第一种形态存在畏难心理，常态不敢常做；
力量单薄、业务能力特别是发现问题的能力不足的问题需要切实解决。

工作建议：一是完善对部门党风廉政建设目标责任制考核的经常性管理机制，注重日常建设和行为规范，杜绝在考核中突击准备、蒙混过关的现象。

二是实践“四种形态”需要建立科学规范的操作规范。实践“四种形态”对派驻机构执纪监督提出了新的更高的要求，一定意义上，运用“四种形态”是否到位，是检验派驻机构“三转”是否到位的一个重要的标尺。其中，第一种形态是第一防线，也是把纪律挺在前面的关键。从工作实践来看，需要委局牵头，充分依据党内法规，结合实际，科学规范地界定“咬耳扯袖”的范围标准，形成适应现阶段执纪特征的、具有可操作性的“咬耳扯袖”方法体系，用以指导派驻机构工作。

三、下半年年工作打算

下半年，驻盟发改委纪检组将围绕执纪监督问责主责主业，持续深化“三转”，强化监督责任，重点抓好以下几方面工作。

（一）协助并督促委党组落实主体责任。积极履行对驻在部门党风廉政建设监督责任，加强对落实党风廉政建设责任制等情况进行监督检查。

（二）积极开展勤政廉政监督检查工作。加强“三重一大”事务监督，把好政策关、程序关、纪律关，履行好重大决策监督职能。围绕发改部门价格管理、重点项目建设、行政审批等腐败问题易发、多发领域，依据《行政监察法》等行政法规，按照“监督的再监督、检查的再检查”的要求，开展专项监察活动。

（三）加强纪律作风整顿检查和日常廉政教育。继续开展“纪律作风整顿年”相关检查活动；
以“两学一做”学习教育为载体，加强党的纪律教育；
及时传达上级有关精神，对苗头性问题，进行早提醒、督促早纠正。

（四）严肃开展纪律审查工作。把握监督执纪“四种形态”的深刻要义，注重抓早、抓小，动辄得咎，严肃开展纪律审查工作。与盟纪委监察局有关监察室配合，抓好在查案件的调查工作。

（五）加强自身建设。查缺补漏，完善工作机制，提高工作科学化、规范化水平。

纪检组2012年上半年工作总结

今年以来，纪检组在秘书长办公会的正确领导下，在全办干部职工的大力支持配合下，较好地完成了组织上安排的各项工作任务，为办公室工作的跨越发展尽了微薄之力。现将纪检组上半年工作情况汇报如下：

一、工作情况

（一）抓教育引导，筑牢干部职工拒腐防变的思想防线。根据市纪委和秘书长办公会的统一部署，纪检组及时组织干部职工认真学习贯彻中央、省、市党风廉政建设和反腐败工作会议精神，将以人为本、执政为民理念贯穿整个党风廉政建设和反腐败工作始终，有针对性地开展了新录用公务员岗位廉政教育和新提任科长任前谈话教育，积极组织干部职工参加市委组织的各种反腐倡廉警示教育活动，努力夯实干部职工拒腐防变思想基础。使机关党员干部进一步坚定了理想信念，牢固树立了马克思主义世界观、人生观和价值观。

（二）抓源头治理，进一步开展廉政风险防范管理工作。风险防控是源头治理工作的重要抓手，按照市纪委和秘书长办公会的工作安排，在去年工作的基础上，我们针对各科室、各岗位的特点，重新梳理查找了廉政风险点，并制定相应防控措施，这些初步查找出来的廉政风险点和防控措施已在电子政务

- 1好地履行了各项职能，但纪检组的工作还存在不少问题和差距：一是在服务全局方面，为领导提供决策服务不够有力，参谋助手作用发挥得还不够充分；
二是在内部管理方面，有些部位的工作质量和服务水平有待不断改进；
三是在工作作风方面，调查研究不够深入，抓落实不够迅速，工作效率有待进一步提高。

在下半年的工作中，纪检组将在秘书长办公会的正确领导下，围绕办公室中心工作，加强纪检监察业务学习，不断改进不足之处，切实做好办公室党风廉政建设和反腐败工作，为领导当好参谋，为同志们搞好服务。

年 度 工 作 总 结

――――***纪检组

一年来，我局纪检组在市纪委、市监察局和市**局党组的正确领导和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六届六中、七中全会精神和十七大精神以及中纪委

七、八次全会、省纪委七次全会和茂名市、***市二次全会精神，深入贯彻落实科学发展观，努力构建和谐社会，结合今年的党风廉政建设工作重点，积极开展治理商业贿赂专项工作，努力从源头上预防和治理腐败，推动党风廉政建设工作深入开展。

一、认真抓好队伍的自身建设

工作上台阶，队伍建设要先行。为了适应形势发展的需要，***局纪检组紧密围绕加强党的执政能力建设，按照“加强作风建设，勤政廉政为民”的要求，切实加强思想、作风、制度建设。一是加强理论学习,不断提高廉洁自律自觉性。我们坚持自学和集中学习相结合的办法，在自学的基础上，每星期安排集中学习半天时间，每月安排一次纪检工作人员的汇报会。在完成上级确定的篇目的同时，重点学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论、“三个代表”的重要思想；

1

胡锦涛同志反腐倡廉重要论述；
中央《实施纲要》、省委《实施意见》和茂名市《实施办法》；
提高政治敏锐性和鉴别力。学习一些哲学理论，提高了辩证思维的能力。树立全心全意为人民服务，为群众服务的思想，提高了拒腐防变和抵制各种腐朽思想生活方式侵蚀的能力。增强党性修养和党性锻炼，不断提高思想政治素质和政策理论水平；
二是加强队伍自身建设，努力提高纪检监察干部工作水平和能力。纪检组的全体人员，除认真学习上级要求学习的篇目外，平时还自学以本职工作有关的法律法规和业务知识，通过学习，拓宽了文化知识面和业务管理能力，改进了工作方法；
三是组织党员、干部学习中央《实施纲要》、省委《实施意见》和茂名市《实施办法》；
《中共中央纪委关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等相关法律法规。提高依法执纪、严肃执纪的自觉性。

二、认真抓好党风廉政建设责任制工作的落实

**局纪检组根据市纪委有关党风廉政建设责任制和反腐败斗争的工作部署，一年来，主要抓了如下几项工作：一是及时抓好党风廉政建设责任制的部署和落实。年初，根据市纪委工作布置，及时组织会议传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神，并结合驻在单位实际，部署和落实党风廉政建设责任制工作，指导督促驻在单位和授权管理单

位，调整、补充、制订今年党风廉政建设的领导机构、四项保障制度、工作计划、实施方案等。坚持“谁主管、谁负责”的原则，各单位还层层签订了党风廉政建设工作责任书，较好地明确工作职责，扎实推进党风廉政建设的深入开展；
二是组织开展以“加强作风建设，勤政廉政为民”为主题的纪律教育月活动。并结合“理想、责任、能力、形象”教育实践活动，对党员干部深入开展信念教育，对党员领导干部深入开展优良作风教育，对公务员深入开展廉洁从政教育，对国家机关工作人员中的党员特别是领导干部深入开展学习贯彻实施《中共中央纪委关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的专题教育。按照市纪委的要求，组织所有授权管理单位，积极开展以“*******”为主题的系列活动。在这个系列活动中，各授权管理单位踊跃参加，共投廉政书画11幅，并在这次书法比赛中，获得廉政书法作品一等奖二名********。通过纪律教育月的活动，筑牢广大党员干部特别是党员领导干部拒腐防变的思想道德防线，以良好的党风促政风，带动整个社会风气的好转，真正做到立党为公、执政为民、干净干事、拒腐防变，提高了全体党员干部特别是领导干部践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观的自觉性，确立了全心全意为人民服务的宗旨意识和党纪政纪法纪观念，增强了廉洁自律意识。整个教育月活动中，我局纪检组所有授权管理单位干部职工每人都及时

写出一份2000字以上的心得体会文章。

三、认真抓从源头上预防和治理腐败工作

监督检查驻在单位和授权管理单位研究制订本系统、本行业从源头上预防和治理腐败工作，是纪检组的重要工作职责之一。一年来，我们按照教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，切实抓好从源头上预防和治理腐败工作，并深入到授权管理单位监督检查和落实党风廉政建设责任制，制订、加强标本兼治、从源头上预防和治理腐败的有效措施。今年特别注重领导干部深入学习贯彻实施《中共中央纪委关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等相关法律法规的专题教育，开展治理商业贿赂工作。在专题教育中，要求他们采取中心组学习会、专题学习会、民主生活会、支部学习会等形式深入开展学习贯彻《规定》的八项规定，全体党员干部对照《规定》自查自纠，并认真填报《中共中央纪委关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》情况登记表。在开展治理商业贿赂工作中，协助局党组和授权管理单位按上级文件要求，有计划、有组织、有步骤地开展治理商业贿赂专项工作。在市委、市政府的正确领导下，驻在单位和授权管理单位的治理商业贿赂专项工作已圆满完成，专项治理工作取得初步成效，与每位党员干部签订《拒绝商业贿赂承诺书》300多份。一年来，全体党员干部都能自觉遵守和学习《规定》，执行《十不准》。

各单位都能根据实际完善制订从源头上预防和治理腐败的措施。从而形成了用制度规范行为，按制度办事，靠制度管人的机制。

四、认真抓好群众来信来访处理和案件查处工作

我们纪检组始终把办案工作作为重要工作来抓，认真处理群众来信来访，对群众举报的违法违纪问题进行认真查处。在信访初查过程中，做到该立案的转立案，对违法违纪的问题发现一宗查处一宗，决不姑息迁就，坚决维护党纪政纪严肃性和权威性。一年来，收到群众来信3件（其中上级机关转来1件），接待群众来访60人次，挽回经济损失172322.04元。到目前止，3件群众来信都已经作出处理和答复。

五、认真抓好纪检监察的信息工作

为进一步做好纪检监察信息工作,发挥信息的科学决策和指导作用。一年来，我们着重从下面几方面抓好抓落实。一是加强领导。年初，根据市纪委的部署和要求，我局纪检组及时下发通知文件到各授权管理单位，传达上级纪委关于加强信息工作的会议精神，要求他们一定要把信息工作列入重要议事日程，纳入反腐倡廉工作整体布局，一起安排部署，一起检查考核。二是落实责任。要求各授权管理单位要选配好一名信息工作人员，负责信息的收集、撰写和报送工作。三是跟踪落实情况。每月的20日左右，按2007年撰写信息

安排表，逐一打电话到各授权管理单位了解信息撰写情况，对完成任务好的单位我们通报表扬，从而使我局纪检组纪检监察信息工作逐步走上轨道。一年来，我局纪检组共投信息稿件30篇。其中：**纪委采用18篇，茂名市纪委采用10篇，*采用理论文章2篇。

一年来，我们虽然做了大量工作，取得了一定成绩。我们认为自己的工作是称职的。但离上级的要求还存在一定的距离，还存在一些问题和不足。我们决心以高度的政治责任感和开拓创新精神，围绕加强党的执政能力建设的任务，按照上级纪委的部署和要求，尽职尽责做好工作，为进一步推进驻在单位和授权管理单位的党风廉政建设和反腐败斗争工作再上新台阶，做出应有的贡献。

--- 若干准则》正式出台这一时机，认真当好市卫生局党组的参谋和助手，把学习贯彻《廉政准则》这一工作作为今年党风廉政建设的重中之重。2月5日，组织召开了全市卫生系统纪检监察暨纠风工作会议，对2010年卫生纪检监察和纠风工作任务进行了全面、具体的安排部署。之后，主动加强协调，及时印发通知，组织全市卫生系统各级党组织学习贯彻《廉政准则》。4月1日，召开党组中心组专题理论学习会，局班子成员、市直医疗卫生单位党政主要负责人和局机关各科室负责人参加了学习，进一步增强了各级领导干部廉洁从政的思想意识。与此同时，认真按照《廉政准则》的标准和要求，制定印发了《市卫生局2010年党风廉政建设和反腐败任务分工表》，将市委、市政府赋予的反腐倡廉任务细化分解为6个方面46项，严格落实了责任领导、责任科室和具体责任人，紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，切实形成党政齐抓共管、

2 --- 办事机构，印发了《活动方案》，组织召开了全市卫生系统的动员大会,并在3月9日召开的局机关干部职工大会上进行了再动员再部署再强调；
制定了工作进度表，下发了《提效能，从我做起，我为服务创业作贡献大讨论活动实施方案》，组织广大卫生工作者以服务创业为主题，在认真学习省、市及各级卫生行政部门创业服务年活动相关会议和文件精神之后，积极开展问计献策活动。据统计，全市卫生系统共提出服务创业的建议共700余条，产生了具有可行性、针对性、操作性、指导性的金点子31条。二是加强宣传教育，营造浓厚氛围。在定期编发工作简报的基础上，我们制定印发了《开展弘扬苏区干部好作风，力促创业服务上水平学习教育活动实施方案》，在局机关组织开展了集中式学习教育活动。围绕弘扬苏区干部好作风，力促创业服务上水平这一主题，扎实开展六个一活动，即集体组织一次实地参观学习；
每个干部职工撰写一篇参观学习

4 --- 各县卫生局及所属医疗卫生机构等99个单位第一阶段工作情况进行了督查，并印发了督查通报。五是主动靠前服务，确保活动实效。第一，开展了走访企业，服务创业活动。4月中旬，组织市疾控中心、市卫生监督所的工作人员一同走进江西青峰药业有限公司等市级企业，召开主题座谈会，围绕服务收费、服务态度、服务水平、涉企检查等内容，广泛听取并征求与会企业代表的意见和建议。同时还深入一线车间，向企业职工发放调查问卷表，诚恳征求服务创业的意见和建议。第二，开展了医疗专家结对服务企业家活动。按照活动的部署，组织全市卫生系统高级医疗专家实行一对一式结对服务，为企业家提供咨询就诊等优质服务。第三，开展了牵手百家企业行动。局法监科组织全市各级卫生行政部门以及卫生监督机构、疾病预防控制中心和职业病防治机构，选择辖区内1家或多家较大的骨干企业作为联系、服务、牵手对象，结合卫生行政职能或

6 --- 有关单位召开落实工程建设项目双公示制工作会议，传达学习了市委、市政府有关会议精神和《市政府投资重点建设项目双公示制管理暂行办法》，对工程建设项目单位落实双公示制工作进行了具体部署，强化社会监督，增强工程建设单位和承建单位的责任意识和道德意识，发挥双公示制度的净化、规范、预防、警示和奖惩功能。二是开展卫生行风大家评活动。根据省卫生厅的要求和部署，组织市直及驻市各医疗卫生单位，市中心城区民营医疗机构等23个单位开展行风评议活动，通过多层面、宽视野、内外结合、民主评议等方式，及时解决群众反映强烈的突出问题，巩固和发展卫生行风建设成果。6月10日12日，驻局监察室抽调有关人员组成四个检查组，开展了第一次检查评议。三是召开民营医疗机构行风建设工作座谈会。6月下旬，在市启明星眼科医院召开了行风建设工作座谈会，进一步总结和推广民营医疗机构加强行风建设的经验和做

8 ---

10

派驻纪检组工作总结

派驻纪检组工作总结

派驻纪检组工作总结，主要是针对党委政府机关部门针对单位廉洁，廉政，腐败问题，以及自身建设出现的问题和以后的实施计划进行总结汇报。以下是由管理资料网整理的派驻纪检组的总结报告 派驻纪检组工作总结 201X年，XXX区纪委派驻区检察院纪检组在区纪委的领导下，坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以落实党风廉政建设责任制为龙头，以构建检察机关内部监督体系为主线，坚持 惩防并举、注重预防 的方针，紧紧围绕深入推进 社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法 的政法系统三项重点工作，认真履行纪检监察职责，切实抓好党风廉政建设和队伍建设，为我区检察工作全面发展和推进检察队伍建设发挥了重要的监督作用。现将一来的主要工作情况和201X年的工作设想报告如下：

一、201X年的主要工作

(一)大力加强廉政教育，促进全院干警廉洁自律。

一是认真组织、精心策划，加强学习贯彻活动组织领导。今年2月中央颁布了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照上级的要求，纪检组把学习贯彻《准则》作为纪检监察工作切入点，认真策划，制订了学习方案，采取了有力措施，把学习贯彻工作抓紧抓实，取得了一定成效。区检察院党组中心组及时召开专题学习会，认真地学习了《准则》的具体内容。会上，检察长、纪检组长先后作了中心发言。通过学习，大家提高了认识、统一了思想。同时为使学习贯彻活动取得明显实效，区检察院还成立了以检察长为组长的《准则》学习活动领导小组，领导小组办公室设在纪检组，具体负责落实。

二是对照《准则》规定，督促干警查找自身存在的问题。为进一步促进全体干警学好《准则》，纪检组先抓宣传发动，再抓党员干部全员学，具体组织全院干警以支部、科室学习会等形式学习讨论，撰写心得体会。纪检组还要求每位干警联系自身工作实际，对照《准则》查找本部门、本科室存在的突出问题和薄弱环节，及时提出整改措施并认真对照整改，把廉洁从检的各项要求落实到检察业务具体工作中去。

(二)组织开展主题实践活动，切实提高干警执行力。

一是深入开展主题实践活动，努力提升干警职业道德素质。根据高检院部署，纪检组协同政工部门组织开展了旨在进一步加强队伍建设，提高职业道德素养和法律监督能力，正确履行法律监督职能，深入推进三项重点工作的 恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法 主题实践活动。为将此次活动落到实处，纪检组会同院政工科进行了深入动员，并围绕队伍实现 四个进一步 的目标，积极开展 十个一 活动，即组织干警参加主题实践活动演讲比赛、征文比赛、全员拓展训练、计算机应用能力考核、撰写检察道德 红段子、听取检察官职业道德辅导报告、参观党风廉政建设图片展、听取全国检察机关 双先 事迹报告等等。通过开展主题实践活动，全院干警增强了检察工作的责任感、使命感和紧迫感，检察职业道德素质有了显著提升，公正廉洁执法意识得到进一步增强，从而有力推动了各项检察工作深入、健康发展。

二是加强干部队伍作风建设，努力提高执行力。大力加强了队伍的教育管理，以严抓队伍作风建设为重点，以完善落实党风廉政责任制和行政管理规章为举措，认真贯彻全省作风建设电视电话会议精神，不断加强区检察院队伍作风建设和执行力的提高。纪检组紧密围绕提高执行力这个目标，重新调整了工作思路，既重视制度的 立 ，更重视制度的 行 ，不断强化制度意识，积极建立健全量化管理、责任明确、考核有据、奖罚分明、科学有效的干部队伍管理机制，构建提高执行力的长效机制，用敢于碰硬的严格问责制度来保证执行力。

(三)进一步完善党风廉政制度，稳步推进惩防体系建设。

一是进一步完善党风廉政制度建设。今年，区检察院推进惩防体系建设工作的重点是不断加强反腐倡廉制度建设。为此，纪检组相继制订完善了《执法责任制和责任追究办法》、《要事报告制度》、《新进人员反腐倡廉教育必修课制度》等制度，并通过每周学习会等形式组织全体干警学习上述规章制度。

二是制订落实党风廉政建设责任制整改工作措施。201X年底，市委印发了《关于省党风廉政建设责任制考核组反馈意见整改落实工作方案》，方案对201X年政法机关落实廉政建设工作作了具体要求。对此，纪检组紧密结合检察工作的实际，研究制订了如何落实检务公开、加快信息化建设、强化司法活动的监督等有关工作措施。

(四)认真开展扣押冻结款物专项检查 回头看 工作。按照高检院和省、市院的工作部署和要求，纪检组在201X年开展直接立案侦查案件扣押冻结款物专项检查工作的基础上，牵头组织开展了扣押冻结款物专项检查 回头看 工作。制订了相应的工作方案，采取 四查看四纠正 的工作方法对己办结的直接立案侦查涉及扣押冻结款物的自侦案件进行全面清理和排查。及时处理解决了去年专项检查工作中一些遗留问题，并采取有效措施巩固深化专项检查工作成果，进一步完善和建立了区检察院扣押冻结款物工作的相关制度和长效机制。市院领导来区检察院检查 回头看 工作时给予了充分肯定。

(五)认真开展有关公务管理专项清查工作。为了进一步维护检察机关形象，今年纪检组组织开展了警车和公务用车违规问题等公务管理专项清查工作，制订了《XXX区人民检察院警车和公务用车违规问题专项清查工作方案》。主要针对警车和公务用车的来源、证照、使用、管理等是否合法规范进行了全面清查，并重新制定了《检察院警车管理制度》、《用车审批登记表》。通过清查，进一步纠正了警车和公务用车使用较随便、不按照规定着检察服装驾驶警车等不良现象，受到了最高人民检察院检务督查组现场督查时的好评与肯定。

(六)认真开展检务督察工作。根据今年省市院检务督察工作要点，结合区检察院检察工作实际，纪检组制订了检务督察工作年度计划，积极开展了检务督察工作，结合机关作风建设活动，重点针对会风会纪、办公秩序、执行 禁酒令、警车使用与管理进行了督察检查。通过督查，区检察院的会风会纪、办公秩序有了极大的改变，全体干警均能严格执行 禁酒令、规范使用警车。此外，还加大督察力度，要求举报控申部门处理好群众信访问题，做好维稳工作，保障涉检信访秩序(举报控申部门全年稳妥处理了四宗信访事件，纪检组受理解决了一宗)，以维护全区经济社会发展的大好局面。今年上半年，省、市两级院联合检务督察组对区检察院办公秩序、办案安全、枪支弹药管理、车辆管理、执行 禁酒令 等情况进行了专项督察和现场检查，纪检组及时地将督察组的反馈情况进行了整理，形成报告向党组专题汇报，同时对存在的问题制订了整改措施，督促相关单位和部门限期整改。截至今年年底，所有反馈问题均已整改完毕。

(七)严格抓好办案纪律情况监督，努力防范办案事故。今年纪检组通过各种方式警示全体干警要坚持依法办案、文明办案执法理念，严守办案纪律和制度，并下大力气对办案纪律执行情况进行监督。

一是健全了办案安全机制，落实保障措施，不断规范执法办案行为，坚决防范办案事故。

二是严格要求办案人员坚持做到程序合法，按高检院的规定认真做好同步录音录像。

三是注重犯罪嫌疑人无罪、罪轻或应从轻、减轻、免除处罚的辩解，保障其合法权利，体现 以人为本 原则。

四是对每件案件，认真落实 一案三卡 制度，严格执法，严防刑讯逼供、违法取证、违法扣押和滥用警械等行为。由于安全制度落实到位，今年区检察院未发生任何办案安全事故。

(八)认真抓好加强检察院执法办案内部监督调研工作。为进一步强化区检察院内部监督工作，积极总结工作经验，加强检察纪检监察和执法办案内部监督工作调研，根据市院要求，纪检组于6月份完成了一篇题为《抓好班子，带好队伍，当好检察机关的 领头羊 》的调研文章，并及时上报市院，为我市检察机关加强干部队伍内部建设总结经检和做法抛砖引玉。同时还将四篇调研文章(题为《XXX检察院加强 一把手 监督工作经验和做法》、《以主题实践活动为契机构建公正廉洁执法保障机制》、《加强检察机关领导班子成员监督路径之探讨》和《检察机关廉政监督问题初探》)以及二十篇纪检监察信息简上报区纪委。

(九)认真履行纪检组工作职责，积极完成上级交办其他任务。今年下半年，区检察院办案区进入全面建设阶段，院纪检组积极对该办案区的设计、施工工作进行全面监督，以保证该工程建设为 阳光工程 此外，11月29日至12月19日，纪检组长被区纪委抽调到市纪委办案点做驻点干部工作、12月份被区委组织部抽调到干部考察组工作，均能任劳任怨，尽心尽力完成组织交办的各项任务。

二、存在的问题

(一)对领导班子成员监督不够大胆主动。在开展工作中存在 无过是功 和 怕伤和气 的错误思维，在对班子成员监督中在一定程度上存在图形式、走过场和搞一团和气的消极态度，未能大胆有效地对领导班子成员实施监督制约。今后，针对领导班子成员，纪检组要敢于监督、善于监督，要以高于对普通干警的监督力度加强对领导班子成员的监督和制约，通过建章立制，加强对领导干部监督的制度建设，不断提高监督的严肃性和实效性，积极采取各种有效措施，坚决阻止和防范班子成员在执法办案和 八小时以外 发生的严重违反党纪政纪的事件。

(二)政治理论和党风廉政建设理论系统学习不够深入。由于受到某些因素制约，纪检组对于学习政治理论和党风廉政建设理论未能系统化、常态化，对于系统学习存在畏难情绪，在一定程度上影响到纪检监察工作的正常开展。今后，要系统学习检察机关纪检监察工作的基本理论、基本知识、基本程序和基本方法，熟练掌握业务技能，研究新情况，解决新问题，努力用科学的理论指导新形势下的检察纪检监察工作，不断提高检察机关纪检监察工作的专业化水平。

(三)对检察机关纪检监察工作缺乏创新。一段时期以来，纪检组未能发挥出工作的主动性和创造性，缺乏创新意识，这在一定程度上制约了纪检监察工作可持续发展。今后，要抛弃旧的思维定式，营造创新氛围，增强创新意识，进一步解放思想，更新执法观念，以改革的思路和创新的方法，及时解决纪检监察工作中出现的新情况、新问题，积极探索推进工作新途径，逐步构建科学系统的教育、制度、监督并重的惩防体系，强化对权力的监督制约，规范执法行为，推动纪检监察工作不断取得新成效。

推荐：

派驻纪检部工作计划 以上这篇派驻纪检组工作总结。就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。更多工作总结范文，尽在总结报告。

一般工作总结开头格式介绍 (一)基本情况。

1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。

3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。

今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等 (二)写好总结需要注意的问题

1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。

工作总结格式

工作总结的格式，也就是总结的结构，是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定，一般有以下几种: 1、条文式

条文式也称条款式，是用序数词给每一自然段编号的文章格式。通过给每个自然段编号，总结被分为几个问题，按问题谈情况和体会。这种格式有灵活，方便的特点。

2、两段式

总结分为两部分:前一部分为总，主要写做了哪些工作，取得了什么成绩;后一部分是结，主要讲经验，教训。这种总结格式具有结构简单，中心明确的特点。

3、贯通式

贯通式是围绕主题对工作发展的全过程逐步进行总结，要以各个主要阶段的情况，完成任务的方法以及结果进行较为具体的叙述。常按时间顺序叙述情况，谈经验。这种格式具有结构紧凑，内容连贯的特点。

4、标题式

把总结的内容分成若干部分，每部分提炼出一个小标题，分别阐述。这种格式具有层次分明，重点突出的特点。

工作总结的写作格式 (一)基本情况。

1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成绩和缺点。这是总结的中心， 工作总结

总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；
缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。

3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。

今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等 (二)写好总结需要注意的问题

1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；
有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。

个人工作总结开头结尾书写格式

一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：
1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；
遵纪守法，认真学习法律知识；
爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。

我是六月份来到学院工作，担任学院行政秘书，协助办公室主任做好工作， 工作总结格式:

行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了学院的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：

（1）协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。

（2）做好了各类信件的收发工作，20XX年底协助好办公室主任顺利地完成了2005年报刊杂志的收订工作。为了不耽误学院、大家的工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。

（3）协助好办公室主任做好学院的财务工作。财务工作是学院的一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院2004年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。学院的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

（4）做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行学院公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。

（5）做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。

（6）认真、按时、高效率地做好学院领导及办公室主任交办的其它工作。

为了学院工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为学院及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为学院的发展做出更大更多的贡献。

2016年月会工作总结格式

回顾这个月的工作，对照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将月工作总结如下：

一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点

办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我经常利用休息时间来进行“补课”，把一些文字工作带回家去写。

办公室人手少，工作量大，特别是公司会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在这一月里，遇到各类活动和会议，我都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把活动圆满完成。

二、尽心尽责，做好本职工作

一个月来，我主要完成了一下工作：

1、文书工作严要求

1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。

2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。

3)编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考，办公会议结束后，及时整理会议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。

2、督办工作强力度

督办是确保公司政令畅通的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向总经理室反溃。

3、内外宣传讲效果

宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写分公司简报，做好《xx报》协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同时每月基本做到了有信息登报。

4、秘书工作。

秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中仔细、耐心。对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交，对总经理室交办的各类工作都及时办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更好地为领导服务，保证各项日常工作的开展，每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务，需要加班加点，我都毫无怨言，认真完成工作。

5、企业文化活动积极参与

积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作，为公司企业文化建设，凝聚力工程出了一份力。

面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。

新驻纪检组工作汇报（共5篇）

银行纪检部工作总结（共5篇）

工商银行纪检工作总结（共5篇）

纪检委员党建工作总结（共5篇）

银行年度纪检工作总结（共5篇）

推荐访问:工作总结 纪检组