网安从严管党治警工作情况汇报10篇

网安从严管党治警工作情况汇报10篇网安从严管党治警工作情况汇报　干部队伍建设调研座谈报告、公安局科所队党支部度全面从严管党治警工作报告22篇　公安局科所队党支部度全面从严管党治警工作报告供借鉴　20下面是小编为大家整理的网安从严管党治警工作情况汇报10篇,供大家参考。

篇一：网安从严管党治警工作情况汇报

队伍建设调研座谈报告 、 公安局科所队党支部度全面从严管党治警工作报告 2 2 篇

　公安局科所队党支部度全面从严管党治警工作报告 供借鉴

　20xx 年,我 XX 在上级党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记重要训词精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,认真落实全面从严管党治警各项要求,切实履行全面从严管党治警主体责任,坚持“严”的主基调,驰而不息纠治“四风”,为履行好新时代使命任务提供了坚强保证。

　 一、坚持政治建警,确保党对公安工作的绝对领导。

　 一是坚定政治方向。牢牢把握公安姓党这一根本政治属性,牢牢把握对党忠诚这一永远不变的根和魂,毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行“第一议题”制度,第一时间传达学习习近平总书记重要讲话、批示指示和党中央决策部署,研究贯彻意见,确保上级各项决策部署不折不扣贯彻落实。二是严明政治规矩。认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》,不折不扣贯彻落实上级各项决策部署,始终坚持“四个服从”、时刻牢记“五个必须”、坚决防止“七个有之”,着力净化队伍政治生态,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝

　对可靠。三是强化政治担当。始终坚持在艰难险阻中检验全面从严管党治警工作成效,我 Xx 坚持党建引领,完善战时思想政治工作机制,强化宣传发动、奖励激励、服务保障等措施,充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证。

　 二、强化理论武装,筑牢对党忠诚的思想根基。

　 一是加强政治理论学习。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,积极发挥党员领导干部示范引领作用,结合党史学习教育、教育整顿,深入学习习近平法治思想、重要训词精神、《习近平谈治国理政》第三卷以及十九届五中、六中全会等要会议精神,进一步引导全体民辅警在学懂弄通做实上下功夫,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是落实意识形态责任。认真履行党支部做好意识形态工作的主体责任,强化政治站位,提供组织保障,确保意识形态工作始终在党的领导下沿着正确轨道进行。不断加强党建引领、强化阵地管理、创新宣传教育、提高网评质量,有力推进意识形态工作的全面落实、有效提升,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是弘扬先进深化引领。深入贯彻落实上级党委关于做好思政工作的要求,深入挖掘全体民辅警在抗击疫情、安保维稳、打击犯罪等工作中,立足岗位、担当奉献的先进事迹,及时撰写材料上报请功,进一步扩大奖励效应,以身边人、身边事激励见贤思齐、比学赶超。深入学习全国公安英模事迹,激发民警学习英模、崇尚荣誉、争先创优的热情。

　 三、坚持严管厚爱,不断提升队伍的建设水平。

　一是严肃党内生活。认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,规范落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度,不断增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。深入开展“党建品牌创建活动”,打造了“XXXX,守护平安”特品牌。认真贯彻落实《XXX 党支部标准化建设方案》,不断提升支部标准化建设水平。二是严格监督管理。紧盯“枪车酒赌毒密网”等易发多发问题,坚持把“八小时内”与“八小时外”监督管理统一起来,坚持每季度开展一次内部安全风险排查防控,严格执行各项党纪党规、警纪警规,强化责任意识、担当意识和安全意识,促使全体民辅警牢固树立遵章守纪意识,确保队伍安全稳定、不出问题。三是强化激励关怀。深入开展暖警爱警,注重科学用警,合理安排勤务,积极帮助解决民辅警家属实际困难。组建警属微信交流群,积极开展与家属的沟通互动,及时反映民辅警工作情况,了解家庭状况,传递组织关怀,引导家属做好廉洁自律的“廉内助”,当好淳厚家风的“传承人”,为全体民辅警忠诚履职、担当作为提供坚实的家庭后盾。

　 四、坚持正风肃纪,深入开展教育整顿工作。

　 一是结合党史学习,持续深化学习教育。始终突出教育整顿的政治属性和政治标准,以开展党史学习教育为牵引,把学习教育贯穿教育整顿全过程。继续深入开展“四项教育”,切实强化政治引领,树立绝对忠诚于习近平总书记的政治导向,夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的自觉性坚定性,营造出浓厚教育整顿氛围。二是聚焦思想发动,持续推动查纠整改。持续深入开展政策宣讲、典型教育、谈心谈

　话和思想发动,以加强党纪党规培训、廉政教育为重点,将《纪检监察机关处理主动投案问题的规定(试行)》、监督执纪“四种形态”和教育惩处相结合的政策等内容的解读结合起来,持续开展“以案为鉴、以案促改、以案促建”工作,积极参加警示教育会、组织观看违纪违法民警忏悔录警示片,有效增强了民辅警“底线”意识、“红线”意识。三是立足工作实际,持续整治顽瘴痼疾。深入学习《队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治实施方案》,对照《顽瘴痼疾专项整治排摸清单》,对标对表“六大顽瘴痼疾”、“四个方面突出问题”,结合自身实际,认真对照检查,深刻自我剖析,推动整改见行见效。

　 一年来,我 XX 从严管党治警工作虽然取得一定的积极成效,但对标上级党委的要求,还存在一定的差距:一是理论学习不够扎实。学习习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神不到位,领会不够深入、跟进不够自觉、落实不够高效。二是教育管理不够严格。教育管理缺乏有效手段,党性党风党纪和廉洁从警教育缺乏创新,特别是对民辅警“八小时外”的管理缺乏实用管用的针对性措施。三是工作创新力度不足。面对新形势新任务,推动 XX 全面从严管党治警工作,思路还不够开阔、创新力度还不足。

　下一步,我 XX 将继续深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记重要训词精神,突出问题导向,找准薄弱环节,一以贯之全面从严管党治警,一体推进“不敢腐不能腐不想腐”机制,全力以赴履行好党风廉政建设主体责任,努力打造忠诚干净担当的公安“铁军”,为有效履行使命任务提供坚强的组织、思想和作风纪律保证。一是深

　入推进政治建设。牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性,一以贯之抓细抓实“四史”教育和党的创新理论武装,强化党性教育培训、政治轮训,大力培育忠诚警魂,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是推动各项责任落实。严格贯彻落实《XX 全面从严管党治警主体责任清单》,细化年度管党治警责任清单,认真抓好落实。压紧压实“两个责任”和党员领导干部“一岗双责”,推动党组织和党员领导干部将抓主责主业与抓全面从严管党治警相结合,各负其责、以上带下、示范引领。三是加强党的组织建设。把打基础作为长久之计和固本之举,严格执行《党和国家机关基层组织工作条例》和《党支部工作条例》,持续加强支部党的建设,严肃党内政治生活,严格落实民主集中制、“三重一大”集体研究、“三会一课”、谈心谈话、警示教育等制度,大力推动基层党组织标准化规范化建设,以制度落实加强日常教育管理和监督。

　可供参考 干部队伍建设调研座谈报告 供借鉴

　近年来，XX 镇党委严格落实市委、县委关于干部队伍建设的各项决策要求和安排部署，打造忠诚干净担当的政治品格，建设“三专”干部队伍。根据这次调研的主题和要求，结合我们 XX 镇实际，下面就相关情况作如下汇报：

　 一、有关工作开展情况

　 (一)将思想教育作为“头号工程”。一是高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，深入学习贯彻习近平新时代中

　国特色社会主义思想，组织广大党员干部读原著、学原文、悟原理，切实树牢“四个意识”，增强“四个自信”，筑牢政治信仰之基。二是抓住“关键少数”，深化开展党委理论学习中心组学习，制定集中学习计划和个人学习计划，每月一次“集体学”、每天至少一小时“个人学”，学理论、学政策、学精神，确保领导干部思想能紧跟新时代发展形势。同时，将机关干部教育纳入共产党员“淬火工程”，形成常态化学习，并将脱贫攻坚、安全环保、镇村建设等专项工作纳入学习培训课程，增强干部专业化能力。

　 (二)将干部培养作为“重点工程”。坚持事业为上，以事择人、人岗相适，把真正想干事、能干事、干成事的好干部使用起来。一是大力发现培养选拔优秀年轻干部，选派 XX 年轻干部作为包村干部，选派 XX 名年轻干部到脱贫攻坚、信访维稳、办事处等吃劲岗位磨炼，选派 XX 名年轻干部到县级有关部门挂职锻炼。二是完善干部考察考核机制，加强平时考核，适时开展重点工作督查，全面掌握干部工作情况，2021 年有 X 名上年度考核结果优秀的干部得到提拔和进一步使用，年底考核 X 名年轻干部被评为“优秀”，这也将成为我们下一步重点培养提拔的对象。三是有效关心关爱基层干部，严格落实乡镇补贴、车补等有关政策，春节、中秋等重要节点按标准落实福利待遇，每年对机关干部进行免费健康查体，对特殊时期如疫情防控等期间进行免费就餐，让干部感受到党和政府的关怀和温暖。

　 (三)将激励管理作为“增效工程”。坚持正向激励和从严管理相结合，树立干事创业的鲜明导向。一是严格落实基层干部绩效奖励制

　度，制定《XX 镇绩效奖励发放方案》，以干事成绩和工作表现为基准，划分系数等级，实现“能者多得、干事者多得”，进一步激发干部干事创业的激情和干劲。二是实施“对标一流比作为、争先进位抓落实，我是 XX 人、我要怎么干”解放思想大讨论活动，做到“年初有承诺、年中有小结、年底有亮相”，作为年底干部考核的重要标准，充分营造争先进位、担当作为的浓厚干事氛围。三是严格日常监督管理，镇纪委每年对机关干部开展廉政谈话，组织开展“四风”专项整治等行动，对重点工作落实情况进行督查，对于违法违纪、不作为、乱作为、慢作为者依法依规进行谈话提醒或组织处理。

　 二、存在的问题

　 (一)专业培训少。一方面，由于乡镇基层条件有限，专业性、针对性较强的业务或技能培训相对较少，且基本没有连续性的培训，特别是年龄较大的干部接受新生事物相对较慢，干部队伍整体干事能力和水平相对较低。另一方面，由于乡镇工作任务繁重，尤其是年轻干部基本都在重要岗位上承担重要责任，难以抽出较长时间进行脱产培训学习，这也成为“三专”队伍建设的重要阻碍因素。

　 (二)责任压力大。XX 镇站所、办事处共 X 个，上级分配行政编制 X 个，事业编制 X 个，当前已全部满编。编外人员 X 人，所有职工年龄在 50 周岁以下的共 X 人，学历在大专以上的 X 人，除去因病因事难以正常履职的，实际能够担任重要工作的不足 X 人，且专业性人才极度匮乏。在这种情况下，许多干部都是“身兼数职”，甚至有的

　部门只有负责人一个“光杆司令”。上级多个部门的工作压到乡镇一个部门甚至一个干部身上，基层干部责任和压力重大。

　 (三)政治待遇低。乡镇干部职务升迁机会少、进步渠道窄，面向基层公务员进行的招考也比较少。许多干部在基层一干就是十几年，尤其是在事业编制及工勤身份的干部，他们与公务员干一样的工作，但享有的待遇却有很大差距，如工资无车补、进步无政策。他们中不乏工作能力强、综合素质高、经验阅历多的干部，任劳任怨干好工作，却因为身份问题难以得到升迁，“抬头就是天花板、一眼就能看到退休”，大多数到退休也就是正股，政治待遇难以理顺。

　 (四)思想易僵化。个别干部受制于年龄、学历等因素，其知识结构、能力水平很难适应当前的工作形势;个别干部受身份限制升迁无望，对政治前途失去信心，容易出现消极心理;个别干部在繁冗的责任压力下，怕“出事”怕“担责”，对待工作“不求有功、但求无过”，存在“多干会出事、不干不出事”的逃避心理。面对这些情况，镇党委、政府虽努力调整，但仍出现了乡镇干部“忙的忙死、闲的闲死”这种畸形状态。

　 三、几点意见建议

　 (一)提升基层干部专业能力。客观分析干部队伍素质状况、准确把握现实工作需要，制定出与农村经济社会发展相匹配的干部教育培训中、长期规划，并坚定不移地推进到位。按照建设高素质干部队伍的总要求，针对各乡镇实际，围绕“双招双引”、脱贫攻坚、镇村建设等专项精准培训，突破进党校、上大课的单一模式，灵活培训手段，

　适时开展脱产集中培训，组织年轻干部走出去，切实优化专业知识、强化专业思维、提高专业能力。

　 (二)提高基层干部政治待遇。建立更为多样化的选人用人机制，不断拓宽用人渠道，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份，不断改进和完善竞争性选拔机制，不拘一格选人才。注重“人岗相适、双向选择”“重成绩、讲民主”的选人用人导向，大力倡导“公开选拔”和“破格提拔”，从基层公务员、事业编的干部中选拔政治素质好、业务能力强、发展潜力大的优秀干部到各级领导班子中，为乡镇干部提供更多的晋升机会。

　(三)强化基层干部关心关爱。普遍提高基层干部物质待遇，改善办公、交通、通讯、住房等条件和政策环境;适当拉开收入差距，建立具有竞争性的奖金福利分配体系，切实提高基层干部的经济待遇。牢固树立“以人为本”的观念，帮助他们解决工作和生活中遇到的困难，激励他们勤奋工作。要依法保护乡镇干部的合法权益，对干部正当执行公务过程中遭到侮辱人格和人身伤害的事件，要理直气壮地为他们撑腰壮胆，依法从重从快地予以打击处理，增强他们对事业的归属感。

　可供参考

篇二：网安从严管党治警工作情况汇报

局科所队党支部 2021 年度全面从严管党治警工作报告 2021 年,我 XX 在上级党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记重要训词精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,认真落实全面从严管党治警各项要求,切实履行全面从严管党治警主体责任,坚持“严”的主基调,驰而不息纠治“四风”,为履行好新时代使命任务提供了坚强保证。

　一、坚持政治建警,确保党对公安工作的绝对领导。一是坚定政治方向。牢牢把握公安姓党这一根本政治属性,牢牢把握对党忠诚这一永远不变的根和魂,毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行“第一议题”制度,第一时间传达学习习近平总书记重要讲话、批示指示和党中央决策部署,研究贯彻意见,确保上级各项决策部署不折不扣贯彻落实。二是严明政治规矩。认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》,不折不扣贯彻落实上级各项决策部署,始终坚持“四个服从”、时刻牢记“五个必须”、坚决防止“七个有之”,着力净化队伍政治生态,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。三是强化政治担当。始终坚持在艰难险阻中检验全面从严管党治警工作成效,我 Xx 坚持党建引领,完善战时思想政治工作机制,强化宣传发动、奖励激励、服务保障等措施,充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证。

　二、强化理论武装,筑牢对党忠诚的思想根基。一是加强政治理论学习。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,积极发挥党员领导干部示范引领作用,结合党史学习教育、教育整顿,深入学习习近平法治思想、重要训词精神、《习近平谈治国理政》第三卷以及十九届五中、六中全会等要会议精神,进一步引导全体民辅

　警在学懂弄通做实上下功夫,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是落实意识形态责任。认真履行党支部做好意识形态工作的主体责任,强化政治站位,提供组织保障,确保意识形态工作始终在党的领导下沿着正确轨道进行。不断加强党建引领、强化阵地管理、创新宣传教育、提高网评质量,有力推进意识形态工作的全面落实、有效提升,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是弘扬先进深化引领。深入贯彻落实上级党委关于做好思政工作的要求,深入挖掘全体民辅警在抗击疫情、安保维稳、打击犯罪等工作中,立足岗位、担当奉献的先进事迹,及时撰写材料上报请功,进一步扩大奖励效应,以身边人、身边事激励见贤思齐、比学赶超。深入学习全国公安英模事迹,激发民警学习英模、崇尚荣誉、争先创优的热情。

　三、坚持严管厚爱,不断提升队伍的建设水平。一是严肃党内生活。认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,规范落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度,不断增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。深入开展“党建品牌创建活动”,打造了“XXXX,守护平安”特品牌。认真贯彻落实《XXX 党支部标准化建设方案》,不断提升支部标准化建设水平。二是严格监督管理。紧盯“枪车酒赌毒密网”等易发多发问题,坚持把“八小时内”与“八小时外”监督管理统一起来,坚持每季度开展一次内部安全风险排查防控,严格执行各项党纪党规、警纪警规,强化责任意识、担当意识和安全意识,促使全体民辅警牢固树立遵章守纪意识,确保队伍安全稳定、不出问题。三是强化激励关怀。深入开展暖警爱警,注重科学用警,合理安排勤务,积极帮助解决民辅警家属实际困难。组建警属微信交流群,积极开展与家属的沟通互动,及时反映民辅警工作情况,了解家庭状况,传递组织关怀,引导家属做好廉洁自律的“廉内助”,当好淳厚家风的“传承人”,为全体民辅警忠诚履职、担当作为提供坚实的家庭后盾。

　四、坚持正风肃纪,深入开展教育整顿工作。一是结合党史学习,持续深化学习教育。始终突出教育整顿的政治属性和政治标准,以开展党史学习教育为牵引,把学习教育贯穿教育整顿全过程。继续深入开展“四项教育”,切实强化政治引领,树立绝对忠诚于习近平总书记的政治导向,夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的自觉性坚定性,营造出浓厚教育整顿氛围。二是聚焦思想发动,持续推动查纠整改。持续深入开展政策宣讲、典型教育、谈心谈话和思想发动,以加强党纪党规培训、廉政教育为重点,将《纪检监察机关处理主动投案问题的规定(试行)》、监督执纪“四种形态”和教育惩处相结合的政策等内容的解读结合起来,持续开展“以案为鉴、以案促改、以案促建”工作,积极参加警示教育会、组织观看违纪违法民警忏悔录警示片,有效增强了民辅警“底线”意识、“红线”意识。三是立足工作实际,持续整治顽瘴痼疾。深入学习《队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治实施方案》,对照《顽瘴痼疾专项整治排摸清单》,对标对表“六大顽瘴痼疾”、“四个方面突出问题”,结合自身实际,认真对照检查,深刻自我剖析,推动整改见行见效。

　一年来,我XX从严管党治警工作虽然取得一定的积极成效,但对标上级党委的要求,还存在一定的差距:一是理论学习不够扎实。学习习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神不到位,领会不够深入、跟进不够自觉、落实不够高效。二是教育管理不够严格。教育管理缺乏有效手段,党性党风党纪和廉洁从警教育缺乏创新,特别是对民辅警“八小时外”的管理缺乏实用管用的针对性措施。三是工作创新力度不足。面对新形势新任务,推动 XX 全面从严管党治警工作,思路还不够开阔、创新力度还不足。

　下一步,我 XX 将继续深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记重要训词精神,突出问题导向,找准薄弱环节,一以贯之全面从严管党治警,一体推进“不敢腐不能腐不想腐”机制,全力以赴履行好党风廉政建设主体责任,努力打造忠诚干净担当的公安“铁军”,为有效履行使命任务提供坚强的组织、思想和作风纪律保证。一是深入推进政治建设。牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性,一以贯之抓细抓实“四史”教

　育和党的创新理论武装,强化党性教育培训、政治轮训,大力培育忠诚警魂,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是推动各项责任落实。严格贯彻落实《XX 全面从严管党治警主体责任清单》,细化年度管党治警责任清单,认真抓好落实。压紧压实“两个责任”和党员领导干部“一岗双责”,推动党组织和党员领导干部将抓主责主业与抓全面从严管党治警相结合,各负其责、以上带下、示范引领。三是加强党的组织建设。把打基础作为长久之计和固本之举,严格执行《党和国家机关基层组织工作条例》和《党支部工作条例》,持续加强支部党的建设,严肃党内政治生活,严格落实民主集中制、“三重一大”集体研究、“三会一课”、谈心谈话、警示教育等制度,大力推动基层党组织标准化规范化建设,以制度落实加强日常教育管理和监督。自查自纠主要问题，政治思想方面。一是政治意识弱化。注重具体业务工作，对党和国家政策、政治大局关注不够；政治敏锐性和政治鉴别力不强，有时对一些不当言论，不敢当面反对，抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想；“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够，有要求就学，无要求就不学，学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次，存在“实用主义”现象，学用脱节，学用结合、运用理论指导实践的能力不足。

　工作作风上有差距。一是认为自己是工作多年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够主动，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　自身建设上有差距。虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时还是有随大流的思想，认为自己已有的工作作风和工作热忱，可以暂时应付一下目前的工作就可以了，没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。

　学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够;另一方面，学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻;第三，学习重点不清。自我没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。

　职责意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自我职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自我明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自我管，也就没有主动提出来帮忙改正，而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今日干完的事，也随便拖到明天干。

　处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。

　整改措施，树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。

　树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，才能开创工作新局面。

　树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一；要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力；保持思想道德的纯洁性。

　加强自我改造，提高综合素质。目前对我而言，还是要加强业务学习，同时要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。

　严格执行廉洁自律各项规定，做干净干事的模范。坚定廉洁信念，牢记廉洁、文明执法是队伍的生命线，牢固确立人民授权为人民的观念，坚持做到公正执法，清正廉洁，不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见，自觉接受权力机关和社会各界的监督。

　加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策，“三个代表”和科学发展观的重要思想，认真学习党的有关政策，在工作和学习中牢记...员的六条基本要求，按照合格...员的标准要求自我，时刻把坚定共产主义梦想信念放在首位，把它作为自我的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。

　进一步改善工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情景和自身工作特点，不断完善和提高自我，脚踏实地的投入到工作中去。

　 加强自身建设，提高服务本事。经过学习，牢固树立共产主义的梦想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的

　准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。

篇三：网安从严管党治警工作情况汇报

x 市公安机关坚持从严管党治警锻造过硬公安铁军开展教育整顿工作总结汇报 自教育整顿工作开展以来，xxx 市公安机关坚持政治建警、全面从严治警，进一步提升政治站位、拉高工作标杆、强化工作措施，增强教育整顿成效、提升维护稳定成效、提升队伍建设成效，锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的过硬公安铁军，以维护安全稳定的新成绩、党和人民放心满意的新形象庆祝建党 100 周年。

　一、学习教育贯穿始终

　打开思想“心结”筑牢忠诚警魂

　为实现“忠诚警魂进一步筑牢、廉洁底线进一步守好、英模精神进一步弘扬、纪律作风进一步转变”目标，xxx 市公安机关坚持学习教育贯穿始终，综合采取“大+小”（政治大轮训+警种小夜校）、“上+下”（线上网络学+线下研讨学）、“前+后”（前期强化学+学后过关考）、“正+反”（正面有英模先进引路+反面有典型案例警示）等多种形式，突出政治教育、党史教育、警示教育、英模教育，切实处理好工学矛盾，引导民警真学真知、真信真懂、真思真悟、真做真行。

　1、突出政治教育。xxx 市公安机关始终把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，深入学习习近平总书记关于加强公安队伍建设的重要指示和训词精神等，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。目前，xxx 市公安局已统一印发《教育整顿学习资料汇编》《教育整顿应知应会口袋书》等，便于民警自学，同

　时记好学习笔记。该局还将分层次、分对象举办政治轮训班，以习近平谈治国理政、习近平法治思想等为内容，邀请知名专家、教授作专题辅导。

　2、突出党史教育。xxx 市公安机关坚持把党史学习教育作为教育整顿的重要内容，教育引导民警认真学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史。按照部署，各单位要建立“小夜校”学习制度，每周学习 2—3 次。学习期间，“一把手”充分发挥引学、领学、带学示范作用，带头讲好主题党课；民警充分利用公安网络学院、学习强国、微信公众号等平台，进行政治、理论、业务等方面的学习。在学习的同时，各单位还要组织民警围绕理想信念、纪律修养等内容认真开展研讨交流，并举行应知应会知识测试，倒逼民警“入脑入心、熟记于心”。

　3、突出警示教育。xxx 市公安机关组织广大民警深入学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，教育引导广大民警知敬畏、存戒惧、守底线。xxx 市公安局将采取召开警示教育大会、组织民警参观廉政教育基地、邀请纪委监委同志作廉政教育报告、组织民警旁听职务犯罪案件庭审等多种举措，结合典型案例，做到以案释纪、以案释法、以案为鉴、以案促改。

　4、突出英模教育。xxx 市公安机关既要大力弘扬、传承任长霞、王百姓等享誉全国的英模精神，又要深入挖掘、广泛宣传马志贤、黄昆、朱保刚、俎军民、潘晓雷、王孝禹等身边先进典型的事迹，激励

　公安民警更加忠诚履职、担当作为。教育整顿期间，xxx 市公安局组织举行英模先进事迹报告会，开展先进评选表彰活动，组织民警观看政法英模先进事迹报告团宣传片、电影《平安中国之守护者》。该局各单位要用好 xxx 市红色教育资源，有计划地组织民警到驻许部队杨根思连、杨水才纪念馆等地进行现场教学，并开展“红色基因”传承活动和“我为群众办实事”活动，大力营造学习英模、崇尚英模、争当英模的良好氛围。

　二、查纠整改深入彻底

　找准问题“症结”整治顽瘴痼疾

　公安执法直接关系人民群众的切身利益，关乎民生、民心、民意。开展教育整顿，就是要以问题查纠为切入点，大力弘扬刀刃内向、刮骨疗毒的自我革命精神，坚决清除害群之马、整治顽瘴痼疾，为推动高质量 xxx 公安建设提供坚强保障。

　问题查纠深不深入、整改彻不彻底，直接决定教育整顿的成效。为此，xxx 市公安局突出“自查从宽、被查从严”，综合运用自查自纠、组织查处、专项整治等，找准问题“症结”，引导民警从群众最期盼的事情做起，从群众最不满意的地方改起，进一步树立人民公安为人民的良好形象。

　1、激发自查自纠的动力。该局按照党委书记与班子成员之间必谈、党委成员与分管部门班子成员必谈、部门班子成员与中层干部必谈、中层干部与普通民警必谈要求，层层开展谈心谈话、政策宣传等工作，引导民警放下思想包袱、勇于纠正错误。在此基础上，该局将

　组织民警对照党规党纪、法律法规、警规警纪，如实填报个人自查事项报告表，彻查身上的顽瘴痼疾，并在专题民主生活会或组织生活会上，深入开展批评和自我批评，剖析问题产生原因，明确整改方向和工作措施。

　2、发挥组织查处的威力。按照部署，xxx 市公安局各单位都将组织召开座谈会，邀请人大代表、政协委员、企业家代表、特约监督员代表、案件当事人代表等参加，征求对公安工作、队伍的意见和建议。该局还将采取涉黑涉恶案件（线索）倒查、人民群众反映强烈的重点案件交叉评查、队伍建设巡查等措施，全面排查、分类核查民警在各类案件办理中存在的违纪违法线索。对查实的问题，该局将严肃追责问责。

　3、提升专项整治的效力。在充分运用各种手段，开展顽瘴痼疾大起底、大排查的基础上，xxx 市公安机关将坚持边查边改、即查即改、真查真改，针对存在的顽疾问题，列出问题清单、整改清单、责任清单，建立销号制度，实行限期销号，整治一个销号一个，切实推动各类问题一起解决。

　4、维护民警合法权益。在刀刃向内、刮骨疗毒的同时，xxx 市公安局在此次教育整顿中还专门成立民警合法权益保护维权组，坚决采取一切必要的措施，严厉打击诬告陷害报复公安民警的恶劣不法行为，为讲正义、有正气、担当作为的民警撑腰壮胆。

　三 、总结提升扎实到位

　拧紧责任“链条”推动长效常治

　新时代公安队伍，要有政治过硬的铁脊梁、敢于担当的宽肩膀，也要有善于成事的真本领。开展教育整顿，就是要引导广大民警主动适应新形势、新任务、新要求，着力查找、补齐工作中的短板，切实履行好党和人民赋予的新时代使命任务。

　教育整顿中，xxx 市公安局将紧扣任务要求，扎实做好总结提升，突出抓好总结评估、建章立制等工作，不断巩固教育整顿成果，推进源头治理，推动长效常治。

　1、科学评估成效。xxx 市公安机关将坚持实践检验，以“民警思想是否受到深刻洗礼、重点线索是否全部清仓见底、顽瘴痼疾是否得到有力整治、害群之马是否得到彻底清除、队伍战斗力是否得到明显提升”作为衡量标准，全面开展自我评估。

　2、深化问题整改。xxx 市公安机关将紧密结合正在开展的“纪律作风整肃年”活动，分门别类建立深化整改台账——对教育整顿期间一时难以解决的问题，坚持久久为功、持续用力；对需要持续深化解决的难点问题，逐项列出清单，坚持上下联动、左右协同，限期整改；对重点地区、重点单位、重点人员，坚持跟踪问效。

　3、强化建章立制。xxx 市公安机关将坚持“传统”与“科技”相结合，进一步健全正风肃纪长效机制、民警能力素质提升机制、干部交流轮岗机制等，创新完善信息化、智能化、全链条执法监督模式，筑牢“不能腐”的坚实防线；坚持“当下治”与“长久立”相统一，把教育整顿中务实管用的好招儿、实招儿总结出来、固化下来、推广

　开来，促进教育整顿成果长效化。

　开展好教育整顿是一项重大政治任务。xxx 市公安机关将充分运用明察暗访、现场督导、网上督察等方式，开展专项督察、精准督察，推动教育整顿与各项公安中心工作一体推进，切实把教育整顿成效体现到各项安保维稳任务的圆满完成上，体现到纪律作风的持续向好向上上，体现到群众安全感、满意度指数的不断提升上，以执法为民的新形象、新面貌取信于民。

篇四：网安从严管党治警工作情况汇报

21 年落实全面从严管党治警工作 情况汇报

　局党委：

　 2021 年以来，在局党委的坚强领导下，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神和第三次中央新疆工作座谈会精神，聚焦总目标，坚持新时代党的建警治警方针不动摇，始终保持严的主基调，严格落实全面从严管党治警要求，立足分管工作实际，结合警务保障、情指中心等警种特点，切实履行“一岗双责”，进一步纯洁分管队伍、优化政治生态，为履行好工作职责提供坚强纪律保证。下面，我将今年以来落实全面从严管党治警工作情况汇报如下。

　 一、履行全面从严管党治警责任情况 今年以来，按照各级党委和上级**机关的统一部署，本人坚持以上率下，强化“一岗双责”，认真履行两个责任，从分管工作出发，深入结合党风廉政建设和反腐败工作，指导开展政法队伍教育整顿，多种形式常态化开展指导督导，促进分管队伍忠诚警魂进一步筑牢，纪律作风进一步严明。一是强化理想信念教育。紧紧围绕“坚持政治建警”这条主线，以党建工作为纲，指导分管部门开展忠诚教育，立足党支部主题党日、政治理论学习、学习强国等载体，把学习总书记关于加强政法队伍建设重要论述、重要训词精神和学习党纪警规等贯穿纪律作风建设始终，提升队伍政治理论素

　养。。

　二是常态化督导党风廉政建设工作。按照《**县**局 2021年党风廉政建设工作责任分解方案》相关要求，加强对分管部门党风廉政建设工作的督促指导，明确部门“一把手”直接责任，通过听取汇报，明察暗访、随机抽查等方式，及时跟踪了解分管各部门党风廉政建设工作开展情况，及时发现问题督促整改，切实把党风廉政建设及反腐败工作成效转化为推动**工作不断前进的力量支撑。

　三是扎实开展政法队伍教育整顿。按照政法队伍教育整顿“四项教育”要求，把警示教育和纪律教育作为全面从严管党治警的有效手段，通过领学带学、督学促学等方式，坚持边学边查边改，深入分管部门和联系党支部指导推动教育整顿，广泛发开展思想发动，引导民辅警持续开展警示教育，扎实开展谈心谈话，引导民辅警主动自查自纠，查找短板差距，做到整改及时，确保稳步提升。

　二、分管部门政治生态存在问题分析 （一）政治建设力度不够。分管部门中少数民辅警轻视政治学习、放松理论武装，理想信念的根扎得不深，民辅警队伍在理解、贯彻执行党委决策部署上还存在不够坚定的现象，极少数干部存在“过得去”“差不多”的思想，政治建设工作没有做到精益求精，追求完美，政治建警的质量不高。

　（二）

　宗旨意识树的不牢。分管队伍中极少数民警工作中存在服务群众工作不规范、服务态度不够热情的现象，对群众所急所愁所盼的难点痛点问题主动研究措施不多，没有坚持把群众工作的理念贯穿工作中,密切联系群众不够,深入基层向人民群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、

　不够及时,没有真正把自己摆在人民勤务员的位置上。

　（三）

　工作作风不够务实。少数民警在党委安排部署的工作落实过程中存在理解不深入、执行不到位的现象，在业务工作中少数民警报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想走捷径、心存侥幸，工作效率不高，在扎实工作作风上还需进一步加大力度。

　三、下一步工作措施 （一）注重党规党纪教育 。加强纪律教育，切实增强纪律观念，把纪律教育作为入警、日常培训的重点内容之一，使纪律教育制度化、经常化，进一步加强正反典型教育，增强警示效果，促使民辅警自觉遵守党纪国法、警纪警规。

　（二）健全完善 监督制约 机制。立足当前、着眼长远，以教育整顿固化作风建设的成果，对分管部门政治生态的问题，注重从体制上、机制上、源头上考虑，研究制定治本措施，从根本上解决问题，引领分管队伍纪律作风的根本转变。

　）

　（三）。

　把监督执纪严在经常。严格落实党风廉政建设“两个责任”，精准运用“四种形态”特别是第一、二种形态，及时警示提醒，校准行为偏差，努力将问题消除在萌芽状态。坚持把作风建设抓在实处， ，严格执行党纪警规，持续开展“党史学习教育”、“政法队伍教育整顿”等专项活动，坚决摒弃各种形式主义、官僚主义，提振队伍干事创业的精气神。

篇五：网安从严管党治警工作情况汇报

x 派出所支部从严管党治警履职尽责工作报告 今年年以来，在分局党委的坚强领导下，xxx 派出所支部认真贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，坚持把队伍建设贯穿派出所工作全过程，全力打造坚强政治堡垒，为建设“枫桥式”派出所进步注入强劲动力。

　一、以政治建警统领派出所工作，切实筑牢对党忠诚的政治灵魂。教育引导全所党员自觉加强党性锻炼，严守党的政治纪律和政治规矩，将树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”内化成为思想和行动自觉。一是强化思想武装。打牢对党忠诚思想根基。设立支部每周“半天学习制”，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,采取“支班子带头学、支部书记上党课、主题交流面对面、学员活动室规范化、营造学习氛围”等措施，引导全体党员学出忠诚、学出信仰、学出责任、学出宗旨、学出本领，毫不动摇地坚持“公安姓党”的根本政治属性，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是严肃党内生活。认真贯彻党内政治生活准则和党内监督条例，把党建作为“主抓手”，从组织生活基本动作、基本环节、基本程序抓起，规范落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内组织生活制度，开展重温入党入警誓词、参观警示教育基地、观看警示教育图展等活动，定期开展党建述职评议，推动党建责任落到实处。三是涵养政治生态。通过引导“立足岗位做奉献，争先创优当模范”，

　激发全体党员民警、辅警牢固树立“一个党员就是一面旗帜，一个岗位就是一份责任”，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员民警的先锋模范作用。

　二、以教育整顿正风肃纪，推动从严管党治 警向纵深发展。聚焦深入推进“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动，从严从实从细狠抓队伍建设，以全面从严管党治警引领驰而不息正风肃纪。一是排查化解防风险。深入开展队伍状况分析和风险隐患排查，贯彻执行党风廉政“一岗双责”制度，查找队伍管理中存在的不足和问题，明确具体责任领导及整改时间，确保队伍管理不出问题。

　三、提升服务群众的能力水平、全力维护社会治安的持续稳定。一是以提升户籍窗口管理服务水平为目标，结合“最多跑一次”服务改革及社会化评价工作，建立“一窗受理、集成服务、一次办结”服务举措，进一步强化“绿色通道”、“节假日预约”等延伸服务，今年以来,派出所累计为群众办理身份证业务 1571 件，户籍迁移业务 678件，出生的登记业务 237 件,让群众切实感受到了变化、享受到了实惠。

　二是着力提升矛盾纠纷化解能力。以派出所警民联调室为主力军，依托人民调解员制度、居（村）组干预等社会治理手段，密切与区法院民事庭、街道综治、司法所等部门的沟通协作，推动治安调解与人民调解、司法调解紧密衔接、良好互动，建立完善多元化矛盾纠纷化解机制，累计调解辖区各类矛盾纠纷 1000 余起；对化解难度大、可能激化矛盾的纠纷，及时报告党委政府，通报相关部门落实源头治理

　责任，协同落实化解、稳控措施。

　三是着力提升“百万民警进千万家”走访活动成效。结合疫情防控、“一标三实”基础信息采集、治安防控宣传等工作，组织民警深入辖区、村组，与群众交流思想，听取意见建议；利用主题党日活动，积极走访辖区敬老院、空巢老人及困难群众，力所能及地提供帮助。同时，积极宣传党和国家的相关惠民政策，鼓励他们树立信心，用积极乐观的心态面对困难，让群众切实感受到党和国家的温暖和关怀。今年以来共计上门为困难群众办理公安户籍业务 3 次、惠及 5 名困难群众；通过外出调查、查找证据、开展 DNA 比对等工作，为 5 名长期无户籍人员申办了户籍手续。

篇六：网安从严管党治警工作情况汇报

全面从严治党治警主体责任报告 材料 8 8篇

　 落实全面从严治党治警主体责任报告篇 1 1

　中共区委、区纪委：

　年以来，区科技局党组认真贯彻落实区委和区纪委有关会议和文件精神，增强党组主体责任认识理解，明确党组主体责任是一个责任体系，局党组和每个班子成员都要知责、明责、尽责，党组履行好领导班子责任，党组书记履行好第一责任人的责任，班子其他成员履行好职责范围内的主要领导责任，形成认识到位，责任明晰，履职尽责，问责有力的主体责任落实体系。现将有关工作情况报告如下：

　一、履行全面从严治党主体责任的情况

　（一）强化领导班子全面从严治党主体责任。领导班子以班子会议的形式集体研究、集体讨论、集体决策，负主体责任，严格落实党风廉政建设责任制。切实担负起主体责任，认真落实“三书两报告”制度，及时向区委、区纪委、区监委派驻第七纪检监察组签字背书报告。党组书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

　（二）落实班子成员“一岗双责”。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，专题研究和部署分管科室及下属单位的党风廉政建设，加强对任务落实情况的跟踪检查，

　并主动向党组书记报告职责范围内党风廉政建设情况。按照“一岗双责”的要求，有针对性地约谈科室及下属单位负责同志和相关干部，提醒认真执行干部廉洁自律有关规定，督促解决存在的问题。并及时做好廉政谈话记录，建立台账资料备查。

　（三）落实各科室主要负责人“一岗双责”。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行“一岗双责”，维护党章、严守党纪，坚决贯彻落实上级指示精神，开展《履行全面从严治党主体责任和党组主要负责人履行第一责任人职责的工作部署》，时刻牢记“三重一大”制度的决定必须经集体讨论，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主体责任压力，每年初制定党风廉政建设计划，抓好党风廉政建设，强化措施、确保任务到人、责任到岗。并主动向分管领导、单位主要负责人报告职责范围内党风廉政建设情况。

　（四）加强党员干部党性修养教育。严抓办公室干部作风建设，积极组织干部参加各级纪检监察机关举办的各类党风廉政教育学习与培训。积极开展“树清廉家风创廉洁家庭”活动、开展文化礼堂党风廉政建设宣讲、举办干部职工喜闻乐见的廉政文化活动，运用简报、微信、办公助手、办公平台、橱窗、标语等多种形式和途径，开展廉政文化宣传与警示教育，不断探索新常态下全面从严治党的有效路径。

　（五）加强全面从严治党制度保障。按照区委、区纪委相关文件要求，建立健全办公室全面从严治党相关制度。年初制定《区科技局年度党风廉政建设责任分工》，局主要负责人与班子成员，班子成员与各科室（下属单位）主要负责人签订了党风廉政建设责任书。加强

　对办公室干部落实廉洁自律规定情况的监督，抓好对领导干部个人事项报告、“一岗双责”等制度执行情况的落实。认真开展“回头看”，对涉及“四风”方面隐身变形的关键性、深层次问题，有针对性地修订完善相关制度规定，每个科室（局、办）进行公开承诺，制定工作职责与流程图，进一步强化办公室组织纪律，提高工作效率，形成规范、快捷、高效的政务工作风气。

　（六）以严要求、实作风推动作风建设专项活动。以“强党性树正气、强规矩树高线、强担当树标杆”为主要内容，围绕打造“政治绝对忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬”勇立绿色发展潮头的铁军为目标，开展“干净干事创新业”作风建设专项活动。继续保持正风肃纪高压态势，严格执行中央八项规定、省委“28 条办法”和“六项禁令”、市委实施意见、区委实施办法，继续狠刹“酒局”、“牌局”，继续严肃查处各节日送礼等违纪行为。不定期开展干部上下班纪律和工作时间纪律检查，及时发现问题，对违反考勤、上班等纪律的干部进行批评教育，并就存在的不作为、慢作为等损害发展环境和形象的问题提出限时整改落实。

　二、主要负责人履行“第一责任人”职责的情况

　区科技局局长同志作为全面从严治党主体责任“第一责任人”，牢固树立“严抓常抓亲自抓从严治党”的理念，切实承担起第一责任人的职责，常研究、常部署，抓细化、精细抓，种好自己的“责任田”。班子其他成员按照“一岗双责”的要求，主动适应新常态，自觉接受监督，严以修身、严以用权、严以律己，根据工作分工对责任范围内

　的党风廉政建设工作切实负起领导责任，一级抓一级，做到心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒，共同把全面从严治党主体责任落实到位。

　（一）明确职责，落实分工。明确了以“一把手”抓党风廉政建设的责任，对反腐倡廉工作做到亲自部署，并按照“一岗双责”的要求，落实责任分工，将党风廉政建设和科技工作实际相联系，制定了《年党风廉政建设工作计划》；明确以服务为重点，提升作风效能建设；以教育为重点，推进廉政文化建设；以制度为重点，加强科技行风建设；以责任为重点，深化反腐倡廉建设。在实际执行中，将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，着力于将工作重点贯穿于日常工作之中。

　（二）完善制度，做好维稳。建立健全落实党风廉政责任制，对党风廉政建设工作负总责，积极配合第七纪检组开展工作，不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化，切实维护制度的严肃性，保证权力在阳光下运行。建立完善接访、约访制度，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。

　（三）带头学习，当好表率。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，自觉参加区委、区政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求，充分利用党组会、中心组学习会组织班子成员、全局党员干部学习党的十九大会议精神和中纪十九届二次全会精神、习近平总书记的系列讲话精神，认真落实中央、省、市、区党风廉政建

　设工作的有关要求，召开党风廉政专题会议研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。认真贯彻执行中央“八项规定”，自觉学习，自觉遵守，坚持民主集中制，对重大决策、人事任免、资金使用、物资采购等严格按议事规则办事，由党组集体讨论决定。坚持经常下基层，入企业，及时了解企业发展情况，帮助协调解决发展问题。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。对本单位信访工作负全面领导责任，全年共研究部署信访工作三次，本年度无信访。

　（四）主抓班子，带好队伍。切实履行第一责任人职责，抓好班子成员一岗双责和职责范围内的党风廉政建设工作，层层传导、落实到人。每个季度对班子成员进行一次约谈，了解动态。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实民主生活会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。对班子队伍，坚持尊重和依靠全体领导班子成员的力量，做到分工明确，职权一致，及时把区委区政府的工作要求落实到局具体工作中，做到把握方向、协调解决问题、强化督查考核。对全局干部队伍，坚持多倾听、多沟通、多鼓励，注重调动每位干部职工的工作积极性，发挥大家的主观能动性。在单位内部形成了一心一意干工作、和衷共济谋发展的良好工作氛围。

　今后，科技局党组要进一步深入学习党内法规和条例，进一步提高党风廉政建设主体责任的认识和担当；进一步重视加强党风廉政建设教育；进一步争先创优、攻坚克难、振奋精神、锐意进取，坚定不

　移走“绿水青山就是金山银山”生态发展之路，争做绿色发展的探路者、模范生。

　落实全面从严治党治警主体责任报告篇 2 2

　市政协党组高度重视机关党的建设，全面加强党的领导，坚定不移推进全面从严治党，持之以恒推动中央和市委管党治党部署在政协机关落地生根。年以来，在市政协党组和市委市级机关工委坚强领导下，机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，提高政治站位，强化“四个意识”，自觉接受市纪委驻机关纪检组监督指导，结合市政协机关具体实际，扛起机关党建主体责任，扎实推进机关全面从严治党向纵深发展，努力维护市政协机关“团结和谐心齐、风清气正向上、求真务实有为”的良好环境，为服务和保障政协工作扎实有序开展奠定了坚实基础。现将机关党委落实管党治党主体责任情况报告如下：

　一、以政治建设为统领，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致

　坚持旗帜鲜明讲政治，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

　一是牢固树立“四个意识”，增强政治自觉和行动自觉。坚决服从党中央的集中统一领导，执行党的政治路线，维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。

　及时传达贯彻中央和市委重要会议精神和有关文件要求，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，主动向市政协党组、市委市级机关工委等上级党组织汇报工作，凡重大问题坚决落实请示报告制度，保障中央的决策部署和市委要求贯彻落实到机关工作各方面。

　二是彻底肃清黄兴国恶劣影响，着力营造风清气正的机关政治生态。按照市委统一部署制定并实施工作方案，以支部为单位组织党员干部深入开展反对圈子文化和好人主义交流讨论和自查自纠，以黄兴国等反面教材为镜为鉴，深刻认识危害，汲取深刻教训，人人对照检查，立说立行立改，切实从思想、政治、组织、作风上彻底肃清黄兴国恶劣影响。坚决整治搞“小圈子”、当“老好人”等突出问题，对领导身边工作人员等具有特殊身份的干部进行专题警示教育，对腐朽文化和不良风气深挖换土、坚决制止，坚决反对搞两面派、做两面人，从根源上铲除滋生圈子文化和好人主义的土壤，培育健康向上的机关政治文化。

　三是加强组织领导，统筹推动党建任务落实。认真履行主体责任，围绕党组年度工作要点和市委市级机关工委部署，制定党建工作计划，确保各项任务有安排、有推动、有检查、有落实；召开机关党委会议33 次，秘书长办公会与机关党委联席会议 16 次，多次召开党支部书记会议、党员干部会议，研究落实基层党建重点任务，推动全面从严治党贯穿机关工作全过程和各方面，落到每个支部、覆盖全体党员。机关各级党组织书记认真履行第一责任人责任，亲力亲为、用心用力，

　机关党委成员落实分管责任，党员领导干部坚持“一岗双责”，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。

　二、以思想建设为基础，坚定理想信念宗旨

　坚持把思想政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，推动工作。

　一是把迎接十九大和学习宣传贯彻十九大精神作为全年思想建设的主线。十九大召开前，认真落实中央和市委部署，组织党员干部认真学习贯彻习近平总书记 7.26 重要讲话精神，深刻领会习近平总书记对工作提出的“三个着力”的重要要求，组织收看《不忘初心、继续前进》《将改革进行到底》等电视专题片，研读《习近平的七年知青岁月》，深刻认识以来党和国家事业发生的历史性变革，进一步增强维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的思想自觉和行动自觉。十九大召开后，切实把学习宣传贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，制定方案，精心组织，全面铺开，迅速行动，推动落实，确保学习宣传贯彻有速度、有热度、有广度、有深度、有实效。突出对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习和全面把握，突出新时代人民政协的政治责任和使命担当，突出坚定不移全面从严治党等重要问题，组织专题交流研讨，准确领会把握思想精髓和核心要义，切实在学懂弄通做实上下功夫。臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、深入企业做宣讲，党组成员积极参加所在党支部学习交流活动，组织党员领导干部深入社区、农村、军营等开展宣讲，营造了浓厚学习宣传氛围。通过邀请专家辅导、

　编印学习资料、购买学习用书、参加集中轮训、开展党员培训、组织集体交流、撰写学习体会，创新学习形式，提升学习效果。大力弘扬理论联系实际的学风，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，扎实推进十九大精神落实到政协机关工作的全过程和各方面，体现到做好今年各项工作和安排好明年工作之中，引导党员干部不忘初心、牢记使命，以良好的精神面貌做好市政协十四届一次会议各项筹备工作。

　二是深入开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在机关“两学一做”协调小组的组织推动下，分别制定党组和机关党委开展主题教育实践活动实施方案，修订学习制度，完善学习计划，创新学习形式，组织党员干部认真学习党章党规，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，原原本本读原著学原文悟原理，围绕三个专题组织交流讨论 48 场次，参观“信仰的力量——中国共产党人的家国情怀”主题展，举办“中国共产党党史”等专题报告会，形成浓厚学习氛围。各党支部书记带头宣讲“四个意识”，组织党员干部开展各类学习教育活动 300 余场次，并通过“党建”“干部在线学习”等网络平台，切实增强了党员干部维护核心、担当作为的思想自觉和行动自觉。

　三是保持创新竞进的精神状态，不断把学习贯彻市第十一次党代会精神引向深入。按照市委部署，臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、...

篇七：网安从严管党治警工作情况汇报

21 年全面从严治党工作情况总结 报告五篇 全面从严治党工作情况报告（一）

　今年以来，我局认真贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中、五中、六中全会精神和市委、区党工委关于落实全面从严治党的一系列只是要求，牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任，认真履行全面从严治党责任，不断强化党的建设和党的领导，切实履行“一岗双责”，持续纠正“四风”，坚持把管党治党与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动全面从严治党工作不断向纵深发展，为新区高质量发展提供了有力的思想组织保障。

　一、履行全面从严治党主体责任情况 （一）提高政治站位，层层压实责任。

　坚持把落实主体责任作为推进全面从严治党的主攻方向，层层传导压力，严格落实责任，营造“齐抓共管、能抓善管”良好格局。一是发挥党的引领作用。切实加强我局党的组织领导，将全面从严治党作为我局工作的重要内容，摆在突出位置。健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体质和工作机制。定期研究党风廉政建设和反腐败工作，通过党支部会议、局长办公会议及时研究工作

　中遇到的矛盾问题，切实发挥好党的引领和带动作用。二是层层压实责任。将全面从严治党工作任务和重点工作逐项分解，分别落实给党政班子成员，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。认真落实局负责人第一责任人职责，按照“四个亲自”要求，做到“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办”。切实履行好班子成员“一岗双责”，做到责任主体明确化、岗位责任具体化、责任链接无缝化，主要领导与责任对象签订党风廉政建设承诺书，将廉政责任细化分解到每个领导、责任科室和责任人，形成横向到边、纵向到底的责任制网络，推动全面从严治党落到实处。三是召开专题会议。传达学习十九届中央纪委四次全会、省纪委十四届五次全会主要精神、市委书记林彬杨在市纪委十一届五次全会上的讲话精神、新区 2020 年党风廉政建设工作会议精神及新区党工委书记刘武爱的讲话精神，研究部署全面从严治党工作方案，定期开展廉政提醒谈话。全方位加强廉政领域监督能力建设。

　（二）抓好思想教育，注重源头预防。

　坚持教育为先、预防为主的原则，推进全面从严治党工作，注重从思想源头构筑防腐拒变的坚实防线。一是抓好学习教育。结合以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习《党章》《准则》《条例》等党内法规，作为党组

　织和党员干部的一项重要政治任务，切实担当和落实好全面从严治党责任。二是做好提前预警。坚持严管就是厚爱的工作理念，充分运用监督执纪“第一形态”，注重及时提醒，发现苗头问题就及时“拉警报”，碰纪律红线就马上“踩刹车”，防止党员干部由小错酿成大错，切实从源头构筑防线。

　（三）强化监督执纪问责，加强廉政风险防控。

　一是认真落实财务、行政审批、工程建设和物资采购等工作由副局长协助分管，兴城“副职分管、正职监管、民主决策”的权利制衡机制。二是严格执行民主集中制和“三重一大”等集体领导制度，凡涉及大额资金使用、重要事项安排等重大决策，必须经领导班子和集体会议研究，坚决防治独断专行，不高大权独揽。

　（四）加强廉政文化建设，促进反腐倡廉深入开展。

　为了深入贯彻落实全面从严治党，我们抓住一切可利用的机会，加强廉政文化建设，确保全面从严治党工作向纵深发展。将反腐倡廉建设与“两学一做”、“三会一课”、“三严三实”、“以案促改”等学习教育活动紧密结合，通过集体学习、班子成员讲授党课、个人自学等多种方式学习十九大会议精神、习近平总书记视察江西重要讲话以及《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。

　二、存在的问题

　（一）落实全面从严治党责任意识有待加强。

　落实全面从严治党主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，习惯等上级文件，上行下效，以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定落实方面，存在落实力度不强现象。另一方面，压力传导还不到位，存在层层递减问题。尤其是在落实全面从严治党主体责任方面自觉性不强，实打实硬碰硬的少。

　（二）考核体系有待完善 考核方式比较单一，注重年终集中考核，而忽视了平时日常监督检查和民意调查，工作考核评价机制尚不完善，缺乏常抓的韧劲。

　三、下一步工作打算 今后，我们将进一步加强党风廉政建设，深入贯彻落实党的十九大会议精神，净化党内政治生态，强化责任担当，持续深化正风肃纪，坚定不移的推进全面从严治党工作向纵深发展。

　（一）增强责任意识，强化责任担当。全面从严治党主体责任是横向到边、纵向到底的责任体系。我们要义不容辞地担当起全面从严治党的主体责任，把责任传导给所有班子成员和党员干部，让人人肩上有任务、个个心中有压力。要坚持把党风廉政建设主体责任工作和中心业务工作一起谋

　划、一起部署、一起推进，把每个领域、每个环节的工作都具体抓、深入抓，确保从严治党的落实见到实效。

　（二）完善考核体系。要制定明确的考核体系，细化量化考核指标，加大考核权重，改进考核方式，将考核工作融入到日常工作中，注重功在平时，养成常抓、严抓的良好习惯，将考核结果同评优评先、选拔晋级、选拔任用挂钩，不让从严治党流于形式。

　（三）严格追责问责，确保主体责任落实到位。严格责任追究是落实从严治党责任的最后一道防线，守不住这个防线，从严治党责任就会流于形式、陷入空谈。今后我们将进一步建立健全责任追究制度，对严重失职渎职，造成不良影响和严重后果的，依据新《党章》、《党内纪律处分条例》等相关规定严肃进行处理。切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，是全面从严治党得到真正落实。

　打铁还需自身硬，今后，我们将始终保持坚定的政治态度，保持良好的精神状态，集中精力把心思用在工作落实上。抓好干部，带好队伍，搞好作风，坚守廉政底线，弘扬新风正气，切实把党的政治优势转化为发展优势，努力开创我局发展新局面。

　全面从严治党工作情况报告（二）

　近年来，市城管局始终把党建作为统领，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深刻把握积极适应新常态，突出主题，进一步加强和改进党的建设，推进全面从严治党向纵深发展，切实为实现城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象”十二字目标提供坚强保证。

　一、坚持思想建党，强化思想建设 (一)强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题，学习每月至少在 1 次以上，并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位，严格落实“三会一课”制度，坚持每周二五集中学习，建立党员集中培训、轮训制度，确保每名党员集中学习不少于1 天，参加教育培训不少于 24 小时，党支部班子成员参加教育培训不少于 40 小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习，并定期组织观看专题教育片，用先辈的革命精神和坚定信仰感染党员。

　(二)严格执行“三会一课”制度。系统各支部要坚持每季度召开 1 次支部党员大会，每月召开 1 次支部委员会和党小组会，每两个月进行 1 次党课。局党组成员带头参加支部学习，带头讲党课，各支部书记每年讲党课不少于 2 次，每名

　党员每年进行至少 1 次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落实“三会一课”制度的督导和考核工作，坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评，考评结果作为年终评先依据，并每季度在党员活动室集中展评，进行学习交流，促进落实。

　(三)扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制，即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析，每名支部委员根据支部党员总数，平均分包党员，定期不定期进行交心谈心，让每名党员在思想上与中央保持一致，并以台账的形式，列出所包干党员对象名单和基本情况，建立档案。坚持每季度开展 1 次党员思想状况分析分，确保及时掌握党员干部职工的思想动态，及时帮助解决党员实际困难和思想问题，切实增强了党组织的向心力和凝聚力。

　二、加强素能提升，强化班子队伍 (一)强化能力提升。建立党建业务培训机制，通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式，加强党的工作理论和业务知识培训，进一步强化了班子“抓党建、促发展”的能力。结合岗位特点，每年组织开展 1 次业务培训和技能比武，进一步提升了广大党员干事创业的本领，促进党员先锋作用更好地发挥。

　(二)强化作风建设。一是每年召开 2 次民主生活会和 1次述职评议会等，深查实改领导班子和班子成员自身存在问

　题，强化党的肌体。二是深入开展持续深化“两学一做”学习教育和“四个不为”专项治理，促进党员作用的有效发挥，强化队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改进机制。不断规范完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制，切实形成了“马上办抓落实工作推进机制”，进一步增强了班子队伍推进工作的执行力和落实工作“精细化”。

　(三)强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型，运用好“例题效应”，使大家学有榜样、做有标杆。同时，进一步改进和完善了干部选拔任用机制，重点培养、提拔、使用先进典型，提高干事创业的积极性。

　三、强化廉政建设，打造清新党建 (一)强化纪律意识。定期组织“两个《准则》、四个《条例》”专题学习，对照党规党纪，以案说法，开展警示教育，从违纪违法案件中汲取教训，切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。

　(二)强化责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年”为抓手，压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任，建立清单和台账，深入落实从严治党“两个责任”和党风廉政建设“一岗双责”，确保党风廉政建设责任落实到位。

　(三)强化源头防控。规范权力运行和廉政风险防控机制，列出权力运行“三项清单”和廉政风险点，明确职责权限、风

　险等级，建立防控措施，完善制度体系，做到了提醒在前、建章立制在前、约束在前。

　(四)严格责任追究。加强纪检监察队伍建设，严厉查处各类违纪违法案件，强化了制度的执行力和责任追究的严肃性。

　四、坚持全局覆盖，强化组织 建设 (一)加强基层党的组织建设。坚持党组织建设“全覆盖”，目前市城管局共有基层党委 2 个、党支部某某个(其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部强化管理，分类指导，严格程序组织换届，确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。

　(二)加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员管理、考评考核等方面党建制度，形成一套行之有效的党建机制，提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。

　(三)做实党组织规范化建设。按照基层组织建设的总体要求，实施规范基层党组织建设“520”计划，即：“5 有”标准：有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课”和党员活动记录、有党建经费保障;“2 步走”实施：首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行规范化建设，随后，在全系统支部学习推广，全面

　实现规范化建设;“0 死角”要求：基层党组织规范化建设零死角、全覆盖，切实把组织建设规范起来。

　(四)配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求，健全和完善支部班子，配备专职党务工作人员，定期对机关党务干部进行教育培训，提升党建业务水平。

　五、突出城管特色，丰富推进载体 (一)建立党建信息平台。采取“互联网+党建”模式，建立市城管局党务工作微信群，各支部书记和党务干部全部加入这一平台，加强各支部之间的沟通联系和经验交流，随时查看平台信息，临时性和紧急性信息做到及时回复，极大地提升党建工作效率。

　(二)为切实做好“党员先锋工程”。利用“七一”建党节、党员活动日、“三五”基层工作日，开展“在职党员进社区志愿服务活动”， 积极为群众解难题，紧密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、《党章》知识竞赛和测试等系列党性教育活动，实现党员活动经常化、机制化、规范化。

　(三)开展“红色读书会”活动。组织系统党员每月开展 1次“红色读书会”，诵读红色经典文章(内容包括党报党刊、先烈事迹、领导人文选等等)，让党员们在感悟信念力量的同时，进一步提升文化素质。

　(四)强力开展“形象”建设。成立“先进事迹宣讲团”进行先进典型事迹宣讲活动，以点带面，用先进典型带动城管队伍整体形象提升，彻底扭转了城管形象被“妖魔化”的现状，展示了城管系统新形象。

　城市管理工作就是一场考试，最终的分数就是群众满意度。党组织和党员干部作为这场考试的“主力军”，要坚持全面从严治党，持续强化各级党组织和广大党员的堡垒先锋作用，才能有力推动城市管理工作再上新台阶、实现新突破。

　 全面从严治党工作情况报告（三）

　一、强化干部一岗双责意识，严格落实党风廉政责任制 办党组始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙头工程，坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为加强和改进领导班子建设、树立法制办良好形象的大事摆上重要议事日程，坚持了“三个狠抓”。

　一是狠抓思想统一。通过党组会、全办例会反复强调新形势下反腐倡廉工作的重要性和必要性，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，抓党风、促政风、转作风，切实把市法制办建设成为政策法律实务...

篇八：网安从严管党治警工作情况汇报

x 公安机关坚持全面从严管党治警贯彻落实好教育整顿工作总结 按照省委、市委、区委、政法委关于教育整顿工作的统一部署，xxx 公安机关坚持全面从严管党治警,围绕“五个过硬”要求,紧紧抓住“关键少数”，突出“四项任务”,抓好学习教育、查纠整改、总结提升三个环节，贯彻落实好教育整顿工作。

　一是提高政治站位，统一思想认识。xxx 公安机关要把教育整顿作为当前最重要的政治任务来抓，成立以副区长、公安局党组成员、局长刘玉斌同志为组长、其他党组成员为成员的领导小组，设立专班，对标对表，制定方案，强力推进；召开局党组会议和动员部署会议，将此次教育整顿的重要精神传达到每一名民警，迅速统一全警思想和行动。

　二是抓牢学习教育，筑牢忠诚警魂。坚持以学习教育为先导，强化政治建警，以学促查、以学促改、边学边改。开展集中学习和自我学习相结合，全警学满 10 小时；利用“红色”资源，参观“红色”纪念馆，开展“红色”教育，传承弘扬红色精神；深化习近平法治思想学习教育组织干警参加政治轮训，进一步打牢公安机关听党指挥、忠诚使命的思想政治根基。

　三是坚持刀刃向内，整治顽瘴痼疾。坚持问题导向、民意导向、目标导向，综合运用自查自纠、组织查处、专项整治等手段，刮骨疗毒、壮士断腕、刀刃向内、真改实改、应改尽改。开展教育整顿座谈

　会，广泛吸取社会各界人士的意见建议；要提升专项整治效力，着力解决公安民警违反防止干预司法“三个规定”；违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动，违规参股借贷；有案不立、压案不查、有罪不究等突出问题。开展突击督察，将查纠的问题摄制警示教育片，对全警进行警示教育。

　四是坚持统筹兼顾，维护社会安定。要把教育整顿与履行好公安机关主责主业、抓好安保维稳工作紧密结合起来，与服务 xxx 经济社会发展有机结合起来，不断增强人民群众安全感、幸福感、获得感，为保障 xxx 社会安居乐业做出新的更大的贡献。

篇九：网安从严管党治警工作情况汇报

政治建警从严管党治警 以党建“五心工程”锻造过硬公安警保铁军工作报告 走进新时代，x 警保部党总支在继承伟大建党精神、弘扬光荣传统、赓续红色血脉的基础上，认真贯彻落实习近平总书记“ 把抓好党建作为最大的政绩”重要指示精神，按照 x 党委整体部署，牢固树立政治工作生命线地位，充分发挥政治建警统领作用，通过持续开展党建 强心工程、守心工程、暖心工程、凝心工程、同心工程等“五心工程”建设，党支部战斗堡垒作用显著增强，党员干部先锋模范作用明显提升，警务保障质量效率和满意度逐年攀升，队伍没有新发生违纪违法问题。20xx 年以来，x 警保部政治建警和党建工作做法被公安部装财局和省 x 简报推介，在全国公安装财警保系统内控会上作典型发言，党建调研论文被公安部《公安教育》杂志刊发；党史学习教育“四个结合”经验被省 x党史学习教育工作简报刊载，被公安部装财局和人民公安报联合推介；老干工作做法被 x 机关老干部工作会议推介。所辖 5 个党支部在 x 机关支部标准化建设考核中全部获评“优秀”，团支部获评 x 机关“五四”红旗团支部和“五星”级团支部，国资处被评为全省巾帼建功先进集体、荣立集体三等功，一批党员团员立功授奖。

　突 出 固 本 培 元

　筑 牢 党 建 “ 强 心 工 程 ” ” 搭起党建制度“四梁八柱”。全面修订警保部“三会一课”等

　17 项党内基本生活制度，研究出台警保部政治建警实施方案等 16项制度规范，构建起党建制度“四梁八柱”，细化了措施流程，提出了具体标准。

　健全完善党群组织。及时进行总支、支部换届和改选，配齐配强总支和各支部委员，采取“比武打擂”的方式开展支部书记述职评议，压实党建责任。健全工青妇等群团组织，形成了协助部党总支抓党建带队伍的合力。

　严格规范发展党员。按照坚持标准、优化结构、保证质量的要求，严格按照程序发展4 名同志入党，推荐 1 名同志火线入党。

　突 出 从 严 治 警

　推 进 党 建 “ 守 心 工 程 ” 锲而不舍抓好作风养成。制定纪律作风日常检查方案，采取不打招呼、突击检查的方式，着力整治迟到早退、上班期间办私事、不按规定着装、内务卫生不整洁、服务态度不佳、工作效率不高等问题，做到管出习惯、抓出成效。

　驰而不息防范廉政风险。成立党廉建设风险防控领导小组，开启“预防＋转化”党廉风险防控模式，部党总支带头与民警职工辅警“约法三章”，对非因工作需要过问 x 属单位、全省公安机关政府采购、招标投标、项目建设行为实行登记备案倒查制度。排查起底党风廉政建设风险 10类 51 条，针对性制定防控措施 42 条。建立完善表彰奖励、处分、培训、家属等 4 大类信息台账，在请销假管理中增加事前核假、事后销假、家属签字环节，扩大监管视角。

　有的放矢做好重点帮扶。高度重视对因过往违纪违规行为受处分民警和日常摸排呈现出的重点人员党建帮扶工作，建立台账、设立专班，开展“多对

　一”精准帮扶，开展心理疏导 20 余次，最大限度调动积极性。

　突 出 从 优 待 警

　落 细 党 建 “ 暖 心 工 程 ” 政治上关怀。近年来，我部 32 人次得到提任，27 人次晋升职级，23 人次记功，75 人次获得嘉奖，32 名同志被授予从警 30年荣誉勋章，24 名同志被授予光荣在党 50 年纪念章。为记功授奖同志举行集中颁奖仪式，为多名退休同志举办简朴温馨的退休离岗仪式。

　生活上关心。积极为困难民警职工辅警排忧解难，20xx年以来先后慰问因病住院的同志或家属 70 人次，为 34 名退休老同志遗孀发放慰问费，为 12 名同志争取基金会慰问金、省总工会大病关爱补助、省直医疗互助、困难党员补助、x 机关工会慰问金，为 1 名同志申报工伤。

　能力上关注。将素质强警作为最大的从优待警，支持民警职工参加在职学历教育和各类培训，优秀心得体会通过“湖南警务保障”微信公众号推介。参与编写全国公安装备财务统编教材 3 部，连续 2 届蝉联全国警保理论研究征文优秀组织奖，多名民警入选全国警务保障专家人才、湖南省会计领军人才，获评高级工程师、高级会计师、注册监理师等。

　身心上关爱。积极组织参加兴趣特长培训，为女民警职工提供“两癌”免费检查，科学制定年休假计划，严格落实带薪休假制度，子女参加高考、中考主动安排调休，组织子弟参加丰富多彩的暑期活动。

　突 出 宣 传 引 导

　抓 好 党 建 “ 凝 心 工 程 ”

　典型推介示范引领。开展“两年一度”评先评优工作，以省x 名义对工作成绩突出的全省公安警保部门集体和个人进行通报表扬，并结合日常表现对相关同志申报记功嘉奖，特别是先后为6 名表现特别突出的民警争取荣立个人二等功。湖南公安警保微信平台先后推出“战时政治建警”“青春心向党建功新时代”等专栏，推介多名警保先进党员事迹。

　拓展延伸宣传阵地。共发各类党建宣传通讯 500 余篇，公安部装财局用稿 33 篇，向“湖南公安党建”“湖南警务保障”微信公众号推送 200 余篇。党建宣传工作稳居全国警保第一方阵。

　突 出 总 结 提 升

　做 实 党 建 “ 同 心 工 程 ” 做实思想教育谈心谈话。开展以“四个知道一个跟上”和“四个报告一个依靠”为主要内容的谈心谈话活动，进行全员了解、整体掌控和预警干预，对症下药、春风化雨，解决思想问题 12个。

　创新党建载体方式方法。提炼总结“三联动三转变三共享”能力素质提升法，研究形成“三结合三创新三转变”党建工作法，打造“制度＋标准＋方法＋落实”的“四维”党建工作体系；采取“开讲”、红色经典诵读等创新形式，举办主题党建分享活动，凝聚争创示范党支部的浓厚氛围。

　探索党建理论研究。按照实践到理论再到实践的研究路径，部党总支不断推动从严管党治警探索与创新，进行理论层面归纳提炼，探索总结出整合式从严管党治警新范式。

篇十：网安从严管党治警工作情况汇报

20·10基层党建习近平总书记在全国公安工作会议上指出，坚持全面从严管党治警，按照对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求，锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安队伍。这一重要讲话，阐明了加强公安机关党的建设的特殊重要意义，为做好新时代公安党建工作指明了前进方向、提供了根本遵循。一、增强做好新时代公安党建工作的自觉性坚定性公安党建是党和国家机关党的建设的重要组成部分，是加强党对公安工作绝对领导的重要抓手，是公安事业发展进步的根本政治保证。公安机关首先是政治机关，人民公安由党的政治保卫工作而生，为保卫党和人民利益而建，是我们党一手缔造的队伍。新时代，公安机关肩负着维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的重大使命任务，是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要力量，是和平时期牺牲最多、奉献最大的一支队伍。特殊的职责使命决定了公安机关必须面对更多的风险挑战、诱惑考验和社会阴暗面。公安干警手中的权力，某种程度上也是一把双刃剑，用好了可以有效打击敌人、维护党和人民利益，用不好也会造成极大危害。必须始终坚持政治建警、全面从严治警，始终坚持党对公安工作的绝对领导，始终做到“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”，切实打牢绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的思想根基。甘肃公安机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在中央和省委、公安部党委的坚强领导下，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，坚定不移深化全面从严管党治警，积极构建上下联动、条块结合，分类指导、统筹推进的公安党建工作新格局，推动党建与公安业务融合发展、相互促进，使党建工作硬起来、强起来、实起来、严起来，着力把各级公安机关打造成让党中央放心，让人民群众满意的模范公安机关，为更好履行新时代党和人民赋予的职责使命、推动全省公安事业发展进步提供坚强政治保障。二、推动公安党建硬起来，不断提升把方向、统全局的引领力突出政治过硬。坚持党对公安工作的绝对领导、全面领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度坚持全面从严管党治警做好新时代公安党建工作余 建51万方数据

　2020·10基层党建一致。把忠诚作为第一位的政治品格，听党话、跟党走，严守党的政治纪律和政治规矩，做到“五个必须”、严防“七个有之”，确保公安工作沿着正确的政治方向前进。突出思想过硬。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项长期任务、政治任务抓紧抓好，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作，认真贯彻落实习近平总书记对政法公安工作的重要指示要求，深入推进中央、省委省政府和公安部各项部署要求落实落地。把理想信念教育作为育警铸魂、固本培元的战略工程常抓不懈，不断增强对中国特色社会主义道路的思想认同，准确把握“四个自信”的内涵实质，从思想深处坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。突出责任过硬。坚持总体国家安全观，把维护以政权安全、制度安全为核心的国家政治安全作为公安工作的根本着眼点和着力点，增强政治警觉性和政治鉴别力，保持战略定力、坚定必胜信心，清醒认识当前严峻复杂的国际国内形势，针对我省藏区维稳、反恐防暴、宗教安全等特殊挑战压力，时刻绷紧防范“颜色革命”这根弦，严密防范、依法打击境内外敌对势力各种捣乱破坏活动，坚决捍卫中国共产党长期执政地位和中国特色社会主义制度。三、推动公安党建强起来，不断提升筑堡垒、聚警心的感召力建强党的组织。树立大抓党建鲜明导向，压实党建工作主体责任，强化各级党组织书记第一责任人责任，全面加强对条线系统党建工作的领导和业务指导。坚持党的一切工作到支部原则，进一步优化党支部设置，加强支部班子、队伍、阵地、制度建设，分层分类对党组织书记和党务干部进行政治轮训。认真开展让党中央放心、让人民群众满意模范党组织创建活动，通过抓两头、带中间，增加先进党支部、提升中间党支部、整顿软弱涣散党支部，真正把党支部建设成党旗高高飘扬的战斗堡垒。做强党建基础。持续推进党支部标准化规范化建设，抓实党内政治生活，以政治练兵为抓手，积极开展理论学习和党性教育，不断增强学习教育的亲和力、感染力和实效性；创新“三会一课”内容形式，选择党员关心的热点问题确定主题，把学习研究与解决问题结合起来；及时发现苗头性倾向性问题，有针对性地开展批评和自我批评，让民主生活会和组织生活会富于斗争性；注重与脱贫攻坚、法治宣传、志愿服务等工作相结合，创新主题党日活动形式内容，做到主题鲜明、党味浓郁。增强党员意识。从重温入党誓词、规范佩戴党徽、按时缴纳党费、过政治生日、参加党内活动、岗位创建和评先评优等入手，加强党员教育管理。严把入口关，注重从年轻民警辅警中培养和发展党员，教育引导广大年轻民警辅警积极向党组织靠拢，在火热的公安事业中展现更大作为。充分发挥党员先锋模范作用，选好苗子、培树典型，对工作中涌现出的先进典型大力宣传表彰，带动广大党员民警创先争优、履职尽责。四、推动公安党建实起来，不断提升带队建、促工作的助推力抓实到公安工作中。坚持公安工作开展到哪里，党建工作就跟进到哪里，党员先锋模范作用就发挥到哪里。部署业务工作，有党建工作保障措施；推进业务工作，与党内动员、激励表彰等同步进行。严格执行民主集中制， “三重一52万方数据

　2020·10基层党建大”事项一律经过党委会议集体讨论决定，上级党委精神的贯彻落实情况由党组织统筹统抓，突出公安党建抓中心、议大事的作用；在重大安保、大案侦办、专项行动等工作中，成立临时党组织，落实激励保障措施，严明战时纪律，以党旗引领战旗，确保在重大考验面前能够攻坚克难、敢打必胜。做实到队伍建设中。不断创新新时代思想政治工作方法，通过党内关怀激发队伍激情和活力，营造良好干事创业氛围，努力打造高素质过硬公安铁军。坚持一把钥匙开一把锁，对老同志多重视关怀，对业务骨干多压担子、给平台，对新入职的年轻民警多教育鼓励，对作风飘浮的同志多批评指点，对思想懈怠的同志多开导调整，真正把思想政治工作做到党员民警的心坎上。要深入了解党员民警的思想动态和实际困难，政治上关心、工作上支持、待遇上保障，认真落实慰问抚恤、休息休假、看病就医等从优待警措施，想方设法为民警排忧解难，让有困难找组织成为党员民警的第一选择，同时经常性组织开展丰富多彩的警营文化活动，切实把各级公安机关打造成民警之家。落实到服务发展中。坚持开门搞党建，积极融入党委政府中心工作和公安事业发展大局，切实为全省经济社会发展贡献公安力量。机关党建突出风向标作用，发挥好把方向、带系统、聚合力的作用，高效服务公安中心工作；派出所党建突出强基础导向，以枫桥式公安派出所创建为抓手，持续提升执法和服务群众工作水平，社区警务要和村社党建工作融合发展，着力破解服务群众中的难点堵点问题；窗口单位党建突出惠民生宗旨，结合公安“放管服”改革，强化党员先锋岗创建，优化办事流程，提升服务质量；行业公安党建突出促发展理念，主动与合作服务单位融合共建，不断推出更多便民利企服务措施，更好推动行业产业高效发展。五、推动公安党建严起来，不断提升肃警纪、正警风的监督力严抓两个责任。压实各级党委主体责任和纪委监督责任，进一步明确并压实部门警种管理监督、综合部门职能监督、督察审计专门监督、派驻机构专责监督责任，着力完善监督体系，加快构建新时代公安机关大监督格局，切实形成从严管党治警的监督合力。落实定期廉政谈话、廉政授课制度，用好巡察手段开展经常性政治体检，及时发现问题、解决问题。严抓执纪监督。各级派驻纪检监察部门对公安机关的违纪违法问题，既依法依纪严肃处理，又从严追究领导责任。深入开展公安机关坚持政治建警全面从严治警教育整顿，严肃纪律、整饬队伍。各级党组织以发生在公安机关的干部民警违纪违法典型案件为例，经常性开展警示教育，引导党员民警知敬畏、存戒惧、守底线；从执法办案、行政审批、财务管理等容易发生问题的关键环节入手，进一步完善监督制约机制，扎紧制度笼子；深化运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。严抓作风转变。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”新问题新动向和形式主义官僚主义突出问题，集中开展庸懒散慢乱和漠视侵害群众利益问题专项整治，持续加大为基层减负力度，从党员民警一言一行、警容风纪等细节抓起，着力解决一些民警辅警不担当、不作为和服务态度差、办事效率低、弄虚作假等突出问题。（作者为甘肃省副省长，省公安厅党委书记、厅长）53万方数据

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