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党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作7篇

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党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作7篇

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇1

  为切实保证党风廉政建设与各项工作同步进行,积极推进党务公开,保障群众的知情权和监督权。

  一是建立和形成了社区重大事项集体讨论的工作机制,有效的防止了家长制作风和片面现象,制约了社区工作中的决策失误,促进了社区各项工作稳步发展。

  二是切实履行党风廉政建设责任,管好自己,管好家属、子女。

  三是积极推行阳光财务。实行财务公开民主监督制度,成立了财务监督领导小组,每月张榜公布财务收支情况,做到了民主管理。

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇2

  坚持党对哲学社会科学工作的集中统一领导,严格执行重大事项请示报告制度,切实把党的领导贯穿到社科工作全过程、各环节,不断提高全体干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年度市委落实党风廉政建设责任制述职报告。

  2021年以来,在市委的正确领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大,十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,持之以恒正风肃纪,营造风清气正的政治生态,进一步把党风廉政建设提高到一个新水平。现将具体情况报告如下:

  一、2021年度落实党风廉政建设责任制落实情况

  (一)压实主体责任,层层传递压力

  1.认真履行主体责任。一是把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,成立了以我为组长,班子成员为副组长的党风廉政建设领导小组,形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。二是始终把党风廉政建设责任制摆在重要议事日程,与各项业务工作的开展紧密结合,同研究、同部署、同检查、同落实、同考核。2021年,我主持召开党风廉政建设专题会议6次。

  2.全面落实“一岗双责”。一是结合各班子成员的工作分工,按照“谁主管、谁负责”的原则,将责任目标,从明确责任、细化措施、规定时限等方面进行了分解,制定了《2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《2021年度XXXX党组落实从严治党主体责任清单》,保证了领导干部“一岗双责”落到了实处。二是XXX部长与我及领导班子,我与班子成员,以及班子成员与各部室负责人分别签订了《XXXX党风廉政建设目标责任书》,确保党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。

  (二)加强廉政教育,筑牢思想防线

  1.坚持集体学习制度。聚焦学懂弄通做实,将党史学习教育融入党组理论学习中心组学习,把“研讨交流”作为中心组学习和“第一议题”的主要方式,坚持“五种学习方式”,举办XXXX专题读书班和党组理论学习中心组学习交流研讨会,及时跟进学习习近平总书记最新讲话精神和论述。2021年,XXXX共组织开展党组理论学习中心组学习20次(“第一议题”学习16次),研讨交流7次,专题读书班7次。

  2.开展廉政专题教育。一是充分运用正反两方面的典型,组织党员干部观看《变味的担保失信的诚信——小官巨贪韩青杉》案件警示录和廉政教育片《“四知先生”杨震》《掷豆自省》等专题片,不断强化警示教育效果。二是组织全体党员干部到永城市淮海战役陈官庄纪念馆、鲁雨亭烈士纪念馆、宁陵县柳河破击战纪念园、石桥镇老坚决红色教育基地参观学习,让全体干部接受革命传统教育、廉洁文化教育及先进典型教育。三是组织开展线上“廉政书画展”、拍摄廉政微视频,撰写廉政心得体会,引导党员干部向善向上、廉洁修身、廉洁齐家。

  (三)严明政治纪律,严肃党内生活

  1.严明党的政治纪律。坚持党对哲学社会科学工作的集中统一领导,严格执行重大事项请示报告制度,切实把党的领导贯穿到社科工作全过程、各环节,不断提高全体干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

  2.增强党内监督实效。认真落实述职述廉、民主生活会、组织生活会、个人重大事项报告等党内监督制度,并强化党员日常监督,对苗头性问题及时提醒,时时提醒。7月20日,我带领各班子成员以普通党员身份参加了XXXX机关党支部党史学习教育专题组织生活会,同支部党员们一道,谈体会、谈问题、剖原因。9月17日,参加XXXX机关党支部 “以案促改”专题组织生活会,认真对照三起损害营商环境的典型案件,反躬自省、汲取教训。

  (四)推进正风肃纪,加强作风建设

  1.严格落实中央八项规定精神。一是领导干部带头遵守各项纪律。我带领班子成员在开展调查研究时,轻车简从、不搞超标接待;严格执行公车使用审批制度,杜绝公车私用。二是加强廉政宣传。指导办公室坚持节日前发送廉洁短信,并在微信公众号推送廉政过节相关内容,宣传廉洁文化,营造风清气正的节日氛围。三是加强干部廉政监督。组织全体干部作出不出入私人会所、不收受会员卡的承诺,并开展了专项整治利用地方特产谋取私利问题,集中签订不利用地方特产谋取私利问题承诺书。四是认真开展公务接待“吃公函”问题自查工作,并及时将自查整改情况报送至市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

  2.严格整治形式主义官僚主义。一是在办公区域显著位置张贴《关于河南省纪委监委“四风”问题监督举报的公告》,畅通监督举报渠道,积极接受广大干部群众监督。二是建立《群众身边腐败和不正之风问题线索管理台账》《深入整治群众身边腐败和不正之风任务分工台账》《群众身边腐败和不正之风问题整改类台账》等三个台账,并按要求上报市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

  (五)加强制度建设,积极接受监督

  1.健全防控体系。一是积极开展廉政风险防控工作。通过排查岗位廉政风险点,找出制度运行和日常管理上的薄弱环节,健全工作制度和纪律规范体系,推进权力运行程序化和公开透明,有效降低履职风险。二是及时根据《中国共产党章程》、《中国共产党党组工作条例》,结合社科联实际,制定了《党组议事规则》,进一步规范了XXXX党组工作,保证决策的民主化、科学化和规范化。

  2.自觉接受监督。一是在日常工作中,我们积极邀请市纪委监委派驻市委宣传部纪检组参加XXXX“三重一大”等重要会议,全面接受派驻纪检组的日常监督,并听取他们提出的有关意见建议,确保日常工作开展中不出现违规违纪现象。9月9日,我主持召开了党风廉政建设专题会,邀请了市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组组长XXX等列席指导。二是根据《关于加强中秋、国庆“双节”期间党风廉政建设工作的通知》要求,紧盯中秋、国庆“双节”节点,加强对机关重点岗位的监督检查,并及时将落实情况报送至市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组。

  二、存在的问题

  (一)思想认识还存在偏差。有的党员干部认为自己不管钱不管物,不管项目不管经费,把自己当成了党风廉政建设的“局外人”。有的依赖班子把向、领导把关,缺乏严格执纪、坚持原则、按章办事的勇气和担当。

  (二)监督执纪还不够严格。加强政治督察,维护党章的权威性和严肃性还缺乏大胆尝试和行之有效的办法举措。开展专项整治方面,还缺乏细实严谨的工作态度。

  (三)党纪教育还不够经常。开展党性党风党纪和廉洁从政教育还缺乏创新,组织学习党风廉政建设理论和法规制度内容方式还比较单调单一。警示教育的平台和素材还比较有限。纪检干部、纪检委员参加学习培训机会不多,监督执纪的政策水平、能力素质还有待进一步提高。

  三、2022年工作计划

  (一)把党的政治建设摆在首位。一是严肃规范党内政治生活,反对特权思想、特权现象,认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,严明政治纪律和政治规矩,全面净化党内政治生态。二是落实党风廉政建设主体责任承诺制度、报告制度和约谈制度,并按照计划推动落实党组党风廉政建设主体责任,加强对落实情况的监督检查和考核。

  (二)规范权力运行制约和监督。一是认真执行党组议事规则,完善并坚持党组依法决策机制,贯彻“三重一大”事项集体决策制度、主要领导执行末位表态制度和党政主要负责人“三个不直接分管”制度。二是深入推进廉政风险排查防控工作,加强对干部人事、资金资产、重大经费支出等领域的落实情况的监督检查。按照规定公开权力清单和权力运行流程,推动党务政务公开,推进权力阳光运行机制建设。

  (三)把深化作风建设融入日常。一是全面落实八项规定新要求。深入贯彻落实中央八项规定实施细则,进一步把八项规定精神落小落细落实。班子成员要坚持身体力行,以上率下,形成“头雁效应”。二是组织开展专题辅导、观看廉政教育专题片、案例通报、参观警示教育基地等多种形式的专题警示教育活动。同时,注重日常教育、管理和监督,抓住春节、端午等重要时间节点,加强监督检查,发现问题及时查处,坚决防止“四风”问题反弹。

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇3

  加强对中央、国务院印发《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党章程》的宣传教育。

  扎扎实实地抓好《规定》组织实施工作,围绕责任分解、责任检查考核与监督、责任追究三个重要环节,加强领导,各司其责,密切配合,增强监督的合力和实效,严肃责任追究,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇4

  

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇5

  加强党风廉政学习教育,提高思想素质,是开展党风廉政建设的前提。

  一是精心组织,狠抓学习。结合社区党的群众路线教育实践活动和作风建设提升年活动的开展,按照为民、务实、清廉的要求,不断规范社区居组干部的从政行为,加强了社区干部职工作风建设。为切实做到工作学习两不误,利用每周周二的集中学习时间,学习了《党章》和中央、省、市、县有关改进工作作风的文件精神,精研细读规定书目,进行了集中学习,党员干部认真做好学习笔记,撰写心得体会

  二是联系实际,真情服务。结合岗位特点,组织社区干部主动深入小区楼院、居民家中,倾听民意;主动配合物业、值班人员做好环境卫生、安全、矛盾纠纷调处化解工作,开展民情大调研,征求社区工作的意见建议32条。

  三是开展了廉政文化进社区、进家庭活动。社区成立了以合唱、曲艺、舞蹈、书法、绘画为特色活动的廉政文化宣传队,自发演出节目上百场次,举办廉政书画作品展等活动,增强了廉政教育的实效性。按照目标责任书的要求,在社区干部特别是社区领导班子中,围绕学廉、养廉、守廉三个基础环节,对自身履行党风廉政建设职能职责情况进行再明确、再学习,再认识,再提高,积极营造以廉为荣,以贪为耻的廉政氛围,使廉政文化深入社区、融入家庭,成为廉政建设的有效载体。

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇6

  —分管领导对站办所负责人

  时间:20**年**月**日地点:副书记办公室

  谈话人:**(**党委副书记兼组织委员、宣传委员)

  谈话对象:**(**党建办副主任)

  谈话内容:

  一、**对**抓党建办党风廉政工作进行了小结

  (一)主要成绩

  1.一年来,在“守纪律、提效能、强执行、做表率”方面表现良好;

  2.在抓好镇党建办日常工作的同时,切实履行了党风廉政建设“一岗双责”职责;

  3.认真落实了“八项规定”和省市县十项规定为重点,抓好了党建办作风和工作纪律,严格执行了财经纪律;

  4.对党建办工作人员的统筹明显提高;

  5.总揽党建办全局、协调各方核心引领作用进步很大,从工作人员到办公室副主任的身份有所转变;

  (二)存在问题

  1.学习还有待加强;

  2.对宣传工作的谋划有待提高;

  3.遇事急躁;

  4.自觉抵制不良社会风气有待加强。

  二、**表态

  1.认可**对自己一年来抓党风廉政工作的小结;

  2.加强学习,特别是“学习强国”及业务方面学习;

  3.做好时间管理,加强对宣传工作的谋划,对**时事热点进行撰写上报。

  4.自觉抵制不良社会风气。

党风廉政建设责任制履责本人职务及主要工作篇7

  一年来,机关党委以深入贯彻落实中央八项规定为契机,按照区委、区纪委党风廉政建设工作的总体工作部署,以落实各项制度为抓手,以约束干部权力为重点,通过狠抓基层干部队伍建设,大大激发了党员干部干事创业的热情和活力,班子的凝聚力、战斗力、向心力显著提高,推动了各项重点工作的稳步实施。

  一、抓制度建设,建立反腐倡廉长效机制

  1、严格党风廉政建设责任制,推进廉洁从政。我们把加强党风廉政建设、落实廉政建设责任制作为推进政治文明建设的重要内容,摆上重要议事日程,切实加强组织领导,形成齐抓共管的局面。制订下发《区直机关党委党风廉政建设责任制工作安排意见》等文件,对照《廉政准则》,实行一岗双责,层层签订廉政责任书,责任到人。

  2、健全完善机关事务管理制度。严格遵守中央八项规定,完善资金管理使用制度,严格执行公务接待定标准,实行接待费严格审批、严格核算制度;在公务用车方面,按照机关事务局的统一要求,制定完善了车辆管理、定点加油、驾驶员管理等制度。一是严格办公用房面积,坚决杜绝办公用房超面积现象,目前机关党委所有班子成员和工作人员办公用房面积均低于规定标准;二是7月份印发了《区直机关党委关于差旅费及上、下班市内交通费报销管理制度》的通知,严格落实好差旅费及交通费报销管理相关要求,切实加强财务管理;三是机关单位全部3辆车辆均根据区公务用车改革工作部署,统一参加了车改;四是严格公务接待规定。今年共接待其他机关工委、市直机关工委等组织的考察观摩活动,均能根据上级要求,严格接待地点、陪同人员、就餐标准等,并按照程序提前向派驻纪检组进行了报告。五是建立落实领导干部定期深入基层调研工作。4月份和7月份分别拿出一个月时间,工委领导班子成员带队分为4个组,到各机关党组织进行调研,对基层党建工作及党风廉政建设情况进行了系统的检查督导。

  二、抓作风建设,打造廉洁高效的干部队伍

  1、抓廉政教育,促进党员干部廉洁自律。对系统所属党员干部,通过纪委领导廉政讲座、远程教育、定期收看拒腐防变电教片等形式对党员干部开展了系列廉政教育。通过理论教育与工作实际相结合的方式,使系统党员干部的勤政廉政观念进一步树立、贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和防腐拒变能力进一步增强。

  2、践行党的群众路线教育活动,密切党群干群关系。深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”要求,联系班子和个人实际深入查摆问题,严肃认真开展批评和自我批评,坚持真理、修正错误,立规执纪、抓好整改,努力推动形成积极向上、干事创业、风清气正的政治生态,推动区直机关党建和机关建设工作又好又快发展。召开了高质量的专题民主生活会和组织生活会,受到督导组的好评。

  3、重申各项纪律,保证良好精神风貌。在区划调整期间,及时下发《关于整顿机关纪律的通知》,重申政治纪律、组织纪律、工作纪律和会议纪律,较好保证了区划调整期间党员干部以良好的精神面貌投入到各项工作中。8月份,联合区纪委、区委组织部、区委督查考核办、区机关事务管理局对机关干部职工遵守工作纪律情况进行了突击检查,对干部职工迟到、不佩戴工作证、上班不打卡等行为进行了提醒纠正并通知所在单位予以处理。对党务工作存在问题的个别单位进行了重点查访。

  三、做好廉洁自律,树立清正廉明形象

  严格要求系统党员干部从自身做起,严格对照中央八项规定的要求,严于律已,率先垂范,勤俭节约,干净干事,生活上、工作上严格按制度办事,不搞特殊化。正确处理人情和工作的关系,以实际行动赢得广大干部群众的拥护和支持。班子成员要牢固树立正确的权力观,立党为公,执政为民,大力加强“四德教育”,自警自励,防微杜渐,树立“务实、清廉、勤政、为民”的良好形象。

  下一步,我们将进一步按照区委和区纪委的安排部署,认真落实党风廉政建设和反腐败工作各项目标任务,把党风廉政建设和反腐败工作进一步引向深入。

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