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岗位职责物料配送

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物料配送员岗位职责

【篇1:工作说明书(客服部物料配送员)】

【篇2:配送的岗位职责】

配送的岗位设置及职责 配送主要岗位有接单员,进货员、仓库管理员、盘点员和拣货补货员。

接单员岗位职责:

(1)、在顾客服务中心总监和接单办经理的领导下维护和执行公司及顾客服务中心的各项规章制度和管理文件;

(2)、及时将本区域的经销商的订货情况传回上级部门,并及时确认货源情况,如有异常情况及时将结果反馈给客户,并做好其沟通工作,协调货源计划;

(3)、根据指定的营销政策及时向各订货经销商推荐本公司现营销产品,有效组织新产品上市的销售订单推广工作,协助达成营销计划;

(4)、收集和分析专卖店产品终端动销情况,了解市场同类产品竞争情况,提供和建议市场营销策略于相关部门;
快速、高效的执行在该部门内的销售政策、产品推广及回收相关信息;

(5)、把握发货原则,做到款到发货,货款两清,保证资金安全、快捷回笼;

(6)、负责应收账款的催收,严格执行公司财务政策,跟踪客户款项支付情况。

(7)、及时与相关部门、岗位及分公司沟通、协调,以最高效、快捷的方式将各客户定货发至各专卖店;

(8)、负责新建店、改、扩店产品配货事项;
(9)、完成上级交办或相关部门提出需要协调的其他工作

进货员工作职责:

1.依据《检验规程》,履行进货检验;

2.对检验结果进行准确的判定,对不合格品提出初步的处理意见,按程序规定执行,确保进货材料的质量;

3.针对发现的不合格品,及时跟踪供货商改善措施的实施,进行效果确认,并对其进行质量统计和质量评价;

4.确认有关检验项目的数据的纠正;

5.按规定填写相关的原始记录及检验报告,并进行月、季、年度的相关数据统计汇总;

6.根据质量体系的要求开展厂商辅导工作,确保供应商产品质量和工艺流程持续达到公司技术要求;

7.负责维护erp系统的运行;

8.协调进货质检过程中与相关部门的关系。

仓库管理员职责:

1.负责仓库的日常管理维护事务;

2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量;

3.将iqc验收好的物料按指定位置予以存放;

4.依据发料指令配备物料和发放物料;

5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写;

6.不良物料及呆废料的定期上报处理;

7.物料入仓仓储位的筹划与摆放;

8.盘点工作的具体执行,月总节报告;

盘点员职责:

1.根据盘点计划对库存物资进行现场盘点

2.记录盘点结果,汇总盘点报告 3.完成领导临时交办的其他工作

拣货补货员职责:

1.保障库存商品销售供应,及时清理端架、堆头和货架并补充货源 2. 保持销售区域的卫生(包括货架、商品) 3. 保持通道的顺畅,无空卡板、垃圾

4. 按要求码放排面,做到排面整齐美观,货架丰满 5. 及时收回零星物品和处理破包装商品

6. 保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格卡 7. 整理库存区,做到商品清楚,码放安全,规律有序 8. 先进先出,并检查保质期

9. 事先整理好退货物品,办好退货手续

【篇3:物料员岗位职责及作业流程】

物料员岗位职责与作业规范

编号:

编制:

审核:

批准:

执行日期:
一、目的:

明确物料员工作职责以及作业规范,确保装配物料配送实施流程的有效实施。

二、适用范围:

适用于 xxx物料员。

三、岗位职责:

1、严格按《装配物料配送实施流程》、仓储物料出库原则以及本制度作业规范之规定做好物料配送工作,确保合规、准确、及时。 2、负责装配线不良物料的及时换货,确保在规定时间节点完成。

3、负责装配线余料或暂不装配物料的及时退库,确保在规定时间节点完成。

4、配送物料不足须在规定时间内告之库管员。

5、负责配送清单手续完善与传递,确保单据的完整与传递的及时。 6、协助库管员进行其他物料收发,以及对所辖仓库物料按公司规定进行5s管理,确保物料合理分类摆放、标识清楚、数量明确,库存区域通道畅通。

7、协助库管员对所辖仓库物料进行盘点。 8、领导交办的其它临时性工作安排。

四、配送作业规范:
1、备料:

物料员接到库管员交来的有效《物料配送清单》时,按清单内容着手准备物料(正常日计划:xxx部在每天15:30前将当天夜

班及第二天白班的《物料配送清单》(一式三联)签字并传递到各配送仓库,库管员接到《物料配送清单》后,确认配送物料是否足够,是否已完善入库手续,并及时将清单交给物料员),备料应符合先进先出原则。仓库管理员应对物料员实际备货品名、规格、数量与清单进行核对,未经核对的物料不允许配送,原为纸箱包装的物料需在配送前将纸箱中的物料装入规定盛具中,并将纸箱放到指定位置。

2、配送:

物料员根据《物料配送清单》物料需求,将备好的物料,严格按《装配物料配送实施流程》规定配送原则、频率、时间将物料配送到指定位置,并作好标示(将《物料配送清单》的装配车间联放于装配线相应的标示袋中)。

2.1配送原则:按日生产计划或临时生产计划齐套配送,标件、纸箱以及其他辅料配送物料员在每次配送前应与零件物料员勾通,确定其配送量;
物料不足时,应以最小物料量为各物料齐套配送量,以达到齐套配送原则。

2.2配送频率:

2.2.1每条装配线对应的待装区域,只能有一个待装配批次;

2.2.2单批计划小于xxx套的(含xxx套),按当批数量一次性配送到位,单批计划大于xxx套的,按xxx套/次配送到位。 2.3配送时间:

2.3.1需清洗的于装配前2小时配送到位,不需清洗的于装配前1小时配送到位。

2.3.2临时生产计划,在下达计划后1小时内配送。 2.4配送位置:

2.4.1物料需清洗:xxx指定配送区域。 2.4.2物料不需清洗:装配指定待装区域。

3、物料交接:

配送物料不足时,物料员应及时通知仓库管理员,仓库管理员应在物料员通知后5分钟内通知生产部。

注:签字《物料配送清单》一式三联,第一联仓库联、第二联财务联、第三联装配车间联。

4、超额领料:

装配中,物料如有差缺需要补领料的,装配车间应查明原因,并凭工段长签字的手工领料单到仓库领料(领料单上需注明领料原因、用途);
物料员在收到装配车间有效领料单后,15分钟内将物料配送到指定位置,并按规定完善交接手续,并将该单据附到对应配送清单后。

5、不良物料换货:

装配车间应将生产现场发现的不良物料放到指定作好标示的物料框中,物料员应不定期巡视产品装配现场和配送区域,对不良物

料进行换货,将空盛具退回到指定区域,并对达到再配送点的物料按配送频率进行及时的配送。物料员对换货的物料应按规定放置到仓库指定的不合格品区域,并作好标示。

6、余料或暂不用物料退库:
6.1暂不用物料:
由于生产计划变更,已经配送物料二天内暂不装配,物料员应在计划变更3小时内(当天须全部退完)将已配送之物料退回仓库指定区域,并与原装配车间收料人员完善交接手续,并根据实际配送量在《配送物料清单》实配数量栏内填写相应数量,此清单配送任务完成。

6.2剩余物料退库:

当每单装配任务完成后,对于未用完物料的退库流程按6.1执行。

7、单据传递:

配送完成,并完善相关手续的《物料配送清单》物料员应及时将第一联和第二联交给仓库管理员(不迟于配送完毕的次日10:00),仓库管理人员应做好单据的收发记录,以备查验。

物料配送科组长岗位职责

第1条 第2条 在科长的领导下,对本班组的安全和生产负责。

熟悉矿井运输线路和生产状况,合理调配车辆,确保生产任务的完成。

第3条 按时向工区及调度室汇报生产情况,出现重大问题及重大安全隐患时积极组织人员解决,并及时向调度室和值班领导汇报。

第4条 对本班组的绞车司机、信号工、装卸工安排,确保本班组的安全生产和任务的完成。

第5条 认真填写好本班的各种记录,如:绞车运行记录、矿车供应记录等。

第6条 认真做好交接班工作,要把当班的生产情况、注意事项、存在问题向接班班长交代清楚。

一、农副产品配送负责人岗位职责

1.负责市场调研、开发,负责制定年度销售计划。 2.对提供农副产品的合作方存在的价格差异、产品质量等问题,及时进行沟通与协调,并立即向基地经理汇报。

3.负责各公寓、食堂等单位的协调工作。 4.负责人员分工、配送流程的制定。

5.负责配送车辆管理,严格执行中心下发的汽车管理办法。

6.负责组织周交班工作,负责总结本月工作,布置下月重点工作,负责经济活动分析。

7.负责组织业务学习,负责廉政教育。 8.完成领导交办的其他工作。

二、农副产品配送外勤工作人员岗位职责

1.提前通过微信配送群及时掌握次日配送任务。 2.负责本班库存产品的提取工作。每日早5:00到配送中心领取本班配送单、出库单及自产蔬菜,同内勤人员交接,并了解本班各食堂公寓有无特殊情况。

3.负责对合作方按照订单提供的农副产品进行验收、检斤及签收工作。严禁接受质量存在问题或短斤少两的产品。

4.负责按照配送单明细将产品交付给对应单位,并办理交接,交付时对存在的产品质量等问题负有全部责任。对存在的问题做出妥善处理,并及时向内勤说明,无法解决的问题立即向负责人汇报。

5.负责在规定的时间将订单产品配送至需求方,不得影响或耽误公寓、食堂对订单产品的使用。

6.严格监督汽车驾驶员按照规定线路行驶,确保运输途中的绝对安全。

7.及时将本班签字完整的采购单、配送单、出库单整理好,交给内勤人员。

8.及时在微信配送群中汇报当日出勤车号、出车和收车时间、每日收车时车辆跑行公里数。

9.完成领导交办的其他工作。

三、农副产品配送车辆驾驶人员岗位职责

1.提前通过微信配送群掌握次日配送任务,做到提前预想。

2.每日早5:00从中心出发时要在派车单上签字,按照规定线路到达盛发蔬菜批发市场合作方库房,配合外勤人员进行检斤、检质及验收。

3.按照后卸先装的原则组织装车,装车过程中注意避免因挤压影响而菜品质量。

4.按照规定线路配送菜品,行驶过程中注意避免因车辆颠簸而影响鸡蛋等菜品的质量。

5.配送过程中配合外勤装卸、配送产品。

6.配送过程中严格遵守交通法律法规,对发生的违章罚款均由个人承担。

7.严禁无派车单出车,每次申请加油必须在行车日志中记明加油数量。

8.完成领导交办的其他工作。

四、农副产品配送内勤人员岗位职责

1.负责与合作方和需求方的沟通联系工作。

2.负责每天早上与外勤人员交接当日出库单、配送单。 3.每天17:00前负责接收各公寓、食堂的次日需求订单,认真与需求方核实产品种类、规格及要求,将整理汇总后的订单及时向产品供应合作方下达,并对产品特征进行说明。

4.每天19:00前收集合作方返回的产品订单,经双方确认无误后录入配送数据库,形成次日配送单、出库单。

5.每日认真核对外勤值班人员交回的配送单、出库单,对签字不完整的拒收,直至签字完成。

6.及时核对和维护数据库。

7.认真梳理外勤工作人员对当日工作存在的问题,协助负责人制定解决办法。

8.对需求方提出的要求及问题及时整理汇报给配送负责人,协助负责人制定解决办法。

9.负责各公寓食堂日记账,与其核对并协助财务开具发票工作。

10.经营活动分析数据的整理与提供。

11.随时接收紧急任务和紧急订单,及时沟通,完成临时紧急任务。

12.成领导交办的其他工作。

五、农副产品配送库管员岗位职责

1.负责仓库日常收、发、存管理工作,认真做好记录。 2.按照“入库单”进行收料,按要求填写好“仓库管理记录本”并做好核对工作。

3.按照“出库单”进行出货,按先进先出原则出货,认真核对数量,按要求填写好“仓库管理记录本”做好记录工作。

4.每周周一进行一次周盘,查看货物有无变质、腐败、过期等现象,如有问题及时上报配送负责人;
清点仓库存货,并与“仓库管理记录本”核对,如果发现差异,及时与内勤人员沟通并核对数据库与记录本,解决差异;
如还有问题,及时上报配送负责人。

5.每月1日与内勤人员进行一次月盘,查看货物有无变质、腐败、过期等现象,如有问题及时上报配送负责人;
将盘点数据与“仓库管理记录本”、“配送数据库”核对,如有差异及时上报配送负责人。

6.做好日常仓库维护工作,做好安全防火,保持仓库卫生整洁、通风干燥。

7.完成领导交办的其他工作。

物料统计员岗位职责

【篇1:60物料统计员岗位职责】

西安惠丰生化有限公司

1.目的:明确物料管理部统计员岗位职责,实现制度化管理。 2.范围:物料管理部。

3.责任:物料管理部统计员对此制度实施负责。

4.依据:《中华人民共和国会计法》、《内部会计控制制度》、《药品生产质量管理制度》。 5.内容:

5.1物料管理部统计员在本部门经理的领导下工作。

5.2认真做好物料部计帐工作,做到帐物相符,帐卡相符,帐帐相符。 5.3把好物料进厂入库数据关,执行程序入库制度,严格领用物料审批手续,无审批手续的不得开票领料。

5.4协助库管员管理物资,做到不短缺、不变质、不损坏、收发准确无误。

5.5协助库管员清查、盘点仓库,及时申报盘存报表。 5.6负责按时统计并按规定上报。

5.7定时向本部门经理书面报告关于生产进度和成品出厂的统计情况及说明。

5.8完成物料管理部经理安排的其它临时任务。

【篇2:物资统计员岗位职责】

[键入文字]

物资统计员岗位职责

1. 在部长领导下,负责编制各种定期、不定期的物资统计报表。

2. 负责物资部的mis系统管理和使用维护工作,掌握mis系统填报统计报表的要求和方法,按

规定及时报送各类报表,做到数据准确、真实,杜绝谎报、漏报现象发生。

3. 收集各种统计资料,建立健全物资统计原始记录,积累材料消耗数据,掌握材料、设备到货

及出入库情况,统计资料要做到标准化、系列化,统一编号。

4. 每月20日各仓库保管员将料单返回后,于次月1日前报出《材料月消耗表》,《设备到货统 计表》,每季末的次月5日前根据保管员库存盘点,报出盘点表。每年7月5日前报出上半年报表,元月5日报出上年的年报表。

5. 负责与各部门及施工单位协调使用物资mis管理系统。

【篇3:仓库及仓库统计员岗位职责】

仓库统计员工作职责

1、负责货物入库数据的录入工作。准确核 对入库货物的数量、品名;

2、做好库存货物的安全管理。随时跟踪库存货物的安全状况,对处于警戒区域内的货物要及时报告;

3、做好发货单、退货验收报告单的整理,并及时对帐处理,确保库存帐、物相符,发现问题及时向上级反馈;

4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。 5、做好办公室场所和仓库的卫生工作;

6、完成上级交办的其它工作任务。

7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料,做好原始资料的保存和归档工作。

8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析,为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。

9、做好管辖区域物料使用、损耗,经济月报表。

10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

仓库岗位职责

1、每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容

2、严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续

3、根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。 4、物品入库后要马上入账,准确登记

5、物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续。

6、做好月盘点工作,做到账物相等,账账相符。

7、主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺 8、库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失

9、库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符

10、仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理

工作和账物管理工作必需由两人共同负责,管物不管账,管账不管物,不能因工作量小而由一个人同时兼任

11、仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记

账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记

12、仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期

等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点

物料员岗位职责

第一条 根据生产计划制定车间领料计划,并遵照计划领取所需原材料和辅助材料,并做好相应记录;

第二条 经常检查物料,发现原材料或辅料有异常时,查明原因并及时处理,不能处理的立即上报领导;

第三条 控制现场物料发放额度,将超额的原材料、辅料或超订单用量的在半成品,及时退库;

第四条 负责车间原材料和辅助材料的保管,将原、辅料标识清楚,并摆放整齐;

第五条 协助相关人员做好现场物料的盘点工作,按规定处理呆滞原材料和辅料,并做好处理记录;

第六条 协助统计员制作原材料、辅料的统计报表,做到台帐清楚、手续齐全、账物相符;

第七条 维护好物料搬运工具和危险物料的安全防护设施;

第八条 完成上级领导交办的其他工作。

物料部部长岗位职责

1.主持物料部日常工作,负责对成品仓库保管员和原料仓库保管员进行管理。

2.会同质保部和生产技术部对原辅料、包装材料、试剂供应商进行资质审核,要求供应定点、渠道稳定。 3.检查物资保管的库存情况,力争在不影响生产的情况下,最大限度地减少库存。

4.根据生产计划,制定、组织和及时完成公司的物料采购任务,力争不影响生产。 5.对原辅料的质量和价格负责,货比三家,力求采购到质优价廉的原辅料。

6.负责督促原辅料及成品的安全、合理存放,严格各种原辅料及成品的进出库管理

和登记登记制度。

仓库保管员岗位职责

1.原辅料或成品分库堆码整齐并按品种、分批存放,严格执行先进先出的原则。

2.原料仓库保管员不混药或者发错药,成品仓库保管员不发错货。

3.在贮存过程中发生的发霉、虫蛀等异常情况及时记录,及时上报。

4.对原辅料或成品的入库数、库存数、出库数做到帐实相符。

5.对各种报表做到准确和及时的填写,并及时地交到相关部门。

6.认真搞好清洁卫生,尽职尽责,定期巡视仓库填写记录,严防责任事故。

物料员技能培训

一.培训项目 1.物料流程

2.产线领料作业流程 3.产线入料作业规范 4.中途补料作业规范

5.中途停线材料盘点作业规范 6.工单批结盘点及退料作业规范 7.不良材料处理作业规范 8.相关表单填写作业规范

二.物料员岗位职责

1.负责各线所有物料的日常工作管理;
2.负责在线物料出.入数据管理;
(生产车间内)

3.负责对生产过程中的物料状况的掌握,及时做好物料退仓.申补手续办理;
4.负责物料的领取和盘点工作;

5.完成主管临时交办的其他事宜。

一.物料流程

KT仓备料----产线领料-----上线生产------中途补料制损材料交换-----工单批结------盘点------材料下线盘点----退料损耗盘点---工单结案 二.产线领料作业规范

定义:物料由生产部门现场人员在计划某项产品量产之前向物料部门领取材料之现象称为领料 领料的使用范围:

6.稳定的生产计划----(正常工单备料) 7.标准损耗量的建立---(领取溢料) 8.物料供应不继的防止--(提前领料) 领料作业规范:

1.产线物料员根据生产计划安排提前去KT仓领料;

2.物料员领料时必须仔细核对排位表及相应物料之型号.规格.数量以免出错;
3.全套料上线时,物料员必须安排产线优先使用尾数料,以确保做到材料先进先出;

4.产线依据KT仓的(发放记录)领完料后应在相关单据上签收;

5.因生产计划变更,不得已重新领取其他套料,使得物料之发放会十分混乱,领时要仔细核对。严禁误领料.漏领料.少领料.多领料等种种不良情形发生;

三.产线入料作业规范

1.产线领完套料后,根据排位表之站别需求,将备用料准备OK;
(尾数料优先使用)

2.其他材料防止于产线备料区的挂料车上保管,潮气敏感元件应放在防潮箱内保管;

3.贵重材料领料后应立即带回产线与当班上料员确认数量,先做好记录;

4.物料员应各自对贵重材料进行定期的稽查动作;
四.中途补料作业规范

1.工单欠料补发

在领取工单欠料补料时,物料员应提前计算产能(可生产量.预计停线时间.损耗数量)

并写好超领单,提前将材料超领单交至KT仓,KT仓在指定时间内将材料备好,应急情况下应主动通知产线领料;

2.溢料领取

在防止工单生产中因无溢料影响停线,物料员应参照机台抛料率.计算每颗材料的损耗量,针对无溢料部分提前统计明细给KT仓或者物控,以便提前能调料作业;

3.尾数料上线

尾数料上线,物料员必须在KT仓领完材料后,先测量实值再拿给产线生产

五.中途停线材料盘点及在线材料管控作业规范

中途停线材料盘点

1.若中途停线是因欠料,短期会上线生产的机种,下线后立即对料损耗计算总损耗数进行盘点,并及时将超领明细提供给KT仓

2.因生产排程变更不再生产的机种,物料员应先行与生管确认后续再生产日期,如超过两天不再生产的机种,产线应将所有材料推到指定区域放置OK;
在线材料管控作业规范

1.在线机种所使用的材料,储存及摆放,标示必须明显.清晰,不良品应及时整理或是与KT仓做换料动作,散料必须按班指定手补动作完成;

2.欠料机种未生产的材料,物料员应对机台的料件进行统计并在机台标示上注明料盘数量,未在机台上的料件应全部收集装置在物料箱内并做对箱管控;

3.不论何种原因停线,下线后在4H内必须将物料退回KT仓管控;

六.工单批结盘点及退料作业规范

1.物料员在产线更换机种前2H将所需上线的机种材料领入产线并跟踪好KT仓备料及产线转机动作;
2.物料员在清楚工单生产完工后,可先行将上个机种的材料连同料架车一起推到线外,但暂不做退料动作;

3.物料员在产线更换新机种时,要与产线人员一起将已经批结机种进行盘点,将WIP分布状况如实记录,并与专职WIP人员核对物料数量;

4.如盘点数量无异常,物料员可立即与产线人员一起进行退料,在规定时间内将实物盘点损耗明细(退料单)一同退至KT仓;

5.如盘点数据有差异时,物料员应及时反应给上级主管,且物料员应在4H内或者在工单损耗发出时间内要追踪处理方法,方法统一后物料员立即安排产线退料;

七.不良材料处理作业规范

退料状况可分为:

1.物料在使用过程中发现原材品质异常的退料;
2.使用部门在使用过程中制损报废退料;

原材不良退料流程: 1.针对原材料批量性不良时,产线上料员应及时反应制程不良;

2.针对产线生产过程中发现的原材不良,需工程师确认签名后方可退料;

制损不良退料流程:

不良分析报告书的提供----原因分析要描述清楚 八.相关表单填写作业规范

材料发放记录---

材料超领单----

材料退料单---

物料员工作指引

职务宗旨:负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。

1、领料工作:

A、PMC部下达《生产计划单》后,物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。

B、物料员在领取物料时,必须确认其名称、代码、数量、规格、颜色、比例与《BOM》符合,如所发物

料是特采需生产加工要及时告知现场班长、和负责人,以避免投入生产中有不良现象。

C、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料(部分贵重或易出现数据错误的物料可全点),以免

影响工作效率。

D、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。

E、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。

F、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。

G、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。

H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。

2、退、换、借料工作

A、物料使用过程中,物料员应主动及时(1H周期)的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有

物料整理到指定区域。

B、对于完单退补物料,必须当次(日)理清,不留至次日,以免生产前后、规格数量的分化现象。

C、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。

D、整理好的物料应准确填写《退、换报表》,并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换

手续,确保生产运转的持续性。

E、尽量排除生产断线的可能性,随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备,确保生产的一

次性完结。

F、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。

3、单据管理

A、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据,必须遵循《文件管理流程》妥善保管。

B、物料员有义务定时整理自己的工作区域,确保文件放置区域的环境美化。

C、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。

D、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。

E、保存期限:除《欠料单》完结于料齐日外,其它单据必须保存一年。

4、物料管理

A、配合组长控制物料(即放置、保管、维护、使用、预测使用)。

B、监控物料在使用过程中的质量状态,有责任强调员工使用方式 。

C、不断追寻物料工作中所存在和一切问题,并及时真实的向上级反映异常情况,达成生产度的有力实施和高能的正常运作。

D、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。

4、其它责任或义务

A、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。

B、在责任工作外,随时配合部门内各种生产工序的作业。

C、能临时完成上级安排的各种非计划内工作,致使生产程序的一致化。

物料配送员岗位职责

物流配送岗位职责

物流配送配载员岗位职责

物流配送部岗位职责

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