学生会分科协干事岗位职责

学生处干事工作职责

1、在学生处处长的领导下，负责对学生早自习、晚自习、白天

到课出勤、纪律、卫 生、行为、文体活动等的日常管理、考核工作；
积极引导和组织学生开展各项有利于学习进步、身心健康的课外活动。

2、在学生处处长的指导下，对学生公寓安全、卫生的检查、评

比和考核。

3、协助处长指导学生分会的工作。

4、负责学生处文件、资料的整理、装订、和归档工作。

5、负责做好电话记录、会议记录和日常工作日志，做好来信来

访登记工作。

6、在处长的指导下，深入系、班掌握课堂纪律情况。

7、配合处长对班主任的出勤、工作情况进行考核。

干事岗位职责

1、协助主任制定每周工作安排和月工作总结，联系各职能部门工作，负责通知学校教职工各种会议并做好会议准备工作。

2、负责学校各类文件的收发、登记、催办、归档等工作。负责学校档案的管理工作。

3、负责上级下发的公文、外来公函的收发、传阅工作，负责校内请示、报告的处理；
严格保密制度，按规定范围及时送阅上级文件。负责各类文件的登记、管理，做好文件的借阅手续。等分类整理后交档案室保存。

4、收集、整理、积累各处室上报的各种资料和信息；
收发值班记录；
负责组织学校大事记、获奖情况统计、年鉴的编写工作。

5、做好来人接待安排，协助处理群众来信、来访工作。

6、协助做好学校对外宣传工作，做好校园新闻报道和校园网发布工作。

7、做好学校印章的保管和使用登记工作。

8、协助完成综合统计、综合档案（包括电子档案）的管理工作；
协助学校档案室的管理工作。

9、处理办公室内务，负责办公室安全工作

北碚职教中心德育干事岗位职责

一、协助德育主任做好班主任的考核、管理工作。 二、做好学生的日常教育工作。

三、负责德育处各种资料的收集、整理、归档。 四、做好全校学生德育操行品德评定和有关奖惩的统计工作。

五、作好班主任的考勤考核工作。 六、处理德育处日常事务工作。

七、完成学校交办的其他工作。

北碚职教中心值周教师岗位职责

1.值周教师主要担负学校班级日常规范管理的考评工作。

2.负责早、中、晚学生食堂纪律管理。 3.负责全校清洁评比及大扫除检查工作。

4.负责学生午休管理。

5.负责学生值周、执勤的指导工作。 6.负责对班级常规考核的记录工作。

7.完成学校交办的其他工作。

保卫干事岗位职责

一、保卫干事必须具有高度责任感，经常宣传执行上级有关安全保卫工作指示精神，结合各时期的工作任务，积极做好"四防"（防火、防盗、防破坏、防事故）和交通安全教育工作。

二、协同各部门建立各安全防范制度，监督安全防范措施的落实，防止事故发生。

三、掌握学校内部治安动态，发现重大问题应及时向学校有关领导汇报。

四、及时处理学校偶发事件，追查事故责任。

五、做好节假日的安全检查、保卫工作，发现问题要及时向有关领导和有关部门提出整改措施。

六、抓好门卫制度的落实，严格控制外来人员出入学校。要做好"三休"时间及节假日安全保卫工作，外来人员未经允许不准进校。

七、督促检查师生员工自觉遵守学校纪律，做好外来车辆停放管理工作。

八、发生案情要组织力量保护现场并及时向上级保卫部门和公安机关报案。

九、要经常巡视学校，维护正常教学秩序，保护师生财产安全。

十、完成学校及上级机关交办的有关安全保卫工作。

市育才高中部教务干事工作职责

一、教务活动 1.安排课程表。（白天课：刘玲、晚课：石雪）

要求：及时、科学、合理，符合校情学情。出现耽误师生上课的情况，扣当事人200元。

2.负责检查和抽查课堂、考试和常规教学工作。

要求：及时检查、准确记录、公平公正、公开透明。触点次数不够，记录不准确，对课堂违纪行为不记录，扣当事人100元。

课堂检查流程：上课铃响，干事甲迅速往返检查至少一次，主要检查教师迟到和空课情况，下课前十五分钟左右，干事乙往返检查至少一次，主要检查课堂状态，进行准确记录。

检查触点路线：四楼中—四楼东—四楼中—四楼西—五楼西—五楼中—五楼东—四楼东—三楼东—三楼中—三楼西；
（原路线返回）

考试检查流程：考试开始，立刻从头考场开始，依次检查至末考场。主要检查教师到岗情况和试卷印刷质量；
考试进行中，从头考场开始依次检查到末考场，主要检查和记录考试状态。

3.协助年部主任安排各种考试、清点试卷、试卷存档。（负责人：石雪、协助员：刘玲） 要求：按《考试制度》执行和考核。

4.负责教师教学工作量的统计工作。（负责人：刘玲、石雪） 要求：准确。出现统计失误，由当事人承担教师相应损失。

5.负责教学会议记录并整理、存档。（负责人：刘玲）

要求：细化教务处工作，对过程性材料进行详实统计和整理。出现遗漏，扣当事人50元。

6.教师考勤统计。（石雪）

要求：及时、准确。出现失误、教师上访，扣当事人100元。

7.通过多种方式收集教学情况反映，为领导决策提供参考信息。（刘玲、石雪） 8.各种通知的上传下达必须及时、准确、到位。（刘玲、石雪）

二、教学文件资料收发和档案管理

9..教师教学文件的整理、归档：包括教师教案，教师授课工作量统计表。（刘玲） 10.做好学生月考成绩的登记存档、尤其做好高考成绩和学业水平考试成绩存档工作。（石雪） 11.各学期各学科试卷的存档工作。（石雪）

12.负责教务档案、教学科研文件的收集管理登记存档工作。（刘玲）

三、其他工作

13.负责办公用品的采购、保管，并登记造册。（石雪） 14.负责各部门、系领导、教师、学生之间的联系。（石雪、刘玲） 15.完成上级交办的其他工作。

四、工作纪律

1.干事甲乙轮流每天早晨一人7:20到校，另一人8:00到校；
周日按作息时间进行。

迟到早退一次罚款20元。

2.工作期间不得玩游戏、闲聊以及做与工作无关事宜。发现一次罚款20元。

3.对于教师合理要求，务必做到第一时间服务到位；
对于难以解决的问题，提交主任处理。

阜新市育才中学高中部

2016.1.4

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