企业办公室个人先进事迹材料
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一直以来我局党组始终把服务企业工作时刻摆在重要日程上，高度重视，多次召开服务企业专题会议，精心研究服务企业方案，合理部署服务企业工作。作为具体负责服务企业工作的一名同志，我深感肩上担子的份量，深知服务企业工作对自身政治素质、知识水平、业务能力提出了更高的要求。“打铁首先自身硬”，我把加强学习，不断提高做好服务企业工作能力作为自己的首要任务，认真学习党的路线、方针、政策，躬行“三个代表”的重要思想，积极参加盛市局组织的各种业务知识培训。通过自身的努力，取得了‘国家质量管理体系审核员’的资格，并被xx省质量技术监督培训中心聘为《企业质量管理函授》培训讲师，使自己对本职工作有了较为深刻的理解和认识，为做好服务企业工作打下了良好的基矗二、心系企业，积极推动名牌战略
推动名牌战略工作具有提升区域经济和企业发展的影响力，到年为止，xx-
县的企业没有一个名优产品，这是振兴xx县经济发展的一项大事，为此局党组一班子成员多次深入到企业调查情况，研究方案，并多次做指示一定要填补这项空白，作为服务企业工作者更是心急如焚，经局党组的反复调研，把争创名优企业的焦点集中到了xx锅炉厂这个企业上。xx锅炉厂是一家集体企业，虽然效益不错，但是质量管理水平距争创名优产品还有一定差距，我感到肩上的担子更重了。于是在和企业沟通的基础上，把焦点集中在提高质量管理水平这个层面上，短期内做好此项工作。于是我和该厂厂长进行了沟通，决定对该厂在不影响正常生产的情况下进行一次全员的质量管理知识的培训，时间选在下午下班以后，每天2小时，为期一个星期。为了此次培训的成功，我查阅了大量的资料，做了充分的准备，每天下班后不记报酬的为该厂进行培训，收到了良好的效果。终于xx锅炉厂顺利取得了xx省优质产品的称号，成为我省同行业第-
一家得此荣誉的企业。
三、积极引导，加强企业质量管理
xx是个农业县，工业基础差，企业规模偏小，中小型民营企业占大多数，一些生产企业只看到眼前利益，质量管理水平低，产品质量无法保证，市场竞争力差。要为企业做点事，不能只停留在服务的口号上，要真心实意的做点事。于是，我从加强企业信息化建设入手，帮助企业收集标准，印制成册，发放到每个企业中去，并帮助企业制订规章制度，完善各种生产记录。组织开展了多期企业质量管理人员及技术监督法律法规知识培训班，帮助企业建立健全质量管理体系，大力宣贯ISO9000标准，积极推广国内外先进的总理管理方法，切实提高了企业的质量意识、管理水平，引导企业走质量效益型道路。在坚持不懈的努力下，截止目前，我县已有9家中小型民营企业顺利通过xx省企业质理体系可，2家中小型民营企业通过了ISO9000国际质量管理体系认证，有效-
的提高企业的产品竞争力。
四、履行职责，拉进与企业间的距离
“急企业之所急，想企业之所想”是我们服务企业的口号，也是我们要履行的职责，于是我经常深入企业，从培训管理人员到指导落实各项质量管理制度，以及帮助企业改善生产条件、建立检验室、制定标准等，与企业交朋友，话家常，商量和解决企业生产管理里中的实际问题。哪个企业的化验室技术力量不行，我便联系县检测中心的技术人员给予指导；
哪个企业的化验设备需要检定有不知道到哪检定，我便联系市检测中心的技术人员上门服务；
企业出现了不合格现象，我便帮助企业分析原因，认真整改。这样不仅加强了对企业的监督，完善了企业的管理，更拉进了与企业的距离。
我虽然在工作中取得了一定的成绩，但离领导和企业的要求还存在一些差距，在今后工作中，我将继续加强学-
习，克服不足，尽职尽责，努力提高自身素质，不断适应工作需要，做出更大的成绩。创建和谐企业活动先进个人事迹材料
建设集团总经理王xx在工作中坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家和我省有关法律法规，坚持原则、秉公办事、作风正派、廉洁自律。以建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系为重点，推进和谐企业建设。通过创建活动，促使企业完善经营管理，规范用工行为，健全诚信体系，积极履行社会责任，依法保障企业和职工的合法权益，达到共同建设、共同享有和谐社会的成果。
王xx对劳动关系和谐企业创建工作有高度的事业心和责任感，主要从以下几个方面全面推动创建劳动关系和谐企业：
一、积极推动劳动合同、集体合同、工资集体协商、厂务公开、职代会等协-
调劳动关系机制和民主管理机制建设。
xx建设集团有限公司与全体职工依法签订劳动合同确立劳动关系，工会帮助和指导职工签订劳动合同；
劳动合同内容合法、全面，管理规范，并有效履行。企业与工会定期开展平等协商签订集体合同，程序规范，内容具体，标准量化，操作性强，履约到位；
企业与工会坚持每年一次工资集体协商，签订工资专项集体协议，并建立有效的职工工资增长机制。
公司依法保障职工劳动经济权益。按时、足额支付工资；
依法参加社会保险，按时、足额缴纳各项社会保险费；
按国家规定保障职工劳动时间、休息休假以及支付加班工资。
建立健全民主管理制度。建立以职代会为基本形式的民主管理制度；
建立和规范厂务公开制度，企业依法建立职工董事和职工监事制度；
企业规章制度内容以及制定程序符合法律、法规和国家政策规定。依法维护女职工特殊权益-
和未成年工合法权益。公司坚持无招用童工和损害女职工特殊权益、未成年工合法权益的行为。
二、建立劳资矛盾调解有效机制
王xx在xx建设集团有限公司建立健全企业劳动争议调解组织和工会劳动法律监督组织；
及时化解矛盾。公司自成立来无群体性劳动权益受侵犯而提起的劳动争议仲裁和诉讼，无劳动保障监察部门立案查处的侵害职工劳动权益重大案件。
三、重视安全生产和劳动保护、注重企业文化建设和职工技能培训工作
王xx健全安全生产管理机构和劳动保护监督检查组织；
建立并严格执行安全生产规章制度和安全生产责任制；
劳动安全设施、劳动保护条件符合规定，积极开展安全生产教育、竞赛等活动。
王xx关心职工业余文化生活，利用各种形式建立相应职工文化阵，如黑板报，阅览室，文体活动室等。开展健康的文体活动；
开展“创建学习型组织，争-
做知识型职工”活动；
积极组织职工进行各类职业技能培训。
四、企业和工会共谋发展
企业依法建立健全工会组织，为工会提供必要的办公场所和设施，支持工会依法独立开展工作；
企业依法按时足额计提、拨缴工会经费，工会经费使用规范合理；
支持工会开展职业技能竞赛和群众性技术创新活动；
工会组织教育职工努力完成生产和工作任务，支持企业依法生产经营。企业先进个人事迹材料范文
企业先进个人事迹材料范文
企业先进个人事迹材料范文
毛秉义，男，汉族，中共党员，19xx年xx月xx日出生，系柳林县柳林镇前毛家庄人。山西鑫飞集团培训中心主任。本人道德高尚，品行端正，爱岗敬业，遵纪守法，团结同事，平易近人，有较高的领导能力和组织能力，同时有较强的责任心和事业心，始终以集团领导为核心，以职工培训为理念，以服务鑫飞-
为宗旨，踏实工作，勇于奉献。现将主要工作情况汇报如下：
以鑫飞为己家，视鑫飞为己命
在日常工作中，我思想上要求进步，积极向集团总公司靠拢，自觉向身边的优秀同事学习，吃苦耐劳，在培训中心筹备的过程中，带病坚持工作，出色地完成了领导交办的各项工作任务。严格要求自己，时时处处以中心大局为重，不争名夺利，不计较个人得失，兢兢业业，任劳任怨。培训中心成立以来，人员变动大，在人员少的情况下，还要安排员工在节假日和周末值班。我和其他同事一道，承担起了值班的重任。尤其到了节假日，员工有特殊情况要请假的，我本着以人为本的原则，主动承担了值班任务。自中心成立以来，我就提出安全意识、家的意识、节约意识、归位意识和乘风破浪、一往无前的战舰精神。我处处以主人翁的姿态对待各项工作，每天下班后，都自觉地将各办公室的电器设备电源检查一遍，没有关掉的开关-
都关掉。同事号召每个员工都以培训中心为家，自觉培养这些意识，养成勤俭节约的好习惯。我团结友爱，主动帮助别人，起到了较好的模范带头作用，确保了培训中心和谐、高效的团队建设。
用睿智展开工作，以热情默默奉献
工作干的好不好，就看班子硬不硬。我首先从管理人员抓起，时刻要求必须以身作则，身先士卒，要求大家做到的，我首先做到;要求大家不做的，我首先不做，时刻让大家以自己为榜样。在队伍建设上，狠抓政治思想和业务素质提高，反复强调学习的重要性。一是带头学习政策，理解政策，提高政策水平;二是学习业务，熟悉业务，从而提高工作效率。通过一系列的措施，有效地提高了本部门全体员工的整体素质。
培训中心日常工作的开展，离不开与集团总公司、子公司等相关部门之间的协调配合。我主动承担起相应的协调工作，利用较熟的人脉优势和强有力的交际能力，完成了一次又一次集团领导交予我的任务。
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我还注重学习专业理论知识，科学地指导自身的工作，善于向同事请教，学习管理的有关经验。每项工作都能有计划、有条理地统筹安排并努力做好。培训中心成立一年多来，我的工作内容有所增加，但我的工作态度依然积极，工作热情依然饱满，始终坚守在自己的工作岗位上，全力做好工作，取得了突出的工作成绩，为领导一心一意做好外部工作解除了后顾之忧，也为其他员工树立了榜样。
面对今后的工作，我充满信心：决心以高度的工作热情奉献自己的一份力量，全心全意的为鑫飞服务;在工作中会把鑫飞的利益放在前面，为鑫飞更好的明天贡献力量。企业个人责任标兵先进事迹材料
企业个人责任标兵先进事迹材料
6月7日至17日期间，该同志在参加临时生产预备队到车间支援生产同时，仍主动承担部门组稿及其他事务工作。同事们常说他是“下了班，又上班”。-
每天体力劳动和脑力工作总时间在17小时以上。通过部门同事帮助，他克服身体劳顿顺利完成了《明星电缆》报第6期生产科技版和学习实践版的组稿总计万余字，个人完成《做好后勤保障的责任更重了——生产预备队车间工作现场札记》《“摆”进去自省“跳”出来反省》《坚持控本增效持续改进管理》的采编，用实际行动诠释了明星员工敬业奉献的精神，也表现了其高度的责任感和团队意识。
生产预备队工作时间完全按照线缆车间三班两运转进行的，每个班次都是12小时。每次夜班前，他早上8点左右都会到综合办公室，梳理平时工作的本月进度，其他同事上班后，积极了解帮助协调事务工作，并按照月初制定的组稿重点，进行稿件组织和邀稿，不等不靠，积极联系，确保了当月来稿的数量。由于在车间上班时跟着机台走，加料、推盘、复绕等工作离不开人，很难掌握其他预备队员的工作情况，为了掌握现-
场资料，了解其他队员的工作状态和心理动态。为了掌握生产的整体动态，他牺牲休息时间，采访管理者、普通员工为稿件组织和撰写打好了基础。
6月18日、19日，本来是生产部安排生产预备队队员休息的时间，但是他心理放不下明星电缆报和部门的绩效考核，为了确保20日前能够按时把自己负责的生产科技版与学习实践版分别报送主编和副主编，保证部门绩效考核不扣分，他周六周日照常上班，比平时上班来的还要早，下班还要晚。高度紧张状态下思考，和在电脑前工作，加之前一段时间身体和脑力的透支，导致这两天他头很痛，但是毅然坚持着把组稿工作完成以后才休息，完成全部组稿已经是6月19日晚上9点过。
6月7日至17日期间，该同志在参加临时生产预备队到车间支援生产同时，仍主动承担部门组稿及其他事务工作。同事们常说他是“下了班，又上班”。每天体力劳动和脑力工作总时间在17小-
时以上。通过部门同事帮助，他克服身体劳顿顺利完成了《明星电缆》报第6期生产科技版和学习实践版的组稿总计万余字，个人完成《做好后勤保障的责任更重了——生产预备队车间工作现场札记》《“摆”进去自省“跳”出来反省》《坚持控本增效持续改进管理》的采编，用实
际行动诠释了明星员工敬业奉献的精神，也表现了其高度的责任感和团队意识。
生产预备队工作时间完全按照线缆车间三班两运转进行的，每个班次都是12小时。每次夜班前，他早上8点左右都会到综合办公室，梳理平时工作的本月进度，其他同事上班后，积极了解帮助协调事务工作，并按照月初制定的组稿重点，进行稿件组织和邀稿，不等不靠，积极联系，确保了当月来稿的数量。由于在车间上班时跟着机台走，加料、推盘、复绕等工作离不开人，很难掌握其他预备队员的工作情况，为了掌握现-
场资料，了解其他队员的工作状态和心理动态。为了掌握生产的整体动态，他牺牲休息时间，采访管理者、普通员工为稿件组织和撰写打好了基础。
6月18日、19日，本来是生产部安排生产预备队队员休息的时间，但是他心理放不下明星电缆报和部门的绩效考核，为了确保20日前能够按时把自己负责的生产科技版与学习实践版分别报送主编和副主编，保证部门绩效考核不扣分，他周六周日照常上班，比平时上班来的还要早，下班还要晚。高度紧张状态下思考，和在电脑前工作，加之前一段时间身体和脑力的透支，导致这两天他头很痛，但是毅然坚持着把组稿工作完成以后才休息，完成全部组稿已经是6月19日晚上9点过。
资料来源：http:///data/xianjinshiji/ ----
办公室先进个人事迹材料_事迹材料
办公室先进个人事迹材料（一）
经理办里人事劳动工资工作繁琐又枯燥。每天要对公司考勤记录检查，公司140多位员工每月工资、奖金、住房公积金、劳保、医保等等方方面面事情都牵扯到他，他总是不厌其烦、井井有条处理着，经常为了某个职工劳动合同或者其他事情到市人才交流市场奔波，有时候一件事情要跑好几次，但他都没有怨言。我们曾经问他，这样工作是不是很烦啊？他乐呵呵说：“这些都是大家切身利益事情，我是公司做人事劳资，哪能不做好呢。”多么朴实一句话，反映了同志热忱对待同事和一丝不苟工作态度。
20××年7月一天，经理办领导忽然接到短信，说身体不适可能要住院。第二天公司工会和部门领导去医院看望他时候，才知道他那天生病情况是非常凶险，但同志躺在病床上还是不放心手头工作，公司领导朱书记说让他不要担心，出院后多休息几天再上班，可表示过2天出院了就去公司把耽搁工作完成，苍白脸上露出深深歉意。果然，2天后一出院就直接到公司里加班，把之前工作全部整理好才离开公司。要知道，这天是双休日啊！这种敬业精神很值得我们大家学习。
还是个公司集体活动积极组织者和参与者。无论是各种会议还是工会活动，都会看到他忙碌身影，在他影响下，公司里有了各种活动，都有一个主动参与筹备和策划小团队，把各项准备工作都做好做足，还积极参与了总部、区域在南京召开会议接待工作，受到了大家好评。
工作中是个优秀员工，生活中他也是个孝顺儿子和温良丈夫。因为住在江北，每天上下班他都要接送母亲和妻子。虽然工作压力和生活压力都很大，但他都保持着一颗积极而感恩心生活和工作着。
因为他优秀个人品质，同志连续获得数年公司先进个人称号，我们希望他珍惜荣誉，继续加油努力，在今后工作中取得更大成绩。
办公室先进个人事迹材料（二）
陈XX于××年7月1日毕业于X学院，共青团员，8月1日到X县，X乡人民政府办公室。他甘于奉献，认真履行工作职责，勤勉好学，注重个人能力培养，思想积极向上，热忱投身于志愿服务中，热心公益事业，服务群众，奉献社会。在此将个人事迹材料如下：
一、克服畏难情况，尽快熟悉乡情，转变工作角色
9月1日他抱着欢喜和期待来到服务岗地宽坪乡人民政府。眼前看到一切与他想象工作环境，生活条件相差甚远，无心工作，情绪很低落，有反家念头，领导门看出了他心思做了很多思想工作，讲了很多道理，才明白他是一名志愿者，不要也环境定结论，在坚难中学习，在坚苦中成长，在实践中求生存，不要怕苦，不要怕累，一定要留下。就这样，情绪两天过去了，他开始认真搜集乡里相关信息，尽快熟悉乡情。并在办公室认真做好接待，通讯，收发传真，打扫卫生、草拟办办室基本公文资料。几个月下来，通过平时积累，他熟悉了办公室日常事处理，进入了工作角色，深刻体会到了在基层工作乐趣。
二、合作医疗工作
在党委书记，乡长安排指导下到乡合医站，他主要任务是负责全乡从××年10月至今所有住院，门诊统筹，家庭帐户病人姓名、就医机构、门诊诊断、合作医疗证号、补偿金额等等输入合作医疗系统和存档。
他服从领导，团结同志，在一年多工作中，能够做到与同志们密切合作、相互帮助。领导布置工作总是尽力去做，从不推诿。在平时，乐于助人，能够帮助别人解决问题就尽量解决，工作中对不懂业务虚心向其他同志请教，对自己懂也是毫无保留，不存一丝私心。
三、农村低保
在乡民政办需要帮助时候，他到了完成了高桥村6个组175户一类、二类、三类、四类、五类和五保户等低保核实、输机工作，纠正后输入电脑上交民政办公室主任统一抱县民政局。
四、林权制度改革内业微机录入
茶苗移栽完，他又帮助林业站搞林改内业工作，把全乡五个大村26个组18000多亩2540户，姓名、林种、宗地内业号、外业号、面积、林权方案等等林业所有数据通通输入电脑再作效正传到县林业局考核，批示，颁发林权证书。
五、茶产业工作
在做好办公室工作同时，他与乡茶产业组负责庐山村茶叶产业发展工作，为做好这项工作，他多次到该村万家沟茶叶规划点去开群众会，动援群众种植茶积极性，丈量土地，面积398.1亩，茶苗和肥料运输，发放茶苗1393350株和肥料790包，记得有一次他去丈量土地就是整整六天没有回乡政府与农户同吃同住共同量土地，正是因为这些负出，激发了老百姓发展茶产业积极性，确保了在11月底全乡茶园建设顺利完成移栽工作。
办公室先进个人事迹材料（三）
办公室作为一个综合办事机构，在上级党委正确领导和所领导班子带领下，部门人员密切配合、齐心协力。紧紧围绕和服务中心工作，不断深化服务意识，改进服务方式方法，进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用，牢固树立了服务、效率意识，使×年工作得以顺利开展，并取得了一定成绩，推动了工作发展。
一、全面加强自身建设，适应新形势发展。
一直以来，办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公队伍作为主要任务来抓，为了提高思想道德素质，办公室严格坚持每月两次学习制度，组织全体人员学习党方针政策、单位各项制度和规定，领会精神，从细微处着手建立工作规范，明确分工，落实责任，进而实现工作有序开展。通过学习，增强了全体人员凝聚力、战斗力，以及政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力。
为能更好地参与政务、管理事务、搞好服务，办公室以建设学习型部门为目标，创新学习工作化、工作学习化理念，多次派人参加业务知识培训，鼓励人员在职教育。目前，已有两人在参加函授学习（本科），大大提高了自身素质。在领导班子大力支持下，订阅了报刊杂志，选购了上万元图书资料，不断充实阅览室，为全办上下营造了一种积极向上、健康有为学习氛围。同时办公室还在全体人员中积极倡导“团结、向上、和谐、活跃”优良作风，大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新敬业精神，努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政，紧扣工作中心，决策贴近实际，协调体现重点，服务面向社会，为领导班子当好了参谋和助手。
二、完善规章制度，促进工作规范化。 俗话说：“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构，没有一整套科学、严谨、高效、规范管理制度，很难谈得上提供优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率，办公室始终坚持按规矩办事、按章理事，以制订和完善制度为着眼点，在劳动纪律、政务和事务管理方面下功夫，先后制定并完善了《桥隧所考勤管理办法》、《XX所职工千分制考评细则》、《XX所职工月度考核办法》、《安全生产实施细则》、《桥梁隧道交通安全应急预案》等一系列规章制度，为各项工作开展提供了有力制度保障。
在充分考虑办公室工作特点和人员结构基础上，进一步严明了纪律，规范了运作。纪律方面，完善了《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》，明确了办公室成员职责，增强了全体工作人员全局意识、责任意识和时间观念，为办公室工作有序运转奠定了基础。
三、着眼规范有序，进一步强化内部管理。
为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务，办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理责任制。年初办公室根据各项工作特点，本着能量化就量化、不能量化就具体方针，明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报，年终实施考评，调动了全体人员工作积极性。一是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”要求，岗位人员精选慎配，工作职责理顺关系，办公条件配全设施，实行办文办事限时制，大大提高了工作效率。二是严格监督机制。办公室各人员定期不定期相互抽查工作，凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务，所务会通报批评。三是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正原则下对全办工作人员进行考核，并将考核结果与年度评优评先结合起来，对完成任务给予通报表扬，对完不成任务给予批评，并不得参加评先评优活动。这些措施大大提高了工作积极性、主动性和创造性。
总之，XX所办公室在领导班子带领下，解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风，为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫，在强化自身建设上下功夫，使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心，出色地完成了年初预定各项工作任务。
在人类生息岁月里，平凡总是与伟大并存。现今，妇女早已走出了家庭，走向了社会。无论是社会地位、法律地位还是在人们观念中，她们都已不再受歧视了，而是成为了具有独立人格和个性社会成员了，她们自己是自己主人，她们获得了与男子同等生存机会，获得了同等求学机会，获得了同等就业机会，更获得了同等为社会作贡献权利。这样机会和权利来之不易，它是几代中国妇女为之奋斗得来。如今，更多新女性正在自己平凡岗位上，为了理想与事业执著前行着，追求着，完成着自己自尊、自爱、自立、自强平凡而又绚丽多彩人生。在我们水利战线上，就不乏这样新女性。她们珍惜这来之不易机会，热爱自己工作岗位，以高度革命热情去做好每一项工作，她们快乐生活，努力工作，为社会创造着物质财富和精神财富。在我们河北省水利工程局第三工程处第六项目经理部，就有这样一个优秀新女性集体。我们名字很普通，马翠玲、曹月芝、雷冬梅、郭立红、吕胜云、马纪彩、宋志云。我们平凡生活着、工作着，在平凡中体现出了不平凡精神。谁不想拥有一个幸福完整家，谁不渴望温馨幸福生活，谁不希望在工作之余安享天伦之乐，家是什么？家是温馨港湾，是抚慰心灵创伤地方，是幸福源泉。我们何尝不想每天可以看到孩子天真烂漫笑脸？何尝不想每天回家共享天伦之乐？又有哪一个孩子不愿意依偎在妈妈怀抱里撒娇？但是，由于工作特殊性，这些最基本愿望，我们也很难满足。孩子生日，或是孩子生病时候，我们也只能打个电话，通过长长话线寄托牵挂。电话线这一端，是工地上风风火火，和男同志并肩作战女性；
也是孩子母亲，是年轻妈妈。放下电话，擦干眼泪，我们把牵挂和思念深深地埋在心里，继续上路。什么也不说，大坝最明白；
什么也不说，是我们选择了水利事业，我们便别无选择！我们是女儿，一样有父母；
我们是女人，也一样有子女。父母，儿女，那是家！家是什么？家是父母手中线，儿女是那高飞风筝，飞得再高再远也在父母目光注视之中。家是什么？家是儿女在电话中叫那声“妈妈”。家是什么？家是除夕夜那碗水饺，吃了一碗，再盛一碗。五一，十一，万家灯火，万家团圆，我们不在自己家中，我们在备战，我们在施工。父母、爱人、孩子，给了我们深深理解。父母，人到老年，本应安享晚年，但是，因为我们选择，他们在尽了对儿女这一代义务之后，又担负起了对下一代责任。爱人，代我们在父母膝下尽为人子女义务，在孩子面前尽母亲责任。孩子习惯了有事喊“爸爸”、“奶奶”，对我们，总是有几分陌生。这不能怪孩子！孩子呀，是妈妈对不起你，你睡觉时，是爸爸给你讲故事，妈妈不在身边；
你生病时，是爸爸陪你去医院，妈妈也不在身边；
你生日时，是爸爸陪你切蛋糕，妈妈还是不在身边。感谢爱人，他用行动诠释着家含义，播撒着爱光芒。对孩子，我们只有愧疚。孩子，妈妈爱你，妈妈也爱大坝。什么也不说，我们选择了水利事业，便无怨无悔！您是否见到过一岁半孩子躺在病床上输液时，嘴里带着哭音喊出来是“奶奶”而不是“妈妈”吗？您是否见到过两岁孩子受了委屈不去扑到妈妈怀里，而是等爸爸回来撒娇诉说吗？您是否见到过两岁半孩子在睡觉时要“爸爸”陪伴，而不是“妈妈”吗？您是否见到过三岁孩子在梦中紧紧拉着妈妈手，好像一松手妈妈就要飞走似？此情此景，您心情又会是怎样呢？前几天，在看电视时，恰巧看到一个专题讨论现今城市颇为流行“周末夫妻”现象。说是周末夫妻可以增加夫妻感情。因为距离产生了美，可以有自己私人空间。看到这里我笑了，但这是凄凉笑。如果说，“周末夫妻”是新现象，标志着人们生活水平提高，人们已经不满足于仅仅生存，而是已经在考虑提高生存质量，考虑舒适问题。而我们水利人早已走得更彻底，早已实行“月末夫妻”甚至“年末夫妻”了。从这一点上，可以说，我们已经走在时尚前沿，领导着时代潮流。我们是女人，和许多同龄女人一样，我们也喜欢追赶潮流，追赶时尚。我们也愿意带着孩子，在城市流光溢彩中徜徉。城市现代化，城市魅力，对我们一样有着足够诱惑力。一样青春，一样年华，我们选择了另外一种生活。只因为我们选择了水利事业，便注定我们只能远离城市，远离繁华，远离家人。什么也不说，我们走过路上，每一朵花都认得我，我们在路上奔波。什么也不说，是我们选择了水利生活、工作，为了水利事业，我们无怨又无悔！
一、加强团建、增强团组织凝聚力和战斗力。
本人2002年担任×团支部书记，任职期间，在市局机关团工委、局领导正确领导下，以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，以四个一流为目标，不断加强团员青年思想政治教育，保持团员青年队伍先进性，不断加强团组织制度建设，使团支部工作机制越来越健全，凝聚力和战斗WENMI.NET力得到明显加强，队伍素质得到明显提高，在全省新征管法考试中成绩突出，团员青年参加国税系统执法资格考试和NIT考试，全部通过，在三能手一点子竞赛活动中，我局9人次榜上有名，全部是团员青年，其中还有2人次在全国征管法考试中进行前十名；
我支部还积极培养2名符合条件优秀分子入党。二、大胆开拓、积极创新，投身税收中心工作。
本人任书记以来，大胆开拓、积极创新，为了提高窗口服务质量，我局支部积极创新，率先推行了青年服务标兵评选活动，根据个人工作业绩和纳税人反映情况评选出每季度服务标兵，这一活动开展有效调动窗口人员工作热情，促进办税厅整体服务质量提高；
为了加强团员青年自身学习，我支部充分利用局域网资源，几个团员青年充分发挥自身优势，联合开发了网上政治、业务学习周周测软件，利用该软件，税工只要轻点鼠标，坐在自己位置上，就可以自主从试题库中选取考题，既克服了考试漏题弊病，又可以进行即时评卷，青年税工学习积极性大为提高；
针对窗口开票税额屡创新高情况，我支部组织青年税工对窗口代开发票利弊进行深入调研，根据新征管法规定，大胆提出规范窗口开票意见，得到市级领导充分重视，协助市局出台了《窗口代开普通发票管理办法》，规范了代开行为。该办法出台后，个体工商业户上门登记和领用发票数量直线上升，有效地加强了税收源头管理，由于效果显著，目前这一做法已在全省推广应用；
2003年税收宣传月期间，我局支部主动承担了税收宣传月全部工作，与市地税直属局支部联合在莆田华侨师范学院举办“诚信杯”健美操比赛，此项比赛获税务系统创新项目奖。三、积极推进人才工程，培养全面发展国税青年队伍随着依法治税和税收信息化不断推进，对税工尤其是年轻税工业务、知识层次提出了更高要求。为适应发展需要，我支部把人才工程作为团工作重点。首先，把业务素质摆在首位，一年来共组织团员青年参加了税收执法资格、新《征管法》实施细则、中国税收征管信息系统、全国计算机应用技术等4个系列业务培训，在税收执法资格考试和税收信息技术考试中，共青团员合格率达到100％。在加强税收业务培训同时积极培养电脑、英语、法律方面人才。积极选送人员参加市总工会举办计算机运用竞赛活动，我支部一团员代表获得了第四名好成绩。四、发挥开风气之先优势，做推进精神文明建设先锋
青年人素有开内气之先传统和优势，作为共青团支部书记，本人也负责局里面精神文明建设，本人大胆探索，积极向兄弟单位取经，带领全局团员青年积极投身到文明建设之中，经过两年努力，2003年，我局被评为省第八届文明单位。
五、发展助手和后备军作用，竭诚为群众办好事、办实事
除此之外，本人还积极带领团员青年参与各种社会活动，每年植树节期间，组织全体团员前往山参加义务植树造林活动；
四月份税收宣传月期间，组织青年干部在步行街设立了税法咨询台，刷新了城区街道税收宣传标语，把依法诚信纳税、共建小康社会主题思想输送到千家万户；
积极响应上级局号召，每年两次组织青年税工开展扶贫济困和献爱心活动，分别向办事处两贫困学生送去慰问金和慰问品。
“优秀毕业生”个人事迹材料
敬爱校领导：
您好！
我叫×××，是湖北文理学院理工学院经管系旅游管理专业0811班普通一员。在校期间认真学习，勤奋刻苦，与同学之间互相帮助，团结友爱，热爱劳动，有积极进取心。
在入校十五天军训中，让我得到了极大锻炼，学会了独立，了解了互相帮助，团结友爱重要性，不但校正了我身姿也改变了我人生态度。不仅是身体上磨练，也是精神上洗礼。
正式开课后，我参加了班委班长这一职务竞选，尽管没能竞选上班长，但在此后学习生活中，我仍是以班委标准来要求自己，争做表率，积极配合班委工作，为班级组织活动出谋划策，曾参加了“放飞梦想”风筝大赛等活动组织工作，并负责其策划书、总结报告编写。
对于学校组织各项活动，我也都积极参加。学习部举办“语林争锋”辩论赛中，我与班上其他5位同学组队，代表我班参加了，并进入了前8强。经历了每一场精彩绝伦辩论赛，对于其中“唇枪舌战”甚是受益。从中体会到了雷锋同志那句话“一滴水，只有放入大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体彼此融合在一起时才能最有力量”。
此后，我又参加了“学院首届校园歌手大赛”，通过层层筛选，最终获得了季军。在2009年元旦晚会中，也因表现突出，获得了“先进个个”称号。在首届“隆中杯”征文大赛中，我作品《爱国主义——不灭民族之魂》被评为三等奖。
2009年10月，我参加教务处招聘选拔，有幸能从30人中脱颖而出，成为两位幸运者中一员。在教务处工作这半年中，学习到了许多电脑办公技能，与人交往能力也得到了很大提高。工作上，我也丝毫不马虎，取得了一定成绩，得到了两位老师肯定。
2010年3月，为了提升能力，增加自信，在女生文化节“闲话家常”活动中，我主动请缨，担任主持人。在此之前从未做过主持人我，在这次活其中体会到了主持真正定义，它不同于演讲朗诵，它不仅对一个人语言表达能力有较高要求，更是对个人临场应变能力极大考验。虽没有表现得很出色，但让我学到了很多。
2011年5月，在“红五月——爱国歌曲大家唱”活动中荣获“最佳歌手奖”。
大学四年期间，连续三年获得学校奖学金，2008－2009学年被评为“三好学生标兵”，2010－2011常年获得国家励志奖学金。
在思想上，积极上进，热爱祖国，拥护中国共产党领导，关心国事，关注身边小事。从刚进入大学开始，就不断努力学习、积极向党组织靠拢，在2009年4月～6月认真参加党校培训，并通过考核，成为隆中管理部第一批“入党积极分子”，并于2011年6月正式转正成为一名中国共产党党员。
学习上，刻苦努力，成绩名列前茅。在考前复习中，不仅能做自己踏实复习，还能主动与同学分享复习资料，互相讨论学习，共同进步。注重课堂学习同时，课外也不放松对自己要求，取得了导游资格证、会计从业资格证等职业资格证书。
生活上，乐观热情，朴素大方、关心同学，关爱集体，有着强烈社会责任感和使命感，乐于帮助他人。
在将近四年学习工作中，在取得成绩同时，我也清楚看到了自己不足，分析起来主要体现在遇事很急躁，不能保持一个稳重心态，处事不够成熟，此外耐心也不够，在毕业以后日子里，这些都是我要努力改正、克服。
成功与失败并存，心酸与喜悦同在，这些都让我了解到无论是鲜花掌声，还是挫折失败，都是一笔巨大财富，“没有最好，只有更好”，所以我会尽自己所能做到更好。
×××
2012－5－18
办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹 办公室个人先进事迹
办公室先进个人事迹材料
办公室先进个人事迹材料（一）
经理办里人事劳动工资的工作繁琐又枯燥。每天要对公司的考勤记录检查，公司140多位职员的每月的工资、奖金、住房公积金、劳保、医保等等方方面面的情况都牵扯到他，他总是别厌其烦、井井有条的处理着，经常为了某个职工的劳动合同或者其他情况到市人才交流市场奔波，有时候一件情况要跑好几次，但他都没有怨言。我们曾经咨询他，如此的工作是别是很烦啊？他乐呵呵的说：“这些基本上大伙儿切身利益的情况，我是公司做人事劳资的，哪能别做好呢。”多么朴实的一句话，反映了同志热忱的对待同事和一丝别苟的工作态度。
20**年7月的一天，经理办领导突然接到的短信，说躯体别适可能要住院。翌日公司工会和部门领导去医院看望他的时候，才知道他那天的生病的事情是特别凶险的，但同志躺在病床上依然别放心手头的工作，公司领导朱书记说让他别要担心，出院后多歇息几天再上班，可表示过2天出院了就去公司把耽误的工作完成，苍白的脸上露出深深的歉意。果然，2天后一出院就直接到公司里加班，把之前的工作全部整理好才离开公司。要知道，这天是双休日啊！这种敬业精神很值得我们大伙儿学习。
依然个公司集体活动的积极组织者和参与者。不管是各种会议依然工会活动，都会看到他忙碌的身影，在他的妨碍下，公司里有了各种活动，都有一具主动参与筹备和策划的小团队，把各项预备工作都做好做脚，还积极参与了总部、区域在南京召开的会议接待工作，受到了大伙儿的好评。
工作中是个优秀职员，日子中他也是个孝顺的亲孩子和温良的夫君、相公。因为住在江北，每天上下班他都要接送母亲和妻子。尽管工作压力和日子压力都很大，但他都保持着一颗积极而感恩的心日子和工作着。
因为他优秀的个运气质，同志延续获得数年的公司先进个人称号，我们希翼他珍惜荣誉，加油努力，在将来的工作中取得更大成绩。
办公室先进个人事迹材料（二）
陈xx于**年7月1日毕业于x学院，共青团员，8月1日到x县，x乡人民政府办公室。他甘于奉献，仔细履行工作职责，勤勉好学，注重个人能力的培养，思想积极向上，热忱的投身于志愿服务中，热心公益事业，服务群众，奉献社会。在此将个人事迹材料如下：
一、克服畏难事情，尽快熟悉乡情，转变工作角色
9月1日他抱着欢喜和期待来到服务岗地宽坪乡人民政府。眼前看到的一切与他想象的工作环境，日子条件相差甚远，无心工作，情绪很低降，有反家的念头，领导门看出了他的心思做了不少思想工作，说了不少道理，才知道他是一名志愿者，别要也环境定结论，在坚难中学习，在坚苦中成长，在实践中求生存，别要怕苦，别要怕累，一定要留下。就如此，情绪两天过去了，他开始仔细搜集乡里相关信息，尽快熟悉乡情。并在办公室仔细做好接待，通讯，收发传真，打扫卫生、草拟办办室基本公文资料。几个月下来，经过平时的积存，他熟悉了办公室的日常事处理，进入了工作角色，深刻体味到了在基层工作的乐趣。
二、合作医疗工作
在党委书记，乡长的安排指导下到乡合医站，他的要紧任务是负责全乡从**年10月至今所有住院，门诊统筹，家庭帐户的病人姓名、就医机构、门诊诊断、合作医疗证号、补偿金额等等输入合作医疗系统和存档。
他服从领导，团结同志，在一年多的工作中，可以做到与同志们紧密合作、相互帮助。领导布置的工作总是竭力去做，从别推诿。在平时，乐于助人，可以帮助别人解决的咨询题就尽量解决，工作中对疑惑的业务虚心向其他同志请教，对自己知道的也是毫无保留，别存一丝私心。
三、农村低保
在乡民政办需要帮助的时候，他到了完成了高桥村6个组175户一类、二类、三类、四类、五类和五保户等的低保核实、输机工作，纠正后输入电脑上交民政办公室主任统一抱县民政局。
四、林权制度改革内业微机录入
茶苗移栽完，他又帮助林业站搞林改内业工作，把全乡的五个大村26个组18000多亩2540户，姓名、林种、宗地内业号、外业号、面积、林权方案等等林业所有数据通通输入电脑再作效正传到县林业局考核，批示，颁发林权证书。
五、茶产业工作
在做好办公室工作的并且，他与乡茶产业组负责庐山村的茶叶产业进展工作，为做好这项工作，他多次到该村万家沟茶叶规划点去开群众会，动援群众种植茶的积极性，丈量土地，面积398.1亩，茶苗和胖料的运输，发放茶苗1393350株和胖料790包，记得有一次他去丈量土地算是整整六天没有回乡政府与农户同吃同住共同量土地，正是因为这些负出，激发了老百姓进展茶产业的积极性，确保了在11月底全乡茶园建设顺利完成移栽工作。
办公室先进个人事迹材料（三）
办公室作为一具综合办事机构，在上级党委的正确领导和所领导班子的带领下，部门人员紧密配合、齐心协力。紧紧环绕和服务中心工作，别断深化服务意识，改进服务方式办法，进一步发挥了参谋助手、催促检查、协调综合、后勤保障作用，坚固树立了服务、效率意识，使*年的工作得以顺利开展，并取得了一定的成绩，推动了工作的进展。
一、全面加强自身建设，习惯新的形势进展。
向来以来，办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为要紧任务来抓，为了提高思想道德素养，办公室严格坚持每月两次的学习制度，组织全体人员学习党的方针政策、单位的各项制度和规定，领略精神，从细微处着手建立工作规范，明确分工，降实责任，进而实现工作的有序开展。经过学习，增强了全体人员的凝结力、战斗力，以及政治敏锐性、政治坚决性和政治鉴别力。
为能更好地参与政务、治理事务、搞好服务，办公室以建设学习型部门为目标，创新学习工作化、工作学习化的理念，多次派人参加业务知识培训，鼓舞人员在职教育。目前，已有两人在参加函授学习（本科），大大提高了自身的素养。在领导班子的大力支持下，订阅了报刊杂志，选购了上万元的图书资料，别断充实阅览室，为全办上下营造了一种积极向上、健康有为的学习氛围。并且办公室还在全体人员中积极倡导“团结、向上、和谐、活跃”的优良作风，大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神，努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政，紧扣工作中心，决策贴近实际，协调体现重点，服务面向社会，为领导班子当好了参谋和助手。
二、完善规章制度，促进工作规范化。
俗话说：“无规矩别成方圆”。作为一具综合办事机构，没有一整套科学、严谨、高效、规范的治理制度，很难谈得上提供优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率，办公室始终坚持按规矩办事、按章理事，以制订和完善制度为着眼点，在劳动纪律、政务和事务治理方面下功夫，先后制定并完善了《桥隧所考勤治理方法》、《xx所职工千分制考评细则》、《xx所职工月度考核方法》、《安全生产实施细则》、《桥梁隧道交通安全应急预案》等一系列规章制度，为各项工作的开展提供了有力的制度保障。
在充分思考办公室工作特点和人员结构的基础上，进一步严明了纪律，规范了运作。纪律方面，完善了《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》，明确了办公室成员的职责，增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时刻观念，为办公室工作的有序运转奠定了基础。
三、着眼规范有序，进一步强化内部治理。
为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务，办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标治理责任制。年初办公室依照各项工作的特点，本着能量化就量化、别能量化就具体的方针，明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报，年终实施考评，调动了全体人员的工作积极性。一是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、治理严而实”的要求，岗位人员精选慎配，工作职责理顺关系，办公条件配全设施，实行办文办事限时制，大大提高了工作效率。二是严格监督机制。办公室各人员定期别定期相互抽查工作，凡未按时刻、未按程序、未按标准完成任务的，所务会通报批判。三是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正的原则下对全办工作人员进行考核，并将考核结果与年度评优评先结合起来，对完成任务的赋予通报表扬，对完别成任务的赋予批判，并别得参加评先评优活动。这些措施大大提高了工作的积极性、主动性和制造性。
总之，xx所办公室在领导班子的带领下，解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风，为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫，在强化自身建设上下功夫，使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心，出色地完成了年初预定的各项工作任务。
二十周年同学会邀请书
当我想你的时候……
二十年，二十年了!弹指一挥间!今年——2010年，我们离城关中学毕业差不多整整二十年了。
一别二十载,荏苒别惑年！曾经的同窗好友,你在哪里？
过得还好吗?一具个有些忘却,而又曾经熟悉的名字.不管你日子在本市,或身处异乡;不管事业辉煌,依然临时失意;不管身居要职,依然一介布衣;也别论你多么闲暇,或何等繁忙.你终究可不能不记得同桌的他(她),还有睡在你上铺的兄弟...可不能不记得名中,不记得这个年代.那儿有驿动的青年的麻烦;放纵的青春的激情,追逐过浪漫的恋情,蕴藏过暗恋的甜蜜.也许你把这一切都冰封雪藏,悄悄期待着重逢的春光.和你一样,多少次梦里相聚,多少次心驰神往.\"再过二十年,我们再相会\",为了我们曾经的约定,来吧,友爱的同学,让这熟悉的歌声所寄予的热情与希翼变成现实;让我们放飞心中的希翼,共同期待人一辈子的第二次握手,让我们走到一起,重温那些一起走过的生活,纵情享受老同学相聚的温馨.请你参加城关中学八九届一、二班同学会,去听听久违的声音,看看曾经熟悉的天确实笑脸.二十年的岁月，同学们一路走来，风雨无阻，收获了许多的成绩，也饱受了无尽的沧桑。大伙儿一起互相诉说会面的兴奋，倾诉二十年的记忆；
学生紧握着恩师的手，衷心未动分毫祝愿老师安康；
恩师端详着学生的脸，欣喜我们的成长；
也有交流互相寻找联系之艰苦，辗转赴约之路线……
你会来吗?几十双一如当年热切而期盼的双眼,几十颗一如当年火热的心在等待......,如此难得的欢聚,会因您的缺席而黯然失色,更会令我们黯然神伤.指望你早作安排,如期赴约,并尽快赋予回复.当我想你的时候，我的心在颤抖；
当我想你的时候，你可曾听说……
办公室先进个人事迹材料 这些办公室人员，具有坚定的理想信念和较高的政治素质，认认真真、兢兢业业、任劳任怨，生活中勤于奉献、乐于助人。下面是学习啦小编精心收集办公室先进个人事迹材料的例文，供大家学习参考，希望对你有帮助。
**同志**年参加工作，先后在**、**工作，自**年担任办公室副主任、主任工作达*年之久。在**工作期间，多次被评为先进工作者，经年度考核，连续**年被评为优秀等次。**同志作为一名年轻的后勤工作人员,具有坚定的理想信念和较高的政治素质,在清苦的后勤工作中能够充分发挥党员的先锋模范作用,有较高的事业心和较强的工作能力，有甘于寂寞、甘于清苦、甘于奉献的精神,默默无闻地为**单位建设贡献自己的青春。
强化知识积极上进
该同志能够勤奋学习科学文化知识和业务知识,不断扩大知识面,更新知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,不断积累知识,提高理论水平,提高干好本职工作的能力,学以致用,争做”综合性”人才。在**单位，利用每天晚上的时间，在中央党校学习会计专业，获得了本科文凭。长期坚持加强政治理论学习，提高自身素质,为永葆共产党员的先进性，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习实践“三个代表”重要思想，不断提高自身的政治和思想文化素质，不断积累知识，提高理论水平,树立起正确的人生观,世界观和价值观。
开拓创新工作争先
与时俱进、开拓创新，善于找到和找准全局工作的突破口，勤于思考，勇于实践在创新上下功夫。只要是符合“三个代表”的要求，只要能更好地促进办公室工作，该同志就敢于突破陈规，破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要，堵塞管理上的漏洞,并充分重视激励约束机制的创新和落实,使办公室各项工作达到了按章办事、奖勤罚懒的效果。如在公文程序管理方面，该同志按照要求结合实际,制定规范了办文程序，办文格式，文种使用等方面的规定,使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决,建立起了《**管理规定》、《***机关公文处理实施细则》等制度;能准确拟办各类公文,每年办理各类文件近千件,基本都达到了办理及时、分类合理、意见明确,较大地提高了公文办理规范化水平。对此，上级给予了充分的肯定。
真抓实干服务群众
该同志能够从实际出发，实事求是，工作作风踏实，不弄虚作假，不无中生有，不搞形式主义，不做表面文章，自觉实事求是。为领导服务,当好参谋,想领导之所想，超前思考，想领导之未想，从浅层次的被动服务中向深层次的主动服务转变，事前、事中、事后都能主动介入，紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化，提供可借选择的方案让领导决策;讲求实事求,总结成绩不夸大，反映失误不缩小，为领导科学决策提供准确的依据，不断提高了服务质量。在为基层和科室服务中,能够始终做到三个环节：一是待人热情，比如在接待上访户时，与办公室的同志研究要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起，做到热情接访;二是服务真诚,该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好，同时也要为兄弟科室、部门以及基层单位服好务,认识到只有通过良好的服务，才能保证全处各项工作的顺利进行。保证党组的各项决定得以有效地贯彻实施,几年来该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中，并与办公室的全体同志共勉，并收到了一定成效。三是注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排等活动中主动同有关同志认真研究，在日程、食宿、会务安排等方面做出比较详细的计划，基本达到了规范、合理、有序。
坚持原则廉洁奉公
办公室是一个单位的枢纽部门，**同志作为办公室主任做事讲求原则，工作中有“三不”：不擅自答复，不乱开口子，不照顾情面;行为上有“三章”：不接收礼品、礼金，不参加企业的宴请，不以权谋私。该同志为了单位利益坚决抵制公车私用，制定了《**车辆管理办法》，狠抓制度落实，不怕得罪同事，任何一名职工偶尔想借用单位车辆作为私用，都会被他婉言拒绝。认为：“为了单位集体的利益，不能怕得罪个别人，不能为了个人交情，损害集体利益。”
吃苦在前甘于奉献
由于工作繁忙，根本没有时间照顾外地年迈的父母亲，自己身边多病的老婆也埋怨他为了单位为了工作是一个不称职的老公和儿子，但又深爱着自己爱岗敬业、诚实正直的他，默默的承受着一切。多年来，每逢各科评先，他总是推荐别人，拒谈自己，坚持在名誉面前不伸手。***同志无私奉献的精神得到了领导和职工的一致好评。
乍看起来，***同志没有什么轰轰烈烈的事迹，然而，其闪光之处正是体现在他多少年不变的点滴小事之中，闪光的荣誉往往是由平常所铸就。
**同志现任**市财政局办公室主任。该同志从2002年9月起从事办公室副主任以来，始终工作标准不降、工作热度不减，带头完成工作;耐得住寂寞，守得住清贫;关爱同志，平等待人，为同志排忧解难，用无私奉献和敬业精神，赢得了领导和同事的信赖。
一、用强烈的事业心和责任感做好自身工作
002年到办公室工作后,该同志重点负责政务中公文的分发与办理及上级重要精神的传达与落实工作。
1.努力做好全局的公文工作。财政局的工作有其特殊性,上连接着全市党政机关各个单位,下连接着百姓千家万户,所有这一切,都需要办公室发挥中枢作用去“分流、汇总与输出”，其中，用公文形式完成工作是全局政务工作的一项重要内容。每年，财政局平均收到的市级领导的批示2000件，与相关部门完成会签尽600件，通过办公自动化分发全局性公文近4000件，平均每日处理公文达30件。由于公文的把握与处理，按工作流程是除局领导之外的公文审核的最后一道关口，因此，大多数公文办理中，往往都是临近下班前，流程才到达该同志的手中。为保障工作及时处理，该同志始终坚持处理公文“事不过夜”，多年来，平均达到每日晚8：30分下班，早上7：30到单位，双休日基本不休息，平均每年加班千小时，工作中从不讲价钱。他经常讲：做好工作，不是为了给什么人看，主要是要履行好职责;不是受什么境界的驱使，但得对很起纳税人给的工资，既然从事了这项职业，就必须无条件的全力做好”。
.8小时以外政令畅通不误事。业余时间保证财政准确及落实上级指示精神是办公室的又一项重要职能。现代化的通信手段离不开移动电话，保证24小时上级的随时保持畅通，是对从事此项工作人员的一种心理考验，随时可能来，特别是半夜突如其来急促电话尤为突出。接听一个电话，最少需要打出3个电话，才能基本将接听电话的内容协调落实完毕。多平来，据不完全统计，该同志仅双休日平均日处理上级会议通知、公文及材料等6个，各项政令从未遗漏过。
二、团结班子，擅带队伍，公道正派
1.团结班子共同完成工作。2007年6月，由于工作需要，办公室主任调任其他部门工作，为发挥好办公室职能和完成好全局的工作和不误工作，该同志努力协调起班子内部的工作，坚持集体决策不揽权，每周召开一次班子工作会议，解决工作中的重点和难点问题。由于该同志在班子中能够坦诚相待，受到了其他主任的尊重,班子高度团结。他经常讲：“班子和谐，是带好队伍，做好工作的前提，只有班子心往一块想、劲往一块使，这个集体才有凝聚力和战斗力，领导干部特别需要一种心胸、一种以德为先的诚实品格,一种坚韧不拔克服困难的意志”。对于工作中的成绩和出现的问题，他总是推功揽过，勇于承担责任，工作主动补台。一年多来，尽管办公室的工作任务量不断增加，但工作都得到了较好的落实，特别是2008年，我局先后以市政府的名义召开五次全市性会议，在他的组织和协调下，有效地保障了会议的顺利召开。
.擅带队伍，关爱同志。带好和培养好一支队伍，对于一个集体和一位领导干部来说，既是一个艰巨的课题，也是一项重要职责。多年来，他坚持用自己的行动和品格带队伍。一是工作中主动干在前。2008年年初，根据全局的布局调整，局档案室需要搬迁，由于时间紧，而档案搬迁的工作任务较重，他一方面组织设计搬迁计划，组织全处人员利用双休日进行搬迁档案，另一方面带头到档案室进行档案的装箱、途中搬运及新档案室的上架整理，硬是在2天的时间内，将20多车的档案整理完毕。二是关心同志，平等待人。多年来，他在工作中倡导人与人之间和谐的工作关系，并率先垂范。他用自己资金累计几千元，为所在集体的每一名干部生日时送去一份“小礼物”，坚持数年。同志身体或家庭出现困难，他主动看望或组织他人前去探望，从未遗忘过。同志加班，不能饿着肚子,每次他主动担当起后勤部长。加班过晚,多次为年青的女同志担当起安全员,送到家。三是了解工作人员思想状况,关心干部职工的健康。尽可能帮助解决一些实际问题。多年来,他坚持每季度至少找处室每位同志谈一次心,了解掌握有关情况,并尽可能帮助解决实际中个人和家庭存在的问题。很多同志的心里话和一些家庭中遇到的困难都愿同他讲。他关心员工的身心健康,每年至少组织8次有氧运动等活动,用以抵御因员工长期在办公室工作而带来的身体素质的下降。
三、从点滴做起,用自身的行为抓廉洁
在廉洁制度不断完善的今天,领导干部的廉洁表率的示范作用也显得更为重要和突出。多年来,他坚持时时处处严于律已，廉洁奉公，遵纪守法,发挥了领导干部勤政廉洁的表率作用。一是不以权谋私。办公室主任的岗位接触的领导多、联系人多,协调处理的事情多。该同志的哥哥是个下岗工人,看到自己弟弟算是有权之人,总想让弟弟为其找一份工作,但又怕说出来被弟弟撅回去,于是便找到近80岁的老父亲为其说情,被其婉言谢绝。多年来,该同志从未以工作之便进行吃、拿、卡、要和为自己亲朋好友谋取方便。不仅如此,该同志作为离领导最近的人,多年来也从未有过任何跑官要官的行为。二是严格自律,规范处内廉洁行为。几年来,在廉洁上坚持自律、自重、自省、自警、自励,为全处人员树立了榜样。对于处内有同志借年节或出差回来之机带一些礼物,对此他都予以婉言谢绝。不仅如此,他还在每次办公室会议上,强调加强廉政建设工作,经常讲的观点就是:“公务员这个行业就不是一个赚钱的行业,如果想赚钱,请离开这个岗位”。同时教育大家正确看待手中的权力,始终要谨慎做事,清白做人。他能严格按照廉政建设的有关规定要求自己,约束集体, 多年来,从未发现这个集体有违反廉政行为的事件发生。
xx，男，xx年1月出生，xx年xx月参加工作。历任xx公路局机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长，现任xx公路局办公室主任(副科级)。
参加工作以来，xx同志恪守“堂堂正正做人、扎扎实实做事”的人生格言，爱岗敬业、忠于职守、勤政廉洁、无私奉献，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。二十年来，他连续十九年被市局、县局评为先进工作者，连续三次xx市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。同时，他热心公益事业，连续十二年坚持义务献血活动，被xx市文明委、xx经信委、xx晚报评选xx市“好人之星”。
一、堂堂正正做人，赢得正直口碑
xx出生于xx市一个普通农民家庭，农民淳朴善良、助人为乐的本性自小就成为他性格的一部分，也伴随着他走过一步又一步人生道路。
一参加工作，xx就来到了xx公路局。刚开始他分在机务科炼油厂当工人。机务科炼油厂工作劳动量非常大，每天他总是第一个到达单位，最后一个离开，每天比别人多干两个小时的工作。由于他的工作踏踏实实，很快就被调到征稽办公室。在征稽办公室，他负责的所有票据、现金全部清清楚楚，五年中没出现一次差错和失误，每年都被评为先进工作者。而且为人正直、待人热情的性格在这里得到了更好的体现。1994年5月的一天一位正在养路费征稽大厅办理业务的车主突发低血糖晕倒在大厅里，他见状一面招呼同事把车主抬到椅子上，又马上到外边买来几个蛋糕让那位车主吃上，一直等车主身体逐渐恢复正常才离开。
都说A型血的人刚正，这一点在xx担任路政大队队长的期间不仅体现为严格执法，而且把热情服务、甘于奉献完全融入到他的工作中。2004年冬天一位外地司机驾驶大货车行至xx境内，柴油油箱发生漏油，无法行驶。xx带领路政人员巡逻发现后立即停下车帮忙排除故障，并联系加油站为事故车辆加上油，等事故车辆及时上路了，他才发现新买的棉衣都被柴油湿透了。
006年10月28日司机杨某驾驶解放车从xx赶往xx，14时许该车在S315线xx发生故障，油箱内柴油不断冒出，造成路面污染，如不及时处理，极易发生安全事故。xx带领路政队员巡查经过此处，面对突发情况，路政人员迅速联系养护人员，一起用黄沙等对路面进行覆盖，并反复清扫。经过大家近二个小时的共同努力，该路段的交通又恢复正常。待一切安排妥当，路政人员依法对杨某提出了污染路面赔偿处理意见。杨某被路政队员热情周到的服务所感动，如数缴纳了路产赔偿金。
0多年来，xx无论在什么岗位上，都像雷锋那样忠于职守，爱岗敬业，做一颗永不生锈的螺丝钉。他先后担任机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长、办公室主任等职务，走到哪里都兢兢业业，干一行、爱一行、钻一行，把工作当事业，把职责当使命，在社会上赢得了正直好人的口碑。
二、扎扎实实做事，树立公正形象
在xx公路局，xx的勤奋务实是出了名的。办公室作为综合办事性办事和服务机构，是公路局对外的形象和窗口，突发性、紧急性事务多，担负的任务重、责任大，同时，日常运转既琐碎复杂，又环环相扣，工作中哪一个环节、哪一个方面做不到位，可能就会影响全局的工作。除了早上班、晚下班以外，他更加勤于和同志们进行沟通，及时掌握领导思路、群众思想动态，积极探索日常服务工作的基本规律和特点，在日常工作中养成细之又细、慎之又慎的习惯，对任何疑问都认真分析、深入思考，直到把问题彻底搞清楚、弄明白为止。在后勤服务方面，他本着方便使用，厉行节俭的原则，制订了空调、电梯的管理办法，冬夏两季实行“定温制”，电梯实行定时开关，定期保养维护，在做好集约化管理的同时，确保了整个办公系统的正常运转。在办公用品管理方面，办公用品全部采用申请、采购、领取的方式，提倡办公用纸双面化、杜绝浪费，大力提倡无纸化办公，大大节约了办公经费的开支。在车辆管理方面，他把车辆燃油，维修全部纳入办公室管理，每部车辆都建有燃油、维修档案，为减少浪费、节约开支，他实行了外出用车联络制度，既保证了工作的正常运转又杜绝了空跑、乱跑现象的发生，降低了出行成本，提高了车辆使用率，他的这一做法被xx市公路局采纳，在全系统得到推广。
担任办公室主任以后，xx更加利用“职务之便”来助人为乐了。他给自己和其他工作人员定了条不成文的规定：办公室不仅要当好同志们工作上的后勤处，而且要当好生活中的后勤处。在他的办公桌里常年放着一套维修工具，不论是单位的事还是同志们个人的事，只要他知道了，立即拿上工具去帮忙。当办公室主任的三年来，仅帮助同志们更换洁具上下水软管等小事他就干了近百次，节约费用3000多元，得到了同志们一致的好评。
不管是从事路政大队工作还是从事办公室工作，xx都以他那勤奋务实的工作作风，树立了xx公路良好的社会形象。
三、默默无闻奉献，彰显大爱本色
在一次无偿献血活动中，xx知道了自己是A型RH阴性血，属稀有血型。当时有人劝告他：“以后不要再无偿献血了，你这血珍贵着哪，可以卖不少钱呢，你自己要珍惜着点。xx一听这话就烦了，他对那人说：正因为我的血型稀少我才要无偿去献，我不去帮助别人，别人也不会帮助我，人与人之间就要相互帮助;我不仅要无偿献，而且要锻炼好身体多献。”为此，他不仅戒掉了烟酒，而且坚持锻炼身体，养成了良好的作息习惯，尽量减少外出的应酬以便随时可以献血。从走上每年的无偿献血之路，这路一走就是13年，13年间累计献血15次，献血量达11200ml，挽救危难群众4人。
这是一个真实的故事：2007年2月12号，xx市发生一起车祸，伤者由于失血过多生命垂危，医生决定马上进行手术，但是由于伤者是稀有血型，当地医院又没有库存，一场寻找和运送血液的接力便连夜展开。“我是临邑县医院，我这里有个病号是RH阴性的A型血。”下午5点半的这个电话，让整个xx市中心血站顿时紧张起来，RH阴性的A型血属于稀有血型，不但xx没有库存，就连xx中心血站也没有。唯一的办法只有上网寻找血源。然而，xx市稀有血型献血者网上只有17位RH阴性血型者登记在册，经过筛选，最终只有xx市周边的平原和xx的两人符合条件。血站工作人员决定兵分两路，连夜采血。晚上9点40分，采血车开到了xx市民xx家中，400毫升鲜血从xx身上被抽了出来。采完血后，血站工作人员又迅速赶回xx作血液化验，与此同时，平原献血者的血液也已经取回。午夜时分，化验结果显示平原献血者的血液转胺酶偏高，只有xx市xx的血液合格。凌晨2点多，合格血液终于被送到伤者所在的医院，经过最后的血液检测和配型后，伤者朱某的截肢手术终于得以顺利进行。伤者老朱的亲属：激动的没法说了，真是，我也愿意献血为人民，人民也为我了，我为人人，人人为我。
这又是一个关于xx的故事：2009年8月1日下午4点30分，xx公路局办公室主任xx接到xx市中心血站的求救电话：“夏津县有一位重病患者失血过多，亟需RH阴性A型血，特向你求援。”4点45分，正在xx出差准备返回的xx不顾一天的劳顿马上赶到xx市中心血站，献出400毫升鲜血，病人转危为安。
作为xx公路局的中坚力量，只要单位组织献血活动，xx总是第一个撸起袖子走在前面。1999年，xx参加义务献血，被查出是稀有的RH阴性A型血。当时医务人员告诉他，这种血型的临床使用及其紧张，是稀有血型，到目前为止整个xx市有此种血型的人数不超10人。从那以后，xx便坚持每年至少献血一次，有人劝他，总这么献会不会对身体产生什么不好的影响，他却说：“用我几百升的献血挽救一个人的生命，值得!虽然我不知道自己的热血最终在谁的血脉里流动，但只要能挽救别人的生命我依旧快乐，献血是我爱心的一个出口，既然打开，我就会坚持……”
当xx无偿救人回来后，有人说他傻，可他自己并没有一点做傻事的感觉。他说：“人活着总是要有一种精神、一种境界的。我为别人、为社会多做一些力所能及的事，觉得自己被党组织所信任、被群众所信赖、被社会所需要，就会感到很充实、很快乐、很幸福。”
他的善举被新闻媒体知道后，纷纷来采访他，都被他婉言谢绝了，他说，我只做了一个普通共产党员应该做的事，没有什么可值得宣扬的。身边的同志们都说：老汪没干什么惊天动地的大事，但他做的好事数也数不清。在xx市文明委、xx经信委等单位举办的“联通杯”三星百姓口碑奖评选中，他被评为了“好人之星”荣誉称号，这个“好人之星”他当之无愧! 这就是xx同志，工作上认认真真、兢兢业业、任劳任怨，生活中勤于奉献、乐于助人。他用自己以奋发有为的精神状态,扎实过硬的工作作风赢得了身边群众的一致好评!他的精神也感染着身边每一位人，向着勤劳、奉献的征程迈进!
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