岗位职责自我剖析
加油站岗位职责
鸿运加油站
站长岗位职责
1、在公司领导下组织领导全站员工开展各项经营、管理和服务工作，认真履行公司下达的安全管理责任承包书，在确保安全的前提下，完成各项考核指标。
2、认真贯彻党的方针、政策，加强对全站员工进行思想政治教育工作，抓好精神文明建设,带领全站员工遵章守纪，保持良好的站纪、站规、站容、站貌。
3、熟悉本站经营活动，随时掌握油料动态，组织好油料的进销工作，保质、保量。了解分析油料市场，处理好与有关单位的关系，开拓经营，保证供应,不断扩大销量。
4、加强核算，增收节支，分解落实各项经济指标，控制费用开支，加强油料管理，降低油耗，提高效益。每天检查售出油料帐、表、卡情况。
5、落实加油站安全生产责任制，抓好安全教育，学习消防和科学知识，完善安全设备，落实安全措施。实现安全生产。
6、熟悉掌握加油站各项经营管理环节和操作规程，拟定完善规章制度。合理调配劳动力，坚持对全站员工的指导，检查和督促工作。
7、组织员工开展劳动竞赛，开展创建红旗加油站和争当优秀加油员活动，改进态度,端正经营作风，不断提高服务质量。
8、抓好本站各项设备、设施的管理，组织员工定期和不定期地进行维护保养，随时处于良好技术状态。
9、负责作好员工的进退（新进员工由站长提出，经公司同意）和考核工作，充分调动员工的积极性。
10、在公司授权范围内，处理站内日常事务，重大事故要上报，并协同处理。
11、按时按项填写加油站日志，收取售油款，并及时进行。
12、熟悉站内消防器材，并会操作、扑救初期火灾。
加油站班长岗位职责
1、在站长领导下，负责组织领导本班员工开展油料经营管理和服务工作。
2、负责本班员工思想政治教育，带领员工严格执行站纪、站规，实现优质服务。
3、带领本班员工管好各项加油设备设施（含消防设备）。认真落实各项安全制度。协助站长对本班员工及时进行安全教育，加强安全管理、监督，并检查各项安全措施的落实，确保加油安全作业。
4、带领本班员工认真做好交接班工作。
5、在站长授权范围内，处理本班内外日常事务，重大 问题及时向站长报告，并协助处理。
6、完成站长和其他领导布置的临时工作任务.
7、熟悉站内消防器材，并会操作、扑救初期火灾。
加油员岗位职责
1、在站长（班长）领导下，主动、热情、规范地做好当班加油的服务工作。
2、加油时精力集中，严防漏、洒油料。高度重视安全，防止火灾和其他安全事故的发生。
3、熟悉加油站的有关规章制度，了解经营油品的性能和应用知识，掌握加油机的性能、特点和操作技能，并能判断、排除一般事故。
4、不擅离工作岗位，主动加油，不互相推诿，严防收掉钱的事情发生。
5、负责加油场所的安全监督管理，发现不安全因素和危及加油站安全的行为要及时制止和报告。熟悉站内消防器材性能，并会操作，能扑救初期火灾。
6、按规定时间，做好交接班，认真填写交接班记录。抄填加油机累计数，起止数，确保加出油料总数的准确可靠。
7、检查、擦拭、维护保养好仪表和有关闸阀，做到设备完好，不渗不漏油。
8、做好所使用设备和工作环境的清洁卫生。
9、完成站长和其他领导布置的临时工作任务。
10、熟悉站内消防器材，并会操作、扑救初期火灾。
安全员岗位职责
1、严格执行加油站安全管理制度。协助站长（班长）对员工和顾客进行安全教育。
2、负责当班的安全管理工作，坚守岗位，监督员工，严格执行安全生产规章制度和岗位职责，制止违章操作行为。禁止无关人员进入加油站，维护加油站秩序，保障加油作业的安全。
3、检查出入站人员和车辆，制止其影响安全的行为。
4、定期检查消防器材，适时更换灭火剂，保证其使用有效。
5、对加油站安全进行巡视检查，做好当班安全交接班工作、安全检查记录和隐患整改记录。
6、完成站长和其他领导布置的临时工作任务.
7、熟悉站内消防器材，并会操作、扑救初期火灾。
收银员岗位职责
1、熟悉公司有关财务制度和财经纪律以及加油现金、发票的管理规定，规范操作，照章办事。
2、负责当班的收银工作。上班前做好零钞准备，以便找补，对顾客要热情诚恳，不得随意与顾客顶撞，做好优质服务。
3、上班时精力集中，当加油员报告数量和金额时，一定要认真回唱。
4、对凭油本和油票加油的顾客坚持验证、票、卡、本。
5、认真填制售油发票。严格遵守税务发票的使用和管理规定。不徇私情。各栏填写工正、正确、符合要求，做到数量、单位、金额相符，保持帐面整洁清楚。妥善保管发票，做到帐、物、证相符，票号相连，不得遗漏一号。对作废的发票应有明显标记，保持联数无缺。
6、耐心细致，方便顾客（户），钱、票点清，接交清楚，不随意赊帐或多收。
7、作好交接班现金和票证（卡、本）的结算工作，日结日清。认真填写交款单，按时准确地将现金和支票交到站长办公室。
8、熟悉站内消防器材，并会操作、扑救初期火灾。
9、做好本工作场所的清洁卫生，保持工作环境整洁。
10、完成站长和其他领导布置的临时工作任务.
加油站开票员岗位职责及要求
1、熟悉处、公司的财务制度，严格遵守财经纪律及加油站现金、支票、电子货卡、信用卡、税务发票的使用管理制度，规范操作，不询税情，照章办事。未经公司、站领导批准，不得任意擅自提价和降价。
2、熟悉加油站经营油品知识、价格和收款、开票程序。所开票据、数量、单位、金额相符，各栏填写工整，正确，合符要求，保持票面整洁清楚。
3、主动热情，耐心细致，方便顾客，钱票清点当面交接清楚。不擅自赊帐或多收。
4、对凭油本买油的顾客，必须在油本、油卡上准确填 写所买油料的品名、牌号、数量、并经双方签字认可，有效。
5、妥善保管好发票、印章、现金支票，严防丢失被盗。
6、售油发票做到帐、物相符，票号相连，不得遗漏一个号。对作废发票，应有明显标记，保持联数无缺。
7、熟悉站内消防器材性能，并会操作，能扑救初期火灾。
8、做好本工作场所的清洁卫生，保持环境卫生，整洁。
9、完成站长和其他领导布置的临时工作任务。
油料统计员岗位职责
1、在站长领导下，熟悉公司加油站有关管理制度，建立油料统计帐目，做到日清月结，做好油料日、旬、月报等工作，正确反映商品流转情况。
2、每月统计核对油料销售数量，发现问题，认真查找原因，并及时报告站领导。
3、认真检查加油记录，根据加油机累计数，核对各班加出油料是否准确。 4根据油卡加出油料数量，核对油卡存油数量是否正确。
5、每月底核报一次油卡存油数，并报站长办公室。
6、熟悉本岗位安全防范知识和站内消防器材性能，会操作，能扑救初期火灾。
7、做好本工作场所清洁卫生，保持工作环境整洁。
8、完成站长和其他领导布置的临时工作任务.
保管员岗位职责及要求
1、负责加、卸、储油设备的管理和油料帐目的建立。熟悉本加油站加、卸、储油系统工艺流程，经常检查储油罐和进出油管道阀门，做到不渗，不漏油。建立油料库存帐。
2、熟悉所管油品的性能、规格、牌号和应用知识。对数、质量了如指掌，做到不变质，无差错。
3、负责储油罐油品的计量。熟悉掌握油品计量和计算方法，定期计量罐存油品，做到质清、量准、日清、月结，按时盘存，准确地计算出每月油料动态，得出可靠的油耗数据，按时报送处财务，做到帐、物相符。
4、负责油罐汽车油量的计量。坚持车车计量、查水、外观检查，并作好进入罐号、检查情况的详细记录。
5、负责卸油作业。（按卸油作业规程要求进行）。
6、卸油完毕关阀，落销，做好记录，填写入库凭证。
7、定期测量储油罐积水，并抽出积水杂质，确保油品质量。
8、负责输储油设备的维护保养，随时清除易燃物，保持储油场所的清洁卫生。
9、熟悉本站内消防器材性能，并会操作，能扑救初期火灾。
10、完成站长和其他领导布置的临时工作任务。
会计岗位职责
1、认真贯彻执行国家的财政经济政策，熟悉处、公司规定的有关财务制度、财经纪律及加油站的财务管理规定、规范操作，照章办事，把好财务关。
2、负责加油站总帐和明细帐的建立和记载，做到帐帐、帐物相符。
3、监督现金盘点，检查出纳的现金、银行存款日记帐，审核银行存款余款余额调节表，确保资金安全。
4、管好、用好现金，不积压、不挪用，确保加油站正常运作。
5、负责会计报表的汇总和编制，及时上报，并能正确反映商品流通情况。
6、负责加油站税务报表的编制，并及时申报纳税。
7、做好加油站的成本核算，严格审核费用开支，努力降低成本。
8、按规定审核便利店商品月结表和便利店商品支出。
9、熟悉本站内消防器材性能，并会操作，能扑救初期火灾。
10、做好本工作场所清洁卫生，保持工作环境整洁。
11、完成站长和其他领导布置的临时工作任务。
加油站出纳员岗位职责
1、按规定每日登记现金日记账。
2、根据记账凭证收付现金。
3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全。
4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。
5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员。
6、熟悉本站内消防器材性能，并会操作，能扑救初期火灾。
7、做好本工作场所清洁卫生，保持工作环境整洁。
8、完成站长和其他领导布置的临时工作任务。
职责履行情况自我剖析
项目经理-
从1.5事故发生，联想到当前项目，更加感到肩负的责任重大，一个项目的安全，关系到人民生命财产安全，关注到个人发展，关注到项目团队整体成果，关系到公司长远发展，对安全高度重视，是对现场工人，项目团队，甚至对公司的充分负责。
通过深刻反省，深感项目管理过程中，存在大量不足之处，主要有如下几点：
1，自身安全重视程度不够
未能充分认识到隐患就是事故的高度敏感性，隐患排查不彻底，整改力度不够大，未能有效督促隐患整改落实；
2，项目管理工作安排落实不到位
未充分深入现场共同参与安全管理工作，未严格执行相关安全管理制度，制定的各项安全管理制度未督促有效落实，规定的安全管理动作未能督促全部执行到位，安全隐患整改情况未督促及时复查，且未根据复查情况及时制定相应纠偏措施，整体管控存在较大失控。
3，安全管理规定动作执行不到位
为及时与各分包签订安全生产考核入场教育，安全交底不及时且不完善，日检、周检、节前检检等活动及检查流于形式，项目安全管理工作执行不彻底，导致执行力下降，不良习惯开始冒头，
因为工作上的失误给工程带来诸多隐患，再次表示深深的歉意和自责，同时也给项目上的全体同事敲响了警钟，在以后的工作中项目将大力整顿，及时消除安全隐患，严格执行上级领导的相关要求，确定目标，明确责任。分解落实，对现场进行全面的安全隐患排查，举一反三，转变思想，提高认识，定期组织管理人员及施工班组召开安全生产会议，加大安全管理人员现场巡查力度，建立健全项目安全监控体系，
我将在以后的工作中引以为戒，狠抓现场管理，严谨工作作风，高标准，严要求，对现场存在的安全问题身体力行，时刻牢记肩负的安全职责。
生产部门- 安全，是一切活动的基础，是一切活动的前提，是不可超越的先决条件。安全时时刻刻、事事处处遍布于我们生产、生活的每一个角落，在我们的生活中无处不在、无时不有。可见安全的需求在生命繁衍和人类生存中，是何等重要。
建筑工程，作为高危行业，近年来发生安全事故亦是屡见不鲜。近日，武汉一建筑施工工地发生坍塌事故，造成6死5伤的重大事故。事发后，公司及片区迅速召开了紧急会议，项目部亦第一时间对公司视频会议精神进行了宣贯，并组织开展了项目自查自纠检查工作。
通过此次事故的学习和认识，对自己的安全职责履行情况进行了以下剖析：
1、作为项目的工长，是跟施工现场接触最紧密的第一人，肩上所担任的安全责任重大，一刻也不能疏忽，对其所负责的场馆范围内的安全生产、文明施工全面负责。每一个施工班组进场施工前的安全技术交底，对施工作业环境、要求的交底，都必须到位。但是自己做的有疏忽的地方还是有很多，安全技术交底存在不及时、针对性不强、不全面的情况，这在后面的工作中需要高度重视起来，安全交底对作业班组来说是安全提醒，是对作业可能存在的危险的提前告知，是降低安全事故风险的一种行为；
2、作为项目的现场管理人员，应有职责对本项目的危险源提前进行识别，并定期对施工作业人员的安全技术操作规程执行情况、对存在安全风险的机械设备、模板架体等环境进行检查、监控，对不顾人身安全、违章冒险蛮干的行为进行制止，并熟悉掌握应急事故的处理措施。但是自己做的还更待加强，日常巡查的范围和频率需要加大提高，要不遗留一片死角，不错过一处有班组施工作业、有机械设备运转、有安全防护措施的位置，时时刻刻掌握项目安全隐患的情况；
3、作为管辖区域的第一责任人，有责任对管辖区域的安全生产行为、文明施工进行监督，并督促整改。有责任组织检班组每天班前安全活动的开展情况，确保安全技术交底落实到每个生产工人，及时传达上级有关安全生产文件精神，班前安全活动应由本人签字，经常对工人进行安全生产知识的教育。但是自己在督促整改过程中态度还是不够强硬，对屡教不改的行为处罚力度不够坚决，凡事总是喜欢为班组为作业工人的利益去着想，这是不对的错误想法。在后续的检查督办过程中，要坚决严格执行公司、项目部的管理制度，对一切违章违规作业说不，防微杜渐！
4、作为公司承接项目参与建设的一员，有责任有义务对本工程的安全事故应急救援预案熟悉掌握，并定期进行演习，熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作，以防止在任何时刻出现安全事故后的事态影响扩大。 本项目自建设几年以来，一直保持着零事故的记录，整体安全环境较好，这也导致自己对安全事故应急救援预案的熟悉掌握程度不够深。这在接下来的工作中，需要立即调整态度，时时刻刻保持警惕的态度，居安思危！
作为一名项目现场管理人员，首先，要熟悉掌握各项安全技术操作规程，认真学习有关安全法律、法规并不折不扣的执行标准；
其次，要养成良好的安全操作习惯，杜绝在工作过程中的习惯性违章行为，敢于同身边的不安全行为行为较真儿，及时纠正不安全行为；
第三，勤于检查，及时发现并整改事故隐患，履行好安全员的职责，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，把安全工作落到实处。
安全连着我和你，安全在我心中，安全在你心中，安全在大家心中。
测量部门- 作为项目测量员，安全意识不能疏忽，应严格落实本岗位承担的安全生产和劳动保护方面的工作，正确识别现场的安全警示标志，严禁破坏安全防护设施和消防设施；
上岗时必须按规定着装，正确使用各种防护器具；
正确分析，判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽阶段，要果断正确的处理，及时如实的向上级报告，并保护现场，做好详细记录。
技术部门- 1、安全责任意识比较薄弱，没有把安全管理作为一项重点工作来专项布置，把安全工作的指示和要求作为一项简单常规化工作内容，工作中没有引起足够的重视。对现场出现的细小问题没有及时要求整改，认为作业中出点问题是正常的。
2、安全管控力度不够，部分工作流于形式，落实不到位，对于作业中出现的小违章和违纪不够重视，缺乏安全责任意识的淡薄性和积极性。
3、业务能力薄弱，对于安全知识掌握不够牢固，现场涉及安全的复杂情况不能给出可靠具体的计算数据或者给出的方案偏于保守不利于现场施行。
4、个别方案未及时检查实施情况，检查安全技术措施落实的情况。
5、对于个别未按施工方案执行的地方，未对整改内容进行持续跟踪。
安全部门-
春节临近，项目又处于收尾阶段，没有深刻认识到安全生产的重要性，没有时刻把安全生产放在第一位。精神上麻痹大意，没有端正态度，作为项目名安全员，我没有以身作则，武汉“1.5”发生后，仍没有提升自我意识，对待公司要求的常规动作，没有坚决贯彻执行，出现问题就要承认错误，并要积极改正。在这里我深刻地认识要自己的不足，并作出深刻检讨。
一、思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来，对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，在以后的工作中对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
二、业务能力不足，安全管理工作室一项综合性很强的工作，所以应当具有丰富的综合知识，身为安全员必须具备过硬的专业知识，熟悉国家的方针政策和安全方面的各项法规，以及相关的管理知识，加入安全部门时间不长，一直凭借经验办事，日后定当加强自主学习不断提高理论素养和业务能力，能更加从容的面对工作。
三、管理过程中麻痹大意，比危险跟可怕的是无视危险，没有压力，麻痹大意，项目临近结束，施工人员较少，重大危险源已经排除，在日常安全检查过程中，对反复出现的安全隐患熟视无睹，抓大放小，安全无小事，在以后的工作中树立严谨的工作作风，不放过任何一个细节，给自己添加压力，时刻保持清醒的状态，无论顺境逆境，平地还是险境，都不放松警惕。
责任是一种认真的态度，身为一名安全员，抓好工作落实，；
履行岗位职责是一项基本义务，在未来新的一年里，加强各项业务能力学习，改正工作中存在的不足，全面提升自我综合素质，杜绝麻痹大意，恪守安全底线，用实际行动为推动安全工作而努力。
质检部门-
武汉脚手架坍塌事故，我明白了要
1.学习图纸及有关资料，对开工、竣工等全部施工过程技术交底、材料验收、施工操作等环节进行技术监督、编制安全措施和安全操作规程。
2.严格把关材料入场质量、型号、规格，必须持有合格证材料方可入场。
3.按照规定进行分项、分部工程检查，正确进行自检和实测实量，填写各项检查表格，对达不到质量标准要求的分部分项工程，提出合理的施工意见。
4.提出工程质量通病的防治措施，做到工程质量、安全生产一起抓。 5.参加各工程的定位、放线及标高的复查工作。
6.对材料不良而继续施工造成的质量事故或隐患，有权向工长、班组长提出意见。 7.参加图纸会审、工程质量检查评比和工程竣工验收。
8.参加重点工程及隐蔽工程验收工作。
商务部门- 做为项目商务经理针对项目安全生产管理目前应加强的方面如下：
1、保证安全生产措施费的及时支付，做到专款专用，优先保证现场安全防护和安全隐患整改的资金。
2、审核项目安全生产措施费清单，对该费用的统筹、统计工作负责。参与项目安全生产伤亡事故经济损失分析、调查的有关工作。
与本项目分包方签订总分包安全管理协议并收取安全生产风险抵押金，对分包方的安全管理协议的履约情况组织进行考核，配合安全部门落实对分包方违章行为的处罚决定。
办公室主任岗位职责:(1负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草; (2负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作; (3协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督; (4协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行; (5配合公司进行企业文化的建立; (6作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见; (7督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导; (8负责公司对外联系、宣传工作; (9负责本部门员工的评估与考核; (10完成领导交办的任务。
办公室职员岗位职责: 一、负责做好公司文件打印、复印,文件收发、资料整理、文档的归类、印章的使用和保管等行政工作。
二、负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。 三、负责办理员工的入职、请假、调动、辞职手续;员工的档案资料建立,全面负责员工考勤工作,统计每月考勤并交财务做账、留底。
四、社会保险的投保、申领。负责员工的就医和简单医疗应急处理, 五、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
六、负责各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符。按标准定额,做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又是不长期积存。
七、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。
八、完成各项勤杂、采购工作。
九、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督,保证舒适良好的工作氛围。
十、完成行政部经理或者上级领导临时交办的其他任务。 工程技术员岗位职责
1.在工程部长领导下,认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁布的施工技术管理制度,不断提高自身业务素质。
2 熟悉领会标书文件,核对设计图纸及工程数量,绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图,提供所管工程项目的材料使用计划,填写所负责项目的施工原始资料并办理与驻地监理的申报签认手续,为工程计量提供准确的原始资料。
3 负责指定工程项目施工方案及质量、安全保证措施,坚守施工第一线,善于发现问题处理问题。
4 根据经理部月进度计划,安排自己所负责施工队的施工任务,并负责所管辖施工队伍的现场技术交底。对工程质量、进度、成本及现场文明施工情况负责。
5认真落实工程质量、安全保证措施,牢固树立预防为主、事前控制的指导思想,对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。
6加强劳务队伍施工中的检查与材料控制,对施工队做好详细的技术交底,做好工程进度监理和竣工验收等交底,指导、帮助施工队开展工作。
7对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施,并上报工程部长。
8每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件,提供可以索赔的原始资料,及时办理签认手续。
钻研业务,提高业务素质,搞好施工总结。
9加强技术责任制,减少和杜绝任何重大的事故发生。
10按时完成上级领导交办的其他各项工作任务
工程技术主管岗位职责:
沃 要 腾 飞
根据此次公司党委决定，在全公司范围内开展“沃要腾飞”的活动要求，并响应公司号召特此对自我岗位进行一次深刻全面的剖析，以此来发现和总结在本职工作中的不足，从而在以后的工作中提高工作效率。
现阶段公司业务发展取得历史性突破，我们员工队伍气势高涨，创新能力、服务能力、销售能力大大增强，3G网络和宽带建设覆盖也在不断完善，这些都充分说明了公司领导和每一位员工都在努力拼搏，不断加强管理和岗位技能水平，与时俱进，而我做为运行维护部管线中心的一名普通资料员，也充分感受到了这种良好的工作氛围，使我能对工作充满激情，快乐工作，快乐生活！
我的岗位职责主要是负责资料的归档和整理，接受这项工作已经有两个月了，工作流程也已经大体熟悉，现对我在工作中发现的问题和不足之处进行简要说明：
准确的资料是做好维护工作的的基础，它能使维护工作顺利进行，准确的找到光缆路由，能在最短的时间内更高效的完成工作，避免了因资料的不全，难以查找等问题而影响工作效率，而现有图纸资料很多都存在名称不规范，存储不当，人员调换等问题而造成的资料缺失，使得查找图纸困难重重，因此我认为我的工作效率还有待提高，需要更加严格要求自己，规范图纸的接
收程序，积极主动配合与其他部门同事合作，融洽同事之间的关系，保持积极的工作心态，以此来提高自己的综合素质，为公司以后的发展尽自己的一份力！
运行维护部管线中心：潘秀娟
2011年5月27日
岗位职责及任职要求
（KLD/ZY-02-2009）
一、总经理 1、岗位职责：
a)向全体员工传达满足顾客和法律法规要求的重要性；
b)主持制定公司质量方针和质量目标，采取措施确保各级人员理解和贯彻执行；
c)主持建立和完善管理体系，批准发布管理手册和程序文件；
d)主持管理评审，确保管理体系持续的适宜性和有效性；
e)提供必要的资源，包括：人力资源、基础设施、环保、劳动保护设施及工作环境；
f)委任管理者代表，主持公司贯标领导组会议。
g)负责质量管理体系持续改进的策划和改进。
2、任职要求
a)热爱公司，有强烈的敬业精神和开拓意识；
b)有较全面的专业知识和管理经验；
c)掌握公司经营管理知识、市场营销知识、财务管理知识、人事管理等知识；
d)有较强的决策能力、组织协调能力、督导下属能力、沟通交往能力等；
e)懂国家经济相关政策法规，熟悉经济合同法、税法及财经法律；
f)能接受新观念、新事物，对外面环境的不断变化能有敏锐的观察判断能力，善于应变，敢于求新。
g)大专以上学历，或从事本行业五年以上的工作经历。
二、办公室主任 1、岗位职责：
a)负责主持办公室的全面工作；
b)负责公司日常行政事务工作；
c)负责主持公司现有质量管理体系文件的起草、评审、更改工作；
d)负责公司办公及通讯设备的管理；
e)负责公司档案、行政公文的收集、整理、归档管理工作；
f)负责公司内部人员的培训考核工作；
g)负责协调公司各部门之间的关系；
h)负责公司管理体系内部审核、管理评审计划的制定，并组织实施及跟踪验证；
i)完成领导交办的其他工作。
2、任职要求
a)有高度的责任感和事业心及敬业精神；
b)有一定的组织协调能力和企业管理知识，善于沟通上下级关系及员工关系；
c)具备大专以上学历或五年以上相关专业工作经历；
d)熟悉并掌握计算机的基本操作方法。
三、供销部部长：
1、岗位职责 a)负责主持供销部的全面工作；
b)负责市场信息的收集、调研和分析；
c)负责原材料、物质的采购工作，并对其质量进行控制；
；
d)负责组织销售合同的评审及签订工作。
e)负责处理顾客反馈和投诉的有关事宜；
f)完成领导交办的其他工作任务。
2、任职要求
a)有高度的责任感和事业心及敬业精神；
b)具有一定的业务公关能力，善于沟通上下级关系和客户关系。
c)具有初中以上学历或五年以上相关营销工作经历；
d)熟悉公司销售业务和作业流程。
四、生产技术部部长：
1、岗位职责
a)对本公司的生产、技术、质量管理全面负责；
b)组织开展“四新”技术的开发、推广、应用，并进行技术指导；
c)对公司下达的各项任务进行统筹安排，确保按时或提前完成，制定工艺操作规程，确保有效的操作规程及规范得到实施；
d)主持厂生产会议，研究解决生产过程中的质量问题；
e)负责协调与有关部门的关系，对生产的关键过程要进行严格控制；
f)负责生产过程中纠正和预防措施的实施，坚持质量管理体系运行的有效性；
g)对本公司生产的产品质量负责 h)完成领导交办的其他工作任务。
2、任职要求
a)有高度的责任感和事业心及敬业精神；
b)熟悉本公司生产工艺流程，有一定的专业技能及管理经验；
c)有一定的工作能力和组织协调能力，善于沟通上下级关系；
d)有较丰富安全生产知识，通过检查及时发现安全隐患，防止安全事故的发生；
e)高中以上学历或从事本专业五年以上。
五、生产班组长 1、岗位职责
a)严格执行工艺流程和操作规则，确保产品符合质量要求。
b)对本车间的安全负责，严格执行各种规则制度,做到不违章作业，消除事故隐患。检查安全实施情况，安全落实到每位员工。
c)负责本车间的设备管理，对设备运行状态进行控制，加强日常维护和保养工作，制订备品配件采购计划，保证机器设备的正常运作。
d)负责生产统计工作，记录生产过程中投入原材料和产品的规格、质量、数量情况，并办理领料和入库手续。
e)完成领导交办的其他工作。
2、任职要求
a)有高度的责任感和事业心及敬业精神；
b)熟悉本公司生产工艺流程，有一定的专业技能及管理经验；
c)有一定的工作能力和组织协调能力，善于沟通上下级关系；
d)有较丰富安全生产知识，通过检查及时发现安全隐患，防止安全事故的发生；
e)初中以上学历或从事本专业三年以上；
（七）、业务员 1、岗位职责
a)全面熟悉了解本公司的生产技术业务内容，负责产品的销售及业务的承揽工作。
b)负责向用户宣扬介绍公司产品，并对用户进行产品使用培训。自觉维护公司形象，不谋私利，不说有损公司的话，不办有损公司的事。
c)负责本公司原材料、外购件及外协件产品的采购，及购销合同的洽谈、起草及评估。
d)及时掌握公司所需原材料产品的市场价格信息，为公司提供最新的第一手市场信息情况，并掌握公司所有机械设备的技术、性能、零配件要求等。
e)建立客户档案，对销售产品的用户定期不定期的进行回访，与客户保持经常沟通，营建一种良好的社会合作关系。
2、任职要求
a)能吃苦耐劳，爱岗敬业，有一定的上进心。
b)高中以上学历，从事相关工作三年以上。
c)熟悉本公司的产品种类及其性能。
d)善于沟通，有一定的公关能力。
（八）、库管员 1、岗位职责
a)负责本公司材料、产品、配件、电料、物质的保管、发放、登记。
b)所有原材料、产品的出入库都必须建立台帐，办理完善的出入库手续。
c)原料、材料必须分类存放，划归区域，注明标识，排列整洁。
d)库管员要坚持原则，对不合格的原材料，不合格的产成品就不入库。对一些易损、易变物质，要采取有效的防损措施；
对一些易燃、易爆的特殊原材料要采取严格的消防措施，隔离存放，妥善保管。
g)做好物质统计工作，及时向有关部门或领导汇报原材料产成品库存情况。
h)定期检查库存材料产成品存放情况，保证库房的良好通风和整洁卫生。
i)库房严禁烟火、明火，无关人员不得随意逗留出入。
2任职要求
a)思想品德端正，爱岗敬业，责任心强，受过相关职业培训；
b)具高中以上学历，有相关工作经验；
c)明确产品标识，账目清楚明了。
（九）、采购员 1、岗位职责
a)负责本公司所用材料的采购，为公司产品经营者提供采购计划，拟定采购报告。
b)及时采集市场材料信息，掌握市场供需动向，反馈市场物质价格。
c)负责对供方提供的材料、产品、设备、物质进行综合分析、评述，包括产品质量、价格、信誉、品牌、售后服务、生产规模等内容，提交公司领导及采购部门做采供依据。
d)不接受商业贿赂，不受客户物质诱惑，不谋个人私利，秉公办事，坚持原则，自觉维护公司利益。
e)熟悉公司的产品性能，掌握原材料质量要求，了解常用材料物质的一般质量指标、技术要求、产品性能、品牌价格、市场占有份额等业务知识。
2、任职要求
a)能吃苦耐劳，思想品德端正，爱岗敬业，责任心强。
b)高中以上学历，有相关工作经验。
c)熟悉本公司产品的生产工艺及其各种主料，辅料。
（十）、机电维修人员 1、岗位职责
a)负责本公司所有机电设备的日常维修、保养和管理。
b)定期检查所用设备的运行情况，并做好检查纪录。
c)所有用电设备必须具有良好的接地线。工作现场用电设备不得乱堆乱放，所有电线电源不得胡接乱拉。每天完作完毕，要检查所有设备电源是否已拉下、切断。
d)主要设备需建立设备档案、台帐，并挂牌。标明设备名称、购置年份、运行状况、设备负责人等。
e)协助公司技术负责人建立建全设备工艺操作规程，监督检查员工执行规程工作情况，负责培训员工正确使用和操作、维护所用设备。
f)负责公司所用设备的零配件购置计划及设备改造更新工作计划。
2、任职要求
a)年满18周岁热爱本职工作的男性公民，具有初中以上文化。
b)身体健康，凡患恐高症、高血压、心脏病、贫血病、癫痫病的人员不得从事现场维修电工工作。
c)现场维修电工上岗前须经市级以上安全部门培训，考试成绩合格，取得上岗证方能从事现场维修电工作业。
d)现场维修电工上岗证应按规定时间年检，到期未年检的电工不能继续作业。
e)现场维修电工应熟知本岗位技术、安全规程严格按规程作业。
f)现场维修电工应遵守国家的法规、法令、规程、规范和本公司的规章制度。
（十一）、检验员 1、岗位职责
a)负责本公司原材料、产成品的质量监督检验工作。
b)各类检测器具定置存放，各种检测器具需由质检部门颁发的合格证书。
c)质检员必须诚信守则，实事求是，坚持原则，持有向产品质量负责对客户负责的态度，客观、公正、真实的反应检测结果，不受行政干预，不任意篡改原始检测结果。
d)熟悉原材料、产品质量检验方法标准，掌握检测工艺规程，明确原材料产成品技术质量指标。了解同行业的质量技术水准。客观真实出具检测报告。
e)经常组织、召集班组质量分析会，协助技术负责人进行材料产品质量问题分析讨论，并负责培训员工技术、技能，教育培训员工质量意识。
2、任职要求
a)具有高中以上文化学历，或有两年以上工作经验，有责任心。
b)可熟练地进行各种质检仪器、设备的操作。
c)具有丰富的化验方面的知识。
d)可熟练地进行各种理化指标的化验操作。
（十二）、焊工
1、岗位职责
a)贯彻执行本工种相关的作业文件；
b)焊接前应对下的料复核，确保符合图纸要求，如有异议，经生产技术部确认处置；
c)焊接焊缝应符合要求，不允许有未焊透、焊瘤、咬口、夹渣、气孔、焊接等缺陷出现；
d)认真维护焊接设备，确保使用可靠做好操作过程中形成的记录。
2、任职要求
a)初中以上学历，从事相关工作三年以上；
b)熟悉电焊机构造、性能及保养和操作方法，能按要求焊接工件。且具有劳动部门考核操作合格证书，持证上岗；
c)身体健康，吃苦耐劳，服从分配；
d)思想品德端正，爱岗敬业，具有较强的责任心。
（十二）、车工
1、岗位职责
a)贯彻执行与本工种相关的作业文件，按图纸要求加工零部件；
b)认真维护、保养设备，确保使用可靠；
c)保管好量器具，确保使用准确无误；
d)做好操作过程的生产记录。
2、任职要求
a)初中以上文化程度，热爱本职，爱岗敬业。
b)身体健康，吃苦耐劳，服从分配。
c)具有二年以上从事本专业技能，能正确使用车床，能按产品图纸要求加工各种工件，安全文明生产。
d)了解车床构造，熟悉车床性能，按要求维护设备。
（十二）、铣工/钳工
1、岗位职责
a)贯彻执行与本工种相关的作业文件，按工艺要求加工零部件；
b)认真维护、保养设备，确保使用可靠；
c)保管好量器具，确保使用准确无误；
d)做好操作过程的生产记录 2、任职要求
a)初中以上文化程度，熟悉本职工作，爱岗敬业；
b)身体健康，吃苦耐劳，服从分配；
c)具有二年以上从事本专业技能，能正确使用铣床，能按产品图纸要求加工各种工件，安全文明生产；
d)了解铣床构造，熟悉铣床性能，按规定保养、维护设备。
自,我,剖,析
岗位职责剖析
履行岗位职责剖析
教师自我剖析材料
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