全镇农民工返乡情况调研报告

1 全镇农民工返乡情况调研报告 一、基本情况 截至 2020 年 11 月，全镇因新冠肺炎疫情原因我镇返乡农民工共计96 人，其中从维吾尔自治区及兵团返乡人员共计 85 人。

二、原因分析 地区出现疫情以后，出于疫情防控需要，加之对新冠病毒传播感染的担忧，2020 年 7 月 15 日后，部分务工人员陆续开始返乡。

镇村 2 组村夫妻两，在疫情爆发前一直在地区建筑工地上从事木工工作，两人人均月收入在 1.2 万元左右，疫情爆发前正准备前往地区下一个建筑工地继续工作，但由于疫情原因，地区全面停工停产封城，夫妻两在地区滞留 53 天后，由于地区原本找好的建筑工地因疫情防控需要，迟迟没有开工，加之两人对疫情的担心和害怕，原计划年底返乡，于 2020 年 9 月 2 日提前返乡到，造成年年收入损失达 10 万余元。

省县镇村 7 组村民、省县镇村 2 组村民、省县镇村 4 组村民，三人都在市建筑工作干木工，由于疫情原因从 7 预发 17 日开始封城开始，因疫情需要，在工地封闭生活 50 天后，得知后面工地不会重新开工后，原计划 11 月返乡 3 人，写申请得到允许后，于 9 月 1日开始返乡，9 月 3 日到达。3 人今年受疫情影响收入共计 15 万元左右。

2 三、后续建议 （一）村民陈义数说:“金窝银窝，不如自己的狗窝，我们手艺人，在哪里都能赚到钱，不希望背井离乡去务工，如果有合适的工作岗位，当然愿意留在自己的家乡发展。”虽然市劳务输出大省，但是，建议上级领导做好劳务输出的同时，做好人才回引。有序的组织青年劳动者、低端劳动力到发达地区打拼，有效解决转移就业问题，同步做好后续跟踪服务配套，待其开阔视野,学会技术,积累资金后,积极实施优质人才、成功人士“引凤还巢”，在承接发达地区产业技术转移的同时，助力家乡经济社会发展。

（二）建立预警和调度机制。依托农民工服务网站，做实农民工基本信息数据库，建立农民工返乡预警和调度机制，实行旬报制度，全面收集、掌握农民工返乡动态信息，为政府决策提供科学依据。

（三）综合施策扶持就业创业。持续开展线上线下招聘活动，打通劳务对接通道，促进外出、就近就业。用好成渝地区双城经济圈载体，深化万、达、开区域劳务合作，促进跨区就业。建立驻外机构、异地商会和农民工工作站点，组织转移就业。组建返乡创业指导专家团队，开展返乡农民工实用技术培训，提供就业创业“一条龙”服务。优化农民工返乡创业金融、土地、税收等政策，设立扶持返乡农民工创业专项贷款，打捆设立返乡农民工就业创业奖补资金，促进就业创业。在务工密集地建立异地农民工服务站，为暂时失业农民工就业创业、劳动维权、生活保障等提供服务。

3 （四）注重人文关怀。返乡农民工失去稳定经济来源，面临多重压力和困难，各级政府和职能部门应采取定期座谈、实地走访慰问、政策扶持等方式，做好基本生活保障和社会稳定工作。多渠道开通免费劳动权益咨询热线，帮助维护权益。在看病就医、子女入学、减免补贴相关费用上提供帮助。健全农村公共服务体系，优化办事程序，提高农民工满意度、获得感。

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