实践“三个代表”重要思想加快企业品牌建设步伐

    “三个代表”重要思想是全党全国人民在新世纪新阶段继续团结奋斗的共同思想基础。如何贯彻落实“三个代表”重要思想，加快企业品牌建设步伐，保持企业持续稳定协调健康发展，是摆在我们面前的一个重要的课题。笔者认为，应以“三个代表”重要思想为指导，做大做强品牌，不断增强企业的核心竞争力，推动企业品牌建设。
    充分发挥科学技术的重要作用，不断增强企业发展能力和核心竞争力
    在生产力迅速发展的今天，应进一步认识发展是解决企业所有问题的关键。要充分发挥科学技术的重要作用，依靠科技进步和提高干部职工队伍的素质来提高产品的科技含量和市场竞争力，以科技来推动企业发展，抢抓机遇，努力走出一条科技型、学习型的发展之路。在具体工作中，龙岩卷烟厂着力抓了以下几项工作：一是实施易地技改工程。易地技改以技术进步和技术创新为出发点，新厂采用新科技，建设了现代化、信息化、网络化、智能化和数字化的信息集成系统，实现物流、资金流、信息流的最佳组合和运作，使企业在硬件上步入“国内一流、国际先进”的行列，增强了企业在国内和国际烟草市场上的竞争力。二是大力实施企业组织结构调整和品牌战略，对企业的组织结构进行再造。对管理机构按照职能进行重新优化组合，促进整个管理系统的高效、协调运行，努力提高企业核心竞争力。同时，加大新产品开发和品牌整合力度，不断提高品牌的集中度和产品的科技含量及附加值，以拓展市场为突破口，进一步提高了品牌在市场和消费者中的知名度和美誉度。三是重视生产工艺和产品质量。进一步完善生产车间以质量、人均成本为重要绩效评估内容的激励机制，增强职工保质量、降成本、增效益的意识。
    以做大做强品牌为契机，以先进文化为发展方向，加快企业文化建设
    实践证明，优秀的企业文化在一定意义上是企业生存发展的动力，而企业文化建设是企业实施管理的重要手段，龙岩卷烟厂把建设优秀的企业文化与做大做强品牌结合起来，与企业“艰苦奋斗、永不服输、争创一流”的优良传统结合起来。在具体工作中，龙岩卷烟厂认真实践“两个至上”行业共同价值观，扎实开展“‘两个维护’在岗位”主题实践活动，时时处处维护国家利益和消费者利益，体现“三个代表”重要思想的内涵。
    坚持群众满意标准，维护职工合法权益，为职工办实事
    要始终把维护广大职工的根本利益作为增强职工凝聚力的出发点和落脚点，坚持完成企业的各项工作任务与实现职工根本利益相结合的原则，尊重职工对企业重大经营决策的知情权、建议权和监督权，关心职工疾苦，保证职工积极性、创造性的有效发挥，在推进企业改革发展的同时，不断提高广大职工的物质文化生活水平。
    职工中蕴藏着无穷的智慧和力量，职工是企业发展的主力军。为了全心全意依靠职工办好企业，龙岩卷烟厂进行了许多有益的尝试，实践证明是行之有效的。一是开展民主管理，通过召开职工代表大会、民主生活会审议企业的重大改革与发展问题，增强职工的参与意识，最大限度地维护广大职工的合法权益。二是坚持厂务公开等制度，密切了干群关系。三是坚持送温暖活动，切实关心职工的冷暖疾苦。对一些一时难以解决的问题，耐心做好解释工作，取得职工的谅解，使职工深切体会到企业大家庭的温暖。四是解决职工遇到的实际问题，使职工深深感到党组织的温暖、企业的关爱，把“三个代表”重要思想落到实处。
    作者单位：福建龙岩卷烟厂【

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