教育局纪检室纠风育人先进事迹

着力防范优化环境
　　**瑶族自治县位于**省正南边，是全国最大、**省唯一的瑶族自治县，也是一个典型的山区县、贫困县、少数民族县。全县现有中小学校404所，在校师生7万余人，学校点多面广、布局分散，监督管理难度大。回顾近几年来的工作，我们的主要做法是：

　　以预防为重点　加大监督力度

　　实行廉政谈话，注重事前监督。按照党风廉政建设的要求，2004年下半年我们印发了《关于在全县教育系统实行廉政谈话的规定》，文件就谈话对象、谈话次数、谈话形式、谈话要求作了明确的规定，做到警钟长鸣，防患于未然。

　　搞好校务公开，让群众参与监督。几年来，我们联系教育系统的实际，不断摸索总结，出台了《**瑶族自治县学校校务公开十项制度》，确定了公开的内容，并以点带面，着重抓了职称评定、评先评优、收费项目标准、各项经费的收支、招考教师、大宗物品采购、各种考试和招生等热点问题的公开，接受群众的监督，仅教育局机关政务公开的项目就达66项之多。

　　着力防范，注重热点监督。如2004年7月，我县要全面清退200多名代课教师，从中择优招考录取50名转为国家教师。纪检监察部门对招考工作的方案拟定、信息发布、报名、资格审查、文化考试、制卷、阅卷、面试、试教、体检等工作进行了全程监督，对不公平、不规范和不合程序的地方提出建议和意见，从而保证了招考工作的顺利完成，维护了社会稳定。

　　以严查案件为契机　狠刹歪风邪气

　　**教育系统的一个突出特点是，学校布点多，并且分布在全县村村寨寨、各个角落，情况较为复杂，尽管我们加大了预防、监督、教育的力度，但还是有少数教师做违法乱纪的事，对此，我们把查办案件作为反腐败工作的重中之重，强化措施，加大办案工作力度，以治标促治本。两年共立案查处9起案件，结案率100%，有力地惩处了违纪违法人员。

　　一是敢于碰硬。我们纪检监察室的同志不信邪，顶着阻力办案。2004年，我们配合县纪委对县二中前任校长受贿问题进行了立案查处，当时受到的阻力很大，打招呼的很多，我们坚持原则，依法依纪办案，最后给予这名校长行政撤职处分。二是讲究方法。在办案过程中，我们对待不同类型的案件采取不同的方法。对明显违纪问题，直接立案，快查快结。三是注重质量。证据充分、扎实，是保证案件质量的先决条件。在办案过程中，我们始终注意了三点，一是调查取证注意计划性，二是调查取证注意保密性，三是证据之间注意关联性。每年，县纪委在对各单位的案卷检查评比中，县教育局纪检监察室的办案质量是最高的。

　　以纠风为手段　优化育人环境

　　规范办学行为，优化教育环境。首先，按照县优化办的安排，每年初在往年优化教育环境的基础上，根据情况的变化，进一步完善和修改《**瑶族自治县教育局优化教育环境工作方案》，调整领导小组成员，重新聘请教育执法执纪监督员。其次，纪检监察室与教育局有关职能股室一道，配合教育局聘任的特约监督员，通过开座谈会、深入各学校和社会调查等方式，对教育系统的行风进行了评议。

　　规范收费行为，巩固“治乱”成果。主要抓了以下几项工作：一是在制定和落实《治理中小学乱收费工作责任状》上下功夫。为明确责任，规范收费行为，县教育局长每年初均与全县完小以上学校校长签订《治理中小学乱收费工作责任状》。与此同时，全县76所完小校长把责任状签订到相关处室负责人、年级组长，处室负责人、年级组长，把责任状签订到个人，形成了强大的责任网络。二是局机关各股室人员每期开学初，都到各自挂点的乡镇学校督查收费工作，发现有不规范收费行为的及时纠正处理，把问题消除在萌芽状态。三是每学期开学后，纪检监察组织有关人员不定期地对全县中小学校的收费情况进行了明察暗访。四是每学期开学后从物价局、县财政局、县减负办和县教育局等单位抽调精干人员组成调查组，采取听、看、查、访的方式对全县中小学收费工作进行专项检查。从明察暗访和专项检查的情况看，没有发现学校有乱收费现象，全县中小学收费工作基本上走上了规范化的轨道。

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