公司领导接待日工作制度

公司领导接待日工作制度

所属各部门：

为进一步完善来信来访工作，广泛听取员工的意见和建议，加强同员工的沟通，创造一个良好的工作和生活环境，根据我公司实际，特制订公司领导接待日工作制度，具体如下：

一、接待时间：每月20号（遇节假日顺延）由公司领导轮值接待。

二、接待人员：公司领导按顺序轮流接待，如有特殊情况可相互调换，但不得延误。综合部负责安排组织接待。

三、接待地点：公司领导办公室

四、接待办法：

1、凡要求公司领导接待的人员，需首先到综合部进行登记，由综合部根据登记情况安排好接待顺序，由轮值公司领导逐一接待来访。根据当事人申请，公司领导可约访当事人。

2、在轮值公司领导接访中，综合部将来访人反映的问题认真记录在《公司接待来访登记表》上，接待公司领导接访后在《登记表》上签名及批注具体处理意见，明确承办部门及期限，并当即交办。

3、来访人必须遵守接访秩序，服从组织人员的管理和指挥，接待领导对其来访提出问题给予答复后应马上离开，不得以任何借口妨碍整个接待活动的正常进行。

4、承办部门应按接待公司领导要求及期限完成承办任务，并将承办结果及时反馈给来访人。

附件：1、公司领导接待轮值顺序表

2、公司接待来访登记表

附件1：

公司领导接待轮值顺序表
月份	领导职务	配合部门	备注
1月	公司总经理、党委书记	综合部
2月	公司党委副书记、纪委书记	综合部
3月	公司副总经理	综合部
4月	公司总经理、党委书记	综合部
5月	公司党委副书记、纪委书记	综合部
6月	公司副总经理	综合部
7月	公司总经理、党委书记	综合部
8月	公司党委副书记、纪委书记	综合部
9月	公司副总经理	综合部
10月	公司总经理、党委书记	综合部
11月	公司党委副书记、纪委书记	综合部
12月	公司副总经理	综合部

附件2：

公司接待来访登记表
接待领导		接待时间
来访人姓名		配合部门及人员
来访内容
交办意见 及期限	领导签名： 年 月 日
承办部门 完成情况	部门负责人： 年 月 日

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