政府办公室秘书一科工作总结（共5篇）

第1篇：政府办公室秘书科总结

上半年工作总结

(2011年9月)

今年上半年，在市政府办党组的正确领导下，在李仪副秘书长、刘鹏玉副书记的直接带领下，一科紧紧围绕“三个服务”，严格按照“文求精品、事创一流、服务高效、督查有力”的要求，开拓进取，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。

一、工作情况

按照市政府办年初部署，特别是五月份科室职责分工重新界定明确以后，我们站位全局，自我加压，切实增强“三种”意识，提高“三个”质量，全面提升办文、办事、办会水平。

（一）增强精品意识，提高文稿质量。在确保时间的前提下，对每份文稿都坚持集体会商，认真研究，反复修改，既贯彻上级精神、结合南阳实际，又突出工作重点、体现领导风格，精益求精，打造精品。今年上半年共起草把关各类文稿122份，其中市长讲话、致辞49份，述职报告、工作总结等材料67篇。起草市政府及办公室文件11份。完成《河南年鉴》组稿工作。

（二）增强超前意识，提高服务质量。按照“高、新、实”的要求，积极主动，超前谋划，精心做好市长及中心工作的服务。一是精心安排好公务活动。主动与市委办沟通，搞好与相关科室的衔接，认真做好市长、副市长每周工作活动搜集、整理、上报工作。同时，积极做好群众来信来访工作，让领导能腾出精力谋大事。上半年，共协助领导处理来信300余件、接待来访100多人次，协调解决问题30多个。二是当好参谋助手。围绕领导关注的农运会筹办、移民迁安、产业集聚区建设、大招商活动、“两争一迎”等重点工作，及时搜集、梳理、提供相关情况和信息，编发《要情参阅》6期，服务领导决策。同时，当好“连接器”、“传令兵”、“服务员”，及时上传下达、沟通内外，加强联络协调，提高服务的针对性、实效性。三是搞好协调配合。较好完成了领导交办的临时性任务和兄弟科室要求协办的合作性工作；参与国家有关部委、省领导、重要客商莅宛考察保障工作，较好地完成各项接待任务。四是承办会务严谨高效。牢记细节决定成败，全力做好市长办公会议、市政府常务会议议题的收集、整理和会议组织、会务服务、会议纪要撰写等工作，圆满完成市政府全会、大型会议的筹备任务。全年共组织市政府常务会议8次，市长办公会议48次，大型经济观摩活动7次，市长召集专题会议和临时紧急会议30余次，编发会议纪要27份，有力地保障服务了政府工作。

（三）增强督查意识，提高办事质量。按照市政府领导对督查工作的新要求，充分发挥督查职能，抓好领导关注事项的落实工作。认真做好市长批示件和市政府常务会、市长办公会、现场办公会重要事项的传递、督办和跟踪问效工作。今年上半年，共传递、督办领导批示件及领导会议落实事项383件，其中直接督办49件，办结47件，正在办理2件，切实做到事事能落实、件件有回音。

二、主要做法

一是加强学习。坚持工作需要就是学习方向，加强政策理论业务学习，分块研究工作，全面提高素质，力争成为行家里手。

二是加压增责。上提标杆，自我加压，争创一流；制订科室制度，强化人员责任，促进工作落实。

三是提高效率。分工协作，统分结合，超前谋划，争取主动，提高工作效率，提升工作质量。

三、存在问题

服务的主动性、超前性不够；督查力度不够大、效果不够明显；工作效率、质量需进一步提高。

四、下步打算

我们将按照李仪秘书长、鹏玉书记的要求，进一步更新观念、创新方法、加大力度，在“六个力求”上下功夫，努力实现“任务圆满完成、工作质量提升、科室形象良好”的工作目标。重点做好以下几点：一是起草领导致辞等材料，力求质量时间双保证；二是服务领导事务，力求严谨周到高效；三是组织会议活动，力求周密细致规范；四是编发要情、纪要，力求及时准确快捷；五是承办领导批示件，力求传递迅速、督查有力、跟踪落实。

第两篇：办公室秘书一科工作总结

办公室秘书一科工作总结

办公室秘书一科工作总结2007-02-06 09:57:59

秘书一科是人大常委会办公室的一个综合科室，其主要工作职责是负责机关文电收发、文印、上传下达、对外联络、会务、档案、保密、创建、年报、年鉴、人事、工资、年度考核、印鉴管理、信息、大事记、微机管理等工作。

市人大常委会于2000年3月撤地设市后成立。几年来，秘书一科在市人大常委会办公室的直接领导下，紧紧围绕人大工作，服从和服务于人大工作中心，规范、高效、快捷、周到，高质量做好本职工作，较好地完成了领导交办的各项工作任务。为市人大常委会2001年获全市保密先进单位，200

2、200

4、2005三年获全省人大信息先进单位

（2003年停评一年，信息采用数量和采用率均为全省第一，2006年上半年采用数量暂为全省第一），2005年档案获省一级先进单位和全市档案管理先进单位做了扎实的基础工作。

一、以制度为依托，在管理上做文章

俗话说：“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度，很难谈得上提供优质服务。因此，秘书一科以完善制度为着眼点，制定了科室工作职责，文电传送流程规则，会议通知、文件传阅、“三秘”文件管理、文件格式把关、材料结构层次序数及字体、信息报送、档案管理等一系列制度，从而增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时间观念，为办公室工作的有序运转奠定了基础。

二、以常委会工作为根本，在加强效能建设上下功夫

秘书一科工作起着综合、协调的作

用，既办文、办会、办事，又为领导、为部门搞好服务。几年来，他们要求科室人员必须树立服务观念、努力提高服务效能。

（一）严谨办文。为了确保文件的有效运转，他们采取了一些行之有效的措施。一是加快办文速度。对所要办理的文件，一般要做到当日文件当日清，电信公文及其它紧急公文随到随办。二是严格办文制度。无论收文处理还是发文处理，都按《市人大常委会机关公文处理办法》严格规范，“三密”文件做到专人传送、专柜保管、不在外面“过夜”。三是努力提高办文质量。他们每年都要为常委会和办公室起草各类文件、报告、总结和领导讲话40余份6万余字，负责常委会和办公室的文件格式把关；每年收集、编印《人大信息》30余期200余条，平均每年上报省人大网上信息200余条，其采用率和用稿数量均为全省前列，连续三年被评为全省人大信息先进单位；负责《市人大常委会大事记》的

收集、整理工作，为使常委会活动和领导活动不漏记，工作人员做到天天注意收集、月月请领导核实，一个季度一印发。每年负责撰写市人大常委会年鉴报市年鉴编辑办公室；负责每年人大机关工作人员年度考核、岗责考评的筹备工作；做好机关干部、工资、党员等各种年报工作。在完成上述工作的同时，科室人员还利用业余时间在全国、省、市报刊杂志发表宣传人大方面的文章300余篇（件），其中理论文章30余篇，获奖10多篇，《地方人大常委会行使任命权初探》获全省“纪念人民代表大会制度建立50周年征文”一等奖，《第一个五年》被全国人大“纪念人民代表大会建立50周年征文”收录。较好地宣传了人民代表大会制度和各级人大代表活动及市人大常委会工作。

（二）缜密办会。几年来，秘书一科紧紧围绕常委会、主任会、全市人大专项工作会、机关工作会等各类会议，认真协助做好会前、会中、会后的服务

工作。一是做好会前的文件、电报、电话的通知工作，做到不厌其烦，不疏不漏。二是做好会中记录工作。每年记录机关政治学习，秘书长、办公室主任等会议记录30余场次，并能及时整理归档。三是每年都参与省人代会代表团、市人代会的会务工作。协助完成省人代会的材料分发、会议记录和市人代会大会会场、主席团会场的布置，负责大会主席台、代表和主席团座位排列。四是做好会后的报告、决议、决定、意见等文字材料的分送和收集、整理、归档工作。五是及时做好《市人大常委会会报》的分、发、寄工作。

（三）主动办事。秘书一科只有2名正式工作人员，1名临时工。他们克服人手少、事情多、设备差、业务不熟的困难，主动承担了市人大常委会网站建设。白天事务多，他们就利用晚上和双休日，加班加点，刻苦钻研，从网页设计、调试、数据录入到内容采编、更新、维护等，花费了大量心血，仅输录的文

字材料就多达几百万字、上传图片上百帧，经过两个多月的紧张筹备，与2006年元月正式开通市人大常委会网站，为宣传人民代表大会制度开创了一个新的平台。收发方面，他们每年都要为机关50余名领导和同志做好报刊杂志的征订、文件的传阅工作。每年收发各级文电2500余份，其中“三密”文件150余份；分发报刊、杂志、信件余份。自市人大常委会成立以来，“三密”文件一份没丢失，没出现一宗泄密事件，为机关荣获全市九五期间保密先进单位打下了坚实基础。档案方面，他们每年都要整理、归档文书档案150余卷，建立并完善重要图片、领导活动、代表活动、干部履历、机关工作人员数据库、干部年报、党员年报、工资等多种电子档案，2005年还购买了软件，在市直率先实现了档案微机管理，按照国家档案局新的立卷规则对机关文档进行立卷归档，2005年获得了省档案局颁发的“机关档案目标管理省一级先进单位”称号。工资

方面，他们以严谨的工作态度，对全机关30余名工作人员的工资进行登记，建立工资档案，完成每年干部职工职级工资的报批工作。除此以外，还为每位领导和同志建立了一份从九三年工改到现在的职务级别工资情况登记表，让每位同志对自己的工资情况一目了然。人事方面，几年来，他们协助做好机关工作人员的调配、教育、培训、奖惩工作。连续四年参与公务员招录工作，从报名到考核，严格执行招录政策，公正无私，不做小动作，为机录用了6名公务员做出了贡献。创建方面，几年来，他们为市人大常委会机关获得“全市文明单位”、“市直第二届、第三届文明单位”、连续两年获市直“创建三型机关先进单位”、“全市九五期间保密先进单位”、“安徽省、市直档案管理先进单位”，连续三年获“全省人大信息先进单位”等各种奖励，认真做好资料的收集、整理、上报、汇编、归档等工作，在各种检查评比中，能做到超前考虑，细心谋划，积极创新，

为领导出主意、想办法，使人大机关和各类检查评比均得到较好的成绩。先教活动方面，2005年上半年，机关参加了第一批“保持共产党员先进性教育活动”，他们全力做好先教活动的各项准备、服务工作。从购置学习资料、下达学习通知、做好学习记录、每个阶段的检查验收到活动结束后的评比，每一个环节都能做到环环相扣，并建立了一整套先进性教育专题档案，在检查验收中，市人大常委会机关的先进性教育活动受到市委主要负责志同和考评组的一致好评。

三、加强自身建设，在塑造良好形象上求突破

秘书一科是人大常委会机关对外的一个“窗口”，它的形象在一定程度上代表着人大

机关的形象。因此，他们时刻要求科室同志用自己的实际行动，树立人大的良好形象。首先，加强思想和业务建设，提高科室人员素质。组织科室人员

积极参加机关“215学教活动”，认真学习政治理论、党的方针政策、法律和人大业务知识；积极参加机关开展的以“八荣八耻”为主题的道德实践活动，接受革命传统教育，增强党性，增强群众观念。除此以外，要求科室人员坚持自学，并做学习笔记、写学习心得和理论文章，全面提高科室人员的综合素质。其次，加强作风建设，树立团结、务实、奋进的科室风尚。无论是在工作还是生活当中，倡导互相尊重，互相配合，要求做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。在工作上讲究“实、细、精、深”，提倡树立“埋头苦干、积极主动、团结协作、学习进取”四种精神。坚持做到接打电话谦虚热情，传送文件规范及时，待人接物有理有度，办理事务细致有序，较好地树立了常委会和办公室对外的“窗口”形象。

第3篇：办公室秘书一科工作总结

办公室秘书一科工作总结

办公室秘书一科工作总结2007-02-06 09:57:59

秘书一科是人大常委会办公室的一个综合科室，其主要工作职责是负责机关文电收发、文印、上传下达、对外联络、会务、档案、保密、创建、年报、年鉴、人事、工资、年度考核、印鉴管理、信息、大事记、微机管理等工作。

市人大常委会于2000年3月撤地设市后成立。几年来，秘书一科在市人大常委会办公室的直接领导下，紧紧围绕人大工作，服从和服务于人大工作中心，规范、高效、快捷、周到，高质量做好本职工作，较好地完成了领导交办的各项工作任务。为市人大常委会2001年获全市保密先进单位，2002、2004、2005三年获全省人大信息先进单位（2003年-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

停评一年，信息采用数量和采用率均为全省第一，2006年上半年采用数量暂为全省第一），2005年档案获省一级先进单位和全市档案管理先进单位做了扎实的基础工作。

一、以制度为依托，在管理上做文章

俗话说：“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度，很难谈得上提供优质服务。因此，秘书一科以完善制度为着眼点，制定了科室工作职责，文电传送流程规则，会议通知、文件传阅、“三秘”文件管理、文件格式把关、材料结构层次序数及字体、信息报送、档案管理等一系列制度，从而增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时间观念，为办公室工作的有序运转奠定了基础。

二、以常委会工作为根本，在加强效能建设上下功夫

秘书一科工作起着综合、协调的作-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

用，既办文、办会、办事，又为领导、为部门搞好服务。几年来，他们要求科室人员必须树立服务观念、努力提高服务效能。

（一）严谨办文。为了确保文件的有效运转，他们采取了一些行之有效的措施。一是加快办文速度。对所要办理的文件，一般要做到当日文件当日清，电信公文及其它紧急公文随到随办。二是严格办文制度。无论收文处理还是发文处理，都按《市人大常委会机关公文处理办法》严格规范，“三密”文件做到专人传送、专柜保管、不在外面“过夜”。三是努力提高办文质量。他们每年都要为常委会和办公室起草各类文件、报告、总结和领导讲话40余份6万余字，负责常委会和办公室的文件格式把关；每年收集、编印《人大信息》30余期200余条，平均每年上报省人大网上信息200余条，其采用率和用稿数量均为全省前列，连续三年被评为全省人大信息先进单位；负责《市人大常委会大事记》的-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

收集、整理工作，为使常委会活动和领导活动不漏记，工作人员做到天天注意收集、月月请领导核实，一个季度一印发。每年负责撰写市人大常委会年鉴报市年鉴编辑办公室；负责每年人大机关工作人员年度考核、岗责考评的筹备工作；做好机关干部、工资、党员等各种年报工作。在完成上述工作的同时，科室人员还利用业余时间在全国、省、市报刊杂志发表宣传人大方面的文章300余篇（件），其中理论文章30余篇，获奖10多篇，《地方人大常委会行使任命权初探》获全省“纪念人民代表大会制度建立50周年征文”一等奖，《第一个五年》被全国人大“纪念人民代表大会建立50周年征文”收录。较好地宣传了人民代表大会制度和各级人大代表活动及市人大常委会工作。

（二）缜密办会。几年来，秘书一科紧紧围绕常委会、主任会、全市人大专项工作会、机关工作会等各类会议，认真协助做好会前、会中、会后的服务-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

工作。一是做好会前的文件、电报、电话的通知工作，做到不厌其烦，不疏不漏。二是做好会中记录工作。每年记录机关政治学习，秘书长、办公室主任等会议记录30余场次，并能及时整理归档。三是每年都参与省人代会代表团、市人代会的会务工作。协助完成省人代会的材料分发、会议记录和市人代会大会会场、主席团会场的布置，负责大会主席台、代表和主席团座位排列。四是做好会后的报告、决议、决定、意见等文字材料的分送和收集、整理、归档工作。五是及时做好《市人大常委会会报》的分、发、寄工作。

（三）主动办事。秘书一科只有2名正式工作人员，1名临时工。他们克服人手少、事情多、设备差、业务不熟的困难，主动承担了市人大常委会网站建设。白天事务多，他们就利用晚上和双休日，加班加点，刻苦钻研，从网页设计、调试、数据录入到内容采编、更新、维护等，花费了大量心血，仅输录的文-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

字材料就多达几百万字、上传图片上百帧，经过两个多月的紧张筹备，与2006年元月正式开通市人大常委会网站，为宣传人民代表大会制度开创了一个新的平台。收发方面，他们每年都要为机关50余名领导和同志做好报刊杂志的征订、文件的传阅工作。每年收发各级文电2500余份，其中“三密”文件150余份；分发报刊、杂志、信件余份。自市人大常委会成立以来，“三密”文件一份没丢失，没出现一宗泄密事件，为机关荣获全市九五期间保密先进单位打下了坚实基础。档案方面，他们每年都要整理、归档文书档案150余卷，建立并完善重要图片、领导活动、代表活动、干部履历、机关工作人员数据库、干部年报、党员年报、工资等多种电子档案，2005年还购买了软件，在市直率先实现了档案微机管理，按照国家档案局新的立卷规则对机关文档进行立卷归档，2005年获得了省档案局颁发的“机关档案目标管理省一级先进单位”称号。工资-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

方面，他们以严谨的工作态度，对全机关30余名工作人员的工资进行登记，建立工资档案，完成每年干部职工职级工资的报批工作。除此以外，还为每位领导和同志建立了一份从九三年工改到现在的职务级别工资情况登记表，让每位同志对自己的工资情况一目了然。人事方面，几年来，他们协助做好机关工作人员的调配、教育、培训、奖惩工作。连续四年参与公务员招录工作，从报名到考核，严格执行招录政策，公正无私，不做小动作，为机录用了6名公务员做出了贡献。创建方面，几年来，他们为市人大常委会机关获得“全市文明单位”、“市直第二届、第三届文明单位”、连续两年获市直“创建三型机关先进单位”、“全市九五期间保密先进单位”、“安徽省、市直档案管理先进单位”，连续三年获“全省人大信息先进单位”等各种奖励，认真做好资料的收集、整理、上报、汇编、归档等工作，在各种检查评比中，能做到超前考虑，细心谋划，积极创新，-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

为领导出主意、想办法，使人大机关和各类检查评比均得到较好的成绩。先教活动方面，2005年上半年，机关参加了第一批“保持共产党员先进性教育活动”，他们全力做好先教活动的各项准备、服务工作。从购置学习资料、下达学习通知、做好学习记录、每个阶段的检查验收到活动结束后的评比，每一个环节都能做到环环相扣，并建立了一整套先进性教育专题档案，在检查验收中，市人大常委会机关的先进性教育活动受到市委主要负责志同和考评组的一致好评。

三、加强自身建设，在塑造良好形象上求突破

秘书一科是人大常委会机关对外的一个“窗口”，它的形象在一定程度上代表着人大

机关的形象。因此，他们时刻要求科室同志用自己的实际行动，树立人大的良好形象。首先，加强思想和业务建设，提高科室人员素质。组织科室人员-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

积极参加机关“215学教活动”，认真学习政治理论、党的方针政策、法律和人大业务知识；积极参加机关开展的以“八荣八耻”为主题的道德实践活动，接受革命传统教育，增强党性，增强群众观念。除此以外，要求科室人员坚持自学，并做学习笔记、写学习心得和理论文章，全面提高科室人员的综合素质。其次，加强作风建设，树立团结、务实、奋进的科室风尚。无论是在工作还是生活当中，倡导互相尊重，互相配合，要求做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。在工作上讲究“实、细、精、深”，提倡树立“埋头苦干、积极主动、团结协作、学习进取”四种精神。坚持做到接打电话谦虚热情，传送文件规范及时，待人接物有理有度，办理事务细致有序，较好地树立了常委会和办公室对外的“窗口”形象。

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第4篇：政府办公室秘书科工作制度(精)

政府办公室秘书科工作制度

为了进一步加强科室工作管理，充分发挥“政务服务、综合协调、窗口形象”的职能作用，全面提高科室工作水平，根据市政府办公室工作规则和市政府办公室内设机构职能配置规定，制定本制度。

工作职责

一、负责市政府领导和市政府办公室领导的政务和事务服务工作。

二、负责市政府及市政府办公室收进

的上级部门、市直部门、各县区文电的签收、登记、传递、交办、催办等收文处理和归档工作，以及市政府研究室、市地方志办公室的文电处理工作。

三、负责市政府及市政府办公室有关文件及材料的起草工作，以及市政府办公室文电的登记、编号、用印、分发等发文处理和归档工作。

四、负责市政府全体会议、市政府常务会议、市长办公会、市长碰头会、秘书长主任会议、秘书长主任办公会议、办公室室务会议、办公室全体会议等会议的会务工作。

五、负责管理市政府办公室及市政府研究室的印章。

六、完成领导安排的调查研究任务。

七、协调市政府办公室各科室的政务服务工作。

八、完成有关信息的采编整理。

九、负责市政府办公室的政务值班安排和检查工作。

十、完成领导交办的其他工作。

十一、科长在市政府秘书长、副秘书长和办公室主任、副主任的领导下工作，主要职责是：

1、负责秘书科的全面工作。

2、负责市政府全体会议、市政府常务会议、市长碰头会、市长办公会、秘书长主任会议、办公室室务会议、办公室全体会议等会议的有关会务工作，以及市政府常务会议和秘书长主任会议的记录和纪要的起草。

3、负责秘书科的信息和卫生等工作。

4、完成领导交办的其他工作。

十二、副科长在分管副主任和科长的领导下工作，主要职责是：

1、协助科长负责秘书科的日常工作。

2、负责监督管理秘书科的收文、发文处理工作。

3、协助科长完成有关文件及材料的起草。

4、负责市政府办公室室务会议的记录和纪要起草。

5、负责有关信息的采编整理。

6、完成领导交办的其他工作。

十三、秘书科科办员在科长和副科长的领导下工作，主要职责是：

1、负责市政府办公室收文的签收、登记、传阅、归档和信访信批办件的登记、转交、催办，以及市政府研究室、市地方志办公室的文电处理工作。

2、负责市政府办公室的各类明传电报和密码电报的签收、登记、传递、归档工作。

3、负责市政府办公室各类文电（正式文、函字、工作通报、明传电报、送阅件、常务会议纪要、市办公会议纪要）的编号、用印、分发和归档。

4、负责秘书科承办的有关会议的会务工作，以及市政府办公室全体会议的记录。

5、负责管理市政府办公室和市政府研究室印章。

6、负责有关信息的采编整理。

7、负责大事记及市政府领导一周主要活动安排汇总编写。

8、完成领导交办的其他工作。

工作程序

一、坚持分工负责、协调配合的原则，实行逐级负责制，除特殊情况外，一般不得越级行事。

二、市政府领导的讲话以及有关文件材料的起草，由科长负总责，组织安排完成。除办公室领导直接交办的以外，一般先交科长审核把关后，再呈送办公室领导审阅。

三、公文处理等内务工作按工作分工由内务人员具体负责，严格按《市政府办公室政务工作细则》办理。副科长负责监督管理，重大事项要及时报告科长。

四、整理报送的信息，由科长或副科长审核后送信息技术科。

五、大事记、市政府领导一周活动安排由内务人员整理，科长或副科长审核后送分管副主任审阅。

六、市政府办公室、市政府研究室印章的使用和介绍信的开具，要严格按照有关规定执行，除文电用印外，必须经办公室领导同意后方可用印。

科室管理

一、科室管理工作由科长负责，对科室工作进行合理分工，做到任务清楚，责任明确，达到有序、规范、高效的工作目标。

二、在积极参加办公室集体学习的基础上，建立学习制度，坚持开展经常性的自学，广泛学习政治理论和业务知识，不断提高科室人员的理论修养、政策水平和工作能力。

三、严格遵守单位规章制度，严明纪律，全体人员必须按时上下班，不得迟到早退，有事不能到岗时必须按权限向科长、副科长或办公室领导请假。

四、认真贯彻执行《领导干部身边工作

人员廉洁自律的规定》，尊重和维护领导与机关形象。

五、加强保密管理，强化保密意识，科室人员必须严守秘密，对应当保密和限定扩散范围的会议内容及重大事项，不得向外泄露。

六、科室人员要加强沟通协调，互相关心、互相支持，科长要经常性的、有针对性的开展谈心交流活动，及时了解和掌握科室人员情况，充分调动和发挥

好每一个工作人员的积极性、主动性，保证科室各项工作任务的完成。

第五篇：政府秘书科工作总结

政府秘书科工作总结

政府秘书科工作总结2007-12-07 17:30:33第1文秘网第1公文网政府秘书科工作总结政府秘书科工作总结(2)政府秘书科工作总结

××年，区政府办秘书科全体工作人员在办公室主任××的正确领导和其它科室同志们的支持配合下，认真学习贯彻十六届四中、五中全会精神，以“三个代表”重要思想为指导，按照“认真、高效、协调、服务”的工作思路，紧紧围绕区政府中心工作，充分发挥秘书服务作用，圆满完成了领导交办的各项工作任务，有力促进了办公室整体工作上台阶。现将××年主要工作总结如下：

一、开拓创新，理清工作思路，使各项工作高效、有序开展

办公室作为政府的综合协调部门，

工作服务对象既对领导，又对科室，还直接接触群众，工作任务繁重而艰巨。一年来，我们坚持实践第一的观点，牢固树立创新观念，强化五种意识，即“奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识”，积极探索事务服务的客观规律，实现由被动服务向主动服务转变、由浅层服务向深层服务转变、由单向服务向多向服务转变、由传统型服务向创新型服务转变，使办公室的工作水平有了明显提高。我们针对原有的规章制度进行了补充完善，并把补充完善后的各项规章制度打印成册。这些制度包括：秘书科工作职责、值班制度、会务制度、卫生制度、接待程序及制度、车辆管理制度、财务审批制度和通讯员工作制度等，补充完善后的各项制度为秘书行政工作人员提出了更高的工作准则和要求。与此同时，还狠抓了各项制度的落实，使秘书科工作向更加规范化、制度化、标准化迈出了坚实的步伐。其次，改善了办公环境。为适应现代化办

公需要，我们增铺了电脑网线，更换配备了微机、速印机等，为现代化办公提供了条件，提高了办公质量。

二、求真务实，开创工作新局面

为切实做好接待工作，秘书科的同志们在日常工作中认真学习了有关接待方面的知识和常识，跳出了“就接待搞接待”的思维模式，努力创新接待理论和方法，高标准的完成了各项接待工作。××年月—月，我们共接待外商、各级领导及来峰客人余人次，组织安排大型剪彩活动余次，承办了佛山市考察团、市“十一五”规划研讨班、全省民爆工作现场会等共计次的会务工作。在秘书科全体同志的共同努力下，克服了人员少、任务重的困难，圆满完成了“中国磁州窑之乡”、“中国民窑研究基地”授牌仪式，全市重点项目现场办公会，全国绿化模范区等大型接待活动。在上述接待的同时，得到了各级领导的一致好评。

第二，精心周密做好会务组织工作。会务组织是对秘书工作人员综合素

质、工作精神和耐劳负重的检验。国务院、省、市政府的精神需要开会传达贯彻，区政府的重要决策需要开会部署，会议组织工作十分繁重。一年来，区政府共组织召开大中型会议余次，小型会议余次。为确保每次会议圆满成功，我们一是进一步完善了会议组织程序，建立了会议审批制度和跟踪记录制度，从会议通知、会场布置到食宿安排、车辆调度等都精心谋划、周密部署。对区政府重要会议，我们都做到了会前充分准备、会中积极服务、会后及时总结，为领导提供了优质服务，受到领导和与会人员的好评。二是对省、市组织召开的各类会议，在接到会议通知或传真电报后，秘书科遵照审批程序，按照领导批示意见，由专人负责通知每位与会人员，并安排好车辆、工作人员、起程时间、集合地点、带队负责人等事项，确保到会率达。

第三，认真做好区长专线工作。区长专线是联系区政府和老百姓之间的桥

梁和有效途径，在日常工作中，我们对每一个电话，都热情接待，妥善处理，并做到及时、高效，能解决的马上解决，一时解决不了的及时按照程序上报，还百姓一个明白，树立政府的良好形象。一年来，区长专线共接到电话多个，其中多个得到了及时解决，得到领导的一致好评，同时还赢得了老百姓的理解和支持。

第四，认真做好文件管理工作。为加强这方面工作，我们严格按照有关《条例》和《细则》，使文件的收、发、传、送、批、借、存、销等环节做到了程序化、制度化、科学化。并安排专人整理国家、省、市文件供领导审阅。一年来发放区政府文件余份，做到了及时、准确、规范、不错发、不遣失，严格按照保密制度管理、规范三密文件，无被盗和失泄密事件发生。

第五，严格落实值班制度。值班是办公室工作中长期而重要的一项工作。我们坚持实行领导负总责，办公室主任、

副主任带班、值班制度；要求值班人员严格执行值班制度，昼夜在岗，勤督促，多检查，确保区政府小时通讯畅通；秘书科每月底安排印制值班安排表，并发到每位同志手中，同时建有值班日志、电话记录本，要求值班人员认真填写。由于我们认真过细的做好了值班工作，一年来，没有出现问题，确保了政府的正常工作。

第六，强化驾驶及车辆管理。今年，我们在派车、值班、安全、节油、维修、购件、考评等方面做了明确规定，并定期召集驾驶员学习相关条例和制度，使驾驶员提高了责任感，增强了责任心。××年区政府办公室车辆完好率达以上，安全行驶十几万公里，没有发生任何事故，保证了领导用

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