党建工作总结表彰党员（共7篇）

经济与管理学院首届大学生党建工作

总结暨表彰大会会议议程

一、会议时间：2012年11月8日21：00

二、会议地点：文科楼B座119室

三、参会人员：经济与管理学院所有学生党员

四、与会领导嘉宾：

经济与管理学院党委书记马召伟副教授 经济与管理学院党委副书记陈忠林老师 经贸系党支部书记朱哲老师

工商系党支部书记杨洁明老师

思政系党支部书记欧文希老师

法律系党支部书记杨震老师

大学生党建工作委员会主任陈蕾老师 经济与管理学院团委书记李刚老师

工商系辅导员张丽娟老师

工商系辅导员李新龙老师

法律系辅导员马晓辉老师

经贸系辅导员杨飒老师

五、大会议程：

第一项：全体起立奏唱国歌

第二项：介绍出席此次大会的领导和嘉宾

第三项：
首届大学生党建工作委员会常务副主任段晓辉同志做工作汇报

第四项：由荣获2011-2012年度校级优秀党支部——财管-会电党支部支部书记马新梅同志进行支部工作汇报

第五项：表彰首届学生党建工作优秀党务工作者

第六项：表彰首届学生党建工作优秀党员

第七项：表彰首届学生党建工作优秀党支部

第八项：学生党建工作委员会副主任陈蕾老师宣布第二届学生党建工作委员会成员名单

第九项：新老届工作交接仪式

第十项：经济与管理学院党委书记马召伟副教授讲话

第十一项：老党员为新党员佩戴党徽仪式

第十二项：重温入党誓词

第十三项：合影留念

中共老木乡委员会

关于表彰2010年度党建工作先进集体和

优秀个人的决定

各村党支部、乡属各机关支部: 2010年以来，全乡各级党组织和广大共产党员在乡党委的坚强领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会和县委十一届九次、十次全会精神，团结和带领全乡广大群众攻坚克难、锐意进取、奋发图强，推动了全乡经济跨越发展和社会全面进步，切实维护了社会和谐稳定，为推进我乡改革、发展、稳定，做出了突出的贡献，尤其是在开展创先争优活动中，各级党组织围绕中心、服务大局，充分发挥了推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，广大共产党员勇挑重担，锐意进取，充分展示了新时期共产党员的先锋模范形象，涌现出了一大批党建工作先进集体和优秀个人，为了表彰先进、弘扬正气、树立典型。激励基层党组织充分发挥“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的作用，激发全乡广大党员干部干事创业的激情。乡党委决定：对苏坪村党支部等4个先进党支部，文兴久等2名优秀村支部书记，曹大兴等33名优秀共产党员予以表彰奖励。这些受表彰的先进集体和个人是全乡各条战线的优秀代表，他们以实际行动为党旗增辉，他们的先进事迹和崇高精神，集中体现了党的先进性，具有鲜明的时代特征和典型意义。

乡党委希望：受表彰的对象要珍惜荣誉、谦虚谨慎、戒骄戒躁、再接再厉、始终履行全心全意为人民服务的宗旨，始终保持昂扬向上的精神状态，始终发扬艰苦奋斗的优良作风，充分发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用和榜样示范作用，在全乡党的建设和经济社会发展中再立新功。

乡党委号召:全乡各级党组织和广大共产党员都要向这次受到表彰的先进集体和优秀个人学习，学习他们用中国特色社会主义理论体系武装头脑，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策的政治坚定性；
学习他们认真践行科学发展观，坚持把发展作为第一要务，以群众满意为价值取向，以改革的精神研究新情况、解决新问题，努力推进经济社会科学发展和社会和谐稳定的好做法和好经验，学习他们狠抓党的建设，不断增强基层党组织凝聚力、战斗力和创造力。充分发挥党员先锋模范作用和带头示范作用的好做法和好经验，学习他们强化党员意识，牢记党的宗旨。真诚为民服务的高尚品质，学习他们永葆党的先进性和永远跟党的坚定信念，学习他们的大胆创新，勇挑重担、忠于职守，无私奉献的敬业精神，学习他们深入实践、求真务实的优良作风，学习他们顾全大局、大公无私、严于律己的纪律观念。

乡党委要求，全乡各级党组织和广大共产党员要以这次表彰为契机，坚持不懈地抓好党的执政能力建设和先进性建设，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，切实把党的基层组织建设成为推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护社会稳定的坚强领导核心；
要进一步深化创建先进基层党组织，争当优秀共产党员的“创先争优”活动，努力在推进基层党建工作上有新突破，在推进经济跨越发展上有新进展，在构建和谐社会上有新成效；
要继续以县十一届十次全会精神为指导，以“坚持科学发展，构建和谐老木”为目标，团结和带领全乡广大群众，以饱满的政治热情、务实的工作作风、强烈的宗旨意识，同心同德、振奋精神、与时俱进、开拓创新，为夺取“十二五”良好开局，努力实现老木经济社会发展新跨越做出新的更大贡献。

附：2010年度党建工作先进集体和优秀个人名单及奖励办法.

二0一一年六月二十九日

2010年度党建工作先进集体和优秀个人名单及奖励办法

一、先进党支部（4个）

苏坪村党支部

民生村党支部

字库村党支部

老木小学党支部 （各颁发奖牌一个）

二、优秀村党支部书记（2个）

文兴久

唐勤林（各发荣誉证书一个，奖凉被一床）

三、优秀共产党员（33个）

曹大兴 何元坤 曹大国 许期志 何基明 刘永直

刘廷路

贺兴明

张虎元

李继平

唐时顺（长远 ）李佳甫唐时勇 （大兴） 李佳甫

莫异旭

莫尚明

唐勤林 刘志国

刘志用

唐志伟 李德芳 文兴久

陈述芳 谭德弟

邢绍华吕中贵 吕小林

漆文登

涂兴茂

张正伟

敬红林 唐海蓉

刘 杰

漆明凯（各颁发荣誉证书一个，奖茶杯一个）

6月24日，为隆重纪念中国共产党成立90周年，桂林

市市直机关工委举行先进基层党组织及优秀共产党员、优秀党务工作者表彰大会。桂林市中级法院政治部党支部和民一庭长刘福平、刑二庭政治协理员、党支部书记赵利分别被评为先进基层党组织和优秀共产党员。

近年来，该院机关党委、各党支部以科学发展观为指引，积极开展学习科学发展观活动和“创先争优”活动，充分发挥基层党组织的凝聚力、战斗力和党员的先锋模范作用，坚持党的基本路线，不断加强和改进党支部建设，始终把党建工作作为法院工作的中心任务来抓，注重加强对党员的培训力度和广泛深入地思想教育，利用民主生活会坚持不懈地向党员干部灌输现代文明意识和科学发展意识，以开展党纪条规学习活动、举办廉政党课、观看廉政电影、树立廉政典型、开展廉政短信提示五项活动为载体，精心打造了一批“学习型、实干型、服务型、创新型、效率型、廉洁型”的党支部，为服务审判执行工作提供了强有力的组织保证，多项工作优质高效，受到市委组织部、政法委、市人大、区高院等有关部门的充分肯定和表彰。

党建工作和党员发展工作

一、重视理论学习，基础工作工作扎实

每学年根据校党委院党委 的工作要点制定学生党支部的“三会一课” 计划，拟定了计算机学院学生党员骨干培训计划、计算机学院学生党员考核评分表等相关条例，进行理论学习，并认真组织实施。如定期召开支委会、定期召开支部大会、定期组织支委培训，科学发展观学习、《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》中“五好”“五带头学习”，以此提高学生党员的思想政治水平。

二、与实践相结合，搭建特色平台，让党员在实践中受到教育 A、与甘泉街道阳光之家共建和谐教育

B、成立一帮一平台，帮助延长学籍学生：成立学习型党支部，内容有文化课学习、党的基本路线方针政策学习、热点问题探讨；
不仅包括党员自身的学习，而且还包含了党员之间的党员之间、党员与群众之间的互帮互学。

三、在党员发展上不断增强党员队伍的生机和活力，增强党组织的吸引力和凝聚力

坚持发展党员的“十六”字方针：“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”；
正确把握好“培养与发展、思想入党与组织入党”二者的关系。结合入党积极分子、预备党员在社区中、班级中、社团中的表现，在实际的工作中做到高度重视，做好发展党员的前期工作；
强化培养，做好入党前的培训教育工作；
严格把关，确保新发展党员质量。

2018年党支部党员发展工作总结-党建工作总结

2018年党支部党员发展工作总结

2018年，我院党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实管党治党责任，按照《中国共产党发展党员工作细则》相关规定和“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，认真做好党员发展工作。现将2018年发展党员工作情况汇报如下：

一、基本情况

注重在生产经营一线和青年员工中发展新党员，注重把技术和管理骨干培养成为党员，党员结构进一步优化。全年发展预备党员1名，预备党员转正1名，有5名同志向党支部提交了入党申请书。

二、主要做法

(一)高度重视，加强领导。党支部坚持把发展党员工作作为加强基层党组织和党员队伍建设的一项经常性基础性工作，切实加强组织领导，认真抓好工作落实，为发展党员工作创造了良好环境。认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》，明确发展党员的原则、程序及纪律。健全发展党员规章制度，建立入党申请、入党积极分子联系人、入党积极分子定期考察和谈话制度，制定发展党员工作计划，规范发展党员工作，年初有计划、年终有总结。

(二)严把程序，慎重发展。党支部根据本单位实际，在选拔入党积极分子、发展党员的过程中，按照党员发展制度规范操作，严把党员发展质量关。一是在预审中坚持做到“五不发展”，即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展。二是严格入党材料的审查，对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范，坚决退回重写。三是建立党员发展档案，按一人一档组建档案，坚持做到成熟一个，发展一个，克服重发展轻教育的现象，并建立入党申请、入党积极分子联系和谈话制度，确保党员发展的数量和质量。

(三)狠抓培养，保证质量。党支部始终把发展党员工作着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是加强日常教育管理。认真组织学习党的基本理论、基本路线和方针政策。开展入党积极分子联系谈话，考察发展对象对系列重要讲话精神的理解、对党章和报告学习掌握情况。二是注重活动引导。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行教育培训的重要载体，帮助发展对象提高政治理论水平。

三、存在的问题及工作建议

回顾全年发展党员工作，其存在问题主要是发展党员的工作主动性有待提高，在发展对象的选择、教育培训内容的更新和管理方式的创新等方面，有一定的坐等思想，与青年干部的面对面的接触沟通较少，导致部分信息掌握的并不准确全面。针对问题和不足，在今后的工作中我们将认真调整思路，积极作为。一是加强对发展党员工作的主动性，积极主动的深入到干部职工当中“接地气”，通过谈话交心了解情况、发现问题、推动工作。二是重新梳理确认发展党员的后备队伍，全面掌握历年来入党积极分子的实际情况，准确判断新入行大学生的入党诉求，合理确定新年度的党员发展规划，谋在先，做在前，为新年度发展党员工作顺利开展奠定坚实基础。三是抓好岗位锻炼。把立足本职岗位建功立业作为教育培训的重要内容，在岗位上锻炼，在实践中检验。

四、2019年发展党员计划

将严格按照《中国共产党发展党员工作细则》的规定要求,结合党支部和党员队伍建设需要，坚持“高标准、严要求”，进一步做好发展党员工作，不断提升发展党员质量，优化党员队伍结构，确保党员队伍的先进性和纯洁性。2019年，计划发展预备党员3名(其中女党员1名）。

总之，一年来，我院党支部认真开展了发展党员的工作，特别是加强了对党员、预备党员、入党积极分子的思想教育工作。带领他们认真学习了党的精神、新党章、十九大系列文件、《中国共产党纪律处分条例》重要文献等，提高了党员干部整体的思想政治觉悟和理论水平，为发挥基层党组织的战斗堡垒作用奠定了坚实的思想基础。

中共******支部委员会

2018年12月20日

2018年党员之家工作总结-党建工作总结

人文社科部党员之家工作总结

人文社科部“党员之家” 在党支部的领导下，不断加强理论学习，丰富教育形式，坚持把思想道德建设，提高党员素质，增强党组织凝聚力，加强班子建设、组织工作、廉政建设，积极开展机构效能建设，不断推动部门党员工作向前发展。现在就党员之家工作做一如下总结：

一、加强理论学习，不断提高党员的整体素质

一是坚持组织党员政治思想理论学习。确定每月第一个周四下午为党员政治思想理论学习日，通过先进党员事迹报告、微型党课、观看党员电教宣传教育片、学习党建刊物理论知识，努力提高党员的思想道德素质和科学文化知识，即使有时因突击性的工作耽误，都要另抽时间进行补学。二是坚持党支部成员集体学习。制定了考勤、考学、考评等制度，做到计划、经费、资料、辅导和人员落实，对党支部成员学习效果年终进行检查，落实奖惩。三是坚持过好组织生活。

二、加强队伍建设，提高支部凝聚力、战斗力

一是完善制度，保障各项工作协调运转。健全了党组织议事规则、民主生活会等制度，做到议事讲规则，办事讲规矩，大事讲原则，小事讲风格，班子成员分工不分家、补台不拆台。二是提高党员教师的业务素质，通过党员教师公开课、观摩课、说课等方式，带动全体党员和群众教师的业务素质。三是积极为社会服务，党员教师带头深入学生群体、社区，为社会提供知识性服务，如英语教师提供翻译服务，法制教师进社区普及法律知识等。

三、加强组织工作，提高党组织的凝聚力和战斗力

一是积极培养入党积极分子。将有入党意愿、有高尚觉悟、有致富能力和为人公正的年轻民作为入党积极分子，列入培养对象，对其政治思想、工作作风、业务水平等进行了系统培养。培养一年期满条件合格，将按期转正。二是积极参加上级组织的各项活动。组织党员参加志愿者服务，不断提高了党员的综合素质。

四、加强作风建设，帮助困难教师解决一些实际困难

一是认真开展“一帮一”活动。党员教师一对一提供帮扶，解决困难教师实际问题，如教学工作中的难题，思想动态上的波动。党员教师在党内开展关爱服务，做到党组织关心每一位党员，党员之间相互关心。在党员生病之时表示慰问，在党员取得成绩之时表示祝贺。

五、加强廉政建设，努力做到自省、自重、自警、自励

一是加强两个《条例》的学习教育。组织党员干部，认真学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，并将有关章节的重点条目确定为重点内容，重点学习，重点讨论，撰写心得体会。二是开展宗旨教育。以职能需要为导向，抓好亲民、为民、富民的思想教育，使党员干部能把群众的利益放在第一位置，把群众的呼声当作第一信号，把群众的需求当作第一选择，把群众的满意当作第一标准，体察群众意愿，关心群众疾苦，解决群众困难，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。三是加强法纪警示教育。通过学法、守法、用法教育，使党员干部知道什么可为，什么不可为，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松，通过采取专项教育与经常教育相结合的形式，强化教育的针对性，增强教育的效果。做到教育常抓，警示常讲，使党员干部都能从点滴做起，严格要求自己的一言一行，进一步增强党员干部的中心意识、进取意识和服务意识，树立“务实、高效、廉洁、创新”的党员队伍形象。

六、今后党员之家工作打算

过往虽然取得了一定的成绩，但也存在不足，有待于进一步完善、调整。今后继续再接再厉完成奋斗目标，进一步转变思想观念，与时俱进，围绕党建工作重心，适应经济工作需要，扎实有效开展各项工作，实现各项指标，不折不扣完成目标要求。

2018年12月

2011年党建工作表彰先进集体登记表

党建工作抓绩效物资供应保安全 ——供应科党建工作绩效管理先进科室申报材料

物资采购供应作为公司生产经营的重要环节，在公司生产运行中占有举足轻重的地位。我部门作为公司的物资采购供应部门，主要承担全矿物资专业化管理与供应服务工作。我部门共有员工十人，但是人员分工确没有因为人少而混乱不清，具体划分为管理、计划、采购、物资收发及仓库管理等岗位，来规范全矿物资管理，确保全矿安全生产。几乎每人都是一岗数职。在这样的情况下，依然确保我矿安全生产所需物资供应到位率极高。并顺利完成了各项经营指标，在节资降耗方面取得了可喜的成绩。

刘科长在接手供应科科长以后，在牛总的领导下，对我部门员工进行了岗前动员，对大家提出了更高的要求。在物资管理中严格把关，认真负责。尽管我们的人员比原来有所减少，但是工作不能落下。再加上资源整合矿井的逐步完善和发展，我们的工作压力更大，所以我们必须拿出比以前多的经历投身到工作中。正是由于刘科长的岗前动员，大家更加的干劲十足，出色地完成了全矿的安全生产所需物资的供应，并很好地完成了年初下达的各项经营指标。具体工作如下：
对材料、工具的管理，我们坚持做到四个步骤：

第一步，对材料分类分项管理。首先把长线材料分类管理，经常使用的材料码放在一起，每种材料按名称、规格、数量做好标识，做到一目了然。

第二步，对工具进行分项管理。把贵重工具和一般工具分别放在

不同的工具箱里存放，特别要对贵重工具进行保护，箱外注明内存工具名称；
长线工具和明线工具分开码放，大型工具放在明显处，每个工具按名称、规格、数量进行有效标识，做到人人都能看得见找得到，好坏要分开。

第三步，贵重物资重点管理。首先把放在好抬好放的地方，并标识其名称、规格、好坏。每台专用工具用完后要进行定期维护保养，保证工程使用。在施工中要专人使用、定期保养和更换机油。发现问题后立即处理，保证工程安全使用。仪表、接头工具等同样要求由专人使用和保管。

第四步，物资管理台账按材料、工具、分类登记。注明它们的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后，按实际数量进行入账、消账，做到账物相符，每年终进行核对结转，发现不符及时改正。

对仓库的管理要做到定期打扫、检查、安全、防火，发现隐患及时向领导汇报，及时处理。

通过实际工作经验，我总结出做好物资管理工作要做到"四勤"：勤管理、勤检查、勤维护、勤核对账目。

鉴于今年的几起爆炸事件，我部门对火工品管理进行了严格规范，对以前的制度进行了再修订，加强了这方面的管理，确保全年无任何事情，保障我矿安全生产。

此外，在党委工作方面也起得了突破性的成就。加强了对各种岗标的规范制定，对重要岗位进行了监督管理。制定了《供应科重点岗

位廉洁从业制度》，对物资采购从计划，采购，保管，发放各个环节都进行了详实的规定。并通过写廉洁格言等方式方法来提高员工的廉洁从业意识。保证勤政廉洁，和谐稳定、确保无重大违章、违法、违纪现象的发生。

党建工作总结表彰（共10篇）

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党建工作总结表彰会议（共20篇）

党建工作总结表彰会议（共15篇）

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