工作分析表（计划统计部经理）

　 工作分析表 （计划统计部经理）

　表一：

　岗位名字 计划统计部经理 有无兼职 无 上级岗位名字 生产厂长 部门名字 计划统计部 下级的岗位 计划统计员 岗位任职资格要求

　 年龄：35-50 岁  性别：男性优先  学历：大专及以上学历，生产管理、企业管理相关专业毕业  籍贯：不限  婚姻状况：不限  经验要求：8 年以上本行业生产管理与组织管理经验  知识要求：熟悉所在行业的生产过程和特点，熟悉原材料的特性及供应渠道；熟悉生产规程以及质量控制标准和方法；  能力要求：具备优秀的领导能力，判断与决策能力，计划与执行能力，沟通能力，能承受较大的工作压力  其它要求：熟悉安全生产流程，对数据敏感 表二：

　重要性

　具体工作

　占用时间% %

　1 根据客户的订单量、面料到货计划预排生产周期计划 10% 2 详细的走货计划明细，做进系统（每周五下发详细走货计划到车间）

　15% 3 负责根据订单和面料到货计划编制生产计划单并下发实施（要求每个订单均有详细的生产进度安排计划，计划如期完成率 100%，订单如期完成率100%）根据实际订单的完成度调整相应的生产计划 20% 4 及时跟进生产和外协管理部的生产能力及生产进度情况，确保生产进度符合生产计划（进度控制在进度计划安排范围内，发现进度问题时一小时内上报生产副总）

　20%

　5 每天下班前向生产厂长汇报当天生产情况，提交相关报表，要求准确无误 10% 6 负责外协加工的计划安排，并监督实施（按时保质完成）

　5% 7 组织统计员做好每天、周、月生产统计（数据准确完整率 100%）

　5% 8 负责订单结束前 5 天通知贸易部安排发货或验货（及时通知，无失误）

　5% 9 对于个性化产品，制定每单生产实施计划方案并上交厂长审批（方案通过率 80%以上）

　5% 10 完成领导交办的其他工作任务 5%

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