青年志愿工作计划
福建工程学院土木工
程学院
青年志愿者协会年度计划
现我院共有志愿者1450人，共组织20多支志愿者服务队，开展300余次志愿者活动，服务时间长达10500多小时，除了形成了以“服务学校为主、辐射周边”志愿服务路线，积极开展“我为学校做贡献”、“创先争优我先行”志愿活动，继续与“福州市启能中心”、荆溪光明小学等服务点长期共建，开展“志愿者月”系列活动外，我系志愿者本着服务社会的精神参加了海交会、启能大朋友之家夏令营、省读书月，军服募捐等大型志愿者活动，并收到了省对我系在读书月志愿者活动的“感谢函”、福建省教育系统关工委授予的“模范单位”荣誉称号；
在2012年度校文明办的“学雷锋”志愿者月当中，我院得到了上级部门的肯定并获得志愿者模范单位荣誉称号、年度志愿者先进集体等荣誉称号。
青年志愿者协会在过去的一年的工作实践中已经实现了对志愿者资源的前期整合和合理利用。为了继续深化改革，更好地促进我院志愿者工作的规范化、制度化、品牌化，优化工作体系，深化工作思路、细化工作流程，打造一支有活力、有成效的青年志愿者队伍。本协会将结合我院志愿者的服务理念、服务特色，拟定本学期协会工作计划，以期实现本院青年志愿者工作的蓬勃开展。
（一）总体思路和工作目标
以“奉献、友爱、互助、进步”为协会宗旨，以“爱心献社会，真情暖人间”为活动理念。继续发扬“敢想、敢说、敢做、敢于挑战、敢于创新、敢于探索”的协会思想。继续发扬“心忧天下，敢为人先”的志愿理想。力求使青协志愿服务工作迈上一个新的台阶！
总结以往的经验我院青协将在这学期将“立足于南校、服务于全校师生”作为协会的工作目标，加强对校内志愿服务的发掘，让我们的志愿服务能深入人心。为加快协会发展，继续完善各种工作制度，推动基础工作建设，加大宣传力度，加强与兄弟学院志愿者组织和兄弟社团的联系与沟通，增进了解，加深友谊。注重各级干部自身素质的培养，注重各部门接班人的培养，力求使青协的人力资源优势不至断层。组织广大青年志愿者开展健康有益的活动，推动校园精神文明建设，向社会展示我院志愿者风采。
（二）组织体制
1、完善改革后新的组织管理体制
（1）明确内部分工和职责，制订细致的工作任务，加强分工与合作。
（2）完善协会章程和规章制度，以便协会在运作的时候有标准和严格的行动标准。规范并强化内部管理。
2、加强成员管理，重点提高成员的综合素质和活动积极性和创造性
加强成员管理，成员是我们开展活动的关键，如何加强成员员管理，提高成员的工作积极性和创造性是我们工作的重中之重。
（1） 密切关注成员的思想动态，改变成员的不准确认识；
很多志愿者对志愿服务活动怀着一颗热心，但是很多思想还停留在浅层次的状态，认为志愿者活动只是单纯形式的搞卫生，献爱心。这就要求我们志愿者活动的组织者能够密切关注我们志愿者的思想状态，组织一系列质量高影响力大的活动，留住我们志愿者的心。
（2） 以明确志愿者权利与义务，严肃志愿者内部纪律；
在协会组织活动的过程中，不少志愿者会存在“想去就去，不想去就不去”的想法，不重视协会内部纪律，散漫。这要求我们严格制订和执行各项制度，明确志愿者权利与义务，并将它严格贯彻和执行下去。
（3） 抓好骨干志愿者队伍，发挥示范辐射效应。重点培养协会志愿者事业的接班人。对于工作参与度高、工作能力强的个人或协会在评优时予以表彰。
3、整合资源，不断创新青年志愿服务内容
进一步开展丰富多彩的志愿服务活动中，形成品牌化、社会化、项目化运作等工作模式，不断促进志愿服务向纵深发展。将重点志愿服务活动与社会热点结合，凝聚志愿服务力量，服务社会需求，并加大宣传力度形成品牌效应。全面整合社会资源，积极开发适合不同对象参加的志愿服务项目，形成区域良性互动。根据青年志愿者的专业特长，组建特色志愿服务小分队，充分发挥校青年志愿者协会牵线搭桥作用，实现了志愿服务供需双方的直接联系。
4、加大活动宣传力度
注重示范带动，每次举办各种活动，都要求会员佩戴志愿者绶带，打出志愿服务标语和旗帜，使“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务理念深入社会、深入人心，通过校电台、团报等媒体，对志愿服务项目进行宣传报道；
摄影、制作DV、
特刊、展板等多种方式，宣传志愿服务精神，彰显志愿服务理念。
（三）增进交流程度，整合校内外志愿服务资源
加强与兄弟协会、各兄弟院校志愿者组织以及其他义工组织的联系，有利于我们及时掌握信息，了解工作动态，在校内能统一调配、在校外能及时获取和共享资源，集中力量办大事。利用新媒体加强我们与外界的联系，积极主动的参加社会上一些有影响力的活动，以提供自身的能力。
（四）加强部门建设
责任制。为了明确各成员的工作职责，更好地开展工作，各部门要实行责任制，明确责任。
竞争制。实行工作责任制后，在完成工作任务的基础上，会对成员的表现进行评定，作为将来评优、换届时的依据。
技能培训。我们更多地把培训融合在具体的工作当中，力求在一种具体工作的循环下更快更好地完成各项工作技能的普及。
部门例会。每周一次的部门例会逐渐形成自己的规范，希望贯穿落实，例会上尽量要有有一周工作总结、干事工作经验交流和下周工作任务安排等。
（五）创新活动形式，工作制度，促进志愿服务的长久良性发展
本学期协会将校内活动作为工作重点，为全院的师生提供志愿服务，是我们的志愿服务更贴近我们的生活，从学校的点点滴滴做起，树立青年志愿者协会在师生之中的良好形象。
比如：
1、在新生军训的时候提供志愿服务，提供热水，乘凉，休息场所的服务；
2、帮助校园环卫工人，食堂工人做好学校的后勤服务；
3、打扫整理校园环境、教室环境和图书馆等学习场所，方便师生学习生活；
4、在学生会建立失物招领处，方便失主找回东西；
5、在运动会为运动员提供服务，催场、送水，搀扶等帮助。
（六）初步活动计划
漫长的假期过去了，我们又回到阔别两个月的校园，迎来了新的一年。沉睡了两个月的青协，在我们的召唤下，慢慢苏醒了。新学期就有新计划，本学期我们协会将主要开展以下几个方面的工作：
三月份：为进一步弘扬精神，推动我院学生学习雷锋精神，和青年志愿者活动深入持久开展，提高我院大学生公民道德素质和社会文明程度，构建社会主义和谐社会，青年志愿者协会开展“学雷锋”系列活动。
（1）3月5日：以展板、海报、宣传资料等宣传形式宣传雷锋精神。
（2）3月7日：以女生节为主题，开展以帮助女生为目的，号召在全院男生为需要帮助的女生提供帮助，比如:打水、打饭、修理维护电脑等力所能及的帮助。
（3）3月8日：组织去给老师打扫办公室，向女老师献上贺卡并致以节日的问候。
（4）3月
21、22日恰逢世界森林日和世界水日，宣传保护森林、节约用水，组织废品回收，回收所得将捐献给需要的人。并长期组织开展，将每月回收一次。
（5）3月28日将组织雷锋月活动总结，汇报。
（6）启能中心与小学常规志愿活动 四月份：
（1）4月4日，与各兄弟学院取得联系，组织一场声势浩大的清明节扫墓活动。（共同商议时间，地点，和活动细节）
（2）4月中旬将组织前往清逸敬老院，看望长期以来一直帮扶的老人，继续播撒我们的爱心。
（3）4月下旬组织：相“青”相爱，内部交流主题活动，加强内部交流。
（4） 启能中心与光明小学常规志愿服务活动 五月份：
（1）主要组织开展5.25大学生心理健康日系列活动，组织开展心理知识宣传和大学生素质拓展活动。
（2）启能中心与光明小学常规志愿服务活动 （3）优秀青年志愿者评选工作 六月份：
（1）6月1日儿童节将组织一场与小朋友共度儿童节的活动。
（2）6月19日父亲节将组织感恩活动，为爸爸带去一份问候，免费帮忙
寄贺卡活动。
（3）启能中心常规志愿服务活动
七月份：
（1） 暑期“三下乡”社会实践活动 九月份：
（1） 迎新生志愿服务活动 （2） 协会纳新活动
（3） “书香八闽“全民读书月志愿服务活动 十月份：
（1） 重阳节关爱老人志愿服务活动
（2） 光明小学支教活动和启能中心志愿服务活动 （3） 志愿者注册活动 （4） 志愿者规章制度建立 十一月份：
（1） 校田径运动会志愿服务活动 （2） 光明小学支教活动 （3） 启能中心志愿服务活动 十二月份：
（1） 省少儿图书馆志愿服务活动 （2） 校图书馆志愿服务活动 （3） 小学和启能中心常规活动
（七）协会账目管理
1）报账规则：每个星期天在财务处交发票并领取一份单子到会长或者副会长处拿钱
2）账目整理：每个月，存有会费的会长和财务处张对账，务必使发票和报账的票头对上号
3）会费存取：分两部分，会长和一个副会长各一半，一个存活期一个定期。定期以海报的形式向会员公布会费的使用情况和明细，欢迎有顾虑者随时查账。
（八）各个部门的职责、配合以及人力配备和标准
1）实践部：除自己部门负责的社区之外，要清楚协会、要及时张贴海报，以及注意保护本协会的海报，避免在贴出来就被其他海报所覆盖，负责展板等协会物品的储存以及维护，不要让展板在外面风吹日晒甚至丢失。熟悉各个部门的职责运作和人员状况。
人力配备；
3人，以男生为主（需要身体素质较好，能吃苦耐劳，踏实务实，有较好的人缘和交际能力以及组织能力、有充裕的时间），搭配少量的女生。
2）办公室：负责青协工作性文件，档案的制作，负责会议通知，记录例会讨论内容，整理和维护青协各种历史活动记录，定期收集我系青年志愿者活动资料，做好各项活动的策划、经费预算、安全预案、活动总结报告。进一步加强青协财产维护保管，办公用品的购买等工作，负责活动财务总结，并进行财务汇报。负责青年志愿者注册及志愿服务认证。为青协开展的各项活动及时编写新闻稿，收集相关志愿者资讯和最新活动内容；
及时更新系网站的新闻，上传院青年志愿者活动的相关资料和图片。此外青协办公室将负责土木工程学院优秀青年志愿者及优秀班级志愿服务队等奖项评比和日常志愿服务时间时常登记，对青年志愿者工作实施统一规划，逐步建立健全了志愿者招募、注册、选拔、培训、考核、表彰等管理体系。
人力配备；
2人，为人诚实，做事认真严谨，讲原则。有充裕的时间。
3）宣传部；
负责设计海报，对每次活动进行前期宣传工作，对活动过程和活动成果进行后期宣传，使活动系统连贯，将活动信息直观地介绍系及校内师生，使全校师生能更完整的了解系志愿者的活动全过程，扩大系青协活动的影响力度。
人力配备；
3人，主要看作品和做事的态度以及时间状况，有充裕的时间，面试交作品即可。
（九）总结
在新的学期里，我院青年志愿者协会将坚持以科学发展观重要思想为指导，以培养高素质创新型的青年志愿者为目标，以课前培训、扩展实践为主线，不断发展文化育人体系、实践育人体系和服务育人体系，以完善制度建设和服务职能为保障，按时按质按量完成各项任务，以社会实践为平台，不断完善青年志愿者的规范管理和运行机制，使大学生更积极地参与社会实践和奉献爱心活动，在实
践中受教育、长才干、作贡献，不断提高学生的综合素质。
同时，进一步拓展志愿活动的途径和渠道，使青年志愿者活动朝着“五化”方向发展（即专业化、项目化、品牌化、网络化、多元化），做到“五个结合”（即与加强大学生思想政治教育相结合、与专业学习相结合、与大学生课外学术科技创新活动相结合、与勤工助学相结合、与服务当地经济建设和社会发展相结合），促进志愿者活动“五进”工作（即进课堂、进农村、进社区、进企业、进社会）。为实现“中国梦”奉献自己的一份力量。
青年志愿者服务队志愿服务策划书
一、活动目的及意义
四月份是院里的心理健康月，为了积极四月份的活动主题，秉承
“爱心助人、公益务实”的系训，我部门特此联系了____(省、市、区、县)孟妈妈青护园，并在青护园园长的孟阿姨以及青护园的工作人员，我们与____(省、市、区、县)流浪儿童站建立了一定的联系。
流浪儿童一直以来都是我们国家高度关注、重点保护的一群儿童，为了他们能够健康的成长、生活，国家曾一度提出对他们进行教育、给予帮助等一系列方针。
有了以上的基础，有孟妈妈青护园的鼎力支持，再结合本月的活动主题，我部门特此策划了本次以“心连心、共同走向明天”为活动主题，并以____(省、市、区、县)流浪儿童站的孩子们为服务对象的一次志愿心理辅导。这个活动也正是我系学子展现爱心的最佳时节，心连心的互动交流既帮助了许多孩子树立正确的价值观和人生观，也在不知不觉中增进了我们自身的素养。收益匪浅!
二、活动预期目标
1、可以帮助____(省、市、区、县)流浪儿童救助站的孩子找到自己的归属感，远离孤独与寂寞；
2、帮助他们树立正确的人生观和价值观；
3、及时的发现孩子们的心理问题，并加以合适的方法进行辅导；
4、另一方面也促进了我们大学生的德行素质的发展，培养自己的爱心；
5、更进一步的深化自己的“助人自助”的理念
三、活动主题
“心连心---共同走向明天”志愿心理辅导
四、主办单位
____(省、市、区、县)孟妈妈青护园
____(省、市、区、县)流浪儿童站
五、承办单位
长沙民政职业技术学院社会工作系学生会青年志愿者服务队
六、活动对象
____(省、市、区、县)流浪儿童站的孩子们 ____(省、市、区、县)孟妈妈青护园孟繁英阿姨 社会工作系心理专干张春华老师 社会工作系心理顾问吴志勇老师
八、活动时间
二〇一〇年四月六日——四月二十八日
九、活动内容
我部门青年志愿者服务队需申请邀请我系心理专干张春华老师和吴志勇老师来协助本次活动，也将号召学心理咨询的同学积极踊跃的参与到本次活动中。相信在老师和同学们的共同配合下，一定会给流浪站的儿童们以最大的心灵抚慰。
十、活动过程
（一）宣传与准备阶段
1、请宣传部帮忙打板宣传本次活动；
2、召开各班班长会议，并请各班班长帮忙在本班级内部的宣传；
3、下班级宣传，晚自习在各班级由我部门成员分组进行宣传与讲解，重点在于心咨班的学生；
4、将心理辅导老师与同学们在必要时进行分组以方便为那里的孩子们授课；
5、先联系孟妈妈青护园以及____(省、市、区、县)流浪儿童救助站，并与他们商量好此次活动的大致过程；
（二）活动实施过程
1、将____(省、市、区、县)流浪儿童站的孩子们安排好，等待老师们的到来；
2、破冰游戏：由志愿者带领儿童站的孩子们做破冰游戏，活跃整个场地气氛，使整个活动在一个活跃又轻松地氛围中展开，让孩子们与老师和同学们尽快熟悉；
4、中场休息环节：中场游戏，活跃气氛，为接下来的活动做铺垫；
5、互动环节：孩子们可以根据自己的实际情况向老师和志愿者提出一些问题，并请老师给予指导；
6、自由活动环节：孩子们可以自由的和老师和志愿者们聊天，也可以咨询一些心理方面的问题。
（三）活动结束总结阶段：
分享
1、请老师为我们讲述此次活动的一些心得；
2、请部分愿意分享自己经验的同学可以一起和我们做个交流会；
3、全系师生对此次活动做一个评价和总结。
十一、活动注意事项
1、部分流浪儿童们由于长时期的孤独，不愿接受此次活动；
2、有些儿童可能会产生胆怯、害羞心理，有问题也不敢提；
3、在辅导流浪儿童的过程中部分同学或许会解决不了孩子们的问题；
4、系里心咨班的同学或许积极心不高、参与程度不高；
5、人力、物力、财力方面会有一些消损，应注意好经费预算。
十二、备注
1、应急小组，协助的工作部门，负责活动现场的各种突发情况；
2、尽量别浪费，合理的利用每一样物品，无需购买的就不买，各部门可以相互借用东西达到节省的目的；
3、到会时间要及时，各个干事各司其职，在工作期间切忌把私事公办，影响工作效率。
十三、活动预期效果
1、可以帮助孩子们解决困惑自己内心的问题，为孩子们以后的发展作出努力；
2、希望可以通过此次活动能够与孟妈妈青护园和____(省、市、区、县)流浪儿童站建立一个长期的良好的关系，定期的为他们提供志愿服务；
3、更进一步的践行“爱众亲仁、博学笃行”的校训，秉承“爱心助人、公益务实”的系训，同时可以更好更多的服务有需要的人群；
4、希望可以通过此次活动，能更加深化同学们的理论知识，理论联系实际，从而促进自己更好的学习；
5、希望在这次活动中，体现出同学们的激情与风采，在这美好的大学阶段留下最美好记忆。
6、希望可以通过此次活动，加强我系学生的工作的开展，在活动的过程中，更够积累更多的工作经验，也为以后的工作的开展和志愿服务的提供打下良好的基础。
2012——2013学期文艺部工作计划
1开展“师兄师姐捐教材，师弟师妹循环用”活动。
通过收集用过的教科书，捐给贫困新生。帮助困难学生解决书费问题。
2组织“走进敬老院，献爱心“活动
3公交车贴标语活动
通过在公交车上贴志愿服务标语，倡议大家共创和谐社会。
4开展志愿献血活动
5福利院、孤儿院之行
6部门间的联谊，组织去外边游玩。（去一些好玩的地方。）
7“整理图书馆”活动
与图书管理员一起将图书按其编号顺序重归原位，方便同学们查找。
8开展学习活动。
充分发掘所有人的长处，推荐各部有专项才能的人为大家补充一些必要的知识 ，如关于计算机软件的使用。
9辩论赛,志愿者知识竞赛
10组织开展歌手大赛。
由文艺部组织开展校青协歌手大赛，由外联部拉赞助。宣传部宣传本次活动。
11失物招领活动
到学校教学楼、餐厅、机房、图书馆、澡堂等学生丢物品较频繁的地方收集失物，通过板报、宣传单、电话等方式寻找失主。
12开展网络志愿服务活动
建立除QQ群以外的网络交流平台，供志愿者发布、传播和回复各类信息，如建立论坛或者网页，通过网络，更大范围的吸收更多的自发主动加入志愿服务的热心准志愿者，尽最大努力将大家凝聚在一起。希望有这方面特长和资源的志愿者主要担当这方面的工作。
13协助其他部门工作
我们文艺部没有什么实质性的活动，但是会配合团内其他部门做好工作。
14探望关工委的老人们。
为老人们带去一台精彩的晚会。
活力亚青，志愿同行
八年级（3）班 李紫馨
老师们，同学们：
大家早上好！
今天我国旗下讲话的题目是《活力亚青，志愿同行》。
2010年，南京就与亚洲和世界定下了“青春之约”。从那一刻起，南京便以时不我待、只争朝夕的紧迫感和责任感，全力以赴做好各项筹备工作，切实履行对亚洲和世界作出的庄严承诺。
2010年10月10日，南京青奥组委正式成立；
2011年5月19日，南京青奥会会徽正式发布；
2012年3月21日，南京亚青会会徽、口号正式发布„„在国际奥委会、亚奥理事会和国家体育总局的指导和帮助下，南京一步一个脚印，稳步有序地推进各项筹办工作，为成功举办两大青春盛会奠定了坚实基础。
第二届夏季青年奥林匹克运动会组织委员会志愿者部、共青团南京市委员会也发布了《南京青奥会（亚青会）首批专业志愿者招募公告》，为两会的筹备工作所需志愿者开始了招募。我校团总支作为学校与南京团市委沟通工作的桥梁，在此次志愿者招募之际，也向广大青年师生发出号召：
1、积极了解亚青会青奥会，认真了解本次志愿者招募工作的要求，根据自身情况，选择合适岗位，积极报名参加本次亚青会首批专业志愿者招募。
2、积极支持“青奥会志愿者行动计划”，继续参与亚青会后续志愿者招募工作。
3、通过各种途径参与亚青会文化交流与宣传活动，让更多的人了解亚青、关心亚青、支持亚青、服务亚青。
4、登陆南京志愿者网，成为注册志愿者，参加学校、社会的各类志愿服务活动。
老师们，同学们，亚青会在南京的举办，是一种光荣与责任，也是一次机遇和挑战。我们相信，活力亚青，有了志愿者们的积极同行，接下来的时间，南京一定会用一座城市的热情与努力，为亚洲和世界奉献两场激情飞扬、活力四射的青春盛会。
我的讲话完了，谢谢大家！
【团青工作计划【三篇】】2018年团青工作计划
各团支部：
农村基层共青团组织建设是共青团在农村工作的保证,是党建带团建工作的具体体现,是党建工作的基础。为全面贯彻落实县委组织部、团县委《关于深化党建带团建工作的意见》（xx组[20xx]16号）（以下简称《意见》）文件精神，进一步加强全乡农村基层共青团组织建设，推进党建带团建工作，使农村基层团组织更好地团结和带领广大农村团员青年积极投身于社会主义新农村建设，促进农村经济发展和社会稳定，构建农村和谐社会，现提出具体措施，希望各团支部抓好落实。
一、以增强团组织活力为目标，积极构建农村基层团建整体推进机制以团组织“三级联创”为主线，抓好团的基层组织建设。要切实把基层团组织创建活动纳入到基层党组织“三级联创”体系，真正使之成为党的基层组织“三级联创”活动的重要组成部分。各团支部要认真落实团乡委下发的《关于在全乡进一步加强团建工作规范化建设的意见》，全面规范和加强团的基础性工作。同时，要认真总结农村基层团建的典型经验，加强工作指导和宣传，努力建设一批农村团建示范村，并于每年年初上报当年团建示范村创建计划和名单。通过召开农村基层团建工作现场推进会等方式，充分发挥团建示范村的作用，以点带面，不断提高基层团组织工作的规范化水平。要探索建立创建活动动态管理机制，实行“五四红旗团委（总支、团支部）”年度复审制，不搞终身制，增强约束激励机制。要紧密结合村级组织配套建设，把整顿松散瘫痪团支部作为突破口，努力扩大一类团支部，提升二类团支部，整顿三类团支部，全面活跃农村基层团的工作。力争到20xx年末，全乡30%以上的农村团支部基本达到“六好”的标准。
同时，各团支部要切实开展团建结对帮扶工作，发挥机关团组织对村级团组织的带动帮扶作用。要创新农村建团模式，打破行业和地域界限，通过依托优势企业、产业协会等农业产业链条组织，采取联合建团、依托建团等方式，探索“企村联建”等有效途径和方式。各团支部要根据本地实际情况，集中精力抓出几项党委认可、群众欢迎的重点（特色）工作，增强自身的辐射力和影响力，带动基层团支部，凝聚农村青年，促进农村基层团的工作的整体活跃。从今年开始，各农牧业村队团支部要按照乡团委统一安排，每年冬季集中3-5天时间，组织团员开展以集中学习、民主评议、文体活动、志愿服务等为主要内容的集中教育活动，切实督促和指导各农牧业村团支部组织活动，强化团员意识教育，推动农村团的工作正常化、规范化开展，切实加强农村团的基层组织建设。
二、以提高整体素质为目标，全面加强农村基层团干部队伍建设
（一）选好配强团支部班子。要大胆创新选拔方式，注意把辖区内的农村、企业、学校的优秀人才选入团支部班子，合理搭配，发挥整体优势。加强团内民主，搞好集中换届工作。要将团支部、行政村团支部的换届分别与乡镇党委、行政村两委换届衔接起来，实现统一换届、配套换届。《党章》规定“共青团的地方各级组织受同级党的委员会领导，同时受共青团上级组织领导”。团干部以同级党组织管理为主，以上级团组织协管为辅。团支部班子要建立团干部协管档案，上级团组织对所协管的团干部每年定期进行考察了解，结合年终目标管理考核工作，对团干部进行全面的检查、考核，及时将考核结果报送其所在单位党组织。要稳定团支部干部，按照团干部双重管理的规定，今后凡是团支部书记、副书记的任免、调出，都必须征求乡委组织部和团乡委的意见。
（二）加强村队团干部的选配、教育和管理，改革待遇分配机制，提高工作积极性和整体素质。一是做好团支部书记的选拔调整工作。各团支部要结合后备干部培养选拔工作和配套组织干部的调整，选配一批素质高、年纪轻、能力强的团支部书记，推动农村团支部班子的整体优化。要注意提高团支部书记的整体素质，通过合法的程序，使团支部书记进入两委班子。力争通过3年努力，农村团支部书记高中（中专）以上文化程度达70%以上，平均年龄控制在35岁以下。团支部书记确定后要保持相对稳定，并作为村级后备干部进行培养。二是要解决好团干部的待遇和管理问题。各团支部要积极向乡镇场党委建议，对村队干部要控制专职、鼓励兼职、确保素质。同时调整配套组织干部补助标准，不以单纯的岗位定补助，而是以兼职情况为主要依据，适当提高团支部书记补助标准，切实提高团支部书记工作积极性。在此基础上强化管理和考核，推行“团员评议团干部”制度，以工作考核和民主评议相结合的方式，对各村队团支部书记进行考核，实行考核结果与补助费发放相结合，切实提高工作效率。
（三）强化团干部的教育培训工作。通过培训班、工作例会等多种形式，提高团干部的业务能力和整体素质，使团干部迅速成为团工作的行家里手，建设一支坚强有力的团干部队伍。对村团支部负责人进行专项培训，每年都要将全乡乡、村两级团干部轮训一遍。培训以短期培训班和专题学习班为主。
三、以保持先进性为目标，加强农村团员队伍建设
做好经常性团员发展工作。认真执行团员发展工作制度，做好入团积极分子的培养考察，抓好团队衔接、团前教育等工作；
要做好农村中学毕业回乡非团员的转接工作，使农村团组织明确发展对象；
要突出重点，在大力发展生产一线优秀青年入团的基础上,积极做好在农村新型经济社会组织中发展团员工作，扭转农村团员队伍萎缩的现状，扩大团组织的覆盖面。
探索科学有效的团员管理方式。要做好农村中学毕业回乡团员的组织关系转接工作，建立中学与镇(村)团组织联席会议制度，实行中学团员批转批接制，
防止团员流失；
要逐步把对流动团员管理的重点转移到加强对外来团员的管理上来，探索团组织与团员的新型组织 __，鼓励流动团员就近就便参加团的活动。
强化团员意识教育。基层团委要制定年度团员教育计划，以上团课和开展团员教育评议等形式，采取报告会、讨论会、参观访问、社会调查等方法，组织团员开展政治思想教育、党的基本知识教育、科技文化知识教育、社会主义道德教育、民主与法制教育和团员意识教育，开展“唱团歌、举团旗、戴团徽、过团日、上团课、交团费”六团活动，增强团员政治意识和模范意识，提高团员综合素质。
创新“推优”机制。要在党委组织部门的指导和帮助下，制定培养规划，健全工作制度，搞好“推优”与发展青年党员工作的衔接。28岁以下青年入党，必须经过团组织推荐，并使之成为青年入党的主渠道，从根本上提高团组织在发展青年党员工作中的应有作用。建议各团支部要在农牧业村队开展党团员“一带一”活动，每名党员负责联系和培养一名团员青年，增强团员青年入党的组织性和有效性。
四、以创新团的活动为目标，全面加强团的活动建设
各团支部要认真贯彻落实乡团委下发的《关于解决农村团建存在问题，进一步加强农村团建工作 __》，切实提高农村团支部工作水平。在具体工作内容上，要开展好“九个一”活动，规范和强化团支部工作。要指导团组织根据团员青年的实际和特点，紧紧围绕党政工作大局，以“农村青年增收成才工程”、“青春建功新农村”、“青年志愿者服务”、“青年中心建设”等工作项目为抓手，使团的工作有连续性。抓好青年中心建设和作用的发挥，推动青年活动切实开展。
要积极探索符合青年工作实际，行之有效的各类主题实践活动。一是扎实抓好农村青年培训工作，推动农村青年增收。围绕乡委、乡政府“农民素质培训工程”的实施,通过举办青年创业培训，帮助农村青年就业创业、劳务转移；
二是扎实开展志愿服务新农村行动。乡乡团组织要立足本地，将无职团员设岗定责和青年志愿者活动结合起来，建立以服务新农村为主要任务的志愿者队伍，积极参与农村环境整治和生态建设。三是切实开展农村青少年文化建设行动。以乡风文明为目标，以文化育人为主题，大力开展乡村青年文化节活动，积极培育健康有益、充满活力的农村青年文化。积极探索和培育以青年中心为依托，以技能培训、青春交友、文体娱乐等为内容的贴近农村青年需求的服务项目，组织开展丰富多彩、扎实有效的文化活动。今后，各农牧业村文化室的日常管理交由团支部负责，实现党团共用共管。
五、以建立长效机制为目标，进一步加强对农村基层团建工作的领导各团支部要认真贯彻落实《意见》精神，坚持党建带团建，把农村团建作
为农村党建的有机组成部分，把农村基层团建“三级联创”活动纳入农村党建“三级联创”活动的总体部署，做到同步研究、同步推进、同步督导、同步考核。
一要设立党建带团建红黄牌制度。按照《意见》中建立党建带团建联动机制的要求，经乡委组织部同意，从今年开始，年度团建黄牌单位，除党建工作不能评优外，分管领导和团委负责人当年工作考核不得评优。连续两年的黄牌单位，亮红牌，建议调整分管领导和团委负责人。
二要确保团的工作经费。要建立团的经费一票否决制。每年各团支部要保证300元以上的活动经费，各农牧业村要给团支部划拨经费田、经费棚、经费林等基地，向团支部划拨的经费田不少于3亩，或一年下拨不少于300元以上团工作经费，达不到这一要求的，年底团建工作为不合格。同时，各级团组织要按照“争取党政支持、自筹经费为主”的工作思路，不断筹措资金，联合党组织开展联谊、表彰、座谈等丰富的活动，确保团的各项活动经常化、特色化。积极推广“党建团管”工作模式，既为党组织解决日常管理的问题，又为团组织活动提供一部分资金保障。要实行社会化运作方式，通过拉动企业赞助开展团活动。要利用农闲时期，发挥青年团员的特长进行劳动创收，作为团组织日常活动经费。
各团支部要经常深入农村开展调查研究，以改革的精神研究新情况、解决新问题，对不同类型的村队提出不同的工作要求，采取不同的方法进行具体指导。要注意基层的经验，发挥典型示范作用，努力把我乡农村基层团组织建设提高到一个新的水平。
为全面贯彻落实科学发展观，进一步加强和改进学校团组织建设，不断增强学校团组织创造力、凝聚力、战斗力，根据上级党团组织关于加强基层“党建带团建”工作的有关精神，现就进一步加强和改进学校“党建带团建”工作，提出以下实施方案。
一、加强和改进学校“党建带团建”工作的指导思想
加强和改进学校“党建带团建”工作，要以邓小平理论和“ __”重要思想为指导，按照学习实践科学发展观活动的要求，以服务发展、服务青年、服务基层为重心，将学校团组织建设纳入党的建设大局，形成较为完善的基层“党建带团建”工作机制，力争使学校团支部达到“五个有”，即：有一个思想政治素质好，工作能力强，深受团员青年信赖的团支部书记；
有一支充满活力，能够发挥模范带头作用的团员队伍；
有一系列围绕党的中心工作适合团员青年特点、丰富多彩的特色活动；
有一套行之有效、健全规范的团组织工作制度；
有一定数量的、能够保证团组织工作正常开展的必要经费和活动阵地。到201x年底，学校团组织覆盖率要达到100%，“五个有”学校团支部要达到60%。
二、加强和改进基层“党建带团建”工作的主要任务
（一）全面加强团的基层组织建设。按照“有利于覆盖青年、联系团员，有利于整合力量、增强活力”的原则，全面加强学校团组织建设。凡是28岁以下青年人数在3人以上（含3人）的，都要成立团支部，不足3人的采取联合建团的方式，改进组织设置，做到哪里有团员青年，哪里就有团组织，哪里就有生动活泼的共青团工作。要围绕教育改革和全面推进素质教育，进一步巩固和加强学校团队建设。特别是要加强社会力量举办学校团队组织的建设。学校团队组织负责人由教体局和团市委联合公布，享受学校中层干部待遇。
（二）重点加强团干部队伍建设。一要做好团干部的配备、使用工作。今后选拔配备的学校专职团干部一般应是党员，应具有大专以上学历。学生总数在500人以上的中学，要配齐专职团干部，其它学校要配兼职团干部。二要重视学校团干部的管理、培训工作。共青团的干部以党委管理为主，团组织协助管理。市局团委对协助党委管理的团干部，负有考察、了解、培养、教育的责任。市局党委负责对团干部的培训教育，同时，通过挂职、轮训等方式，有计划、有针对性地选派学校团干部到基层学校或上级 __锻炼。三要落实团干部的政治、生活待遇。学校兼职团干部应参照目前专职团干部享有相同的政治生活待遇。学校的民主管理、评议组织中，应有团组织负责人参加，以发挥共青团的民主参与、民主监督作用。
（三）着力加强团员队伍建设。要加强团员的发展、教育和管理工作。按照“积极有计划地发展新团员，向一切先进青年敞开团的大门”的方针，坚持不懈地做好发展团员工作。要做好团员组织关系的批转批接工作，定期进行团籍注册。要进一步加强和改进团员的教育管理，强化团员意识，发挥团员的模范作用。要探索团组织与团员的新型组织 __，团员组织关系可以与参加团的活动范围适当分离，鼓励流动团员就近就便参加团的活动，探索对团员实行多重组织覆盖。要扎实做好“双推”工作，将推荐优秀团干部做党的后备干部、推荐优秀团员做党员发展对象工作纳入党建目标管理之中。要继续坚持“28周岁以下青年入党一般应从团员中发展和发展团员入党一般要经过团组织推荐，35周岁以下青年入党要听取团组织的意见”的规定。教育系统每年新发展党员中，35岁以下应不少于70%。
（四）探索加强团的基层民主建设。加强党的领导，主动把团的基层民主建设纳入党内基层民主建设的整体格局，始终保持团的建设的正确方向。遵循《团章》的要求，切实保障团员民主权利；
尊重团员主体地位，充分激发广大团员的积极性、主动性和创造性。在市局党委和各镇区街道党委、工委的领导下，围绕团代表任期制、团员青年民主恳谈、团务公开等内容，在学校开展团内基层民主建设试点工作，探索一套符合青年特点、科学规范、运行有效的团内基层民主运行机制。
三、切实加强对基层“党建带团建”工作的组织领导
要建立健全“党建带团建”工作责任制，市局党委主要负责人是抓“党建带团建”工作的第一责任人，分管共青团工作的负责人是直接责任人，党委组织部门和团委是“党建带团建”工作的职能部门，一级抓一级，一级带一级，一级促一级，层层抓落实。工作中，要坚持做到五个纳入、一个同步考核，即：团的建设纳入党组织第一责任人的工作日程；
团建目标纳入党建目标管理体系；
团干部培训纳入党的干部培训规划；
“推优”工作纳入党员发展计划；
团的阵地建设纳入党的阵地建设。上级党组织在考核下级党组织时，要把团建作为重要内容，团建工作考核不合格的，其所在党组织不能评优，党组织负责人不能评为先进。学校团组织要自觉接受党的领导，创造性地开展工作，重要问题及时向党组织。
201x年，热网管理三部团支部紧紧围绕上级团委的中心工作，扎实做好各项常规工作，以青年安全工作、青年创新创效以及青年志愿者活动为重要载体，着力加强团青综合能力和素质的培养，发挥青年突击队作用，为供热公司顺利实现全年奋斗目标贡献青春、智慧和力量，为打造集团标杆示范供热企业做出更大的贡献。一、深化形势目标教育，增强青年使命感。
1.围绕公司在全体党员开展的“三学一做”学习教育活动总体安排，组织开展形势目标教育活动，积极有效地教育和引导青年员工解放、转变观念，树立信心，培育市场意识、竞争意识和创新意识，增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力，不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情，增强青年对企业的信心和自豪感。
2.加强团员青年的思想引导。围绕“十三五”目标任务，强化“以奋斗者为本”的思想价值引领，着力提高团员青年的整体素质，培育一支\"四有\"团青队伍。
二、坚持党建带团建，夯实团的基础建设。 3.加强和规范基层团组织的管理，推进团青工作标准化。规范“三会一课”、组织生活等基础工作，健全和完善各项制度，为团的各项工作的开展打下坚实的组织基础。
4.做好团干部队伍建设工作。结合“团干部如何健康成长”大讨论活动成果，开展团干部工作交流讨论活动，提升团干部综合素质和业务能力。
5.在组织团员青年进行思想政治教育的同时，结合听优秀党员报告、参加社会活动等，使团员青年深入的了解党，真正把团员青年凝聚到党组织周围。
三、开展“岗位成才”主题活动，引导青年同志积极进取。牢固树立“岗位争先、业务领先、课题攻坚”的“岗位成才”工作意识。
6.结合本单位实际情况，深入开展“团旗飘扬工程”主题实践活动。围绕年度重点工作任务，适时组织团员青年做技术和经验交流活动，要求团员青年进一步学习行业知识，做好管网经济安全运行工作。
7.积极开展青年岗位能手、青年技能比武等创新创效活动，切实推动公司年度目标任务的顺利完成。
8.学好专业知识，争做公司骨干。为团支部青年职工开展安全知识培训，并按照有关要求参加相应的安全生产培训。适时按照公司要求，参加公司相关团组织活动，为公司做贡献。
四、开展“活动促协作”主题活动，丰富业余文化生活。
9.内强素质，加强学习核心价值观，培养敬业奉献精神，凸显文化特色;外塑形象，加强廉政文化建设，提升服务质量，树立良好形象。
10.开展志愿者爱心助学活动，开展“传承雷锋精神，参加志愿服务”学雷锋活动月和迎“五四”系列活动，通过志愿帮扶、公益活动等方式，引导团员青年投身公益事业和企业急难险重等任务当中，提升公司青年志愿品牌形象。
11.聚焦“和”文化理念，通过学习、讨论等文化宣贯活动，不断增强团组织的凝聚力，引导青年争做践行“和文化”的先锋。
12.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。利用学雷锋活动日、五〃四青年节、七一党的生日等重要纪念日，开展教育活动。与此同时，充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。
13.利用业余时间开展郊游踏青、读书交流等活动，积极参加上级组织的拔河、羽毛球比赛、征文、等活动。
内容仅供参考
2017年志愿服务工作计划
新的一年，我们将继续广泛深入开展“医务人员志愿服务”活动，借助“省级青年文明号”“中国卒中学会志愿者团队” “红十字志愿团队”平台，协同《山西经视生活新主张》《山西省健康之声广播》开展各项活动。
一、健康知识讲座，预防脑卒中。以“关注大脑、延缓衰老，预防卒中”为主题，举办系列活动。每周五去社区进行脑血管病危险因素宣讲，向大家宣讲易诱发脑中风的危险因素，应急处理及治疗方案等。讲座后与社区居民进行访谈，针对日常学压、血糖、血脂等的管理、用药等进行咨询、解答，对脑血管病的防治工作起到一定作用，为更多家庭的幸福健康贡献一份力量。
二、举办“脑力运动会”。为了帮助老人健脑益智，活动现场开展一系列的游戏，如，通过找出扑克牌中相同的牌，用筷子夹黄豆，运送乒乓球比速度等，可锻炼平衡、精细、协调及反应能力。活动现场还提供免费咨询，医生们仔细询问了他们的身体状况，细心地为他们把脉问诊，对病情给予专业指导。
三、病区内开展讲座活动。每周二在科室举办讲座，对病人及家属讲解脑血管病的重要性、危险因素的预防，及对脑血管患者的护理。
对于进修及实习人员，积极组织代教，定期进行讲座学习，介绍脑血管病的基础知识及中医治疗特色和手段，以期有所收获，更好的为基层患者服务。
四、提升优质护理服务。丰富健康宣教的资料及手段。除常规宣教外，可适当增加健康宣教小手册，如，高血压的饮食，检查的注意事项等。录制宣教视频，如，胰岛素的注射，良肢位的摆放，科室特色治疗及护理技术等，循环播放。每周组织小讲座，为患者带去新的知识。
五、提高急救意识及水平。组织科室人员系统学习简易呼吸器、除颤仪、呼吸机等急救仪器的操作规范，掌握癫痫、呼吸心跳骤停等常见病的应急及处理流程，组织全科医护人员演练。邀请家属积极参与，并为其讲解示范心肺复苏操作要领。演练要由由多名护士和医生共同参与，参与人员通过角色扮演的方式再现突发事件情景，将书本上死记硬背的应急程序变成生动形象的演练过程。提高急救意识及水平，更好地服务于患者。
在社区为居民进行义诊活动
“脑力运动会”中的“找相同”，考验反应能力，延缓大脑衰老！
“脑力运动会”富力城社区，我们在行动！
专家在线，“蓝水假日小区”免费咨询中。
贫困家庭免费义诊启动仪式
“正视卒中，可防可治”知识竞赛
应急预案演练，提高急救意识，服务患者。
节日的问候及祝福
青年志愿者工作计划（共3篇）
青年志愿者协会工作计划（共4篇）
青年志愿者工作总结
学校志愿者工作计划
志愿服务部工作计划